Network and Firewall engineer / Inżynier sieciowy ds. Firewalli

Twój zakres obowiązków

• Projektowanie, wdrażanie i utrzymanie infrastruktury sieciowej oraz środowisk bezpieczeństwa.
• Administracja i konfiguracja firewalli Palo Alto Networks, Cisco Firepower oraz F5 BIG-IP.
• Zarządzanie politykami bezpieczeństwa, VPN, NAT oraz IPS/IDS.
• Wdrażanie i utrzymanie wysokiej dostępności (HA) dla firewalli i urządzeń sieciowych.
• Diagnozowanie i rozwiązywanie problemów związanych z routingiem, switchingiem i bezpieczeństwem sieci.
• Współpraca z zespołami IT przy projektach wdrożeniowych i migracyjnych.
• Udział w analizie incydentów bezpieczeństwa oraz ich usuwaniu.
• Przygotowywanie dokumentacji technicznej oraz raportowanie do przełożonego.

Nasze wymagania

• Minimum 5 lat doświadczenia jako Administrator Sieci / Network Security Engineer.
• Bardzo dobra znajomość firewalli Palo Alto Networks (PAN-OS), F5 BIG-IP oraz Cisco Firepower (FTD/FMC).
• Praktyczna znajomość routingu i switchingu (Cisco, Juniper).
• Znajomość protokołów: BGP, OSPF, VRRP/HSRP, STP/RSTP, VLAN, QoS.
• Doświadczenie z VPN, IPSec, SSL VPN, NAT, ACL, IPS/IDS.
• Znajomość systemów monitoringu i analizy ruchu sieciowego.
• Język angielski umożliwiający swobodną pracę z dokumentacją techniczną.
• Na etapie finalizacji procesu rekrutacji: przedstawienie aktualnego zaświadczenia o niekaralności w zakresie przestępstw przeciwko ochronie informacji.

Mile widziane

• Znajomość rozwiązań Wi-Fi: Aruba, Extreme Networks oraz Cisco Meraki.
• Doświadczenie w środowisku bankowym lub finansowym.
• Automatyzacja (Python, Ansible).
• Znajomość chmury Azure lub AWS.

Preferowane certyfikaty

• Palo Alto Networks Certified Network Security Engineer (PCNSE).
• Cisco Certified Network Professional Enterprise (CCNP Enterprise).
• Cisco Certified Specialist – Security Core (SCOR) lub CCNP Security.
• F5 Certified BIG-IP Administrator (F5-CA).
• Juniper Networks Certified Professional – Enterprise Routing and Switching (JNCIP-ENT) lub JNCIS-ENT.
• Fortinet NSE 4/5 (mile widziane).
• ITIL Foundation (mile widziane).

To oferujemy

• Praca do 100% zdalnie.
• Możliwość rozwoju w środowisku opartym na innowacji, przywództwie, zaufaniu, inicjatywie i wspólnym sukcesie.
• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, wzbogacone kwartalnym systemem premiowym.
• Zwinna, nowoczesna organizacja pracy nastawiona na współpracę, efekty i szybkie wdrażanie dobrych pomysłów.
• VeloActive: inicjatywy sportowe, w tym grupa rowerowa i biegowa.
• Udział w inicjatywach społecznych, w tym „Sadzimy i chronimy razem #VeloLas”.
• Program wellbeingowy z bezpłatnym wsparciem psychologicznym, prawnym, finansowym i coachingowym na platformie Mindgram.
• Program opieki zdrowotnej dla pracowników i ich rodzin, ubezpieczenie na życie oraz karta sportowa.
• Możliwość nauki języka angielskiego, niemieckiego i włoskiego na platformie eTutor.
• Oferta pracownicza na produkty bankowe.

Benefity

• Dofinansowanie zajęć sportowych.
• Prywatna opieka medyczna.
• Ubezpieczenie na życie.
• Zniżki na produkty i usługi.
• Dodatkowe świadczenia socjalne.
• Inicjatywy dobroczynne.
• Szkolenia wewnętrzne.

Etapy rekrutacji

• Analiza aplikacji.
• Rozmowa telefoniczna z rekruterem: około 15–30 minut.
• Spotkanie online z managerem i osobami technicznymi: około 1–2 godziny; może być podzielone na dwie części. Możliwe jest również spotkanie w biurze.
• Informacja zwrotna.