Technical Product Owner (m/f)

🏢 Summary: B2B contract role for a Technical Product Owner responsible for leading the development of an enterprise data platform that collects, processes and exposes transactional data for a global organization. The position combines business and technical ownership, including roadmap management, backlog prioritization and close collaboration with architecture and development teams in an international environment. The work is fully remote with daily cooperation with North American stakeholders. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years of experience as Technical Product Owner, Product Owner, Business Analyst or similar role, Experience in enterprise projects or complex product development, Experience in leading refinements, workshops and technical discussions, Knowledge of Microsoft Azure, Understanding of system architecture, integrations, APIs and backend solutions, Experience in backlog management and defining requirements, user stories and acceptance criteria, Fluent English (C1 level), Availability to work 14:00–22:00 or 15:00–23:00 📃 Skills: Azure, API, Backend, Architecture, Integrations, Agile, Scrum 🏢 Description: W ITLT pomagamy naszym zaprzyjaźnionym firmom przekształcać ambitne pomysły w cyfrową rzeczywistość. Z nastawieniem na wyzwania, ciekawość technologii i zwinność współtworzymy wyjątkowe rozwiązania IT i zapewniamy doświadczone osoby eksperckie, które pomagają przyspieszać cyfrową transformację. Aktualnie poszukujemy profilu na stanowisko: Technical Product Owner Informacje organizacyjne: Forma współpracy: kontrakt b2b, zaangażowanie długofalowe Stawka: 140 - 170 PLN netto + Vat/h Tryb realizacji usług: 100% zdalnie Sektor: energetyczny/paliwowy Projekt: dołączysz do zespołu rozwijającego nowoczesną platformę danych klasy enterprise, odpowiedzialną za gromadzenie, przetwarzanie i udostępnianie danych transakcyjnych na potrzeby globalnej organizacji. Poszukujemy osoby, która połączy perspektywę biznesową z techniczną i przejmie wiodącą rolę w rozwoju produktu. Język angielski: wymagany na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację (min. C1,  współpraca w międzynarodowym środowisku) Godziny pracy: praca w godzinach 14:00–22:00 / 15:00-23:00, ze względu na codzienną współpracę z zespołami i stakeholderami z Ameryki Północnej Zakres zadań: Odpowiedzialność za rozwój i realizację roadmapy strategicznej platformy danych o kluczowym znaczeniu dla organizacji Prowadzenie kluczowych spotkań projektowych, w tym refinementów i dyskusji technicznych, oraz współpraca z biznesem, architekturą i zespołem developerskim w celu przekładania wymagań biznesowych na rozwiązania techniczne Zarządzanie backlogiem produktu, definiowanie priorytetów oraz dbanie o wysoką jakość wymagań, user stories i kryteriów akceptacji Koordynacja współpracy pomiędzy zespołami, systemami oraz dostawcami w środowisku o wielu zależnościach Zapewnianie zgodności dostarczanych rozwiązań z architekturą korporacyjną, standardami jakości danych oraz długoterminową strategią rozwoju platformy Identyfikowanie ryzyk, monitorowanie postępów prac oraz wspieranie terminowej realizacji inicjatyw Budowanie relacji i regularna współpraca z międzynarodowymi interesariuszami Oczekiwania: Min. 5 lat doświadczenia na stanowisku Technical Product Ownera, Product Ownera, Business Analyst lub w podobnej roli łączącej obszar biznesowy i techniczny Doświadczenie w prowadzeniu złożonych projektów lub rozwoju produktów w środowisku enterprise Doświadczenie w prowadzeniu refinementów, warsztatów oraz dyskusji technicznych z udziałem biznesu, architektów i zespołów developerskich Dobra znajomość Microsoft Azure Znajomość zagadnień związanych z architekturą systemów, integracjami, API i rozwiązaniami backendowymi Doświadczenie w zarządzaniu backlogiem produktu oraz definiowaniu wymagań, user stories i kryteriów akceptacji Samodzielność, odpowiedzialność i proaktywne podejście Wysoko rozwinięte kompetencje interpersonalne i umiejętność efektywnej komunikacji Biegła znajomość języka angielskiego Mile widziane: Doświadczenie w projektach związanych z platformami danych, integracją danych lub systemami transakcyjnymi Znajomość branży retail oraz systemów POS Oferujemy: Długofalowa stabilna współpraca w oparciu o kontrakt B2B Szansa na rozwój w dużej strukturze, bezpośredni kontakt z Managerem zespołu Praca w firmie, w której IT jest dojrzałe i globalne, a metodyki zwinne są respektowane Duża swoboda pracy zdalnej Dopłata do karty MultiSport oraz ubezpieczenia Sprawny proces rekrutacyjny (wideokonferencja), maksymalnie 2 spotkania online (pierwsze z kimś z zespołu, drugie z Managerem) Agencja zatrudnienia - nr certyfikatu 14181

🏢 Summary: Product Owner role focused on leading end-to-end delivery of custom web and mobile software projects for large organizations. The position combines product ownership, business alignment, and technical collaboration to drive integrations, complex implementations, and ongoing maintenance. The role requires strong technical understanding and full responsibility for delivering business value in complex IT environments. 🗂️ Requirements: Minimum 7 years experience in IT delivery or software development, Experience leading custom software projects for large organizations, Experience in complex project environments with multiple stakeholders, Strong understanding of integrations, APIs, web and mobile solutions, Ability to manage technical dependencies, risks, and system architecture topics, Experience collaborating closely with development teams, Experience prioritizing backlog based on business value, Full ownership of project delivery and accountability for results 📃 Skills: API, Integrations, Web, Mobile, Architecture, DevOps, Agile, Scrum, Backlog, UX, UI 🏢 Description: Tworzymy nowoczesne rozwiązania cyfrowe dla Klientów z różnych branż. Realizujemy projekty w obszarze aplikacji dedykowanych, webowych i mobilnych, wspierając cały cykl życia produktu: od discovery, przez projektowanie UX/UI, development, aż po utrzymanie i rozwój. Do naszego zespołu poszukujemy osoby na stanowisko Product Owner (K/M ), która potrafi łączyć potrzeby biznesowe z perspektywą użytkownika i sprawnie prowadzić produkt od pomysłu do wdrożenia. Szukamy osoby komunikatywnej, samodzielnej i dobrze odnajdującej się w środowisku projektowym oraz współpracy z zespołami developerskimi i Klientami. Pracując na tym stanowisku będziesz: przejmować pełne ownership delivery po stronie klienta – od maintenance, przez mniejsze inicjatywy, po złożone wdrożenia i integracje, łączyć perspektywę produktową, biznesową i delivery, dbając o realną wartość biznesową, a nie tylko realizację backlogu, współpracować z wieloma interesariuszami po stronie klienta (operacja, IT, biznes, management), negocjować priorytety i terminy, prowadzić projekty w środowisku dużej organizacji – zarządzać zależnościami, ryzykami i eskalacjami, blisko współpracować z zespołami technicznymi (backend, frontend, mobile, integracje, DevOps), rozumiejąc technologiczne ograniczenia i konsekwencje decyzji, aktywnie identyfikować i usuwać blokery projektowe, oraz doprowadzać tematy do skutecznego zamknięcia, dbać o transparentną komunikację, właściwe priorytety i partnerską relację z klientem, przejmować znaczną część operacyjnego prowadzenia klienta, odciążając management po naszej stronie. Szukamy właśnie Ciebie, jeśli: masz min. 7 lat doświadczenia w delivery IT / software development w złożonych środowiskach projektowych, prowadziłeś/aś customowe projekty software’owe dla dużych organizacji lub korporacji, potrafisz skutecznie wpływać na decyzje i budować relacje bez formalnej władzy, czujesz się pewnie w rozmowach technicznych (integracje, API, web/mobile, architektura systemów), myślisz produktowo i biznesowo – potrafisz priorytetyzować zadania w oparciu o cele biznesowe i wartość dla użytkownika, jesteś osobą bardzo samodzielną, decyzyjną i nastawioną na dowożenie rezultatów, dobrze odnajdujesz się w dynamicznym, zmiennym środowisku i potrafisz działać pod presją, bierzesz pełną odpowiedzialność za prowadzone projekty i naturalnie domykasz tematy. Mile widziane: doświadczenie w pracy software house’owej lub agencyjnej, doświadczenie w prowadzeniu projektów integracyjnych i wielozespołowych. Warto do nas dołączyć, bo: będziesz mieć realny wpływ na sposób prowadzenia projektów i współpracy z klientami, otrzymasz dużą samodzielność i decyzyjność, będziesz współpracował z doświadczonym zespołem projektowym i technologicznym, weźmiesz udział w różnorodnych projektach dla rozpoznawalnych klientów, gwarantujemy profesjonalnie przygotowany proces onboardingu oraz wsparcie opiekuna, jak i kolegów/koleżanek od pierwszego dnia pracy, szkolimy się – zapewniamy m.in . dostęp do kilku popularnych platform szkoleniowych, szkoleń wewnętrznych, zajęć j. angielskiego z lektorem, a także pokrywamy koszty certyfikacji, zapewniamy elastyczne podejście do pracy – pracujemy w biurze, zdalnie oraz hybrydowo, oferujemy rozbudowany pakiet benefitów pracowniczych – dostęp do prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenie na życie, karta sportowa, bilety do kina, lekcje j. angielskiego i inne, integrujemy się - co roku organizujemy dwie duże imprezy integracyjne, a także pomniejsze spotkania zespołów i wycieczki, mamy duży prywatny parking dla pracowników firmy, zachowujemy work/life balance.

🏢 Summary: Remote B2B Technical Product Owner role focused on leading a global Data & Analytics platform in a complex enterprise environment. The position combines product ownership with strong technical expertise in DWH, Cloud (Azure, Snowflake), and data integration. You will drive roadmap, backlog, and technical direction while ensuring secure, scalable, and cost‑efficient data solutions. 🗂️ Requirements: Strong knowledge of DWH/ETL environments, Experience in data modeling and data profiling, Advanced SQL skills, Practical Python experience in data projects, Hands-on experience with Azure (ADF, DevOps, CI/CD), Experience with Snowflake, Understanding of data infrastructure design and data hosting/storage, Experience with data integration from multiple sources, Experience working in Agile/DevOps/SAFe, Experience leading product in large organizations, English C1 level 📃 Skills: DWH, ETL, SQL, Python, Azure, ADF, DevOps, CI/CD, Snowflake, DataModeling, DataProfiling, DataIntegration, Cloud, SAFe, Agile 🏢 Description: 💼 Technical Product Owner (Data & Analytics) 📍 100% Zdalnie 📄 Forma współpracy: B2B O FIRMIE Fabrity S.A. to dynamicznie rozwijająca się firma technologiczna, specjalizująca się w inżynierii oprogramowania, rozwiązaniach opartych o generatywną sztuczną inteligencję, automatyzacji procesów oraz systemach lowcode. Tworzymy zaawansowane platformy i aplikacje biznesowe, wspierające klientów z branż takich jak farmacja, zdrowie, finanse, retail, produkcja czy motoryzacja. Współpracujemy z globalnymi markami, m.in .: ABB, Bayer, Carrefour, Pepsico, Toyota Bank, Sanofi czy PKO BP. Dołączysz do zespołu ekspertów, którzy stawiają na jakość, współpracę i realny wpływ na kształt tworzonych rozwiązań. KOGO SZUKAMY? Szukamy Technical Product Ownera , który łączy warsztat Product Ownera z solidnym zapleczem technicznym w obszarze DWH/Cloud (Azure, Snowflake) , hostingu danych i integracji źródeł danych . Będziesz pracować przy globalnym rozwiązaniu Data & Analytics dla Klienta w środowisku o wysokiej widoczności biznesowej. Idealny kandydat to doświadczony PO/Tech PO, który swobodnie rozmawia z biznesem i zespołami deweloperskimi, tłumacząc wymagania na backlog i priorytety. Technicznie „u siebie” w tematach: architektury DWH/ETL, modelowania danych, SQL/Python, Azure (ADF, DevOps/CI/CD), Snowflake, projektowania infrastruktury oraz data hosting & storage. Osoba, która rozumie łączenie i przepływ danych między wieloma źródłami (connectivity/integration) i dba o bezpieczeństwo, wydajność i koszty. Nasz klient to wiodąca globalna firma technologiczna , która od lat rozwija rozwiązania z obszaru elektryfikacji, robotyki, automatyki oraz systemów napędowych, wzbogacając je o nowoczesne technologie cyfrowe. Organizacja działa na kilkudziesięciu rynkach, a w Polsce funkcjonuje od lat 90., prowadząc kilka dużych centrów inżynieryjnych i produkcyjnych. TWÓJ ZAKRES ZADAŃ Własność produktu i roadmapy w obszarze Data & Analytics (zarządzanie backlogiem, priorytety, cele sprintów, transparentność) w ścisłej współpracy z interesariuszami i zespołami dev. Techniczne prowadzenie kierunku rozwoju: wyznaczanie i dopracowywanie koncepcji platformy (RAW/hosting), standardów integracyjnych, guardrails i najlepszych praktyk. PoC / ewaluacje technologii ( m.in . Snowflake, usługi Azure) pod wymagania biznesowe i dalszą modernizację platformy danych. Koordynacja zagadnień niefunkcjonalnych: bezpieczeństwo, prywatność, compliance, wydajność, skalowanie oraz efektywne koszty przechowywania i przetwarzania danych. Współpraca cross‑teamowa (service owners, architekci, dev managers), porządkowanie sekwencji prac i odblokowywanie delivery. Analityka produktu i ciągłe doskonalenie (metryki, wnioski, propozycje usprawnień). WYMAGANIA Bardzo dobra znajomość środowisk DWH/ETL oraz modelowania i profilowania danych. SQL + doświadczenie w Pythonie przy pracach wokół danych. Praktyczna znajomość Azure (w tym Azure Data Factory, Azure DevOps/CI/CD) oraz rozwiązań Snowflake. Zrozumienie projektowania infrastruktury, hostingu/storage danych i łączenia danych z wielu źródeł. Doświadczenie w metodykach Agile/DevOps/SAFe i prowadzeniu produktu w dużej organizacji. Komunikacja i współpraca — praca w środowisku międzynarodowym, wysoka samoorganizacja, umiejętność negocjacji priorytetów. Angielski C1 (mowa i pismo). MILE WIDZIANE Certyfikacja SAFe PO/PM, znajomość PMI. Power BI / Power Apps / Power Automate; MDX/DAX; narzędzia Data Modeler; doświadczenia z MS BI (OLAP/Tabular). Świadomość AI/ML w kontekście nowoczesnych platform danych. Wysoka wrażliwość międzykulturowa i komunikacja w zespołach globalnych OFERUJEMY Współpracę w oparciu o umowę B2B Pracę w pełni zdalną. Udział w projektach wykorzystujących nowoczesne technologie bazodanowe, integracyjne i cloud. Pracę w doświadczonym zespole specjalistów, nastawionym na jakość i ciągły rozwój. Realny wpływ na kierunek rozwoju tworzonych rozwiązań w obszarze Data & Cloud.

🏢 Summary: Role of Senior Technical Product Owner responsible for development of a distributed algorithmic trading system for cryptocurrency exchanges. The position combines product ownership with strong backend engineering expertise and close collaboration with Quant and DevOps teams. Focus on system performance, scalability, reliability, and technical roadmap in an Agile environment. 🗂️ Requirements: Minimum 4 years commercial experience as Product Owner (at least 2 projects), Minimum 2 years backend experience as developer, tech lead or engineering manager, Experience working with system architecture and technical dependencies, Experience in prioritizing across Dev, Business and DevOps, Technical education, Fluent Polish (spoken and written), Experience with trading systems or low-latency systems 📃 Skills: Agile, Backend, Architecture, Trading, HFT, DevOps, Crypto, Scalability, Performance, Roadmap, Backlog 🏢 Description: Szukamy Technicznego Product Ownera z backendowym doświadczeniem inżynierskim, który będzie odpowiadać za rozwój rozproszonego systemu algorytmicznego tradingu na giełdach kryptowalut. Senior Technical Product Owner (Algo-Trading/ Crypto) Miejsce pracy: Warszawa, ul. Giełdowa 5, budynek LIXA D (praca stacjonarna) Czego oczekujemy: Min. 4 lata doświadczenia komercyjnego jako Product Owner (w min. 2 projektach); Min. 2 lata doświadczenia jako: developer/ tech lead/ engineering manager na backendzie; Umiejętności pracy z zespołami technicznymi na poziomie architektury i kompromisów technicznych (np. łączenia zależności pomiędzy komponentami systemu); Doświadczenia w ustalaniu priorytetów na styku Dev/ Biznes/ DevOps; Biegłej znajomość języka polskiego w mowie i piśmie; Wykształcenia technicznego; Mile widziana znajomość systemów trading-owych, oraz systemów pracujących z niskimi opóźnieniami (np. High Frequency Trading, Real Time Biding). Zakres zadań: Odpowiedzialność za backlog oraz roadmapę produktu; Zarządzanie zespołem produktowym i koordynacja jego pracy; Proponowanie nowych rozwiązań oraz inicjowanie usprawnień technicznych; Ścisła współpraca z zespołami Quant (trading data science) oraz DevOps; Wsparcie decyzji w obszarach wydajności, skalowalności i niezawodności systemu; Zarządzanie rozwojem produktu w metodyce Agile, w tym planowanie i realizacja wdrożeń; Świadome zarządzanie ryzykiem w systemie tradingowym. Dlaczego warto? Technologia jest produktem - praktycznie brak „biznesowego teatru”; Realny wpływ na system o wysokiej złożoności i odpowiedzialności; Praca blisko ludzi technicznych i decyzji, które mają znaczenie. Ponadto: Wszyscy pracownicy, niezależnie od stażu pracy, mają dostęp do pakietu prywatnej opieki medycznej LuxMed, który w całości opłaca firma; Płatne przerwy; Pracujemy w nowoczesnym biurze w centrum Warszawy o dogodnym dojeździe komunikacją miejską; Choć nie jesteśmy korporacją i panuje u nas nieformalna atmosfera to kluczem naszej silnej pozycji na rynku jest wysoce profesjonalna postawa oraz zaangażowanie naszych teamów; Zapewniamy pełne wdrożenie z wykorzystywanych technologii oraz systemów; Jesteśmy otwarci na współpracę z osobami z różnych części Polski, dlatego wspieramy ich relokację do Warszawy poprzez pakiet relokacyjny; Inwestujemy w rozwój zawodowy. Posiadamy budżet szkoleniowy, z którego każdy pracownik może skorzystać po okresie próbnym; Wszyscy pracownicy, niezależnie od stażu pracy i formy zatrudnienia, mają dostęp do pakietu prywatnej opieki medycznej Lux Med, który w całości opłaca firma; Każdego roku organizujemy weekendowy wyjazd integracyjny, który jest pełen różnorodnych atrakcji, tak aby każdy mógł się dobrze bawić i zrelaksować; Mamy "Pizza Fridays" oraz często organizujemy wyjścia integracyjne; Nie mamy dress code'u; Jesteśmy otwarci na pomysły i inicjatywny naszych pracowników takich jak: akcje charytatywne, benefity, itp.; Dbamy o zdrowie, dlatego od poniedziałku do piątku mamy owoce w firmie. Zainteresowała Cię? Prześlij do nas swoje CV - chętnie Cię poznamy! Powyższe ogłoszenie należy interpretować jako dotyczące warunków zatrudnienia w przypadku umowy o pracę. Dopuszczamy jednak możliwość nawiązania współpracy w innej formie prawnej (np. umowa B2B lub umowa zlecenia) — wyłącznie na wniosek kandydata, po indywidualnym ustaleniu warunków oraz dostosowaniu zakresu obowiązków i odpowiedzialności do charakteru wybranej formy współpracy. Każdy przypadek takiej współpracy jest analizowany indywidualnie, z poszanowaniem przepisów prawa pracy oraz zasad równego traktowania kandydatów. Informujemy, że Administratorem danych jest spółka Match-Trade Technologies sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie (01-211), ul. Giełdowa 5, wpisana do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem: 0000749554 (dalej jako "Administrator"). Administrator powołał Inspektora Ochrony Danych. Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a, b, c i f Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie, wysyłając prośbę na: rekrutacje@match-trade.com. Pełny tekst polityki prywatności dla procesu rekrutacji znajduje się TUTAJ. Procedura zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych - [LINK] , polityka prywatności - [LINK] .

🏢 Summary: The offer is for a Tooling Lead / Technical Product Owner to drive selection, implementation, and optimization of SaaS tools supporting procurement, logistics, commercial, and data processes in a large FMCG organization. The role focuses on SaaS-first strategy, minimal customization, ERP integrations, and leading end-to-end tooling implementations. You will oversee vendor selection, integrations, data migrations, and ensure effective operational adoption of implemented solutions. 🗂️ Requirements: Minimum 4–5 years experience as Technical Product Owner or Tooling Lead, Experience in SaaS tools selection and implementation, Experience with ERP integrations (SAP or similar), Ability to perform fit/gap analysis, Experience in vendor selection and cooperation, Experience in system integrations and data migrations, Experience in retail, FMCG, logistics, or procurement environments 📃 Skills: SaaS, ERP, SAP, CRM, MDM, Integrations, DataMigration, FitGap, Procurement, Logistics 🏢 Description: Wspólnie z naszym partnerem biznesowym poszukujemy osoby na stanowisko Tooling Lead / Technical Product Owner do pracy przy strategicznej transformacji operacyjnej i technologicznej w jednej z największych organizacji działających w obszarze dystrybucji produktów FMCG w Polsce. Projekt koncentruje się na wyborze, wdrażaniu oraz rozwoju narzędzi wspierających procesy zakupowe, logistyczne, komercyjne oraz zarządzanie danymi, z naciskiem na podejście SaaS first , minimalną customizację oraz szybkie osiąganie efektów biznesowych. 💡 TWOJA ROLA: Inwentaryzacja oraz ocena istniejących narzędzi funkcjonujących w organizacji pod kątem ich efektywności oraz dopasowania do potrzeb biznesowych. Analiza rynku oraz rekomendowanie rozwiązań w podejściu buy > build z naciskiem na wykorzystanie gotowych narzędzi typu SaaS . Prowadzenie procesu wyboru dostawców oraz udział w negocjacjach dotyczących wdrożeń i współpracy technologicznej. Definiowanie wymagań narzędziowych wspólnie z zespołami biznesowymi oraz Technical Product Ownerami. Dostosowywanie organizacji do standardów wdrażanych narzędzi tam, gdzie jest to biznesowo uzasadnione. Dostosowywanie organizacji do standardów wdrażanych narzędzi tam, gdzie jest to biznesowo uzasadnione. Nadzór nad wdrożeniami obejmującymi integracje, migracje danych oraz konfigurację rozwiązań. Przekazanie wdrożonych narzędzi do operacyjnego wykorzystania przez zespoły biznesowe. Minimalizacja zakresu customizacji oraz kontrola dostosowań wdrażanych rozwiązań. 🔍 CZEGO OCZEKUJEMY OD CIEBIE? Minimum 4-5 lat doświadczenia na stanowisku Technical Product Owner/Tooling Lead. Pragmatycznego podejścia i stawiania na sprawdzone rozwiązania zamiast budowania systemów od podstaw. Umiejętności szybkiej oceny dopasowania narzędzia do potrzeb biznesowych w modelu fit/gap analysis . Znajomości rynku rozwiązań SaaS wspierających procesy zakupowe, logistyczne, komercyjne lub CRM. Doświadczenia w integracjach z systemami ERP (w szczególności SAP lub podobnymi rozwiązaniami). Umiejętności współpracy z dostawcami oraz egzekwowania realizacji uzgodnionych deliverables. Doświadczenia we wdrożeniach narzędzi w obszarze retail / FMCG / logistyki / zakupów . Mile widziane: Znajomość procesów zakupowych, logistycznych lub zarządzania danymi produktowymi. Znajomość środowisk o wysokiej skali operacyjnej i rozproszonej strukturze biznesowej. Doświadczenie w transformacjach operacyjnych lub cyfrowych w dużych organizacjach. Doświadczenie w pracy z rozwiązaniami CRM lub Master Data Management. ✨OFERUJEMY: 🤖 Nowoczesny proces rekrutacji z AI Rekruterem (AIR) - podczas aplikacji możesz odbyć rozmowę z wirtualnym rekruterem 24/7, bez czekania na telefon, z natychmiastowym feedbackiem i możliwością powtórzenia rozmowy (liczy się ostatnia wersja). Finalną decyzję zawsze podejmuje Rekruter Connectis. Uczestnictwo w spotkaniach integracyjnych oraz meetupach technologicznych, umożliwiających dzielenie się wiedzą i doświadczeniem. Możliwe okazjonalne (raz na miesiąc) spotkania w biurze w Warszawie lub Łodzi, ewentualnie do uzgodnienia Bydgoszcz. Wsparcie dedykowanej osoby kontaktowej z Connectis, dostępnej w celu pomocy w sprawach związanych z projektem. Rozwój kariery i długofalową współpracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku. Praca w modelu hybrydowym - Warszawa (2 dni z biura, 3 dni zdalnie / tyg.) . 5000 PLN za polecenie znajomych do naszych projektów. Dostęp do najnowszych technologii i narzędzi pracy. Szybki i zdalny proces. Dziękujemy za wszystkie zgłoszenia. Pragniemy poinformować, że skontaktujemy się z wybranymi osobami. 12848/MG

🏢 Summary: B2B opportunity for an experienced UX Designer to lead and execute UX projects within digital banking channels, working in a hybrid 3x2 model (Warsaw). The role focuses on independently driving UX processes, collaborating with business and development teams, and contributing to large-scale internal desktop solutions. Candidates will work within a multi-designer team on complex banking products. 🗂️ Requirements: Minimum 6 years of UX design experience, Minimum 2 years of UX design experience in digital banking channels, Experience leading UX projects independently, Experience collaborating with business, analysts, and developers, Experience with Confluence and Jira, Experience with Adobe XD and Figma, Experience conducting UX workshops and facilitating business requirements, Experience in internal, primarily desktop, projects, Experience working in a multi-designer UX team on large solutions, Ability to negotiate and justify UX decisions in business context 📃 Skills: UX, Figma, AdobeXD, Jira, Confluence, WCAG, Agile, Scrum, Kanban 🏢 Description: Do struktur banku PKO BP poszukujemy osób na stanowisko "UX Designer". Forma współpracy: B2B Tryb: idealnie jeśli będzie w trybie 3x2 (3 dni zdalnie 2 dni w biurze w Warszawie, ul. Chmielna) Poszukiwane kompetencje - Doświadczenie w projektowaniu UX – co najmniej 6 lat - Doświadczenie w projektowaniu rozwiązań dla banków w obszarze kanałów cyfrowych (min. 2 lata) - Umiejętność i doświadczenie w samodzielnym prowadzaniu projektów UX (praca z biznesem, analitykami i developerami) – podparta przykładowymi realizacjami (może być w formie opisowej) - Doświadczenie w pracy na narzędziach takich jako Confluence i Jira - Umiejętność i doświadczenie w pracy na narzędziach takich jak Adobe XD i Figma. - Doświadczenie w prowadzeniu warsztatów UX – umiejętność facylitacji potrzeb i wymagań biznesu - Doświadczenie w projektach wewnętrznych, głównie desktopowych - Doświadczenie pracy w zespole kilku projektantów UX nad jednym dużym rozwiązaniem (poparte przykładami) - Umiejętność negocjacji i argumentacji w obszarze UX w kontekście celów biznesowych Mile widziane: - Doświadczenie w zakresie projektowania graficznego (UI) - Doświadczenie w koordynowaniu prac z różnymi specjalizacjami UX takimi jak UX Writing oraz badania UX - Znajomość rozwiązań bankowych na polskim rynku – zarówno w obszarze bankowości indywidualnej jak i korporacyjnej - Doświadczenie w liderowaniu projektantom w pracy nad określonym obszarem lub projektem. - Znajomość zasad dostępności cyfrowej (WCAG) - Znajomość pracy w metodykach zwinnych (Agile, Scrum, Kanban)

🏢 Summary: B2B UX Designer role focused on designing and delivering digital banking solutions within a hybrid (3 remote / 2 onsite) model. The position involves leading end-to-end UX projects, collaborating with business, analysts, and developers, and contributing to large-scale internal desktop systems. Strong experience in banking digital channels and advanced UX tooling is required. 🗂️ Requirements: Minimum 6 years of UX design experience, Minimum 2 years of UX design experience in digital banking channels, Proven experience leading end-to-end UX projects independently, Experience collaborating with business, analysts, and developers, Experience working on large-scale solutions within a team of UX designers, Proficiency in Confluence and Jira, Proficiency in Adobe XD and Figma, Experience conducting and facilitating UX workshops, Experience in internal, primarily desktop projects, Ability to negotiate and justify UX decisions in line with business goals 📃 Skills: UX, Figma, AdobeXD, Jira, Confluence, WCAG, Agile, Scrum, Kanban 🏢 Description: Do struktur banku PKO BP poszukujemy osób na stanowisko "UX Designer". Forma współpracy: B2B Tryb: idealnie jeśli będzie w trybie 3x2 (3 dni zdalnie 2 dni w biurze w Warszawie, ul. Chmielna) Poszukiwane kompetencje - Doświadczenie w projektowaniu UX – co najmniej 6 lat - Doświadczenie w projektowaniu rozwiązań dla banków w obszarze kanałów cyfrowych (min. 2 lata) - Umiejętność i doświadczenie w samodzielnym prowadzaniu projektów UX (praca z biznesem, analitykami i developerami) – podparta przykładowymi realizacjami (może być w formie opisowej) - Doświadczenie w pracy na narzędziach takich jako Confluence i Jira - Umiejętność i doświadczenie w pracy na narzędziach takich jak Adobe XD i Figma. - Doświadczenie w prowadzeniu warsztatów UX – umiejętność facylitacji potrzeb i wymagań biznesu - Doświadczenie w projektach wewnętrznych, głównie desktopowych - Doświadczenie pracy w zespole kilku projektantów UX nad jednym dużym rozwiązaniem (poparte przykładami) - Umiejętność negocjacji i argumentacji w obszarze UX w kontekście celów biznesowych Mile widziane: - Doświadczenie w zakresie projektowania graficznego (UI) - Doświadczenie w koordynowaniu prac z różnymi specjalizacjami UX takimi jak UX Writing oraz badania UX - Znajomość rozwiązań bankowych na polskim rynku – zarówno w obszarze bankowości indywidualnej jak i korporacyjnej - Doświadczenie w liderowaniu projektantom w pracy nad określonym obszarem lub projektem. - Znajomość zasad dostępności cyfrowej (WCAG) - Znajomość pracy w metodykach zwinnych (Agile, Scrum, Kanban)

🏢 Summary: B2B role for a Security Administrator / DevSecOps responsible for ensuring high availability, performance, and security of banking systems and applications in a hybrid work model. The position involves designing architecture, tuning services, and maintaining application and database environments. The role focuses on infrastructure, CI/CD, automation, and system monitoring within a large-scale enterprise environment. 🗂️ Requirements: Knowledge of Linux systems (RedHat Enterprise Linux, Debian), Knowledge of Windows Server, Administration of relational databases (MS SQL Server, PostgreSQL, Oracle), Experience in planning and maintaining application and database environments, Experience with CI/CD tools configuration and maintenance, Knowledge of software development and automation processes, Ability to monitor availability, performance, and capacity of infrastructure and applications, Knowledge of telecommunications and VoIP, Knowledge of virtualization and containerization solutions, General technical knowledge of infrastructure and software 📃 Skills: Linux, RedHat, Debian, WindowsServer, MSSQL, PostgreSQL, Oracle, CICD, VoIP, Virtualization, Containerization, Automation, Monitoring 🏢 Description: Do struktur banku PKO BP poszukujemy Administratora Bezpieczeństwa / DevSecOps. Forma współpracy: B2B Tryb pracy: hybrydowo (2 dni w tygodniu w biurze Warszawa/ Lublin) Opis stanowiska: W ramach pracy zespołu dbamy o zapewnienie jak najwyższego poziomu dostępności, wydajności i bezpieczeństwa systemów oraz aplikacji. Z nami będziesz brać udział w projektowaniu architektury i strojeniu serwisów Grupy Kapitałowej PKO Banku Polskiego. Wymagania: • znajomość systemów Linux (RedHat Enterprise Linux, Debian ), Windows Serwer • umiejętność administrowania relacyjnymi bazami danych: MS SQL Server, PostgreSQL, Oracle • umiejętność planowania, utrzymania i rozwoju środowisk aplikacyjnych i bazodanowych • umiejętność utrzymania, konfiguracji i rozwoju narzędzi CI/CD • znajomość procesów wytwarzania oprogramowania i automatyzacji • monitorowanie dostępności, wydajności i pojemności infrastruktury i aplikacji • znajomość zagadnień telekomunikacyjnych, VoIP • znajomość rozwiązań związanych z wirtualizacją i konteneryzacją • znajomość ogólnej wiedzy technicznej z zakresu telekomunikacji, infrastruktury i oprogramowania • mile widziane doświadczenie w utrzymaniu systemów Call Center

🏢 Summary: B2B role for a Security Administrator / DevSecOps responsible for ensuring high availability, performance, and security of banking systems and applications. The position involves designing architecture, tuning services, and maintaining application and database environments within a hybrid work model. The role focuses on infrastructure security, automation, CI/CD, and system reliability. 🗂️ Requirements: Knowledge of Linux (RedHat Enterprise Linux, Debian), Knowledge of Windows Server, Administration of relational databases (MS SQL Server, PostgreSQL, Oracle), Experience in planning and maintaining application and database environments, Experience with CI/CD tools configuration and maintenance, Knowledge of software development and automation processes, Ability to monitor availability, performance, and capacity of infrastructure and applications, Knowledge of virtualization and containerization, Knowledge of telecommunications and VoIP 📃 Skills: Linux, RedHat, Debian, WindowsServer, MSSQL, PostgreSQL, Oracle, CI/CD, VoIP, Virtualization, Containerization 🏢 Description: Do struktur banku PKO BP poszukujemy Administratora Bezpieczeństwa / DevSecOps. Forma współpracy: B2B Tryb pracy: hybrydowo (2 dni w tygodniu w biurze Warszawa/ Lublin) Opis stanowiska: W ramach pracy zespołu dbamy o zapewnienie jak najwyższego poziomu dostępności, wydajności i bezpieczeństwa systemów oraz aplikacji. Z nami będziesz brać udział w projektowaniu architektury i strojeniu serwisów Grupy Kapitałowej PKO Banku Polskiego. Wymagania: • znajomość systemów Linux (RedHat Enterprise Linux, Debian ), Windows Serwer • umiejętność administrowania relacyjnymi bazami danych: MS SQL Server, PostgreSQL, Oracle • umiejętność planowania, utrzymania i rozwoju środowisk aplikacyjnych i bazodanowych • umiejętność utrzymania, konfiguracji i rozwoju narzędzi CI/CD • znajomość procesów wytwarzania oprogramowania i automatyzacji • monitorowanie dostępności, wydajności i pojemności infrastruktury i aplikacji • znajomość zagadnień telekomunikacyjnych, VoIP • znajomość rozwiązań związanych z wirtualizacją i konteneryzacją • znajomość ogólnej wiedzy technicznej z zakresu telekomunikacji, infrastruktury i oprogramowania • mile widziane doświadczenie w utrzymaniu systemów Call Center

🏢 Summary: Technical Product Owner role in a large-scale automotive connected services project delivered in SAFe, working closely with mobile and backend teams. The position combines strong technical expertise with product ownership, translating business needs into technically feasible solutions and managing backlog across multiple Scrum teams. The role focuses on system architecture alignment, cloud-based solutions, and cross-team coordination in an Agile environment. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years experience as Product Owner in IT projects, Higher technical education in Computer Science or related field, Strong knowledge of software development processes, Understanding of system architecture, databases, microservices and APIs, Experience with cloud platforms, Practical experience in Agile methodologies (Scrum, SAFe), Experience in backlog management and sprint planning, Ability to translate business requirements into user stories and acceptance criteria, Fluent English 📃 Skills: Agile, Scrum, SAFe, Microservices, API, Cloud, Databases, UX, UI, DevOps, Backlog, Architecture 🏢 Description: Poznaj Sirocco! Jesteśmy dostawcą unikalnych rozwiązań IT (systemy biznesowe, aplikacje mobilne i webowe). Obecnie dla naszego Klienta  (lidera branży automotive) poszukujemy osoby na stanowisko Technical Product Owner. Osoba na tym stanowisku dołączy do zespołu deweloperskiego, odpowiadającego za rozwijanie usługi connected w branży motoryzacyjnej. Projekt tworzy kilkudziesięcioosobowy zespół specjalistów: programistów mobile i backend, testerów, analityków oraz ekspertów UX/UI. Całość zespołu podzielona jest na mniejsze zespoły scrumowe, z których każdy odpowiada za konkretny obszar aplikacji. Projekt prowadzony jest w oparciu o Scaled Agile Framework (SAFe) – zapewnia to przejrzystość, efektywność i skalowalność nawet przy dużym zespole i złożonej strukturze projektu. Szukamy osoby z solidnym zapleczem technicznym, która potrafi łączyć wizję biznesową z realiami technologicznymi i skutecznie dostarczać wartość. Zakres obowiązków Pełnienie roli eksperta technicznego i partnera dla zespołów deweloperskich (doprecyzowywanie wymagań dotyczących architektury, infrastruktury i projektowania systemów). Przekładanie wymagań biznesowych na user stories, kryteria akceptacji i uporządkowany backlog. Współpraca z architektami, programistami, QA oraz DevOps w celu zapewnienia wykonalności technicznej i płynnej integracji rozwiązań. Pełnienie roli łącznika między klientami a zespołami technicznymi – przekładanie złożonych zagadnień technicznych na zrozumiałe informacje i estymacje. Współpraca z projektantem UI/UX w celu zadbania o najlepsze doświadczenie użytkownika. Zarządzanie backlogiem : nowe funkcje, dług techniczny, usprawnienia. Monitorowanie postępów sprintu i usuwanie blokerów. Skuteczna koordynacja współpracy między zespołami i wsparcie release’u. Wymagania Min. 5 lat doświadczenia jako Product Owner w projektach IT. Wykształcenie wyższe techniczne (informatyka lub pokrewne). Bardzo dobra znajomość procesów wytwarzania oprogramowania. Zrozumienie architektury systemów, baz danych, mikroserwisów oraz API. Doświadczenie z platformami chmurowymi. Znajomość zasad UX/UI. Praktyczne doświadczenie w Agile (Scrum, SAFe). Wysokie kompetencje komunikacyjne – zdolność wyjaśniania zagadnień technicznych różnym grupom interesariuszy. Silne umiejętności analityczne i problem-solving. Umiejętność podejmowania decyzji i ustalania priorytetów. Doświadczenie w planowaniu sprintów i pracy międzyzespołowej. Umiejętność pracy zespołowej oraz skutecznej komunikacji z różnymi interesariuszami projektu. Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie. Mile widziane Doświadczenie w rozwoju usług Connected Services w branży automotive. Co możemy Ci zaoferować: Atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od Twojego doświadczenia. Stabilną współpracę w oparciu o umowę o pracę bezpośrednio u naszego Klienta. Współpracę z międzynarodową firmą, liderem w branży automotive nad nowoczesnym projektem, w doświadczonym zespole. Pracę w doświadczonym i zwinnie zarządzanym zespole. Komfortowe, nowoczesne biuro w centrum Wrocławia z opcją parkingu dla pracowników. Hybrydowy model pracy – obecność w biurze we Wrocławiu (min. 2 dni w tygodniu co dwa tygodnie). Możliwość rozwoju zawodowego i udziału w ciekawych wyzwaniach technologicznych. Współpracę z ekspertami oraz realny wpływ na rozwój produktów. Jeśli ta oferta brzmi dla Ciebie interesująco, nie zwlekaj i zaaplikuj już dziś! O Sirocco: Jesteśmy zaufanym partnerem IT z ponad 15-letnim doświadczeniem. Specjalizujemy się w produkcji systemów biznesowych, oprogramowania mobilnego i webowego oraz dostarczaniu najlepszych specjalistów dla naszych Klientów. Agencja nr: 35158