Frontend Developer React

🏢 Summary: Senior Frontend Developer role focused on designing and building modern web applications using React and TypeScript, with strong involvement in architecture and UX improvements. The position emphasizes ownership of frontend solutions, performance optimization, and contribution across the full SDLC. It is a hybrid B2B opportunity based in Kraków. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years of experience developing web applications in React, Strong proficiency in React, Strong proficiency in TypeScript, Experience in UI/UX design, Experience creating wireframes and prototypes, Knowledge of design patterns, Knowledge of frontend best practices, Experience with full Software Development Life Cycle (SDLC) 📃 Skills: React, TypeScript, JavaScript, HTML, CSS, SDLC, UI, UX, Wireframing, Prototyping, DesignPatterns 🏢 Description: 🚀 Senior Frontend Developer (React / TypeScript) Location: Kraków/Hybrid Contract Type: B2B 💡 About the Role We are looking for an experienced Senior Frontend Developer who not only excels in the React ecosystem but also wants to make a real impact on the product — from architecture, through UX, to application stability. This role is perfect for someone who enjoys taking ownership of solutions, proposing improvements, and working closely with both business teams and end-users. 🎯 Responsibilities Design and develop modern web applications using React and TypeScript Implement UI/UX improvements and optimize application performance and stability Contribute to frontend architecture and make technical decisions Analyze requirements and suggest improvements or solutions Create wireframes and prototypes to validate concepts and designs Collaborate with product and technical teams Troubleshoot production issues and provide user support 🧠 Requirements Minimum 5 years of professional experience developing web applications in React Strong proficiency in React and TypeScript Experience in UI/UX design, including wireframes and prototypes Knowledge of design patterns and frontend best practices Experience with full Software Development Life Cycle (SDLC) Excellent problem-solving skills and ability to work under pressure Strong communication and collaboration skills with stakeholders ➕ Nice to Have Experience with CI/CD pipelines and DevOps practices Experience with service management systems (e.g., Jira, ServiceNow) Customer-focused mindset and experience supporting end-users 🎁 What We Offer Real impact on product and technology decisions Opportunity to work with modern frontend technologies Flexible working hours and remote work options Stable long-term project and collaboration Friendly team culture focused on cooperation and growth How to Apply If you want to build modern web applications, influence product decisions, and grow your skills in architecture and UX — we’d love to hear from you! Why apply for an Antal job offer? When your application is successful, you will be supported by a dedicated Consultant who will stay in regular contact with you (via email or phone), help you prepare for interviews with your future employer, and ensure a smooth and professional recruitment process. About Antal Antal is a leading recruitment and HR advisory company, present in Poland since 1996 and later expanded to the Czech Republic and Hungary. Across the CEE region, we employ around 150 professionals who deliver a full range of services – from specialist and executive recruitment, employee outsourcing and HR consulting, to employer branding and market research. Our division-based structure combines deep industry expertise with functional specialisation, enabling us to provide tailored solutions for companies in every sector. We act as a trusted partner for both employers and candidates, sharing our knowledge and guiding them through every stage of the talent journey. We connect exceptional people with the right opportunities and help organisations build successful teams.

🏢 Summary: Senior React Developer role in a fully remote, international team as the sole Frontend specialist, with high autonomy and strong impact on product direction. The position focuses on designing, delivering, and maintaining high-quality React applications, implementing best practices, automated testing, and CI/CD processes. The role also involves performance optimization, monitoring, and close collaboration with UX/UI, QA, backend, and DevOps. 🗂️ Requirements: Minimum 4 years of experience with React in frontend development, Experience with REST API integration, State management in React applications, Experience with React-Query, Ability to create custom hooks, Experience with design systems and component libraries, Knowledge of ARIA and accessibility standards, Experience with CI/CD pipelines, Experience deploying applications to cloud environments, Experience writing and maintaining E2E tests integrated with CI, Application performance optimization, Cross-browser compatibility handling, Experience with monitoring and alerting tools 📃 Skills: React, JavaScript, REST, React-Query, CI/CD, E2E, ARIA, Datadog, Dynatrace, ZXing, Android, Kotlin 🏢 Description: Senior React Developer Lokalizacja: praca w pełni zdalna Start: ASAP Tryb pracy: międzynarodowy, interdyscyplinarny zespół (brak innych Frontend Engineerów) Poziom seniority: Senior O roli Poszukujemy doświadczonego Senior Software Engineer (Frontend) , który dołączy do zespołu. To rola o dużej autonomii — będziesz jedynym specjalistą frontendowym w zespole, a Twoje decyzje techniczne będą realnie wpływać na kierunek rozwoju produktu. Zakres obowiązków Projektowanie i dostarczanie funkcjonalności zgodnych z najlepszymi praktykami branżowymi. Analiza potencjalnych rozwiązań technicznych oraz rekomendowanie optymalnych kierunków. Przeprowadzanie code review i dbanie o jakość kodu. Wdrażanie usprawnień w obrębie zespołu i procesów. Analiza wymagań użytkowników i celów biznesowych, aby efektywnie kierować rozwojem oprogramowania. Współtworzenie kompletnej dokumentacji projektowej. Zapewnienie utrzymania oraz wsparcia dla istniejących aplikacji, szybkie reagowanie na pojawiające się problemy. Implementacja testów automatycznych. Wymagania Konieczne: Minimum 4 lata doświadczenia w tworzeniu aplikacji frontendowych z użyciem React (mid–senior). Umiejętność pracy z REST API i zarządzania stanem frontendu; znajomość React-Query oraz pisania custom hooks będzie dużym atutem. Doświadczenie z bibliotekami designowymi: tworzenie komponentów, projektowanie tokenów, theming, dostępność ( ARIA ). Znajomość CI/CD i doświadczenie w samodzielnym wdrażaniu aplikacji w chmurze przy współpracy z DevOps. Umiejętność tworzenia i utrzymywania testów E2E , zintegrowanych z pipeline’em CI. Dbałość o wydajność aplikacji: responsywność, cross‑browser, code‑splitting, optymalny rendering. Współpraca z UX/UI, QA oraz backendem na co dzień. Doświadczenie z narzędziami monitoringu i alertowania (np. Datadog , Dynatrace ). Mile widziane: Znajomość bibliotek do skanowania kodów (np. ZXing : QR / Barcode). Technologie wykorzystywane w projekcie React (główna technologia frontendu) Android & Kotlin w obszarze aplikacji mobilnych (część zespołu) Nowoczesny ekosystem CI/CD, testy E2E, monitoring Benefity Karta Multisport Luxmed Ubezpieczenie zdrowotne Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział. Kim jesteśmy? Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.

🏢 Summary: Senior Frontend Developer role focused on building and enhancing modern React-based applications for the insurance sector within an international agile team. The position involves developing scalable frontend solutions, integrating with REST APIs, ensuring code quality through testing, and mentoring junior developers. The offer targets experienced engineers ready to contribute to large, international projects using modern technologies. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years of experience as Frontend Developer, Strong knowledge of React, Strong knowledge of TypeScript, Proficiency in JavaScript ES6+, Knowledge of SCSS, HTML5, CSS3, Experience with UI frameworks, Experience with REST API integration, Experience in unit testing, Knowledge of Git, Basic knowledge of SQL and databases, Experience working in Agile/Scrum 📃 Skills: React, TypeScript, JavaScript, SCSS, HTML5, CSS3, Bootstrap, MaterialUI, REST, Git, SQL, Agile 🏢 Description: Opis stanowiska: Poszukujemy doświadczonego Senior Frontend Developera specjalizującego się w React, który dołączy do zespołu realizującego projekty dla branży ubezpieczeniowej. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za rozwój nowoczesnych aplikacji frontendowych oraz współpracę z międzynarodowym zespołem w środowisku agile. Zakres obowiązków: Tworzenie i rozwój aplikacji frontendowych w oparciu o React i TypeScript Analiza wymagań biznesowych i ich przekładanie na rozwiązania techniczne Współpraca z zespołem projektowym (developerzy, testerzy, analitycy) Integracja z usługami REST API Pisanie testów jednostkowych i dbanie o jakość kodu Debugowanie oraz optymalizacja istniejących rozwiązań Wsparcie i mentoring dla mniej doświadczonych członków zespołu Wymagania: Minimum 5 lat doświadczenia na stanowisku Frontend Developera – warunek konieczny Bardzo dobra znajomość React oraz TypeScript Dobra znajomość: JavaScript ES6+, SCSS, HTML5, CSS3 Doświadczenie z frameworkami UI (Bootstrap, Material UI lub podobne) Praktyczna znajomość integracji z REST API Doświadczenie w pisaniu testów jednostkowych Znajomość Git Podstawowa znajomość SQL i pracy z bazami danych Doświadczenie w pracy w metodykach Agile/Scrum Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. B2) Mile widziane: Doświadczenie z architekturą mikroserwisową Znajomość Vue.js Certyfikaty technologiczne (React, Java, Spring, SQL, AWS, Azure) Doświadczenie w projektach międzynarodowych Znajomość języka niemieckiego lub innego języka europejskiego Oferujemy: Pracę przy dużych, międzynarodowych projektach Elastyczny model pracy Konkurencyjne wynagrodzenie Możliwość rozwoju i pracy z nowoczesnymi technologiami

🏢 Summary: Frontend Developer role in the banking sector focused on building and maintaining modern user interfaces using React and integrating front-end solutions with MS Dynamics and other banking systems. The position involves developing high-quality, secure, and performant applications in a hybrid work model. The contractor will collaborate closely with backend, UX, and business teams on financial B2B projects. 🗂️ Requirements: Minimum 4 years of experience as Frontend Developer, Strong knowledge of React.js, Strong knowledge of JavaScript, Strong knowledge of TypeScript, Strong knowledge of HTML5, Strong knowledge of CSS3, Experience with MS Dynamics, Experience with REST API integration, Experience with SOAP API integration, Experience with Git, Knowledge of UX/UI principles, Knowledge of responsive design, Communicative English 📃 Skills: React, JavaScript, TypeScript, HTML5, CSS3, MSDynamics, REST, SOAP, Git, UX, UI 🏢 Description: Lokalizacja: Kraków lub Warszawa (praca hybrydowa: 6 dni w biurze / mies.) Branża: Bankowość / Finanse B2B: 130-180 zł/h Opis stanowiska: Poszukujemy doświadczonego Frontend Developera, który dołączy do zespołu pracującego nad innowacyjnymi rozwiązaniami dla sektora bankowego. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za projektowanie i rozwój interfejsów użytkownika oraz integrację systemów front-endowych z platformą MS Dynamics, zapewniając przy tym najwyższą jakość i intuicyjność aplikacji. Zakres obowiązków: Tworzenie nowoczesnych interfejsów użytkownika w technologii React zgodnie z najlepszymi praktykami UX/UI. Integracja front-endu z systemem MS Dynamics oraz innymi systemami bankowymi. Współpraca z zespołami backendowymi, analitykami biznesowymi i UX designerami w celu dostarczania funkcjonalnych rozwiązań. Utrzymanie i rozwój istniejących aplikacji bankowych. Udział w code review, testach jednostkowych i utrzymaniu wysokich standardów kodu. Optymalizacja wydajności aplikacji oraz dbanie o bezpieczeństwo front-endu. Wymagania: Doświadczenie w pracy na stanowisku Frontend Developer – minimum 4 lata. Bardzo dobra znajomość React.js, JavaScript/TypeScript, HTML5, CSS3. Doświadczenie w pracy z MS Dynamics. Umiejętność integracji front-endu z API (REST, SOAP). Znajomość narzędzi kontroli wersji, np. Git. Znajomość zasad UX/UI oraz responsywnego designu. Dobra komunikacja i umiejętność pracy w zespole. Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym. Oferujemy: Pracę w nowoczesnych technologiach w sektorze finansowym. Możliwość rozwoju zawodowego i udziału w prestiżowych projektach. Tryb pracy hybrydowej: 6 dni w biurze w Krakowie lub Warszawie. Pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna, karta sportowa, szkolenia i kursy. Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział. Kim jesteśmy? Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.

🏢 Summary: Long-term B2B contract for a Senior Frontend Developer focused on building and evolving frontend applications using React and TypeScript within a serverless AWS environment. The role involves designing, developing, and integrating frontend solutions with cloud services in an Agile team. Strong practical experience with AWS and serverless architecture is essential. 🗂️ Requirements: Senior-level experience in frontend development, Strong knowledge of React, Strong knowledge of TypeScript, Commercial experience with AWS, Experience with serverless architecture, Experience with AWS Lambda, Experience with AWS CDK or similar infrastructure tools 📃 Skills: React, TypeScript, AWS, Lambda, CDK, Serverless 🏢 Description: Senior Frontend Developer / Senior React Developer Zaangażowanie: długoterminowe Wymiar pracy: full-time Forma współpracy: B2B Start: ASAP Język pracy: angielski Środowisko pracy: Agile Dołączysz do długoterminowego projektu jako Senior Frontend Developer, pracując przede wszystkim z Reactem i TypeScriptem. Projekt jest realizowany w środowisku opartym o AWS oraz podejście serverless, dlatego ważne jest realne doświadczenie z usługami chmurowymi, a nie tylko podstawowa znajomość AWS. Na co dzień będziesz współpracować z zespołem technicznym w środowisku Agile, brać udział w projektowaniu i rozwijaniu rozwiązań frontendowych oraz współpracować z zespołem backendowym/fullstackowym przy integracji aplikacji z usługami chmurowymi. Nasze wymagania: doświadczenie na poziomie Senior Frontend Developer, bardzo dobra znajomość React jako głównej technologii, bardzo dobra znajomość TypeScript, realne doświadczenie komercyjne z AWS, znajomość podejścia serverless, w tym pracy z AWS Lambda, doświadczenie w pracy z AWS CDK lub podobnymi narzędziami infrastrukturalnymi, bardzo dobra komunikacja w języku angielskim, proaktywność, samodzielność i umiejętność jasnego omawiania tematów technicznych, gotowość do udziału w szczegółowym interview technicznym i komunikacyjnym. Mile widziane: znajomość Node.js, doświadczenie fullstackowe, przy zachowaniu frontendowego profilu roli, znajomość Terraform, doświadczenie z GitHub Actions, znajomość Datadog, doświadczenie z GitHub Copilot, doświadczenie w projektach opartych o architekturę serverless. Technologie: React, TypeScript, AWS, AWS CDK, AWS Lambda, Node.js, Terraform, GitHub Actions, Datadog, GitHub Copilot. Zakres zadań: rozwój aplikacji frontendowych w React i TypeScript, projektowanie i wdrażanie rozwiązań zgodnie z dobrymi praktykami frontendowymi, współpraca z zespołem pracującym w architekturze serverless na AWS, udział w technicznych dyskusjach, code review i podejmowaniu decyzji projektowych, integracja aplikacji z usługami backendowymi i chmurowymi, praca z narzędziami CI/CD oraz monitoringiem, aktywna komunikacja z zespołem i interesariuszami w języku angielskim.

🏢 Summary: Role for a React / UX/UI Engineer focused on building modern, intuitive web applications with strong emphasis on high-quality user interfaces and user experience. The position involves frontend architecture design, development of scalable components, and continuous UX improvements. The engineer will also participate in prototyping, testing, and CI/CD processes. 🗂️ Requirements: Very good knowledge of React, Strong knowledge of UX/UI principles, Experience building interactive web applications, Ability to design user-centered solutions, Knowledge of frontend architecture and state management, Experience with CI/CD processes, Problem-solving skills, Attention to detail 📃 Skills: React, UX, UI, JavaScript, HTML, CSS, State, CI/CD, DevOps, .NET, C#, WebAPI 🏢 Description: Szukamy osoby na stanowisko React / UX/UI Engineer , która będzie odpowiedzialna za tworzenie nowoczesnych, intuicyjnych aplikacji webowych. Rola skupia się na projektowaniu i rozwijaniu wysokiej jakości interfejsów użytkownika oraz poprawie doświadczeń użytkowników. Zakres obowiązków Tworzenie i rozwój aplikacji frontendowych w React Ulepszanie UX/UI – zwiększanie użyteczności i wydajności aplikacji Przekładanie wymagań biznesowych na intuicyjne interfejsy Budowa skalowalnych i reużywalnych komponentów Współpraca ze stakeholderami przy projektowaniu rozwiązań Udział w projektowaniu architektury (głównie frontend) Tworzenie prototypów i testowanie nowych pomysłów Rozwiązywanie problemów i dbanie o stabilność aplikacji Udział w procesach CI/CD i DevOps Wymagania (must have) Bardzo dobra znajomość React Znajomość zasad UX/UI i projektowania interfejsów Doświadczenie w budowie interaktywnych aplikacji webowych Umiejętność tworzenia rozwiązań zorientowanych na użytkownika Znajomość architektury frontendowej (np. state management) Umiejętność rozwiązywania problemów i dbałość o szczegóły Mile widziane Doświadczenie z .NET / C# / Web API Znajomość fullstack developmentu Doświadczenie z bazami danych lub aplikacjami data-driven Znajomość CI/CD i praktyk DevOps Czego oczekujemy Podejścia UX-first , nie tylko „pisania kodu” Proaktywności i chęci ulepszania rozwiązań Dobrej komunikacji i pracy zespołowej Technologie Frontend: React Backend: .NET (mile widziany) Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział. Kim jesteśmy? Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska. Sprawdź inne aktualne oferty pracy na: https://antal.pl/dla-kandydata Zaobserwuj nasz profil na LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/antalpoland

🏢 Summary: Senior Fullstack Developer role focused on designing and developing production-grade applications using Java or Python with React on the frontend. The position involves architectural design, API development, database optimization, and CI/CD support across the full SDLC. The developer will work on system improvements, performance optimization, and production issue resolution. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years commercial development experience, Very good knowledge of Java or Python, Experience building and maintaining Web API, Knowledge of React, Very good knowledge of SQL, Experience with SQL Server and T-SQL, Experience with CI/CD pipelines, Knowledge of full SDLC, Experience working in production environments 📃 Skills: Java, Python, React, SQL, SQLServer, T-SQL, WebAPI, CI/CD, SDLC 🏢 Description: 🚀 Senior Fullstack Developer (Java / Python + React) 📍 Lokalizacja: [zdalnie / hybrydowo / Kraków] 🕒 Forma współpracy: [B2B] 💰 Widełki: [180 -200 zł/h] 👋 O roli Szukamy doświadczonego Senior Fullstack Developera , który chce mieć realny wpływ na architekturę systemu, jakość rozwiązań i kierunek rozwoju aplikacji produkcyjnych. To rola dla osoby, która nie tylko koduje, ale: projektuje, usprawnia, proponuje lepsze rozwiązania, dba o jakość i stabilność systemów. 🧠 Twoje zadania Udział w projektowaniu architektury systemu Rozwijanie i optymalizacja aplikacji w ekosystemie Java lub Python Implementacja rozwiązań zgodnie z najlepszymi praktykami i Design Patterns Wprowadzanie zmian w warstwie UI (React) w celu poprawy UX i stabilności Projektowanie i optymalizacja baz danych (SQL Server, T-SQL) Tworzenie dokumentacji technicznej Praca nad prototypami i walidacja koncepcji Udział w całym cyklu życia oprogramowania (SDLC) Wsparcie DevOps (CI/CD) Zarządzanie zmianą w ramach Service Management lifecycle Współpraca z klientami i szybkie rozwiązywanie problemów produkcyjnych ✅ Wymagania Minimum 5 lat doświadczenia w komercyjnym developmentcie Bardzo dobra znajomość Java lub Python Doświadczenie z budową i utrzymaniem Web API Znajomość React Bardzo dobra znajomość SQL (SQL Server, T-SQL, optymalizacja zapytań) Doświadczenie w CI/CD Znajomość pełnego SDLC Umiejętność pracy w środowisku produkcyjnym pod presją czasu Silne zdolności analityczne i rozwiązywania problemów ⭐ Mile widziane Doświadczenie w projektowaniu architektury systemów Znajomość wzorców projektowych Doświadczenie w automatyzacji procesów Doświadczenie w pracy bezpośrednio z klientem Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział. Kim jesteśmy? Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.

🏢 Summary: Senior Frontend Developer role focused on building advanced web applications using React, Angular, and TypeScript in a hybrid Warsaw-based environment. The position involves delivering complex front-end projects, collaborating with cross-functional teams, and implementing scalable, future-oriented solutions. Candidates should have strong experience in modern frontend development and clean coding practices. 🗂️ Requirements: 5+ years of experience developing web applications, Strong expertise in React, Experience with Angular, Proficiency in TypeScript, Ability to write clean, tested, and maintainable code, Strong analytical and problem-solving skills, Ability to manage multiple projects simultaneously, Communicative level of English, Legal right to work in the European Union 📃 Skills: React, Angular, TypeScript, RxJS, Webpack, Vite, JavaScript, HTML, CSS 🏢 Description: Unleash the Power of Frontend Innovation — Drive Impactful Web Applications that Transform User Experiences! Warszawa-based opportunity with hybrid work model (up to 2 remote days per week). As a Senior React & Angular Frontend Developer , you will be working for our client, an industry leader in digital solutions focused on delivering advanced web applications. Your expertise will help build and execute complex projects that shape the future of digital interactions. Join a team dedicated to innovation, technical excellence, and long-term value creation. Your main responsibilities: Build and deliver challenging front-end projects across multiple initiatives, ensuring high-quality outputs. Collaborate effectively with stakeholders, UX Designers, and development teams to gather requirements and translate them into functional deliverables. Continuously learn emerging technologies and integrate them into your projects. Innovate and implement technical solutions with a future-oriented perspective. Maintain clean code practices and testing methodologies to ensure robust, scalable applications. Manage multiple projects efficiently within a fast-paced and collaborative environment. You're ideal for this role if you have: Over 5 years of hands-on experience developing rich web applications. Strong expertise in React (mandatory), Angular, and TypeScript. Proven ability to write clean, tested, and maintainable code. Excellent interpersonal, communication, and organizational skills. Capacity to manage multiple projects simultaneously with high analytical and problem-solving skills. Self-motivated, self-managed, and eager to innovate. It is a strong plus if you have: Bachelor's degree in Computer Science or a related field. Experience working within delivery-driven agile SDLC cycles. Knowledge of micro front-end architectures. Familiarity with reactive programming frameworks such as RxJS. Experience with front-end build tools like Webpack and Vite. Language Required for the role: Communicative level of English Eligibility for the role: Only candidates with an existing legal right to work in the European Union will be considered for this role. #MAKEYourCareerBETTER Interested? Apply now and include your CV (preferably in English) along with a statement confirming your consent to the processing and storage of your personal data.

🏢 Summary: Opportunity for a Senior Front-End Developer to modernize and scale an existing web interface using React and Next.js. The role focuses on building high-quality, responsive UI components, integrating with backend services, and driving front-end architecture and best practices. You will collaborate with backend and data teams while ensuring performance, scalability, and code quality. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years of hands-on experience with React and Next.js, Strong proficiency in JavaScript and TypeScript, Strong knowledge of HTML and CSS, Experience with RESTful APIs integration, Understanding of modern front-end architecture and design patterns, Experience with front-end testing frameworks, Experience with build tools, Ability to troubleshoot and resolve UI and performance issues 📃 Skills: React, Next.js, JavaScript, TypeScript, HTML, CSS, REST, gRPC-Web, CI/CD, Testing 🏢 Description: Senior Front-End Developer (React / Next.js) We are looking for a Front-End Developer to join a technology-focused team working on modern web applications. This role will play a key part in transforming an existing user interface into a modern, scalable front-end built with React and Next.js. You will be responsible for delivering responsive, high-quality user interfaces and contributing to the long-term evolution of the UI platform. The position involves close collaboration with backend and data teams, as well as ownership of front-end standards and best practices within the team. Responsibilities Redesign and modernize an existing web interface using React and Next.js Build reusable, maintainable UI components with TypeScript Act as a front-end subject matter expert, supporting ongoing improvements to usability and performance Integrate front-end applications with backend services via REST APIs (gRPC-Web knowledge is a plus) Identify, troubleshoot, and resolve UI and performance issues Contribute to code reviews, technical discussions, and CI/CD processes Ensure high code quality through testing, documentation, and adherence to best practices Required Skills & Experience Min. 5 years of hands-on experience with React and Next.js Strong proficiency in JavaScript/TypeScript, HTML, and CSS Solid understanding of modern front-end architecture and development patterns Experience working with RESTful APIs Familiarity with front-end testing frameworks and build tools is an advantage Experience in finances/banking - nice to have

🏢 Summary: Remote B2B Full Stack Developer (Mid/Senior) role with strong focus on frontend (70–80%) using React, Next.js and TypeScript, plus backend development in Java/Spring. The position involves building and integrating headless WordPress CMS, developing REST APIs and microservices, and working in a modular, cloud-based architecture. Long-term collaboration in an Agile environment with CI/CD and DevOps practices. 🗂️ Requirements: Minimum 4 years commercial experience in frontend development, Very good knowledge of JavaScript (ES6+) and TypeScript, Strong experience with React, Experience with state management (Redux or Zustand), Experience with Next.js (SSR/SSG), Minimum 2 years commercial experience with Java, Experience with Spring framework, Experience with Oracle DB and SQL/PLSQL, Experience in building and integrating REST APIs, Experience with Kafka, Experience with Maven, Experience with Docker, Experience with Git, Experience with Headless WordPress, Ability to create Gutenberg blocks, Knowledge of HTML5, CSS3, SASS/SCSS, Experience with Tailwind, Experience with responsive design and WCAG, Experience with Jest and React Testing Library, Knowledge of CI/CD (GitLab CI or Jenkins), Knowledge of AWS or Azure, Knowledge of frontend security (OWASP, XSS, CSRF, CORS), Experience working in Scrum/Agile, English at technical level 📃 Skills: JavaScript, TypeScript, React, Next.js, Redux, Zustand, Java, Spring, Oracle, SQL, PLSQL, REST, GraphQL, Kafka, Maven, Docker, Kubernetes, Git, Bitbucket, WordPress, Gutenberg, HTML5, CSS3, SASS, SCSS, Tailwind, Jest, Cypress, Playwright, GitLab, Jenkins, AWS, Azure, OWASP, XSS, CSRF, CORS, Figma, Lighthouse 🏢 Description: Full Stack Developer (MID / SENIOR) B2B | Remote | React + Java Opis stanowiska Poszukujemy doświadczonego Full Stack Developera (Mid/Senior) , którego rola będzie silnie ukierunkowana na frontend (ok. 70–80% czasu pracy). Zakres frontendowy obejmuje: React, Next.js, TypeScript integracje headless CMS (WordPress) Backend stanowi mniejszą część pracy (20–30%), jednak oczekujemy swobodnego poruszania się w ekosystemie Java/Spring – na poziomie umożliwiającym tworzenie prostych endpointów, mikroserwisów lub lambd oraz rozumienie architektury systemu jako całości. Mile widziane doświadczenie w zespołach typu Growth / Product , gdzie liczy się szybkie iterowanie i praca na danych. Wymagania techniczne Frontend (JavaScript / TypeScript) Core & Frameworki Bardzo dobra znajomość JavaScript (ES6+) oraz TypeScript Minimum 4 lata komercyjnego doświadczenia frontendowego React (bardzo dobra znajomość) State management: Redux lub Zustand SSR / SSG: Next.js (lub Gatsby) Backend (Java) Minimum 2 lata komercyjnego doświadczenia Java 8–19 Spring (od wersji 1.5+ ) Bazy danych: Oracle DB (SQL + PL/SQL) Tworzenie i integracja REST API Kafka (message broker) Maven (MVN) Docker Git / Bitbucket CMS & Headless WordPress 6+ Doświadczenie z WordPress jako Headless CMS Tworzenie dedykowanych bloków Gutenberg UI / UX HTML5, CSS3, SASS / SCSS Tailwind CSS Implementacja interfejsów pixel-perfect (Figma) RWD Dostępność cyfrowa / WCAG Architektura & Integracje Architektura modułowa, praca z Monorepo Client–Server, komunikacja asynchroniczna Integracje: REST, GraphQL QA & Wydajność Testy: Jest, React Testing Library, Cypress, Playwright (mile widziane) TDD / BDD Znajomość YETI (atut) Optymalizacja wydajności (DevTools, Lighthouse) Clean Code DevOps / CI/CD / Security Git, Bitbucket CI/CD: GitLab CI lub Jenkins Docker, podstawy Kubernetes Chmura: AWS lub Azure Bezpieczeństwo frontendowe: OWASP XSS, CSRF, CORS, Clickjacking Umiejętności miękkie Doświadczenie w pracy w Scrum / Agile Bardzo dobra komunikacja (ścisła współpraca z Biznesem) Jira, Confluence Code Review i mentoring młodszych programistów Język angielski – poziom techniczny (dokumentacja, praca w zespole międzynarodowym) Warunki współpracy Start: 01.03.2026 Współpraca długoterminowa Co druga środa możliwe wdrożenie nocne (od 22:00) Praca zdalna: 100% możliwa(mile widziane okazjonalne wizyty w biurze) Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział. Kim jesteśmy? Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.