Backend Software Engineer (Java)

🏢 Summary: Hybrid B2B role for a Backend Software Engineer (Java) with strong QA Lead expertise, focused on building and maintaining automated API/backend tests for a global payment platform. The position combines backend Java knowledge with leadership in test automation, quality standards, and Agile/DevOps practices. You will mentor QA team members and drive high-quality delivery in a fintech environment. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years of experience in manual and automated testing, Experience in leading or mentoring QA teams, Very good knowledge of Java (backend), Experience with Cucumber, Experience with Postman, Experience in API testing, Very good knowledge of relational databases (Oracle, MySQL or others), Knowledge of SDLC and testing processes, Experience working in Agile environment, Very good English skills 📃 Skills: Java, Cucumber, Postman, API, Oracle, MySQL, SQL, Agile, DevOps, TDD, Selenium, JMeter, Jenkins, Docker, Git, Linux, Kubernetes, Kafka 🏢 Description: Backend Software Engineer (Java) B2B | Hybryda z Krakowa w wymiarze 8 dni w miesiącu z biura O projekcie Dołączysz do zespołu rozwijającego globalną platformę płatniczą, która umożliwia klientom i partnerom biznesowym szybkie i bezpieczne transfery środków na całym świecie – od płatności dla dostawców, przez wypłaty wynagrodzeń, aż po rozliczenia podatkowe i transfery wielokanałowe. Twoją rolą będzie wsparcie realizacji projektów poprzez wysokiej jakości testowanie (manualne i automatyczne), tworzenie artefaktów w duchu Agile oraz dostarczanie zespołowi developerskiemu realnej wartości biznesowej – w środowisku DevOps. Zakres obowiązków Liderstwo i mentoring zespołu QA Tworzenie, rozwijanie i utrzymanie automatycznych testów (API / backend) Przygotowywanie testów (w tym danych testowych) Wykonywanie testów automatycznych oraz analiza i troubleshooting wyników Współpraca z developerami przy usuwaniu defektów Review i sign-off user stories oraz low-level design Organizowanie przeglądów automatycznych testów z managementem Tworzenie planów testów oraz raportów z wykonania Współtworzenie standardów jakości w projekcie Aktywne uczestnictwo w procesie wytwórczym (Agile / DevOps) Wymagania (must-have) Min. 5 lat doświadczenia w testowaniu manualnym i automatycznym (w tym zarządzanie zespołem) Bardzo dobra znajomość Java (backend) Doświadczenie z: Cucumber Postman Doświadczenie w testach API Bardzo dobra znajomość relacyjnych baz danych (Oracle, MySQL lub inne) Znajomość procesów testowych i cyklu życia oprogramowania (SDLC) Doświadczenie w pracy w środowisku Agile Bardzo dobra znajomość języka angielskiego Umiejętności komunikacyjne i organizacyjne Mile widziane (nice-to-have) TDD Selenium, JMeter lub inne narzędzia automatyzujące Jenkins, Docker, Git Podstawowa znajomość Linux (shell, komendy) Doświadczenie z Kubernetes (K8S) i Kafka Doświadczenie w projektach płatniczych / fintech Praktyczne doświadczenie developerskie (backend Java) Kogo szukamy? Osoby, która łączy kompetencje techniczne backend developera z silnym profilem QA Lead — potrafi zarówno pisać i rozwijać automatyczne testy, jak i wyznaczać standardy jakości w zespole. Szukamy lidera, który: rozumie biznes i technologię, myśli jakościowo i systemowo, potrafi usprawniać procesy, dobrze odnajduje się w środowisku DevOps. Oferujemy Udział w rozwoju globalnej platformy płatniczej Realny wpływ na jakość i architekturę rozwiązania Współpracę z międzynarodowym zespołem Stabilne środowisko technologiczne i nowoczesny stack Możliwość rozwoju w kierunku architektury jakości / test automation leadership Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział. Kim jesteśmy? Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.

🏢 Summary: Senior Java Developer role focused on designing, implementing, and maintaining advanced IT systems in an Agile environment. The position involves architectural influence, high‑quality software delivery, and working with modern DevOps and containerized solutions. The role includes participation in full development lifecycle, from concept through deployment and production support. 🗂️ Requirements: Minimum 6 years of experience in Java / Java EE development, Very good knowledge of Java, Strong knowledge of Spring, Spring Boot, Hibernate, Experience with GIT version control, Experience working in Scrum / Agile teams, Good knowledge of relational databases and SQL (Oracle and/or PostgreSQL), Experience with Maven or Gradle, Strong knowledge of OOP principles and multithreading, Experience with Docker, Kubernetes, Helm, Experience with Kafka and/or RabbitMQ, Ability to scale applications and design high-availability solutions, Experience with application diagnostics and performance analysis tools 📃 Skills: Java, JavaEE, Spring, SpringBoot, Hibernate, GIT, Scrum, Agile, SQL, Oracle, PostgreSQL, Maven, Gradle, OOP, Multithreading, Docker, Kubernetes, Helm, Kafka, RabbitMQ, Scalability, HighAvailability, Diagnostics, Performance 🏢 Description: Senior Java Developer B2B | Hybryda Warszawa Zakres obowiązków Współtworzenie oraz programowanie rozwiązań w systemie Współudział w opracowywaniu koncepcji rozwiązań dla inicjatyw biznesowych, Projektowanie oraz implementacja rozwiązań w zespole zwinnym, Utrzymywanie i aktualizacja repozytorium dokumentacji technicznej systemów IT, Zapewnienie wysokiej jakości wytwarzanego oprogramowania oraz zgodności ze standardami, Wsparcie testów akceptacyjnych oraz wdrożeń rozwiązań, Udział w planowaniu kolejnych wydań i iteracji w ramach pracy zespołu Scrum, Aktywny udział lub prowadzenie review oraz retrospective zespołu, Wsparcie stabilizacji i utrzymania wdrożonych rozwiązań produkcyjnych. Wymagania (Must have) Minimum 6 lat doświadczenia na stanowisku programisty Java / Java EE , Bardzo dobra znajomość języka Java , Dobra znajomość frameworków Spring, Spring Boot, Hibernate , Znajomość systemu kontroli wersji GIT , Doświadczenie w pracy w zespołach Scrum / Agile , otwartość na DevOps i nowe technologie, Dobra znajomość relacyjnych baz danych oraz SQL (Oracle i/lub PostgreSQL), Znajomość narzędzi do budowania aplikacji: Maven lub Gradle , Bardzo dobra znajomość zasad OOP oraz zagadnień programowania wielowątkowego, Doświadczenie w pracy z Docker, Kubernetes (K8S), Helm , Znajomość systemów kolejkowych Kafka i/lub RabbitMQ , Umiejętność skalowania aplikacji oraz pracy z rozwiązaniami wysokodostępnymi, Znajomość narzędzi do diagnostyki i analizy wydajności aplikacji, Mile widziane Znajomość wzorców projektowych (Design Patterns) , Doświadczenie w podejściach TDD / BDD , Wiedza z zakresu bezpieczeństwa IT w projektowaniu rozwiązań, Doświadczenie w samodzielnym projektowaniu domeny, Znajomość języka GOSU , Podstawowa znajomość technologii frontendowych: JavaScript, TypeScript, RxJS, HTML5 . Oferujemy Pracę przy rozwoju zaawansowanych systemów informatycznych, Realny wpływ na architekturę i kierunek rozwoju rozwiązań, Współpracę w doświadczonym, zwinnym zespole, Elastyczny model pracy hybrydowej, Stabilną i długofalową współpracę. Benefity: Karta Multisport oraz Luxmed Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział. Kim jesteśmy? Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.

🏢 Summary: Contract B2B role for a Fullstack Developer with strong backend focus (Java/Kotlin, PostgreSQL) or Backend Developer willing to grow in frontend. Work in a small agile team delivering and maintaining applications, designing new features, and supporting production systems. Hybrid work model with regular on-site presence in Kraków. 🗂️ Requirements: Very good knowledge of Java, Very good knowledge of Kotlin, Experience with databases and SQL, Practical knowledge of Git, Knowledge of Unix systems, Understanding of HTTP APIs and REST, Willingness to work with multiple programming languages 📃 Skills: Java, Kotlin, SQL, PostgreSQL, Git, Unix, HTTP, REST, JavaScript, React 🏢 Description: Ze względu na aktualne potrzeby projektowe klienta poszukujemy doświadczonego Fullstack Developera z wyraźnym nastawieniem na backend (Java/Kotlin, PostgreSQL) lub Backend Developera z gotowością do rozwijania kompetencji w obszarze frontendu . Lokalizacja: Kraków Tryb pracy: hybrydowy, 2 x w tyg. praca w biurze Forma zatrudnienia: contract, B2B Zakres obowiązków: Praca w zespole liczącym od 4 do 6 osób, z przypisanym Product Ownerem (zespoły zazwyczaj działają w jednej lokalizacji, choć mogą być rozproszone geograficznie) Analiza wymagań biznesowych, dzielenie ich na mniejsze zadania (stories) oraz ich iteracyjne wdrażanie na produkcję Aktywne uczestnictwo w utrzymaniu i wsparciu aplikacji – obowiązuje zasada: „zespół, który tworzy, odpowiada również za wsparcie” Identyfikowanie obszarów długu technologicznego oraz dbanie o właściwą równowagę pomiędzy jego redukcją a rozwojem nowych funkcjonalności Projektowanie rozwiązań dla nowych funkcji zgodnie z obowiązującymi standardami technologicznymi i ograniczeniami Ścisła współpraca z innymi członkami zespołu, w tym programowanie w parach (pair programming) Wymagania: Otwartość na naukę i pracę z wieloma językami programowania Praktyczna znajomość systemów Unix Zrozumienie baz danych z perspektywy użytkownika/klienta Wiedza z zakresu komunikacji poprzez HTTP API, w szczególności REST Must have: Bardzo dobra znajomość Java, Kotlin Doświadczenie w pracy z bazami danych i SQL Praktyczna znajomość systemu kontroli wersji Git Nice to have / Optional: Znajomość JavaScript lub React Oferujemy / Benefity: Prywatną opiekę medyczną Kartę Multisport lub dostęp do systemu MyBenefit Ubezpieczenie na życie Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział. Kim jesteśmy? Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.

🏢 Summary: Senior Java Engineer role focused on designing and developing scalable, distributed backend systems for a Wealth Management investment platform. The position involves full ownership of the software lifecycle, building microservices-based solutions using modern Java technologies, and contributing to engineering best practices. Hybrid work model with long-term B2B engagement. 🗂️ Requirements: 6–8+ years of commercial experience with Java in production environments, Strong knowledge of Spring Boot, Experience with microservices architecture in production, Practical experience with Gradle and Docker, Experience deploying and maintaining applications in cloud environments (AWS, GCP or Azure), Minimum 4 years of experience with CI/CD pipelines, Strong knowledge of SQL and relational databases (PostgreSQL), Understanding of versioning, build and deployment processes, English proficiency at B2/C1 level 📃 Skills: Java, Spring, SpringBoot, Microservices, Gradle, Docker, AWS, GCP, Azure, CI/CD, GitHub, Jenkins, SQL, PostgreSQL, Kafka, REST, gRPC, Elastic, Prometheus, Grafana, Kotlin, TypeScript, Angular 🏢 Description: Stanowisko: Senior Java Engineer Lokalizacja: Warszawa, Polska Model współpracy: Hybryda (2-3 dni dni z biura) Wynagrodzenie: 23 000 - 35 000 PLN/ B2B Cześć! Jesteśmy Ideamotive, miło Cię poznać! Oto krótki opis o nas - https://www.ideamotive.co/about ale już podczas pierwszej rozmowy opowiemy Ci więcej. Przejdźmy do szczegółów oferty! Dla jednego z naszych klientów poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko Senior Java Engineer, która będzie odpowiedzialna za wspieranie rozwoju platformy do inwestowania, projektowanie i budowanie skalowalnych usług backendowych oraz branie udziału w całym cyklu życia oprogramowania. Główne zadania: Projektowanie i rozwijanie rozproszonych, skalowalnych systemów dla platformy Wealth Management Wnoszenie wkładu w ewolucję podstawowej platformy, ulepszanie istniejących funkcji i tworzenie nowych z wykorzystaniem nowoczesnych technologii ( Java 17, Spring Boot, mikroserwisy ) Pełna odpowiedzialność za rozwijane produkty, udział w całym cyklu życia oprogramowania (analiza wymagań, prototypowanie, projektowanie, implementacja, wdrożenie, monitorowanie, wsparcie) Dostarczanie poprawnych, łatwych w utrzymaniu i zrównoważonych rozwiązań Wspieranie kultury inżynierskiej firmy (dobrze zaprojektowane rozwiązania, czysty kod, kompleksowe testowanie) Projektowanie i budowanie solidnych, skalowalnych usług backendowych przy użyciu Java, Spring i Kafka Przyjmowanie praktyk CI/CD, automatyzacji testów i czystego kodu Doświadczenie w architekturze mikroserwisów w środowisku produkcyjnym Wykazywanie silnego poczucia jakości kodu, technicznej odpowiedzialności i gotowości do mentoringu innych Wymagania: Minimum 6–8 lat doświadczenia w tworzeniu aplikacji w Javie (środowiska produkcyjne, pracujemy na Java 17 ), ze szczególnym naciskiem na wydajność, skalowalność i jakość kodu Bardzo dobrej znajomości Spring Boot oraz doświadczenia w budowie architektury mikroserwisowej, Praktycznego doświadczenia z narzędziami takimi jak Gradle i Docker, Doświadczenia w pracy z chmurą (np. AWS, GCP lub Azure) – wdrażanie i utrzymanie aplikacji Minimum 4 lat doświadczenia z CI/CD (np. GitHub Actions, Jenkins) Dobrej znajomości SQL oraz doświadczenia z relacyjnymi bazami danych (np. PostgreSQL ) Zrozumienia procesu wytwarzania oprogramowania (wersjonowanie, budowanie, wdrażanie) Otwartości na nowe technologie – mile widziane zainteresowanie obszarem AI/ML lub pierwsze doświadczenia w tym zakresie Znajomość języka angielskiego na poziomie B2/C1 (główny język komunikacji podczas pracy). Mile widziane: Zainteresowanie lub doświadczenie z technologiami AI/ML Kotlin TypeScript/Angular Projektowanie API (RESTful APIs, gRPC) Narzędzia do obserwacji systemów (Elastic Stack, Prometheus, Grafana) Oferujemy: Długoterminowy projekt Dofinansowanie zajęć sportowych Prywatną opiekę medyczną Możliwość pracy hybrydowej Proces rekrutacji: 20- minutowa rozmowa wstępna z rekruterem. Quiz techniczny (20min). Rozmowa z hiring Managerem (40min) Zadanie do wykonania (nieograniczony czas na wykonanie zadania, oczekiwanie około tygodnia na feedback). Rozmowa techniczna (2h) & ostatni etap- spotkanie z zespołem (1h).

🏢 Summary: B2B contract for an experienced Java/Kotlin Developer to migrate and modernize financial systems into Microsoft Azure, working in hybrid model. The role focuses on microservices architecture, cloud migration, and building high-quality, testable solutions using modern DevOps and containerization tools. Project runs from April to December 2026 with full-time engagement. 🗂️ Requirements: Minimum 3 years experience as Java or Kotlin Developer, Minimum 3 years experience with Spring, SpringBoot, SpringCloud, Hibernate, Minimum 3 years experience with SQL, Experience in migration from on-premises to Azure, Knowledge of AKS, KeyVault, AzureDevOps or GitHubActions, Experience with microservices architecture and DDD, Knowledge of Git and Maven, Experience with unit testing frameworks, Knowledge of OOP and FunctionalProgramming, Experience working in Agile Scrum or Kanban 📃 Skills: Java, Kotlin, Spring, SpringBoot, SpringCloud, Hibernate, SQL, Azure, AKS, KeyVault, AzureDevOps, GitHubActions, Git, Maven, Kafka, Kubernetes, Docker, Helm, RabbitMQ, ElasticSearch, DDD, OOP, FunctionalProgramming, JUnit, EntraID 🏢 Description: 📍 Lokalizacja: Warszawa / model hybrydowy – 1 dzień w biurze / 4 dni zdalnie 📄 B2B 📍 Full time 📄Start: 20.04.2026, end: 31.12.2026 Dla naszego Klienta z branży finansowej poszukujemy doświadczonego Developera Java. Zakres obowiązków: Budowa, rozbudowa oraz migracja do chmury systemów w rozproszonej architekturze mikrousługowej oraz architekturze monlitycznej dla  systemów obsługi • Rozbijanie części monolitycznej na domeny i mikroserwisy przy użyciu metod DomainDrivenDesign • Udział w projektowaniu architektury przy użyciu nowoczesnych rozwiązań (Kafka, Kubernetes) • Usprawnianie obsługi wybranych procesów biznesowych • Zapewnienie właściwej jakości wytwarzanego oprogramowania dzięki rozwijaniu piramidy testów automatycznych • Wykonywanie i odbieranie code review • Udział w ceremoniach scrumowych zwinnego zespołu Wymagania: Doświadczenie w migracji aplikacji z on premises do Microsoft Azure Znajomość Azure Kubernetes Service (AKS), Azure Key Vault, Azure DevOps Pipelines lub GitHub Actions Minimum 3-letnie doświadczenie zawodowe jako Java/Kotlin Developer Minimum 3-letnie doświadczenie zawodowe z Spring/Hibernate, Spring Boot i Spring Cloud Minimum 3-letnie doświadczenie zawodowe z SQL Znajomość narzędzi git, maven Znajomość frameworków do pisania testów jednostkowych Znajomość paradygmatów Functional Programing i Object Oriented Programing Umiejętność pracy w zespole i komunikacji w środowisku Agile (Scrum/Kanban) Mile widziane: Znajomość Microsoft Entra ID Znajomość Docker, K8S, helm Znajomość Kafka, Rabbit MQ, ElasticSearch Oferujemy: Długoterminową współpracę przy projektach strategicznych IT. Możliwość pracy w nowoczesnym środowisku hybrydowym. Wsparcie zespołów doświadczonych specjalistów oraz możliwość udziału w projektach transformacyjnych. Prywatną opiekę medyczną i kartę Multisport. Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział. Kim jesteśmy? Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska. Sprawdź inne aktualne oferty pracy na: https://antal.pl/dla-kandydata Zaobserwuj nasz profil na LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/antalpoland

🏢 Summary: B2B offer for a Software Tester responsible for manual testing of frontend and backend applications, including API verification and defect reporting. The role involves designing and executing test cases, validating system behavior, and collaborating with developers to improve software quality in complex IT projects. Hybrid work model with regular office presence in Wrocław. 🗂️ Requirements: Experience in testing frontend applications, Experience in testing backend applications, Knowledge of software testing techniques, Ability to design test scenarios and test cases, Ability to perform manual tests and report results, Experience with API testing, Knowledge of Postman or Bruno, Knowledge of SQL, Experience working with JIRA 📃 Skills: Testing, Frontend, Backend, API, Postman, Bruno, SQL, JIRA, Xray, Automation 🏢 Description: Craftware to ponad 500-osobowa firma technologiczna, która wspiera duże organizacje w rozwiązywaniu złożonych problemów biznesowych za pomocą nowoczesnych rozwiązań IT – od systemów sprzedażowych i automatyzacji, po platformy danych i AI. Działamy tam, gdzie technologia musi być niezawodna, bezpieczna i skalowalna. Realizujemy projekty end-to-end: od analizy i architektury, przez wdrożenie, aż po rozwój i utrzymanie. Jesteśmy zaufanym partneremi takich technologi jak Salesforce, Veeva, UiPath i Databricks. Model: praca hybrydowa (2 razy w tygodniu obecność w biurze we Wrocławiu) Rodzaj zatrudnienia: pełny etat Zadania: Projektowanie, przygotowywanie i wykonywanie scenariuszy testowych dla aplikacji frontendowych i backendowych Tworzenie i utrzymywanie przypadków testowych oraz danych testowych Wykonywanie testów manualnych oraz raportowanie wyników testów Identyfikacja, analiza i zgłaszanie błędów w systemach (JIRA) Weryfikacja poprawności działania API przy użyciu narzędzi takich jak Postman lub Bruno Współpraca z zespołem developerskim w zakresie poprawy jakości oprogramowania Udział w analizie procesów testowych i proponowanie usprawnień Wymagania: Doświadczenie w testowaniu aplikacji frontendowych i backendowych Znajomość technik testowania oprogramowania Umiejętność projektowania i implementacji scenariuszy testowych Umiejętność przeprowadzania testów oraz raportowania ich wyników Znajomość narzędzi testowych, w szczególności Postman/Bruno, SQL, JIRA Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2 Mile widziane: Doświadczenie z X-ray Doświadczenie w branży bankowej Doświadczenie w automatyzacji testów lub tworzeniu frameworków testowych Warunki zatrudnienia: Kontrakt B2B Codzienne wsparcie liderów zespołów Dedykowany budżet certyfikacyjny Pomoc w określeniu i wsparcie w Twojej ścieżce rozwoju Pakiet benefitów Wyjazdy integracyjne

🏢 Summary: Oferta dotyczy roli Testera Automatyzującego w agilowym zespole rozwijającym kluczowe funkcjonalności płatnicze w kanałach cyfrowych dla milionów użytkowników. Stanowisko obejmuje testowanie manualne i automatyczne backendu, aplikacji webowych oraz mobilnych, a także rozwój testów end-to-end i frameworków automatyzacji. Praca w modelu hybrydowym z biura w Warszawie lub Trójmieście. 🗂️ Requirements: Minimum 6 lat doświadczenia w testowaniu manualnym i automatycznym (backend i frontend), Minimum 3 lata doświadczenia w testowaniu aplikacji mobilnych, Doświadczenie z narzędziami automatyzacji (Cypress, Playwright lub Selenium), Doświadczenie w testach API z użyciem Cucumber, Znajomość narzędzi Postman, Bruno, qTest, BrowserStack, Znajomość standardów dostępności WCAG, Doświadczenie w budowie frameworków automatyzacji, Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne, Inżynierskie podejście i dokładność, Płynny angielski na poziomie min. B2 📃 Skills: Cypress, Playwright, Selenium, Cucumber, Postman, Bruno, qTest, BrowserStack, WCAG, API, iOS, Android 🏢 Description: O projekcie: Poszukujemy doświadczonego Testera Automatyzującego do agilowego zespołu, który odpowiada za dostarczanie kluczowych funkcjonalności płatniczych w kanałach cyfrowych, obsługujących blisko 5 milionów aktywnych użytkowników w regionie nordyckim. Model pracy: praca hybrydowa z jednego z biur (Warszawa/Trójmiasto) Zadania: Testowanie manualne i automatyczne usług backendowych oraz aplikacji webowych Współtworzenie i rozwój testów end-to-end w oparciu o frameworki automatyzacji Testowanie aplikacji mobilnych (iOS i Android) Tworzenie i wykonywanie testów API (Cucumber) Realizacja testów funkcjonalnych, regresyjnych, integracyjnych oraz niezawodności Weryfikacja dostępności cyfrowej zgodnie ze standardami WCAG Współudział w tworzeniu i rozwijaniu frameworków automatyzacji Dokumentowanie wyników testów Współpraca z zespołem przy wytwarzaniu jakościowych i testowalnych rozwiązań Oczekiwania: Min. 6 lat doświadczenia w testowaniu manualnym i automatycznym (backend + frontend) Doświadczenie z narzędziami automatyzacji (np. Cypress, Playwright, Selenium) Min. 3 lata doświadczenia w testowaniu aplikacji mobilnych Doświadczenie w testach API (Cucumber) Znajomość narzędzi: Postman,,Bruno, qTest, BrowserStack Znajomość zasad dostępności (WCAG) Doświadczenie w budowie frameworków automatyzacji Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne Inżynierskie podejście i dokładność Znajomość obszaru płatności (mile widziane) Gotowość do nauki programowania i pracy z kodem (mile widziane) Płynny angielski (min. B2) Oferujemy Stałe wsparcie osobistego agenta , dbającego o Twoją ciągłość projektową, kontakt z klientem, niezbędne formalności, komfort pracy oraz rozwój, Consultant Development Program – doradztwo w planowaniu kariery w oparciu o najnowsze trendy i potrzeby rynku IT, obejmujące m.in . konsultacje z agentami i mentorami kariery , Dostęp do 7N Learning & Development – platformy rozwojowo-edukacyjnej z webinarami, biblioteką artykułów i raportów branżowych oraz regularnymi zaproszeniami na jednorazowe i cykliczne wydarzenia rozwojowe – techniczne, biznesowe oraz life-stylowe, Spektakularne eventy integracyjne , zarówno dla Ciebie (np. coroczny wyjazd Kick-Off , imprezy świąteczne czy sportowe Letnie Igrzyska), jak i dla Twoich bliskich (np. pikniki rodzinne, premiery filmowe), Rozwój zawodowy nie tylko podczas projektu – możesz zaangażować się w przekazywanie wiedzy innym w ramach oferty 7N Services kierowanej do klientów 7N, Relacje i dostęp do wiedzy najbardziej doświadczonych ekspertów IT na rynku – średni staż zawodowy naszego Konsultanta w Polsce to ponad 10 lat. Pakiet benefitów zaplanowany od A do Z , czyli dofinansowanie do opieki medycznej, ubezpieczenia na życie, karty sportowej dla Ciebie i Twoich bliskich, a także zniżki do sklepów w Polsce i za granicą

🏢 Summary: Senior Automation Tester responsible for designing and implementing backend/API test automation in Java for enterprise-grade mobile and web solutions in the electromobility sector. The role combines test architecture, standardization, code reviews, and mentoring with hands-on support in manual testing when needed. It requires strong ownership of quality and close collaboration within Agile teams. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years of experience in Quality Assurance, Strong experience in test automation using Java 17+, Experience designing backend/API automation frameworks, Practical knowledge of HTTP, REST, SOAP and JSON, Experience with Gradle, Practical application of SOLID principles, Experience with GitHub and GitHub Actions, Understanding of SDLC and Agile/Scrum, Knowledge of testing theory, levels and techniques, Ability to analyze logs and data using Kibana 📃 Skills: Java, Gradle, REST, SOAP, HTTP, JSON, GitHub, GitHubActions, Kibana, Jenkins, Agile, Scrum, SOLID, SDLC, API 🏢 Description: W ITLT pomagamy naszym zaprzyjaźnionym firmom przekształcać ambitne pomysły w cyfrową rzeczywistość. Z nastawieniem na wyzwania, ciekawość technologii i zwinność współtworzymy wyjątkowe rozwiązania IT i zapewniamy doświadczone osoby eksperckie, które pomagają przyspieszać cyfrową transformację. Aktualnie poszukujemy profilu na stanowisko: Senior Automation Tester (Java + Backend) Informacje organizacyjne: Klient: Międzynarodowy gigant, który dynamicznie rozwija globalną infrastrukturę i oprogramowanie dla branży elektromobilności (EV). Forma współpracy: Umowa B2B (kontrakt przez IT LeasingTeam), pełny etat. Wynagrodzenie: 130 - 160 PLN/h netto + VAT Lokalizacja: 2 dni w tygodniu z nowoczesnego biura w Warszawie Twoja Rola: Szukamy Seniora (5+ lat w QA), dla którego jakość to nie tylko zielony status w Jenkinsie/GitHubie, ale głębokie zrozumienie architektury systemu. Dołączasz do zespołu jako niezależny ekspert, który będzie stale kwestionował status quo, zadawał trudne pytania na Refinementach i narzucał standardy. Nie szukamy kogoś, kto po prostu "dopisze kolejny test". Szukamy Inżyniera, który rozumie zasady SOLID, korzysta z Javy 17+ i potrafi być mentorem dla innych. Co ważne: masz silne poczucie odpowiedzialności za produkt – jeśli na koniec sprintu zespół ma problem z dowiezieniem celu, bez wahania odkładasz automatyzację, by wesprzeć zespół w testach manualnych. Co będzie należało do Twoich zadań? Architektura Testów: Projektowanie i wdrażanie podejścia do automatyzacji (backend/API) dla rozwiązań mobilnych i webowych. Planowanie & Strategia: Definiowanie zakresu automatyzacji na podstawie priorytetów ustalonych z QA Managerem/Koordynatorem. Standaryzacja: Współpraca cross-funkcjonalna w celu zrozumienia wymagań jakościowych (enterprise) i wdrażania kluczowych standardów. Code Review & Mentoring: Opiniowanie Pull Requestów oraz aktywne wspieranie innych testerów w rozwijaniu ich umiejętności programistycznych i projektowania architektury testów. Hands-on Support: Gdy "pali się" deadline, wkraczasz do akcji, realizując testy manualne na wszystkich poziomach, aby upewnić się, że produkt spełnia wymagania. Oczekiwania: Doświadczenie: Bezwzględne minimum 5 lat doświadczenia w obszarze Quality Assurance. Technologia: Silne doświadczenie w projektowaniu i implementacji automatyzacji w języku Java (wersja 17 lub wyższa), preferowane z użyciem Gradle. API & Protokoły: Solidne zrozumienie i praktyka w pracy z HTTP, SOAP, REST oraz JSON. Inżynieria Oprogramowania: Praktyczne stosowanie zasad projektowych SOLID. CI/CD: Doświadczenie w pracy z GitHub oraz GitHub Actions. Teoria i Procesy: Dogłębne zrozumienie cyklu życia oprogramowania (SDLC), metodyki Agile/Scrum oraz teorii testowania (poziomy, typy, techniki projektowania testów). Narzędzia: Biegłość w analizie danych i logów przy użyciu Kibana. Mindset: Analityczne podejście ("data-driven"), duża samodzielność i ciekawość, która pozwala zadawać kluczowe pytania chroniące jakość produktu. Oferujemy: Dostęp do najnowocześniejszych technologii w obszarze transformacji energetycznej. Skandynawski work-life balance Ogromną autonomię działania – Twoje decyzje architektoniczne będą miały realny wpływ na produkt. Stabilny kontrakt B2B i długofalową perspektywę rozwoju. Możliwość wykupienia benefitów (Lux-Med, Multisport, PZU).

🏢 Summary: The offer is for an Automation Tester responsible for designing, implementing, and maintaining automated tests in a hybrid work model (1 day per month in Wrocław). The role focuses on test automation for regression and sprint testing, API testing, and close collaboration with development and business teams in an Agile environment. The position is offered on a B2B basis with a competitive daily rate. 🗂️ Requirements: Hybrid work with presence in Wrocław at least once a month, Good knowledge of software testing principles (ISTQB standards), Practical experience with Java, Experience with Selenium, Knowledge of Cucumber or Gherkin, Intermediate SQL skills, Experience in API testing (SOAP or REST), Experience with CI/CD tools, Experience with Xray, Ability to design and debug automated tests 📃 Skills: Java, Selenium, Cucumber, Gherkin, SQL, SOAP, REST, Postman, SOAPUI, Jenkins, GitLab, Xray, ISTQB 🏢 Description: Hybryda - Wrocław (1x w miesiącu praca z biura) Forma współpracy: B2B Stawka: 850- 930 MD B2B Opis roli Poszukujemy Testera Automatyzującego, który będzie odpowiedzialny za projektowanie, implementację oraz utrzymanie testów automatycznych. Osoba na tym stanowisku aktywnie współpracuje z zespołem podczas refinementów, planowania sprintów oraz codziennych działań, wspierając wspólne zrozumienie wymagań i kryteriów akceptacji. Twoje zadania Automatyzacja przypadków testowych (regresja, testy sprintowe) Tworzenie i utrzymanie testów automatycznych Walidacja automatyczna oraz analiza wyników testów Tworzenie i zarządzanie danymi testowymi Współpraca z zespołem developerskim i biznesowym Analiza wymagań pod kątem testów Wymagania obowiązkowe Dobra znajomość zagadnień testowania (zgodnie ze standardami ISTQB) Wizyty we Wrocławiu minimum raz w miesiącu! Praktyczna znajomość Java Doświadczenie w pracy z Selenium Znajomość Cucumber / Gherkin Umiejętność pracy z SQL (poziom średniozaawansowany) Doświadczenie w testach API (SOAP / REST, np. Postman / SOAP UI) Znajomość narzędzi CI/CD (np. Jenkins, GitLab) Doświadczenie z narzędziem Xray Umiejętność projektowania i debugowania testów Zdolność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów Dobra organizacja pracy i komunikacja Mile widziane Doświadczenie w metodykach Agile / Scrum Znajomość technologii Ab Initio Doświadczenie w sektorze bankowym lub ryzyku kredytowym Oferujemy Stabilną współpracę w doświadczonym zespole Realny wpływ na jakość produktu Możliwość rozwoju kompetencji technicznych Przyjazną atmosferę i wsparcie zespołu

🏢 Summary: B2B role for a Senior/Regular Full Stack Engineer to build and migrate end-to-end web applications in a banking environment using modern Java and React stack with Google Cloud. The position involves developing, testing and deploying applications, migrating BI reporting solutions to cloud, and working in an international team with strong focus on best practices and security. 🗂️ Requirements: Experience building large-scale web applications, Strong Java 17+ knowledge, Experience with Spring or Spring Boot, Experience designing and developing REST APIs, Strong React experience, Good knowledge of JavaScript and TypeScript, Experience with Google Cloud Platform, Experience with relational databases, Experience with data warehouses, Knowledge of Git, Experience with CI/CD pipelines 📃 Skills: Java, Spring, SpringBoot, REST, React, JavaScript, TypeScript, GCP, PostgreSQL, BigQuery, AlloyDB, Git, GitHub, Jenkins, CI/CD, ApacheECharts 🏢 Description: Senior Full Stack Engineer - Java/ React Hybryda 2 dni/ tydzień biuro Klienta - Kraków Współpraca B2B Dla naszego klienta z branży bankowej - globalnej organizacji o ogromnej skali działania - szukamy Senior oraz Regular Fullstack Engineerów , którzy chcą pracować przy nowoczesnych rozwiązaniach technologicznych i systemach wykorzystywanych przez miliony klientów na świecie. Jeśli szukasz projektu, w którym masz realny wpływ, pracujesz z nowoczesnym stackiem i rozwijasz się w międzynarodowym środowisku - czytaj dalej. Czym będziesz się zajmować? Tworzeniem aplikacji webowych end-to-end (projekt, development, testy, wdrożenie) Pracą w międzynarodowym zespole, ale też samodzielnym prowadzeniem tematów Migracją obecnych rozwiązań raportowych z narzędzi BI do środowiska chmurowego Wspieraniem zespołu w zmianie stacku technologicznego i dzieleniem się wiedzą Pracą zgodnie z dobrymi praktykami programistycznymi, standardami bezpieczeństwa i wymaganiami biznesowymi Kogo szukamy? Osób z doświadczeniem w budowie większych aplikacji webowych, które dobrze czują się w roli Fullstack Developera . Ważne technologie i umiejętności: Java (najlepiej 17+) + Spring / Spring Boot REST API React, JavaScript, TypeScript Google Cloud Platform - warunek konieczny Bazy danych i hurtownie danych (np. PostgreSQL, BigQuery, AlloyDB) Git (np. GitHub) CI/CD (np. Jenkins) Dodatkowy atut: doświadczenie w wizualizacji danych (np. Apache ECharts). Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział. Kim jesteśmy? Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska. Sprawdź inne aktualne oferty pracy na: https://antal.pl/dla-kandydata Zaobserwuj nasz profil na LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/antalpoland