Java Developer

🏢 Summary: Senior Java Engineer role focused on developing and maintaining claims handling systems in the insurance sector using microservices and monolithic architecture. The position involves backend development, architecture design, test automation, performance optimization, and AI-assisted SDLC improvements in a hybrid work model. 🗂️ Requirements: Java, Apache Kafka, Spring, Spring Boot, Spring Cloud, Hibernate, SQL, Git, Maven, JUnit, Mockito, FP, OOP, Docker, Kubernetes, Helm, RabbitMQ, Elasticsearch, Application scaling, Performance diagnostics, AI tools in SDLC 📃 Skills: Java, Kafka, Spring, Hibernate, SQL, Git, Maven, JUnit, Mockito, Docker, Kubernetes, Helm, RabbitMQ, Elasticsearch 🏢 Description: 📍 Lokalizacja: Warszawa (model hybrydowy - 1 dzień w tygodniu w biurze) 📄 Umowa B2B: 150–170 zł/h 🏦 Branża: ubezpieczenia Poszukujemy doświadczonego Senior Java Engineera , który dołączy do zespołu rozwijającego kluczowe systemy dla obszaru zgłaszania i obsługi szkód. Pracujemy nad nowoczesną platformą łączącą architekturę mikrousługową i monolityczną, stale usprawniając procesy biznesowe oraz wdrażając automatyzację i narzędzia AI wspierające SDLC. Zakres obowiązków Rozwój mikrousług oraz elementów monolitu dla systemów obsługi szkód. Projektowanie architektury z wykorzystaniem nowoczesnych wzorców i technologii. Usprawnianie procesów biznesowych poprzez automatyzację i optymalizację. Budowa piramidy testów automatycznych – od testów jednostkowych po integracyjne. Code review – wykonywanie i odbieranie. Udział w wydarzeniach scrumowych i współpraca w dojrzałym, wielowolumetrycznym środowisku. Adopcja narzędzi AI w procesie wytwarzania oprogramowania. Wymagania (must have) Java. Apache Kafka. Bardzo dobra znajomość Spring, Spring Boot, Spring Cloud, Hibernate . Bardzo dobra znajomość SQL. Znajomość git , maven , frameworków testowych (JUnit, Mockito). Znajomość paradygmatów FP i OOP . Doświadczenie z Docker, Kubernetes, Helm, RabbitMQ, Elasticsearch . Umiejętność skalowania aplikacji i diagnozowania wydajności. Umiejętność odpowiedzialnej adopcji narzędzi AI w SDLC. Wymagania (nice to have) Doświadczenie w obszarze IT Security. Umiejętność samodzielnego projektowania domeny. Oferujemy Pracę w dojrzałym środowisku technologicznym, gdzie jakość ma realne znaczenie. Wpływ na kierunek technologiczny i rozwój systemów. Możliwość pracy z nowoczesnymi narzędziami, podejściami i AI-assisted development. Współpracę z doświadczonymi inżynierami i architektami. Pakiet benefitów: pakiet Luxmed oraz karta Multisport. Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział. Kim jesteśmy? Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska. Sprawdź inne aktualne oferty pracy na: https://antal.pl/dla-kandydata Zaobserwuj nasz profil na LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/antalpoland

🏢 Summary: B2B offer for an experienced Java Developer to design, develop and maintain key business systems in a Scrum team. The role focuses on building solutions in Java/JEE, ensuring high code quality, automation and active participation in releases and deployments. Hybrid work model with 1 day per week in the Warsaw office. 🗂️ Requirements: Minimum 4 years of experience as Java/JEE Developer, Very good knowledge of Spring, Very good knowledge of Hibernate, Experience with relational databases, Practical knowledge of SQL, Knowledge of Oracle or PostgreSQL, Knowledge of GIT, Knowledge of Gradle or Maven, Strong understanding of OOP principles, Knowledge of multithreading, Availability to work 1 day per week from Warsaw office, Providing services from Poland, Experience working in Scrum environment, Understanding of DevOps approach 📃 Skills: Java, JEE, Spring, Hibernate, SQL, Oracle, PostgreSQL, GIT, Gradle, Maven, OOP, Multithreading, Scrum, DevOps 🏢 Description: Java Developer Lokalizacja: Warszawa (model hybrydowy: 1 dzień w tygodniu w biurze) Umowa B2B: 120–150 PLN/h Poszukujemy doświadczonego Java Developera, który dołączy do zespołu rozwijającego i utrzymującego kluczowe systemy biznesowe. Rola obejmuje projektowanie i implementację nowych funkcjonalności, współpracę z analitykami i architektami oraz aktywny udział w pracach zespołu scrumowego. Stawiamy na wysoką jakość kodu, automatyzację oraz ciągłe doskonalenie procesów. Zakres obowiązków: • Projektowanie i implementacja rozwiązań w oparciu o Java/JEE • Współpraca przy tworzeniu koncepcji nowych funkcjonalności • Utrzymywanie i aktualizacja dokumentacji technicznej • Zapewnienie jakości wytwarzanego oprogramowania i zgodności ze standardami • Wsparcie testów akceptacyjnych oraz udział we wdrożeniach • Udział w planowaniu wydań i iteracji w zespole scrumowym • Udział lub prowadzenie review i retrospective • Wsparcie stabilizacji i utrzymania wdrożonych funkcjonalności Wymagania (must have): • Minimum 4 lata doświadczenia jako programista Java/JEE • Bardzo dobra znajomość Spring i Hibernate • Znajomość GIT • Doświadczenie z relacyjnymi bazami danych i SQL (Oracle lub PostgreSQL) • Znajomość Gradle lub Maven • Znajomość zasad OOP i programowania wielowątkowego • Gotowość do pracy w modelu hybrydowym: 1 dzień w tygodniu w biurze w Warszawie • Świadczenie usług z terytorium Polski • Otwartość na pracę w scrumie i podejście DevOps Mile widziane: • Design patterns • TDD/BDD • Kafka lub RabbitMQ • Docker, Kubernetes, helm • GOSU • JavaScript, TypeScript, RxJS, HTML5 Oferujemy: • Stabilną współpracę B2B • Pracę w dojrzałym środowisku technologicznym • Realny wpływ na rozwój systemów i kierunek technologiczny • Możliwość pracy z nowoczesnymi narzędziami i podejściami • Współpracę z doświadczonymi inżynierami i architektami • Model hybrydowy: 1 dzień w tygodniu w biurze w Warszawie Why apply for an Antal job offer? When your application is successful, you will be supported by a dedicated Consultant who will stay in regular contact with you (via email or phone), help you prepare for interviews with your future employer, and ensure a smooth and professional recruitment process. About Antal Antal is a leading recruitment and HR advisory company, present in Poland since 1996 and later expanded to the Czech Republic and Hungary. Across the CEE region, we employ around 150 professionals who deliver a full range of services – from specialist and executive recruitment, employee outsourcing and HR consulting, to employer branding and market research. Our division-based structure combines deep industry expertise with functional specialisation, enabling us to provide tailored solutions for companies in every sector. We act as a trusted partner for both employers and candidates, sharing our knowledge and guiding them through every stage of the talent journey. We connect exceptional people with the right opportunities and help organisations build successful teams. Discover our latest job openings: https://en.antal.pl/candidates Follow us on LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/antalpoland

🏢 Summary: B2B role for a Java/Kotlin Developer in a hybrid model, focused on developing and modernizing enterprise systems in microservices architecture and migrating solutions to Microsoft Azure. The position involves transforming monoliths into microservices, designing cloud-based architecture, and ensuring high code quality within an Agile environment. The role offers long-term collaboration on large-scale cloud transformation projects. 🗂️ Requirements: Minimum 3 years of experience with Java/Kotlin, Experience in migrating on-premises applications to Microsoft Azure, Knowledge of Azure services including AKS, Key Vault, CI/CD, Very good knowledge of Spring Boot, Spring Cloud, Hibernate, Good knowledge of SQL, Experience with git and maven, Experience in writing unit tests, Knowledge of OOP and FP paradigms, Experience working in Agile (Scrum/Kanban), Availability to work in Poland in a hybrid model (min. 1 day per week in office) 📃 Skills: Java, Kotlin, Azure, AKS, KeyVault, AzureDevOps, GitHubActions, SpringBoot, SpringCloud, Hibernate, SQL, Git, Maven, OOP, FP, Scrum, Kanban, Kubernetes, Kafka, Docker, Helm, RabbitMQ, ElasticSearch, EntraID 🏢 Description: Java/Kotlin Developer 📍 Lokalizacja: Warszawa (model hybrydowy – min. 1 dzień w tygodniu z biura) 📄 Kontrakt B2B Poszukujemy Java/Kotlin Developera , który dołączy do projektu realizowanego dla dużej organizacji z sektora enterprise. Osoba na tym stanowisku będzie zaangażowana w rozwój i modernizację systemów w architekturze mikrousługowej, migrację rozwiązań do chmury Azure oraz współtworzenie nowoczesnych komponentów platformy. Rola obejmuje pracę z rozproszonymi systemami, udział w transformacji monolitu do mikroserwisów, współpracę z architektami, DevOps oraz zespołami biznesowymi, a także aktywny wpływ na jakość i kierunek rozwoju środowiska chmurowego. Zakres obowiązków: Budowa, rozbudowa oraz migracja systemów do chmury w architekturze mikrousługowej i monolitycznej (obsługa systemów ubezpieczeń życiowych). Rozbijanie komponentów monolitycznych na domeny i mikroserwisy z wykorzystaniem Domain‑Driven Design . Udział w projektowaniu architektury z użyciem nowoczesnych technologii (m.in. Kafka , Kubernetes ). Usprawnianie i automatyzacja wybranych procesów biznesowych. Zapewnienie wysokiej jakości oprogramowania poprzez rozwój piramidy testów automatycznych. Wykonywanie i odbieranie code review . Udział w ceremoniach Scrumowych i współpraca w zwinnym zespole projektowym. Wymagania: Doświadczenie w migracji aplikacji on‑premises do Microsoft Azure . Znajomość usług Azure, w tym: Azure Kubernetes Service (AKS), Azure Key Vault, CI/CD (Azure DevOps Pipelines lub GitHub Actions) . Min. 3 lata doświadczenia w pracy z Java/Kotlin . Bardzo dobra znajomość Spring Boot , Spring Cloud , Hibernate . Dobra znajomość SQL . Znajomość narzędzi: git , maven . Doświadczenie w pisaniu testów jednostkowych. Znajomość paradygmatów OOP i FP . Umiejętność pracy w zespole i komunikacji w środowisku Agile (Scrum/Kanban). Proaktywność i umiejętność proponowania usprawnień. Świadczenie usług na terenie Polski, w modelu hybrydowym (min. 1 dzień w tygodniu z biura). Wymagania (nice to have): Znajomość Microsoft Entra ID . Doświadczenie z Docker , Kubernetes , Helm . Znajomość Kafka , RabbitMQ , ElasticSearch . Oferujemy: Długoterminową współpracę przy projektach związanych z modernizacją i rozwojem systemów chmurowych. Możliwość pracy z nowoczesnymi technologiami (Azure, Kubernetes, Kafka, mikroserwisy). Współpracę z doświadczonymi zespołami developerskimi, architektami i DevOps. Realny wpływ na kształt architektury i kierunek rozwoju platformy. Stabilne środowisko projektowe w dużej organizacji enterprise. Prywatną opiekę medyczną (LuxMed) oraz kartę Multisport. Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział. Kim jesteśmy? Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.

🏢 Summary: Oferta dla Senior Java Developera przy rozwoju nowoczesnych platform OTT i eCommerce w architekturze mikroserwisowej. Praca obejmuje projektowanie i rozwój aplikacji Java, udział w projektowaniu architektury oraz współpracę w metodyce Nexus Scrum z zespołami developerskimi i QA. Projekt oferuje długofalową współpracę B2B, elastyczny model pracy oraz wykorzystanie nowoczesnych technologii i narzędzi. 🗂️ Requirements: Minimum 4 lata komercyjnego doświadczenia w Java, Znajomość Java 8–25, Bardzo dobra znajomość wielowątkowości, Znajomość niemutowalności i wzorców projektowych, Doświadczenie ze Spring Boot, Doświadczenie ze Spring MVC i Spring WebFlux, Znajomość MyBatis i TestContainers, Doświadczenie z SQL i NoSQL, Znajomość Oracle, PostgreSQL, MongoDB i Redis, Doświadczenie z Apache Kafka, Znajomość ORM, Doświadczenie z mikroserwisami i REST API, Znajomość Docker i Kubernetes, Znajomość SOA i SSO, Doświadczenie z Okta, CAS lub IAM, Znajomość JUnit, Mockito i Spock, Doświadczenie z testami wydajnościowymi, Znajomość Git, Jenkins i GitLab CI, Doświadczenie z Jira i Confluence, Komunikatywny język angielski 📃 Skills: Java, Spring, SpringBoot, SpringMVC, WebFlux, MyBatis, TestContainers, SQL, NoSQL, Oracle, PostgreSQL, MongoDB, Redis, Kafka, ORM, Microservices, REST, Docker, Kubernetes, SOA, SSO, Okta, CAS, IAM, JUnit, Mockito, Spock, JMeter, K6, Git, Bitbucket, GitLab, Jenkins, Jira, Confluence, AWS, EC2, S3, Lambda, CloudWatch, MSK, Linux, Unix, Bash, Python, HTML, CSS, JavaScript, Angular, React, Vue 🏢 Description: Senior Java Developer (k/m) 📍 Warszawa / hybrydowo (1–3 dni w biurze preferowane) 🕒 B2B | full time | Długofalowa współpraca 130-150PLN netto/h O projekcie Poszukujemy doświadczonego Senior Java Developera , który dołączy do zespołu rozwijającego nowoczesne produkty OTT oraz eCommerce . Będziesz pracować w zespole doświadczonych Java Developerów, wspólnie z Frontend Developerami oraz QA, rozwijając rozwiązania w metodyce Nexus Scrum . Zakres obowiązków projektowanie i rozwój aplikacji w technologii Java, implementacja nowych funkcjonalności oraz rozwój istniejących systemów, udział w projektowaniu architektury rozwiązań, przeprowadzanie code review i dbanie o wysoką jakość kodu, wsparcie techniczne oraz konsultacje dla innych zespołów, tworzenie dokumentacji technicznej w Confluence, realizacja zadań z wykorzystaniem Jira, współpraca z zespołem programistów, testerów oraz analityków. Wymagania Java minimum 4 lata komercyjnego doświadczenia w programowaniu w Java (wersje 8–25), bardzo dobra znajomość zagadnień związanych z wielowątkowością, znajomość niemutowalności oraz wzorców projektowych. Frameworki Spring Boot, Spring MVC, Spring WebFlux, MyBatis, TestContainers. Bazy danych i integracja SQL i NoSQL, Oracle, PostgreSQL, MongoDB, Redis, Apache Kafka, doświadczenie z ORM. Architektura mikroserwisy, REST API, Docker, Kubernetes, SOA, rozwiązania SSO (Okta, CAS, IAM). Testowanie JUnit, Mockito, Spock, doświadczenie we współpracy przy testach wydajnościowych (JMeter, K6). CI/CD i narzędzia Git (Bitbucket, GitLab), Jenkins, GitLab CI / GitLab Pipelines, Jira, Confluence. Dodatkowym atutem będzie znajomość OWASP i zasad bezpieczeństwa aplikacji, doświadczenie z AWS (IAM, EC2, S3, Lambda, API Gateway, CloudWatch, MSK), znajomość systemów Linux/Unix, umiejętność tworzenia skryptów Bash lub Python, znajomość praktyk DevOps, doświadczenie w tworzeniu dokumentacji technicznej, podstawowa znajomość HTML, CSS, JavaScript oraz Angular, React lub Vue.js. Poszukujemy osoby, która potrafi analizować wymagania i proponować optymalne rozwiązania, jest samodzielna i odpowiedzialna za dostarczane rozwiązania, dba o jakość kodu i dobre praktyki programistyczne, dobrze odnajduje się w pracy zespołowej, komunikuje się w języku angielskim na poziomie umożliwiającym współpracę w projekcie. Oferujemy udział w rozwoju nowoczesnych produktów cyfrowych, pracę z wykorzystaniem aktualnych technologii i nowoczesnej architektury, współpracę z doświadczonym zespołem specjalistów, realny wpływ na rozwój projektów i stosowanych rozwiązań, elastyczny model pracy – zdalnie lub hybrydowo (preferowana obecność w biurze w Warszawie 1–3 razy w tygodniu), długofalową współpracę, rozpoczęcie współpracy od połowy lipca lub na początku sierpnia. Benefity: Karta Multisport oraz Luxmed Jeżeli chcesz pracować przy rozwoju nowoczesnych platform cyfrowych, cenisz wysoką jakość kodu oraz lubisz współtworzyć rozwiązania oparte o architekturę mikroserwisową – zapraszamy do aplikowania. Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział. Kim jesteśmy? Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska. Sprawdź inne aktualne oferty pracy na: https://antal.pl/dla-kandydata Zaobserwuj nasz profil na LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/antalpoland

🏢 Summary: B2B contract for a Fullstack Developer to build and enhance high-availability microservices systems in the insurance domain using event-driven architecture. The role focuses on developing scalable components, intensive Kafka usage, and contributing to architectural decisions within an experienced backend team. Work involves backend and frontend development with strong emphasis on quality, testing, and performance. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years of experience with Java, Minimum 3 years of experience with Apache Kafka, Minimum 5 years of experience with Spring Boot, Minimum 5 years of experience with Spring Cloud, Minimum 5 years of experience with Hibernate, Experience with Angular, Minimum 5 years of experience with SQL, Experience with Git, Experience with Maven, Experience in writing unit tests, Knowledge of OOP and FP paradigms, Experience with Docker, Experience with Kubernetes, Experience with Helm, Experience with RabbitMQ, Experience with ElasticSearch, Ability to scale applications, Experience with high-load systems, Knowledge of performance diagnostics tools 📃 Skills: Java, Kafka, Spring, SpringBoot, SpringCloud, Hibernate, Angular, SQL, Git, Maven, Docker, Kubernetes, Helm, RabbitMQ, ElasticSearch, OOP, FP 🏢 Description: Fullstack Developer 📍 Lokalizacja: Warszawa (model hybrydowy – min. 1 dzień w tygodniu z biura) 📄 Kontrakt B2B Poszukujemy Fullstack Developera, który dołączy do projektu realizowanego dla dużej organizacji z sektora ubezpieczeniowego. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za rozwój systemów w architekturze mikrousługowej, implementację rozwiązań opartych o przetwarzanie zdarzeń oraz usprawnianie kluczowych procesów biznesowych. Rola obejmuje pracę z systemami o wysokiej dostępności, intensywne wykorzystanie Kafki, projektowanie skalowalnych komponentów oraz współpracę z doświadczonym zespołem backendowym. Zakres obowiązków: Implementacja nowoczesnych rozwiązań w sektorze ubezpieczeniowym. Budowa i rozwój systemów w architekturze mikrousługowej dla procesów zgłaszania i obsługi szkód. Udział w projektowaniu architektury z wykorzystaniem nowoczesnych technologii i podejść. Usprawnianie wybranych procesów biznesowych i optymalizacja istniejących rozwiązań. Zapewnienie wysokiej jakości oprogramowania poprzez rozwój piramidy testów automatycznych. Wykonywanie i odbieranie code review . Udział w wydarzeniach Scrumowych i współpraca w zwinnym zespole. Codzienna współpraca w zespole nastawionym na dzielenie się wiedzą i tworzenie rozwiązań wysokiej jakości. Wymagania: Dobra znajomość Java (min. 5 lat). Doświadczenie w pracy z Apache Kafka (min. 3 lata). Bardzo dobra znajomość Spring Boot , Spring Cloud , Hibernate (min. 5 lat). Znajomość i doświadczenie w Angularze. Dobra znajomość SQL (min. 5 lat). Znajomość narzędzi: git , maven . Doświadczenie w pisaniu testów jednostkowych. Znajomość paradygmatów OOP i FP . Znajomość: Docker , Kubernetes , Helm , RabbitMQ , ElasticSearch . Umiejętność skalowania aplikacji i pracy z systemami o dużym obciążeniu. Znajomość narzędzi do diagnostyki wydajności. Oferujemy: Długoterminową współpracę przy projektach związanych z rozwojem systemów event‑driven i mikrousługowych. Pracę z nowoczesnym stackiem technologicznym (Kafka, Kubernetes, ElasticSearch, RabbitMQ). Współpracę z doświadczonymi zespołami backendowymi i architektami. Realny wpływ na architekturę i kierunek rozwoju systemów. Stabilne środowisko projektowe w dużej organizacji enterprise. Prywatną opiekę medyczną (LuxMed) oraz kartę Multisport. Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział. Kim jesteśmy? Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.

🏢 Summary: Oferta dla Java Developera obejmuje rozwój i utrzymanie systemów do obsługi szkód w architekturze mikroserwisowej i monolitycznej w środowisku hybrydowym. Rola koncentruje się na projektowaniu architektury, skalowaniu aplikacji, automatyzacji testów oraz pracy z nowoczesnym stackiem opartym o Java i technologie chmurowe. Współpraca realizowana jest w modelu B2B z zespołem nastawionym na wysoką jakość kodu. 🗂️ Requirements: Java – minimum 5 lat doświadczenia, Apache Kafka – minimum 3 lata doświadczenia, Spring, Hibernate, Spring Boot, Spring Cloud, SQL – minimum 5 lat doświadczenia, Git, Maven, Frameworki do testów jednostkowych, Functional Programming, Object-Oriented Programming, Docker, Kubernetes, Helm, RabbitMQ, Elasticsearch, Umiejętność skalowania aplikacji, Znajomość narzędzi AI wspierających rozwój oprogramowania, Znajomość narzędzi diagnostyki wydajności, Świadczenie usług z terytorium Polski, Praca hybrydowa – minimum 1 dzień w tygodniu w biurze 📃 Skills: Java, Kafka, Spring, Hibernate, SpringBoot, SpringCloud, SQL, Git, Maven, Docker, Kubernetes, Helm, RabbitMQ, Elasticsearch 🏢 Description: Java Developer Lokalizacja: Warszawa (model hybrydowy: minimum 1 dzień w tygodniu w biurze) Umowa B2B: 150–170 PLN/h Zakres planowanych prac: • Budowa i rozbudowa systemów w architekturze mikrousługowej oraz monolitycznej dla obszaru zgłaszania i obsługi szkód • Udział w projektowaniu architektury z wykorzystaniem nowoczesnych rozwiązań • Usprawnianie wybranych procesów biznesowych • Zapewnienie wysokiej jakości oprogramowania poprzez rozwój piramidy testów automatycznych • Wykonywanie i odbieranie code review • Udział w wydarzeniach scrumowych • Codzienna współpraca w zgranym zespole nastawionym na wytwarzanie kodu wysokiej jakości w środowisku wielowolumetrycznym Wymagania must have: • Dobra znajomość Java (min. 5 lat) • Doświadczenie w pracy z Apache Kafka (min. 3 lata) • Bardzo dobra znajomość Spring, Hibernate, Spring Boot, Spring Cloud (min. 5 lat) • Bardzo dobra znajomość SQL (min. 5 lat) • Znajomość narzędzi git, maven • Znajomość frameworków do testów jednostkowych • Znajomość paradygmatów Functional Programming i Object-Oriented Programming • Znajomość Docker, Kubernetes, Helm, RabbitMQ, Elasticsearch • Umiejętność skalowania aplikacji • Umiejętność adopcji narzędzi AI w procesie wytwarzania oprogramowania • Znajomość narzędzi do diagnostyki wydajności • Świadczenie usług z terytorium Polski • Praca hybrydowa – minimum 1 dzień z biura Wymagania nice to have: • Doświadczenie w obszarze IT Security • Doświadczenie w samodzielnym projektowaniu domeny Oferujemy: • Stabilną współpracę B2B • Pracę w dojrzałym środowisku technologicznym • Realny wpływ na rozwój systemów i kierunek technologiczny • Możliwość pracy z nowoczesnymi narzędziami i podejściami • Współpracę z doświadczonymi inżynierami i architektami • Model hybrydowy: 1 dzień w tygodniu w biurze w Warszawie Zapraszamy do odwiedzenia naszej strony www.antal.pl

🏢 Summary: Hybrid B2B contract role for an experienced Web Developer (min. 3 years) focused on designing and building modern web applications based on APIs, microservices, and cloud solutions. The position involves system integration, relational database optimization, and ensuring security, performance, and code quality. You will collaborate with cross-functional teams to deliver scalable and well-architected solutions. 🗂️ Requirements: Minimum 3 years of experience in web application development, Strong knowledge of one programming language, Knowledge of architectural patterns, Experience with relational databases, SQL and PL/SQL proficiency, API design skills, System integration experience, Understanding of microservices architecture, Knowledge of asynchronous communication, Application security knowledge, Containerization knowledge, Orchestration basics, Observability basics, Cloud architecture basics (AWS/Azure/GCP), Basic knowledge of DDD 📃 Skills: SQL, PLSQL, API, Microservices, Azure, AWS, GCP, Docker, Kubernetes, DDD, CI/CD, DevOps, IaC 🏢 Description: Lokalizacja: Warszawa Praca w modelu hybrydowym – 1 dzień w tygodniu praca z biura Forma współpracy : kontrakt (contracting) / B2B Poszukujemy doświadczonego programisty webowego (min. 3 lata doświadczenia), który posiada solidne podstawy architektury aplikacji, integracji systemów oraz pracy z relacyjnymi bazami danych. Osoba na tym stanowisku będzie uczestniczyć w projektowaniu nowoczesnych rozwiązań opartych o API, mikroserwisy i chmurę, z dbałością o bezpieczeństwo, wydajność i jakość kodu, współpracując ściśle z zespołami projektowymi. Wymagania must have: • Minimum 3 lata doświadczenia w projektowaniu i tworzeniu aplikacji webowych. • Bardzo dobra znajomość jednego z języków programowania oraz wzorców architektonicznych. • Modelowanie danych i optymalizacji zapytań w relacyjnych bazach (SQL, PL/SQL). • Umiejętność projektowania API i integracji systemów. • Podstawowa wiedza o architekturze mikroserwisów i komunikacji asynchronicznej • Znajomość zasad bezpieczeństwa aplikacji. • Znajomość zagadnień konteneryzacji i orkiestracji • Umiejętność współpracy międzyzespołowej. • Podstawy observability • Podstawy architektury chmurowej (Azure/AWS/GCP) • Podstawy DDD. • Znajomość wzorców architektonicznych i integracji systemów. Wymagania nice to have: • Doświadczenie w pracy z chmurą (AWS, Azure, GCP). • Automatyzacja infrastruktury (IaC). • Podstawy Data Mesh • Praktyczna znajomość architektury zdarzeniowej • Podstawy chaos engineering • Znajomość CI/CD i DevOps. Benefity: • Prywatna opieka medyczna • Karta Multisport lub dostęp do kafeterii MyBenefit • Ubezpieczenie na życie Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział. Kim jesteśmy? Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.

🏢 Summary: Contract B2B role for a Fullstack Developer with strong backend focus (Java/Kotlin, PostgreSQL) or Backend Developer willing to grow in frontend. Work in a small agile team delivering and maintaining applications, designing new features, and supporting production systems. Hybrid work model with regular on-site presence in Kraków. 🗂️ Requirements: Very good knowledge of Java, Very good knowledge of Kotlin, Experience with databases and SQL, Practical knowledge of Git, Knowledge of Unix systems, Understanding of HTTP APIs and REST, Willingness to work with multiple programming languages 📃 Skills: Java, Kotlin, SQL, PostgreSQL, Git, Unix, HTTP, REST, JavaScript, React 🏢 Description: Ze względu na aktualne potrzeby projektowe klienta poszukujemy doświadczonego Fullstack Developera z wyraźnym nastawieniem na backend (Java/Kotlin, PostgreSQL) lub Backend Developera z gotowością do rozwijania kompetencji w obszarze frontendu . Lokalizacja: Kraków Tryb pracy: hybrydowy, 2 x w tyg. praca w biurze Forma zatrudnienia: contract, B2B Zakres obowiązków: Praca w zespole liczącym od 4 do 6 osób, z przypisanym Product Ownerem (zespoły zazwyczaj działają w jednej lokalizacji, choć mogą być rozproszone geograficznie) Analiza wymagań biznesowych, dzielenie ich na mniejsze zadania (stories) oraz ich iteracyjne wdrażanie na produkcję Aktywne uczestnictwo w utrzymaniu i wsparciu aplikacji – obowiązuje zasada: „zespół, który tworzy, odpowiada również za wsparcie” Identyfikowanie obszarów długu technologicznego oraz dbanie o właściwą równowagę pomiędzy jego redukcją a rozwojem nowych funkcjonalności Projektowanie rozwiązań dla nowych funkcji zgodnie z obowiązującymi standardami technologicznymi i ograniczeniami Ścisła współpraca z innymi członkami zespołu, w tym programowanie w parach (pair programming) Wymagania: Otwartość na naukę i pracę z wieloma językami programowania Praktyczna znajomość systemów Unix Zrozumienie baz danych z perspektywy użytkownika/klienta Wiedza z zakresu komunikacji poprzez HTTP API, w szczególności REST Must have: Bardzo dobra znajomość Java, Kotlin Doświadczenie w pracy z bazami danych i SQL Praktyczna znajomość systemu kontroli wersji Git Nice to have / Optional: Znajomość JavaScript lub React Oferujemy / Benefity: Prywatną opiekę medyczną Kartę Multisport lub dostęp do systemu MyBenefit Ubezpieczenie na życie Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział. Kim jesteśmy? Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.

🏢 Summary: Development of modern web applications for the financial sector using Java in a microservices architecture, with responsibility for delivering high-quality solutions to production. The role involves designing and maintaining backend systems, creating REST APIs, and collaborating within a global agile team. Hybrid work model with competitive hourly rate depending on seniority. 🗂️ Requirements: Commercial experience in backend development with Java (regular or senior level), Experience working with microservices architecture, Experience delivering changes to production in high-frequency release cycles, Ability to design and implement RESTful APIs, Experience working with PostgreSQL databases, Ability to work in a global team environment, Good command of English 📃 Skills: Java, Microservices, REST, PostgreSQL 🏢 Description: Lokalizacja: Warszawa (praca hybrydowa, 6x w biurze w mies.) Stawka: 170–250 PLN/h (w zależności od seniority) O nas Dołącz do naszego globalnego zespołu inżynierów, który tworzy nowoczesne rozwiązania dla sektora finansowego. Pracujemy w szybkim, zwinym środowisku, rozwijając platformy cyfrowe i narzędzia biznesowe w oparciu o mikroserwisy. Cenimy inicjatywę, samodzielność i pasję do tworzenia wysokiej jakości oprogramowania. Zakres obowiązków Tworzenie i rozwój aplikacji webowych w technologii Java i React. Projektowanie i utrzymanie architektury systemu zgodnie z mikroserwisowym podejściem. Dostarczanie kodu do produkcji i udział w jego utrzymaniu, zapewniając wysoką jakość i wydajność. Współpraca z globalnym zespołem, w tym koordynacja działań międzyregionowych. Proaktywne usuwanie przeszkód, zgłaszanie ryzyk i wsparcie w zarządzaniu programem. Identyfikowanie procesowych nieefektywności i wprowadzanie innowacyjnych usprawnień. Udział w code review, dyskusjach technicznych i planowaniu sprintów. Wymagania Doświadczenie w inżynierii oprogramowania, projektowaniu, rozwijaniu i wdrażaniu aplikacji backendowych na poziomie regular lub senior z wykorzystaniem Javy. Doświadczenie w pracy w architekturze mikroserwisowej. Regularne dostarczanie zmian do produkcji w wysokim tempie. Tworzenie RESTful API i praca z bazami danych PostgreSQL. Umiejętność pracy w zespole globalnym i dobra komunikacja w języku angielskim. Samodzielność, proaktywność i zaangażowanie w realizację zadań. Mile widziane Znajomość konteneryzacji i orkiestracji kontenerów (Docker, Kubernetes) oraz platform chmurowych (GCP). Doświadczenie w tworzeniu aplikacji front-end w ReactJS. Oferujemy Pracę w nowoczesnych technologiach w sektorze finansowym. Hybrydowy model pracy. Pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna, karta sportowa. Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział. Kim jesteśmy? Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.

🏢 Summary: Oferta dotyczy roli Java Developera (regular/senior) w projekcie dla sektora finansowego, obejmującej rozwój aplikacji webowych w architekturze mikroserwisowej z wykorzystaniem Java i React. Praca polega na projektowaniu, wdrażaniu i utrzymaniu systemów oraz dostarczaniu zmian na produkcję w szybkim, zwinnym środowisku. Rola zakłada współpracę w globalnym zespole oraz dbałość o jakość i wydajność rozwiązań. 🗂️ Requirements: Doświadczenie w tworzeniu aplikacji backendowych w Java (regular/senior), Doświadczenie w architekturze mikroserwisowej, Doświadczenie w tworzeniu RESTful API, Doświadczenie w pracy z PostgreSQL, Doświadczenie w regularnym wdrażaniu zmian na produkcję, Znajomość języka angielskiego umożliwiająca pracę w zespole globalnym 📃 Skills: Java, React, REST, PostgreSQL, Microservices, Docker, Kubernetes, GCP 🏢 Description: Lokalizacja: Kraków / Warszawa / dowolnie (praca hybrydowa) Stawka: 170–250 PLN/h (w zależności od seniority) O nas Dołącz do naszego globalnego zespołu inżynierów, który tworzy nowoczesne rozwiązania dla sektora finansowego. Pracujemy w szybkim, zwinym środowisku, rozwijając platformy cyfrowe i narzędzia biznesowe w oparciu o mikroserwisy. Cenimy inicjatywę, samodzielność i pasję do tworzenia wysokiej jakości oprogramowania. Zakres obowiązków Tworzenie i rozwój aplikacji webowych w technologii Java i React. Projektowanie i utrzymanie architektury systemu zgodnie z mikroserwisowym podejściem. Dostarczanie kodu do produkcji i udział w jego utrzymaniu, zapewniając wysoką jakość i wydajność. Współpraca z globalnym zespołem, w tym koordynacja działań międzyregionowych. Proaktywne usuwanie przeszkód, zgłaszanie ryzyk i wsparcie w zarządzaniu programem. Identyfikowanie procesowych nieefektywności i wprowadzanie innowacyjnych usprawnień. Udział w code review, dyskusjach technicznych i planowaniu sprintów. Wymagania Doświadczenie w inżynierii oprogramowania, projektowaniu, rozwijaniu i wdrażaniu aplikacji backendowych na poziomie regular lub senior z wykorzystaniem Javy. Doświadczenie w pracy w architekturze mikroserwisowej. Regularne dostarczanie zmian do produkcji w wysokim tempie. Tworzenie RESTful API i praca z bazami danych PostgreSQL. Umiejętność pracy w zespole globalnym i dobra komunikacja w języku angielskim. Samodzielność, proaktywność i zaangażowanie w realizację zadań. Mile widziane Znajomość konteneryzacji i orkiestracji kontenerów (Docker, Kubernetes) oraz platform chmurowych (GCP). Doświadczenie w tworzeniu aplikacji front-end w ReactJS. Oferujemy Pracę w nowoczesnych technologiach w sektorze finansowym. Hybrydowy model pracy. Pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna, karta sportowa. Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział. Kim jesteśmy? Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.