Software Development Team Lead (.NET)

🏢 Summary: Long-term remote B2B opportunity for an experienced .NET Tech Lead to lead the design and delivery of scalable, secure event-driven microservices for a banking-sector client. The role combines hands-on .NET and Azure development with architectural leadership, engineering quality, and technical mentoring in a regulated environment. 🗂️ Requirements: 10+ years of modern .NET experience, 3+ years as a Tech Lead or Senior .NET Developer with technical leadership responsibilities, Banking, FinTech, or other regulated-industry delivery experience, Event-driven architecture and Kafka expertise, Azure experience, including Functions, DevOps, and Application Insights, Docker and Kubernetes experience, Redis and NoSQL database knowledge 📃 Skills: .NET, Kafka, Azure, Docker, Kubernetes, Redis, NoSQL 🏢 Description: Location: 100% Remote Contract: B2B, long-term cooperation Industry: Banking / FinTech We are looking for an experienced Tech Lead (.NET) to join a team delivering modern solutions for a client in the banking sector. You'll play a key role in designing and leading the development of scalable, event-driven systems in a highly regulated environment, while supporting the technical growth of the team and driving architectural decisions. Your responsibilities: Lead the technical direction of the development team Design and develop modern event-driven microservices Drive architecture and technology decisions Collaborate closely with architects, developers, and business stakeholders Ensure high code quality and engineering best practices Support the delivery of scalable, secure, and high-performance solutions Requirements: 10+ years of experience with modern .NET 3+ years of experience as a Tech Lead or Senior .NET Developer with technical leadership responsibilities Experience delivering solutions within banking, fintech, or other regulated industries Solid understanding of event-driven architecture and Kafka Hands-on experience with Azure , including services such as Azure Functions, Azure DevOps, and Application Insights Experience with Docker and Kubernetes in containerized environments Knowledge of Redis and NoSQL databases Strong communication skills and fluent English Nice to have: Experience designing distributed systems at scale Knowledge of cloud-native development patterns Experience working in Agile/Scrum environments

🏢 Summary: Long-term B2B remote contract for a Tech Lead (.NET) delivering scalable, secure event-driven microservices for a banking client. The role leads technical direction, architecture decisions, and engineering quality while collaborating with technical and business stakeholders. 🗂️ Requirements: 10+ years of modern .NET experience, 3+ years as a Tech Lead or Senior .NET Developer with technical leadership responsibility, Experience in banking, fintech, or another regulated industry, Event-driven architecture and Kafka knowledge, Hands-on Azure experience, Experience with Azure Functions, Azure DevOps, and Application Insights, Docker and Kubernetes experience, Redis and NoSQL database knowledge, Fluent English, Strong communication skills 📃 Skills: .NET, Kafka, Azure, Functions, DevOps, ApplicationInsights, Docker, Kubernetes, Redis, NoSQL 🏢 Description: Location: 100% Remote Contract: B2B, long-term cooperation Industry: Banking / FinTech About the role We are looking for an experienced Tech Lead (.NET) to join a team delivering modern solutions for a client in the banking sector. You'll play a key role in designing and leading the development of scalable, event-driven systems in a highly regulated environment, while supporting the technical growth of the team and driving architectural decisions. Your responsibilities Lead the technical direction of the development team Design and develop modern event-driven microservices Drive architecture and technology decisions Collaborate closely with architects, developers, and business stakeholders Ensure high code quality and engineering best practices Support the delivery of scalable, secure, and high-performance solutions Requirements 10+ years of experience with modern .NET 3+ years of experience as a Tech Lead or Senior .NET Developer with technical leadership responsibilities Experience delivering solutions within banking, fintech, or other regulated industries Solid understanding of event-driven architecture and Kafka Hands-on experience with Azure , including services such as Azure Functions, Azure DevOps, and Application Insights Experience with Docker and Kubernetes in containerized environments Knowledge of Redis and NoSQL databases Strong communication skills and fluent English Nice to have Experience designing distributed systems at scale Knowledge of cloud-native development patterns Experience working in Agile/Scrum environments

🏢 Summary: Oferta dla Engineering Team Leada (Java), który łączy aktywne programowanie i projektowanie architektury z prowadzeniem zespołu rozwijającego chmurową platformę Enterprise SaaS dla HR. Rola obejmuje realizację roadmapy, dbałość o jakość i rozwój rozproszonych systemów oraz mentoring i rozwój inżynierów. 🗂️ Requirements: Kilkuletnie doświadczenie jako Senior Java Developer, Tech Lead lub Engineering Team Lead, Doświadczenie w zarządzaniu zespołem programistycznym, Bardzo dobra znajomość Java oraz Spring i Spring Boot, Doświadczenie w projektowaniu rozproszonych systemów i aplikacji webowych, Praktyczna znajomość architektury mikroserwisowej, Doświadczenie z rozwiązaniami chmurowymi AWS, Dobra znajomość Docker i Kubernetes, Doświadczenie z bazami PostgreSQL oraz NoSQL, Doświadczenie w pracy w środowisku Agile, Bardzo dobra znajomość języka polskiego i angielskiego 📃 Skills: Java, Spring, AWS, Docker, Kubernetes, PostgreSQL, NoSQL, Agile 🏢 Description: Dołącz do zespołu rozwijającego nowoczesną platformę HR Tech wykorzystywaną przez tysiące organizacji na całym świecie. Tworzymy zaawansowany produkt klasy Enterprise SaaS , wspierający procesy rekrutacyjne i HR. Nasze rozwiązania działają w środowisku chmurowym, wykorzystują nowoczesną architekturę oraz technologie oparte o Java i AWS. Szukamy Engineering Team Leada (Java) , który połączy silne kompetencje techniczne z doświadczeniem w zarządzaniu zespołem. To rola dla osoby, która nadal lubi programować, uczestniczyć w projektowaniu rozwiązań i wspierać zespół od strony technicznej. Nie szukamy wyłącznie managera. Szukamy lidera, który potrafi rozwijać ludzi, a jednocześnie pozostaje aktywnym inżynierem i partnerem do dyskusji o architekturze oraz jakości oprogramowania. Będziesz odpowiedzialny/a za: prowadzenie zespołu programistów pracujących w technologii Java, aktywny udział w projektowaniu i rozwoju systemów – to nadal rola hands-on, podejmowanie decyzji architektonicznych oraz dbanie o wysoką jakość kodu, współpracę z Product Managerami, Designerami i innymi zespołami technologicznymi, planowanie prac oraz realizację roadmapy produktowej, identyfikowanie ryzyk, zależności i usprawnianie procesu dostarczania oprogramowania, mentoring, coaching oraz rozwój członków zespołu, prowadzenie spotkań 1:1, przekazywanie feedbacku i wspieranie rozwoju kariery inżynierów, udział w rekrutacjach oraz budowaniu silnego zespołu. Szukamy osoby, która posiada: kilkuletnie doświadczenie jako Senior Java Developer , Tech Lead lub Engineering Team Lead , doświadczenie w zarządzaniu zespołem programistycznym, bardzo dobrą znajomość Java oraz Spring / Spring Boot , doświadczenie w projektowaniu i rozwijaniu rozproszonych systemów oraz aplikacji webowych, praktyczną znajomość architektury mikroserwisowej, doświadczenie z rozwiązaniami chmurowymi (AWS), dobrą znajomość Docker i Kubernetes, doświadczenie z bazami PostgreSQL oraz NoSQL, umiejętność podejmowania decyzji technicznych i prowadzenia dyskusji architektonicznych, doświadczenie w pracy w środowisku Agile, bardzo dobrą znajomość języka angielskiego i polskiego. Szukamy lidera, który: nadal programuje i lubi rozwiązywać złożone problemy techniczne, jest autorytetem technicznym dla zespołu Java, potrafi łączyć rolę lidera z aktywnym udziałem w developmentcie, rozwija ludzi poprzez mentoring i codzienną współpracę, buduje kulturę odpowiedzialności, współpracy i ciągłego doskonalenia, potrafi skutecznie współpracować z Product Managerami oraz zespołami biznesowymi, dba o wysoką jakość rozwiązań i długofalowy rozwój produktu. Jeżeli chcesz mieć realny wpływ zarówno na rozwój produktu, jak i zespołu oraz nadal pozostać blisko technologii Java, zapraszamy do udziału w procesie rekrutacyjnym.

🏢 Summary: Oferta dla Programisty .NET obejmuje rozwój aplikacji backendowych i REST API dla sektora bankowego. Praca hybrydowa wymaga obecności w biurze w Katowicach 2 dni w tygodniu oraz współpracy przy rozwoju i utrzymaniu jakości istniejących rozwiązań. 🗂️ Requirements: 1–3 lata komercyjnego doświadczenia w .NET, Dobra znajomość C# i .NET/.NET Core, Doświadczenie z ASP.NET Core, REST API i SQL, Znajomość Entity Framework Core lub innego ORM, Znajomość Git 📃 Skills: C#, .NET, .NETCore, ASP.NETCore, REST, SQL, SQLServer, EntityFrameworkCore, ORM, Git 🏢 Description: Dla naszego klienta z branży bankowej poszukujemy osoby na stanowisko Programista .NET (k/m) . Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za rozwój aplikacji backendowych oraz implementację nowych funkcjonalności w technologii .NET. Będzie również współpracować z zespołem, dbać o jakość kodu i rozwijać istniejące rozwiązania. Współpraca w trybie hybrydowym w wymiarze 2 dni w tygodniu z biura w Katowicach. Opis stanowiska Rozwój aplikacji backendowych w C#, .NET/.NET Core i ASP.NET Core. Tworzenie i rozwój REST API. Praca z bazami danych, w szczególności SQL Server. Implementacja rozwiązań zgodnie z wymaganiami i dokumentacją. Code review, refaktoryzacja i dbanie o jakość kodu. Praca zespołowa z wykorzystaniem Git. Wymagane 1–3 lata doświadczenia komercyjnego w .NET. Dobra znajomość C# i .NET/.NET Core. Doświadczenie z ASP.NET Core, REST API i SQL. Znajomość Entity Framework Core lub innego ORM. Znajomość Git. Mile widziane Doświadczenie w branży bankowej/finansowej. Znajomość dodatkowych narzędzi wspierających rozwój aplikacji backendowych. Doświadczenie w pracy z dużymi systemami. Oferujemy: Pracę w renomowanej organizacji (ITwiz BEST100), działającej w oparciu o międzynarodowe standardy jakości i bezpieczeństwa (ISO 9001, ISO 27001) ·       Niekorporacyjną atmosferę i płaską strukturę organizacyjną ·       Możliwość ciągłego rozwoju poprzez: ·       pracę z wykorzystaniem różnorodnych technologii w projektach dla renomowanych klientów ·       współpracę z doświadczonym zespołem ekspertów, którzy chętnie dzielą się wiedzą ·       dofinansowanie do szkoleń i certyfikatów ·       Program Poleceń Pracowniczych ·       Kulturę organizacyjną opartą na wartościach: ·       działamy z dobrą intencją ·       dzielimy się wiedzą ·       bierzemy odpowiedzialność ·       stale się doskonalimy ·       ludzie są dla nas najważniejsi ·       działamy, znając cel i sens naszej pracy ·       komunikujemy się szczerze i profesjonalnie ·       Udział w inicjatywach dobroczynnych, w tym współpracę z Fundacja im. Joanny Radziwiłł "Opiekuńcze Skrzydła" oraz udział w świątecznej akcji „Gwiazdorzymy” ·       Różnorodne i inkluzywne środowisko pracy – w naszej firmie współpracują przedstawiciele czterech pokoleń ·       Równe szanse rozwoju – 50% stanowisk menedżerskich i liderskich zajmują kobiety ·       Opieka medyczna LUX-MED, dofinansowanie 50% do karty Multisport, dofinansowanie do nauki języków oraz dostęp do platformy wellbeingowej

🏢 Summary: Oferta dla Tech Leada .NET do rozwoju strategicznego, chmurowego projektu webowego w obszarze księgowości. Rola obejmuje projektowanie funkcji i architektury, organizację pracy zespołu oraz koordynację wdrożeń i utrzymania rozwiązania Portal Dokumentów. Możliwa jest praca zdalna lub hybrydowa. 🗂️ Requirements: Minimum 5 lat doświadczenia w tworzeniu aplikacji chmurowych w .NET, Doświadczenie jako Tech Lead zespołu, Doświadczenie w organizowaniu pracy zespołu, Bardzo dobra znajomość .NET, Umiejętność tworzenia i optymalizacji baz SQL, Znajomość usług Azure, Znajomość AzureDevOps 📃 Skills: .NET, SQL, Azure, AzureDevOps, CI/CD, JavaScript, TypeScript, React, NoSQL 🏢 Description: Pracując w naszym dziale oprogramowania będziesz rozwijać i rozbudowywać strategiczny projekt webowy z obszaru księgowego. Tworzymy nowoczesne rozwiązania chmurowe, które integrują się z innymi systemami i obsługują realne, biznesowe procesy na dużą skalę. Dołącz do nas, jako: Tech Lead .NET Praca zdalna lub hybrydowa Na tym stanowisku będziesz mieć możliwości: Współpracy z Product Managerem oraz Architektem w zakresie analizy oraz projektowania funkcji produktu Portal Dokumentów. Planowania w czasie realizacji zadań w produkcie Portal Dokumentów. Organizowania pracy niedużego zespołu. Konsultował z zewnętrznymi zespołami kontrakt projektowanego rozwiązania. Przygotowywania dokumentacji technicznej opisującej kontrakt. Planowania architektury w oparciu o rozwiązania platformy Microsoft Azure. Koordynacji procesów wdrażania oprogramowania w oparciu o praktyki CI/CD w ramach Azure Devops. Monitorowania aplikacji oraz analizy błędów w środowisku produkcyjnym. Czego oczekujemy od Ciebie: Minimum 5-letniego doświadczenia w tworzeniu aplikacji chmurowych w .NET (w tym doświadczenie jako Tech Lead zespołu). Doświadczenie w zakresie organizowania pracy zespołu. Bardzo dobrej znajomości .NET Znajomości tworzenia oraz optymalizacji baz SQL. Znajomość usług platformy Azure, Azure Devops. Podwójnie docenimy: doświadczenie z aplikacjami chmurowymi operującymi na dużych wolumenach danych, znajomości baz NoSQL, podstawowa znajomość JavaScript/TypeScript oraz React. Z naszej strony możesz liczyć na: otwarte, przyjazne Twoim pomysłom, dynamiczne i pełne wyzwań środowisko, oferujące dużą swobodę i samodzielność w realizacji zadań, niepowtarzalną, luźną atmosferę wzajemnego wsparcia i szacunku oraz brak oficjalnego dresscode, współpracę w zgranym, kameralnym zespole, pracę w nowoczesnym, komfortowym biurze, możliwość pracy hybrydowej lub zdalnej, sprzęt dopasowany do Twoich potrzeb oraz pokoje projektowe zamiast open-space, imprezy i integracje firmowe, darmowy parking i udogodnienia dla rowerzystów (wiaty rowerowe oraz prysznice), inicjatywy i zajęcia sportowe dla naszych pracowników; kartę sportową (Multisport), dostęp do prywatnej opieki zdrowotnej (Luxmed, PZU); ubezpieczenie na życie (PZU), pyszną kawę i herbatę oraz dofinansowanie posiłków w ramach firmowej kawiarenki. Brzmi interesująco? Porozmawiajmy!

🏢 Summary: Rola Technical Leada/Leadki Frontendu obejmuje odpowiedzialność za architekturę, jakość i wydajność aplikacji frontendowych oraz techniczne przywództwo zespołów. Stanowisko łączy projektowanie architektury, usprawnianie procesów i praktyczne wdrażanie narzędzi AI w pracy deweloperskiej. Oferowana jest współpraca B2B w modelu stacjonarnym lub hybrydowym. 🗂️ Requirements: Doświadczenie jako Tech Lead lub architekt frontendowy, Wieloletnie doświadczenie komercyjne w frontendzie, Bardzo dobra znajomość React, Bardzo dobra znajomość TypeScript, Znajomość zasad architektury frontendowej, Praktyczne doświadczenie w diagnozowaniu i optymalizacji wydajności aplikacji, Umiejętność uzasadniania decyzji technicznych i budowania poparcia zespołów, Umiejętności przywódcze i komunikacyjne, Otwartość na narzędzia AI wspierające rozwój oprogramowania 📃 Skills: React, TypeScript, Frontend, AI 🏢 Description: Poszukujemy lidera/ liderki technicznego/ technicznej, który/ która weźmie odpowiedzialność za architekturę i jakość frontendu  w naszych zespołach. Zależy nam na osobie, która ma za sobą lata pracy z frontendem i wie z doświadczenia, co naprawdę wpływa na szybkość i płynność aplikacji. To rola łącząca trzy perspektywy: techniczne przywództwo zespołów, projektowanie architektury frontendu oraz wprowadzanie narzędzi AI do codziennej pracy deweloperskiej. Nasze wymagania: Masz doświadczenie w roli Tech Leada lub architekta frontendowego. Masz solidne, wieloletnie doświadczenie w pracy z frontendem. Bardzo dobrze znasz React, TypeScript oraz zasady projektowania architektury frontendowej. Masz praktyczne podejście do wydajności aplikacji: potrafisz nie tylko zdiagnozować problem, ale i wytłumaczyć zespołom, dlaczego dane rozwiązanie jest lepsze. Cechują Cię umiejętności przywódcze i komunikacyjne — potrafisz uzasadniać decyzje techniczne i zdobywać poparcie zespołów. Jesteś otwarty/a na narzędzia AI wspierające pracę deweloperską. Zachowujesz zdrowy sceptycyzm wobec hype'u – oceniasz narzędzia po realnej wartości, nie po popularności. Oferujemy: Kontrakt B2B. Pracę stacjonarną lub hybrydową w wymiarze 3 dni z biura oraz 2 dni zdalnie od poniedziałku do piątku. Biuro znajduje się w Krakowie przy ul. Życzkowskiego 18. Dlaczego my? Zero "Legacy Mindset": Dajemy Ci swobodę w optymalizowaniu procesów, które spowalniają zespół. Pole bitwy dla innowacji: Masz przestrzeń na testowanie najbardziej odważnych narzędzi AI, jakie pojawiają się na rynku. Wpływ na produkt: Twoje decyzje bezpośrednio przełożą się na to, jak szybko nasi klienci dostaną nowe funkcje. Benefity: Dofinansowujemy kartę sportową Medicover Sport. Mamy zniżki na badania w naszych laboratoriach dla Ciebie (70%) i Twojej rodziny (20%). Możesz dołączyć do preferencyjnego ubezpieczenia grupowego PZU. Trenuj z nami w regionalnych drużynach siatkarskich, bierz udział w maratonach, półmaratonach czy Runmageddonie na terenie całej Polski.

🏢 Summary: Lead the design, development, and delivery of scalable .NET solutions for digital transformation initiatives. The role combines hands-on technical leadership, solution architecture, quality assurance, and Agile delivery coordination across cross-functional teams. 🗂️ Requirements: Experience leading .NET application design and implementation, Proficiency in C#, .NET 6/7/8, ASP.NET MVC, and Web API, Experience with .NET Core, Entity Framework, CQRS, and SAGA, Experience with Azure, CI/CD, Docker, Kubernetes, and Azure DevOps, Knowledge of SQL Server, MongoDB, Kafka, Git, Jenkins, and SonarQube, Strong knowledge of design patterns, clean architecture, and microservices, Experience with RESTful APIs, gRPC, and service orchestration, Experience with TDD, unit testing, and integration testing, Ability to lead code reviews, mentor developers, and drive technical decisions, Experience working in Agile delivery teams 📃 Skills: C#, .NET, ASP.NET, MVC, WebAPI, EntityFramework, CQRS, SAGA, Azure, AzureDevOps, ServiceFabric, OpenShift, SQLServer, MongoDB, Kafka, Git, Jenkins, SonarQube, Docker, Kubernetes, REST, gRPC, TDD 🏢 Description: Division: GDC Role Overview As a Tech Lead .NET Developer in the STP Tribe, you will lead the design, development, and delivery of scalable .NET-based solutions that support Euroclear’s digital transformation initiatives. You will be responsible for guiding a team of developers, ensuring technical excellence, and aligning solutions with business goals and architectural standards. Key Responsibilities Technical Leadership Lead the design and implementation of .NET Core applications Define and enforce coding standards, architecture patterns, and best practices. Drive the adoption of DevOps practices including CI/CD pipelines, containerization (Docker, Kubernetes), and Azure DevOps integration. Conduct code reviews and provide mentorship to junior and mid-level developers. Solution Architecture Translate business requirements into scalable and maintainable technical solutions. Collaborate with Solution Architects and Product Owners to define system architecture and integration strategies. Ensure alignment with the STP Tribe’s hybrid agile operating model and technical roadmap. Quality & Testing Promote test-driven development (TDD) and ensure robust unit and integration testing. Ensure performance, security, and scalability of applications through proactive design and testing. Collaboration & Agile Delivery Actively participate in Agile ceremonies (sprint planning, retrospectives, PI planning). Coordinate with cross-functional teams including QA, DevOps, and Business Analysts. Support delivery planning and contribute to quarterly tribe-level objectives. Required Skills & Experience Technical Stack Languages: C#, .NET 6/7/8, ASP.NET MVC/Web API Frameworks: .NET Core, Entity Framework, CQRS, SAGA Cloud: Microsoft Azure (Azure DevOps, Service Fabric, OpenShift) Databases: SQL Server, MongoDB, Kafka Tools: Git, Jenkins, SonarQube, Docker, Kubernetes Architecture & Design Strong grasp of software design patterns, clean architecture, and microservices. Experience with RESTful APIs, gRPC, and service orchestration. Soft Skills Excellent communication and stakeholder management. Proven ability to lead technical discussions and influence architectural decisions. Strong problem-solving skills and a proactive mindset. Preferred Qualifications Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science or related field. Certifications: Microsoft Azure (AZ-204, AZ-104), PSM I, PRINCE2 Foundation. Experience in financial services or regulated environments is a plus. #LI-MJ1 About Us Why join us Embark on your new adventure at Euroclear, and work at the heart of the global capital markets. We connect over 2,000 financial institutions across the globe. As an open and resilient infrastructure, we contribute to the stability of the financial markets. We help clients cut through complexity, lower costs, and mitigate risks of financial transactions. At Euroclear, we have the clear ambition to use our key role to facilitate and accelerate a sustainable global financial system. What We Offer: Work closely with inspiring, supportive and engaged colleagues from more than 80 different countries. Practice your talents in a highly professional international environment. Join a learning and development environment with an emphasis on knowledge sharing and training. Competitive salary and comprehensive benefits. Ways of working Find your own optimal balance within our hybrid working model, where you can connect at the office 8 days a month and also benefit from remote working. Great Place to Work for All We are committed to creating an inclusive culture that celebrates diversity and strives to be a Great Place to Work for All. All qualified applicants will be considered for employment, regardless of any aspect that makes them unique (including race, religion, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, pregnancy, disability, ...). If you need any specific accommodation due to disability or any other reason, you can let the recruiter know during your application process. Our values guide how we work together and shape our future: Our mission and values - Euroclear About the Team The Group Digital Capabilities (GDC) division contributes to Euroclear’s competitiveness by delivering reliable and sustainable IT solutions for the financial securities markets. Our teams deliver new IT solutions and improve existing applications for both our internal and external clients. We deploy changes into the production environment in a controlled and structured way that does not compromise production stability and we ensure applicative production support.

🏢 Summary: Oferta długofalowej współpracy dla doświadczonego Programisty .NET przy projektowaniu, rozwoju i optymalizacji systemów klasy enterprise dla instytucji międzynarodowej. Rola obejmuje także prowadzenie zespołu deweloperskiego, projektowanie rozwiązań technicznych, zarządzanie wydaniami oraz wsparcie wdrożeń. 🗂️ Requirements: Wykształcenie wyższe kierunkowe w obszarze ICT, Minimum 6 lat doświadczenia jako Programista .NET, Doświadczenie z Web API, Doświadczenie z MS SQL, Doświadczenie w pełnym cyklu życia oprogramowania, Doświadczenie w projektach Scrum, Znajomość projektowania systemów enterprise, Znajomość UML, Znajomość architektury warstwowej: dane, logika biznesowa, interfejs użytkownika, Umiejętność prowadzenia zespołu technicznego, Umiejętność tworzenia dokumentacji technicznej, Myślenie analityczne i rozwiązywanie problemów, Minimum 2 lata doświadczenia przy złożonych systemach enterprise do zarządzania zasobami, HR i/lub finansami, Język angielski na poziomie minimum B2 📃 Skills: .NET, WebAPI, MSSQL, Scrum, UML, Enterprise, ICT 🏢 Description: Dla naszego klienta, instytucji międzynarodowej, poszukujemy doświadczonej osoby do roli Programisty .NET do długofalowej współpracy Twój zakres obowiązków Projektowanie i rozwój systemów informatycznych. Kierowanie pracami zespołu deweloperskiego. Analiza wymagań oraz projektowanie rozwiązań technicznych. Opracowywanie i wdrażanie rozwiązań spełniających wymagania biznesowe. Optymalizacja oprogramowania pod kątem wydajności, bezpieczeństwa i jakości. Szacowanie pracochłonności i czasu realizacji zadań. Definiowanie standardów wytwarzania oprogramowania. Zarządzanie konfiguracją i procesem wydawania nowych wersji systemu. Udział w analizie, testowaniu, zapewnieniu jakości oraz wdrażaniu rozwiązań. Tworzenie dokumentacji technicznej. Opracowywanie prototypów oraz narzędzi testowych. Świadczenie wsparcia technicznego drugiej i trzeciej linii. Nasze wymagania Wykształcenie wyższe kierunkowe w obszarze ICT. Minimum 6 letnie doświadczenie w roli Programisty .NET Doświadczenie w pracy z WEB API Doświadczenie z MS SQL Doświadczenie w realizacji pełnego cyklu życia oprogramowania oraz pracy w projektach z wykorzystaniem metodyki Scrum. Znajomość projektowania systemów klasy enterprise, UML oraz architektury obejmującej warstwę danych, logiki biznesowej i interfejsu użytkownika. Umiejętność kierowania zespołem technicznym oraz tworzenia dokumentacji technicznej. Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów. Minimum 2 lata doświadczenia przy realizacji złożonych systemów klasy enterprise obejmujących zarządzanie zasobami i/lub zasobami ludzkimi oraz finansami. Znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B2. Posiadanie co najmniej jednego certyfikatu z zakresu tworzenia oprogramowania lub równoważnego certyfikatu uznawanego międzynarodowo. - mile widziane Doświadczenie z CI/CD - mile widziane Doświadczenie z Azure DevOps - mile widziane To oferujemy Stabilność zatrudnienia - długofalowe projekty, współpraca z wiodącymi firmami, możliwość rozwoju w różnych obszarach branży IT. Elastyczne formy współpracy - umowa B2B, umowa o pracę lub zlecenie. Benefity: Medicover (rozszerzony o stomatologię), FitProfit, lekcje języka angielskiego. Treningi na siłowni F45 - zlokalizowanej w naszym biurze. Wspólnie ćwiczymy pod okiem profesjonalnych trenerów. Wewnętrzny program poleceń. Możliwość finansowania certyfikatów IT. W zależności od projektu pracujemy w trybie hybrydowym, zdalnym lub stacjonarnym. Wydarzenia okolicznościowe oraz wyjazdy integracyjne - budujemy zgrany zespól również poza biurem. Lubimy pomagać - wspieramy akcje charytatywne, takie jak Szlachetna Paczka, a w ramach #PomagamyNexio angażujemy się tam, gdzie naprawdę możemy coś zmienić.

🏢 Summary: Hands-on Senior .NET Developer / Technical Lead role focused on building backend APIs for a new customer mobile app and modernizing a large operational platform. The role offers ownership of architecture, integrations, engineering standards, and future backend team development, with compensation of $5,000–$6,000 plus milestone bonuses and relocation support to Warsaw. 🗂️ Requirements: Commercial .NET / C# experience, Production backend systems and API development experience, API design, authentication, authorization, and security knowledge, SQL and database design experience, Third-party and existing business-system integration experience, Legacy application modernization experience, Cloud infrastructure, CI/CD, testing, and production support knowledge, Technical ownership and sound decision-making ability, Strong communication and practical problem-solving skills 📃 Skills: .NET, C#, API, SQL, Authentication, Authorization, Security, CI/CD, Cloud, Testing, Monitoring, Azure, Umbraco, Microservices, IoT, CRM, ERP, CMS 🏢 Description: Senior .NET Developer / Technical Lead One of the largest logistics and storage companies in the region is looking for a Senior .NET Developer / Technical Lead to help build the next generation of its technology platform. This is a hands-on role with significant ownership. You’ll work closely with the leadership and product teams, make important technical decisions, and help modernize a large operational platform used across the business. Your first project: Your immediate priority will be building the backend APIs for a new customer mobile application . Customers will use the app to manage their accounts and rentals, make payments, and access their storage units. You’ll work closely with the mobile team to design the APIs, authentication, permissions, integrations, and backend workflows that make this possible. Beyond the mobile application, you’ll help move the business away from legacy systems and towards a modern, API-driven platform connecting customer applications, operations, payments, access control, reporting, notifications, and other core services. What you’ll do Design and build production APIs and backend services using .NET / C# Work closely with the mobile team on API contracts and backend workflows Take ownership of key backend and architecture decisions Integrate new services with existing systems and SQL databases Help modernize and gradually replace legacy applications Design secure and reliable integrations between business-critical systems Improve testing, monitoring, documentation, and CI/CD practices Help establish development standards as the platform grows Mentor and potentially help build the future backend team What we’re looking for Strong commercial experience with .NET / C# Proven experience building production backend systems and APIs Strong understanding of API design, authentication, authorization, and security Good SQL and database design experience Experience integrating third-party or existing business systems Experience working with or modernizing legacy applications Understanding of cloud infrastructure, CI/CD, testing, and production support Ability to take ownership and make sound technical decisions Strong communication skills and a practical approach to solving problems Nice to have Experience in any of the following would be useful, but is not required : Azure or another major cloud platform Payments Mobile application backends Access-control, IoT, or hardware-connected systems CRM, ERP, CMS, or operational platforms Umbraco Microservices or event-driven systems Leading or mentoring other developers Why join? This isn’t a maintenance role. You’ll have the opportunity to influence the architecture of a major new platform, replace legacy technology with modern systems, and see the software you build used directly by customers and operations. You’ll join at an important stage of the project with the opportunity to take real technical ownership and grow into a broader leadership role as the engineering team expands. Offer: $5,000 — $6,000 (depending on experience) Rewarding bonuses for milestones hit. Work in a new high-tech office in Warsaw Long-term growth opportunities and career progression Relocation support to Warsaw (If needed)

🏢 Summary: Oferta dla Tech Leada / Team Leada, który będzie projektować architekturę skalowalnych systemów mikroserwisowych, podejmować decyzje technologiczne i rozwijać zespół. Rola obejmuje aktywne programowanie przez około 60–70% czasu oraz pracę z .NET, Kafką, Kubernetesem i GitLab CI/CD w modelu hybrydowym. 🗂️ Requirements: Doświadczenie Tech Lead/Team Lead lub udokumentowane sukcesami doświadczenie Senior .NET Developera, Ekspercka znajomość .NET, Znajomość architektur mikroserwisowych i Event-Driven, Zaawansowane doświadczenie produkcyjne z Kubernetesem i Dockerem, Praktyczna znajomość Apache Kafka, Biegłość w GitLab CI/CD, Gotowość do pracy hybrydowej: 3 dni w biurze tygodniowo 📃 Skills: .NET, C#, Kubernetes, Docker, Kafka, GitLab, SQL, gRPC, REST, CQRS, Angular, TypeScript 🏢 Description: Szukamy doświadczonej osoby na stanowisko Tech Lead / Team Lead, która stanie na czele naszego zespołu inżynierskiego. Osoby, która łączy w sobie głęboką wiedzę technologiczną z umiejętnościami przywódczymi, ma kluczowy, realny wpływ na architekturę całego systemu i potrafi wyznaczać kierunki rozwoju technologicznego. Jeśli budowanie mikroserwisów opartych o Kafkę, Kubernetes i automatyzacja w GitLab CI/CD to Twoja codzienność, a dodatkowo potrafisz inspirować i organizować pracę zespołu - dołącz do nas! Docelowo dążymy do budowania zespołu w modelu Full Stack, dlatego szukamy osoby, która chce rozwijać swoje kompetencje również po stronie frontendu. Kluczowy stack & narzędzia w projekcie: Backend: .NET 9, C# Architektura: Mikroserwisy, Clean Architecture, Event-Driven Architecture, CQRS Komunikacja & Strumieniowanie: Apache Kafka, REST API / gRPC, SQL DevOps & Infrastruktura: Kubernetes (K8s), Docker, CI/CD (GitLab CI/CD) Frontend (Mile widziany): Angular (TypeScript) Profil stanowiska Praktyczne doświadczenie w roli Tech Lead / Team Lead lub gotowość do wejścia w tę rolę połączona z popartym sukcesami doświadczeniem jako Senior .NET Developer Głęboka, ekspercka wiedza z zakresu .NET oraz wzorców architektonicznych (Event-Driven, Microservices) Praktyczne i zaawansowane doświadczenie z Kubernetes (K8s) oraz Dockerem w środowiskach produkcyjnych Praktyczna znajomość Apache Kafka w architekturach opartych na zdarzeniach Silny "DevOps mindset" oraz biegłość w budowaniu procesów w GitLab CI/CD Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne, zdolności rozwiązywania konfliktów i chęć do pracy zespołowej Gotowość do pracy w modelu hybrydowym (3 dni w tygodniu z biura) Mile widziane: Doświadczenie z Angularem / Reactem (lub umiejętność oceny kodu frontendowego i perspektywa Full Stack) oraz doświadczenie w pracy Full Stack (pełne spektrum technologii .NET + Angular) Twoje zadania Projektowanie i nadzorowanie spójności architektonicznej skalowalnych, rozproszonych systemów mikroserwisowych oraz podejmowanie kluczowych decyzji technologicznych Wsparcie merytoryczne dla zespołu developerskiego, dbanie o rozwój ich kompetencji, prowadzenie code review oraz wyznaczanie dobrych praktyk inżynierskich Wyznaczanie standardów w zakresie orkiestracji w Kubernetesie, wdrażania pipeline'ów w GitLab CI/CD oraz stałe podnoszenie efektywności procesu deploymentu Przekładanie wymagań biznesowych na wyzwania architektoniczne oraz ścisła współpraca z Produktem Aktywny udział w pisaniu kodu dla najważniejszych, najbardziej wymagających modułów systemu (ok. 60-70% czasu) Dla Ciebie Prywatna opieka medyczna w Allianz - dostęp do specjalistów i badań diagnostycznych dla Ciebie i Twoich najbliższych System kafeteryjny - możesz wybrać pełne dofinansowanie do karty Multisport czy przeznaczyć środki na kulturę, wypoczynek lub sport i zakupy Możliwość pracy w modelu hybrydowym po okresie wdrożenia (2 dni pracy zdalnej, 3 dni pracy z biura) Możliwość korzystania z zaawansowanych narzędzi AI i Google Workspace Współpraca z różnymi zespołami kompetencyjnymi, która pozwoli Ci na poznanie nowych technologii i poszerzenie wiedzy w obszarze IT Profesjonalny rozwój zawodowy, realny wpływ na podejmowane decyzje biznesowe