Administrator systemów IT - z funkcją Developera frontend (k/m) w Wydziale Rozwoju

🏢 Summary: Offer for an IT Systems Administrator with backend development responsibilities, focused on maintenance and development of national e-health applications within the P1 system. The role combines system administration, Java-based backend development and collaboration in CI/CD and microservices environments. Position includes operational support, deployments and on-call duties. 🗂️ Requirements: Higher or secondary education, Minimum 2 years experience as fullstack developer, Minimum 3 years experience in Java (version 8+), Experience with Spring and Spring Boot, Experience with REST API, Knowledge of relational databases and Hibernate, Very good knowledge of Angular and frontend technologies, Experience with microservices architecture, Ability to read UML diagrams, Experience with BitBucket, Experience working in CI/CD environment, Availability for shift work and on-call duties 📃 Skills: Java, Spring, SpringBoot, REST, Hibernate, Angular, HTML5, CSS3, JavaScript, TypeScript, Node.js, NPM, Protractor, Jasmine, Karma, UML, EnterpriseArchitect, BitBucket, CI/CD, RabbitMQ, MSSQL, JUnit, PostgreSQL, Jenkins, SonarQube, Scrum, Jira, HL7, FHIR 🏢 Description: Dyrektor Centrum e-Zdrowia poszukuje kandydatów na stanowisko: Administrator systemów IT - z funkcją Developera backend (k/m) w Wydziale Rozwoju Liczba stanowisk: 3 w wymiarze pełnego etatu Przedział wynagrodzenia 15 000 - 22 000 zł brutto Na wysokość wskazanego wynagrodzenia brutto składają się: pensja zasadnicza 1% premii regulaminowej dodatek stażowy za wysługę lat Dołącz do lidera IT w dziedzinie e-zdrowia Centrum e-Zdrowia od ponad 20 lat tworzy ekosystem e-zdrowia w Polsce oraz wspiera budowę społeczeństwa informacyjnego. Wykorzystując doświadczenie i wiedzę naszych ekspertów oraz nowoczesne technologie, realizujemy unikalne projekty teleinformatyczne o krajowym zasięgu, kluczowe dla funkcjonowania obszaru ochrony zdrowia. Należą do nich, m.in . erecepta, eskierowanie, aplikacja mojeIKP oraz Internetowe Konto Pacjenta. Centrum e-Zdrowia to miejsce dla ludzi kreatywnych, odważnych oraz otwartych na zmiany. W codziennej pracy liczy się dla nas praca zespołowa, odpowiedzialność i kreatywność. Nasz zespół tworzą osoby z wieloletnim doświadczeniem, menadżerowie, eksperci, ale też osoby młode, ambitne, które są na początku swojej ścieżki zawodowej. Doceniamy zaangażowanie i chęć ciągłego rozwoju, podobnie jak nieszablonowe myślenie oraz wychodzenie z inicjatywą. W naszym DNA jest ciągła zmiana oraz dążenie do doskonalenia, dlatego stawiamy na rozwój. Monotonia? Tego u nas nie znajdziesz, ale damy Ci szansę, żebyś sprawdził to sam! Twój zakres obowiązków: Utrzymanie, administracja i rozwój aplikacjami wchodzącymi w skład systemu P1; Współpraca z zespołami deweloperskimi, testowymi i infrastrukturą w zakresie wdrożeń i utrzymania; Monitorowanie działania aplikacji i reagowanie na incydenty oraz problemy; Udział w aktualizacjach, wdrożeniach i testach awaryjnych; Utrzymywanie dokumentacji technicznej i operacyjnej; Gotowość do świadczenia pracy zmianowej oraz pełnienia dyżurów administracyjnych (on-call). Umiejętności, których oczekujemy od kandydatów: Wykształcenie wyższe lub średnie; Minimum dwuletnie doświadczenie w pracy na stanowisku programisty fullstack; Minimum trzyletnie doświadczenie w tworzeniu oprogramowania w technologii Java (minimum wersja 8); Znajomość i doświadczenie w pracy z frameworkiem Spring i Spring Boot; Znajomość technologii i doświadczenie w pracy z REST API; Znajomość relacyjnych baz danych, hibernate; Bardzo dobra znajomość technologii frontendowych (Angular, HTML5, CSS3, JavaScript, TypeScript, Node.js, NPM, Protractor, Jasmine, Karma); Doświadczenie w programowaniu z wykorzystaniem architektury mikroserwisowej; Umiejętność czytania diagramów UML i Enterprise Architect; Znajomość systemów kontroli wersji (BitBucket); Umiejętność pracy w środowisku CI/CD; Dobra organizacja pracy; Umiejętność pracy zespołowej i wysokie umiejętności interpersonalne; Kwalifikacje i staż pracy zgodne z poniższym: Administrator systemów IT (k/m) – wykształcenie wyższe i 2 lata doświadczenia zawodowego lub wykształcenie średnie i 4 lata doświadczenia zawodowego. Będziemy zadowoleni, jeżeli posiadasz: Umiejętności praktycznego wykorzystania zasad czystego kodu (SOLID, DRY) oraz znajomość dobrych praktyk programistycznych (TDD, BDD); Znajomość metodyki DevOps; Znajomość RabbitMQ, MS SQL Server; Znajomość JUnit, PostgreSQL(EDB), Jenkins, SonarQube; Znajomość wytwarzania oprogramowania w podejściu zwinnym (Scrum, Jira); Znajomość standardu HL7 CDA lub HL7 FHIR; Doświadczenie w zakresie realizacji systemów zapisujących i udostępniających jednostkowe dane medyczne z graficznym interfejsem; Umiejętność pracy pod presją czasu. W CeZ opłaca się być! Umowa o pracę. Model pracy (zdalny/hybrydowy). Dofinansowanie szkoleń i kursów. Dofinansowanie do wypoczynku dzieci. Premie dla najlepszych. Elastyczne godziny pracy. 13. Wynagrodzenie brutto. Kafeteria my benefit. Czas wolny na badania profilaktyczne. Pakiet socjalny (niskooprocentowane pożyczki). Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych. Praca w nowoczesnej firmie przy ciekawych projektach. Wymagane dokumenty i oświadczenia: Życiorys zawierający dane wskazane w Kodeksie Pracy. Miejsce składania dokumentów: Dokumenty aplikacyjne przyjmowane są: w postaci elektronicznej: za pośrednictwem poczty elektronicznej pod adresem rekrutacje@cez.gov.pl, poprzez przekazanie za pośrednictwem Elektronicznej Skrzynki Podawczej ePUAP, przez formularz aplikacyjny dostępny na stronie internetowej www.cez.gov.pl (w zakładce: oferty pracy), za pośrednictwem portalu JustJoinIT w postaci papierowej: w kancelarii Centrum pod adresem ul. Stanisława Dubois 5A, 00184 Warszawa. Dodatkowe informacje pod nr telefonu +48 501 369 315 Termin składania dokumentów: 28 maja 2026 r. Inne informacje: Centrum zastrzega sobie prawo do przeprowadzenia rozmowy z wybranymi kandydatami oraz zakończenia rekrutacji bez wyboru kandydata. FKHR.110.68.2026

🏢 Summary: Offer for a Senior IT Systems Administrator responsible for maintaining, developing and ensuring high availability of critical national e-health systems in a shift and on-call model. The role focuses on Linux administration, HA environments, automation, monitoring and infrastructure optimization in production environments. The position involves participation in implementations, migrations and continuous improvement of system architecture and security. 🗂️ Requirements: Higher education with 3 years of experience or secondary education with 5 years of experience, Experience in high availability (HA) environments and cluster configuration, Very good knowledge of Linux administration (RHEL or similar) in production environments, Experience in configuring and managing services: Apache, Nginx, SSH, DNS, DHCP, systemd, Experience with configuration management and automation tools (Ansible or Puppet), Experience with monitoring tools (Zabbix, Grafana), Knowledge of Linux security mechanisms (SELinux, firewalls, security updates), Experience with virtualization or containerization (VMware, KVM, Docker, Kubernetes), Basic scripting skills (Bash or Python), Experience working with ITIL/DevOps processes including incident and change management, Willingness to work in shifts and on-call duty 📃 Skills: Linux, RHEL, Apache, Nginx, SSH, DNS, DHCP, systemd, Ansible, Puppet, Zabbix, Grafana, SELinux, iptables, nftables, VMware, KVM, Docker, Kubernetes, Bash, Python, ITIL, DevOps 🏢 Description: Dyrektor Centrum e-Zdrowia poszukuje kandydatów na stanowisko: Starszy Administrator systemów IT (k/m) w Wydziale Utrzymania (bazy danych) Liczba stanowisk: 1 w wymiarze pełnego etatu (praca zmianowa) Przedział wynagrodzenia 13 000 - 19 000 zł brutto Na wysokość wskazanego wynagrodzenia brutto składają się: pensja zasadnicza 1% premii regulaminowej dodatek stażowy za wysługę lat Dołącz do lidera IT w dziedzinie e-zdrowia Centrum e-Zdrowia od ponad 20 lat tworzy ekosystem e-zdrowia w Polsce oraz wspiera budowę społeczeństwa informacyjnego. Wykorzystując doświadczenie i wiedzę naszych ekspertów oraz nowoczesne technologie, realizujemy unikalne projekty teleinformatyczne o krajowym zasięgu, kluczowe dla funkcjonowania obszaru ochrony zdrowia. Należą do nich, m.in . erecepta, eskierowanie, aplikacja mojeIKP oraz Internetowe Konto Pacjenta. Centrum e-Zdrowia to miejsce dla ludzi kreatywnych, odważnych oraz otwartych na zmiany. W codziennej pracy liczy się dla nas praca zespołowa, odpowiedzialność i kreatywność. Nasz zespół tworzą osoby z wieloletnim doświadczeniem, menadżerowie, eksperci, ale też osoby młode, ambitne, które są na początku swojej ścieżki zawodowej. Doceniamy zaangażowanie i chęć ciągłego rozwoju, podobnie jak nieszablonowe myślenie oraz wychodzenie z inicjatywą. W naszym DNA jest ciągła zmiana oraz dążenie do doskonalenia, dlatego stawiamy na rozwój. Monotonia? Tego u nas nie znajdziesz, ale damy Ci szansę, żebyś sprawdził to sam! Aktualnie poszukujemy osób do projektu: Aktualnie poszukujemy osób, które dołączą do zespołu odpowiedzialnego za utrzymanie, rozwój i eksploatację strategicznych systemów cyfrowych ochrony zdrowia, w tym m.in . P1, eKrew oraz innych systemów realizowanych przez Centrum e-Zdrowia. Twój zakres obowiązków: Udział w utrzymaniu oraz wdrażaniu systemów informatycznych dla ochrony zdrowia, Administracja, utrzymanie oraz zapewnienie ciągłości działania systemów operacyjnych z rodziny Linux w środowiskach produkcyjnych i nieprodukcyjnych, Udział w analizie wymagań technicznych i biznesowych oraz ich weryfikacja pod kątem możliwości implementacyjnych i eksploatacyjnych, Wsparcie projektowania i rozwoju architektury systemów informatycznych oraz środowisk infrastrukturalnych, Udział w planowaniu, implementacji oraz utrzymaniu zmian w architekturze systemów w celu zapewnienia wysokiej dostępności, wydajności i bezpieczeństwa usług, Identyfikowanie wymagań dotyczących infrastruktury sprzętowej, systemowej oraz oprogramowania wspierającego, Tworzenie i aktualizacja dokumentacji technicznej, eksploatacyjnej oraz procedur operacyjnych, Monitorowanie środowisk systemowych, analiza incydentów oraz udział w diagnozowaniu i usuwaniu problemów technicznych, Wsparcie procesów wdrożeniowych, testów akceptacyjnych oraz działań związanych z utrzymaniem i rozwojem usług IT, Współpraca z zespołami technicznymi, dostawcami zewnętrznymi oraz wykonawcami usług utrzymaniowych i rozwojowych, Udział w inwentaryzacji, planowaniu rozwoju oraz zarządzaniu infrastrukturą techniczną i systemową, Udział w projektach IT w fazie wdrożenia, migracji, utrzymania i optymalizacji środowisk, Realizacja innych zadań wynikających z charakteru stanowiska oraz poleceń przełożonego, Gotowość do pracy w modelu zmianowym oraz pełnienia dyżurów on-call w ramach zapewnienia ciągłości działania systemów krytycznych. Gotowość do świadczenia pracy w systemie zmianowym oraz w ramach podwyższonej gotowości do pracy (on-call). Umiejętności, których oczekujemy od kandydatów: Doświadczenie w pracy w środowiskach o wysokiej dostępności (HA) i konfiguracji klastrów; Bardzo dobra znajomość administracji systemami operacyjnymi Linux (RHEL lub pokrewne) w środowiskach produkcyjnych; Doświadczenie w konfiguracji i zarządzaniu usługami systemowymi ( m.in . Apache, Nginx, SSH, DNS, DHCP, systemd); Znajomość narzędzi automatyzacji i zarządzania konfiguracją, takich jak Ansible lub Puppet; Umiejętność monitorowania i analizy wydajności systemów z wykorzystaniem narzędzi takich jak Zabbix,  Grafana; Znajomość mechanizmów bezpieczeństwa systemów Linux, w tym kontroli dostępu, SELinux, firewalli (iptables/nftables) i aktualizacji bezpieczeństwa; Umiejętność pracy z systemami wirtualizacji lub konteneryzacji (np. VMware, KVM, Docker, Kubernetes); Podstawowa znajomość skryptowania w Bash lub Python; Umiejętność pracy według procedur ITIL/DevOps, w tym obsługi incydentów, problemów i zmian w tym umiejętność ich diagnozowania, analizy logów i wdrażania poprawek. Kwalifikacje i staż pracy zgodne z poniższym: Starszy Administrator systemów IT (k/m) – wykształcenie wyższe i 3 lata doświadczenia zawodowego lub wykształcenie średnie i 5 lat doświadczenia zawodowego. Będziemy zadowoleni, jeżeli posiadasz: Znajomość rozwiązań do backupu i odtwarzania systemów oraz danych; Umiejętność integracji systemów Linux z usługami katalogowymi; Znajomość rozwiązań chmurowych oraz pracy w środowiskach hybrydowych; Doświadczenie w tworzeniu i utrzymaniu dokumentacji technicznej; Chęć rozwoju kompetencji w obszarze automatyzacji, bezpieczeństwa oraz technologii konteneryzacji. W CeZ opłaca się być! Umowa o pracę. Model pracy (zdalny/hybrydowy). Dofinansowanie szkoleń i kursów. Dofinansowanie do wypoczynku dzieci. Premie dla najlepszych. Elastyczne godziny pracy. 13. Wynagrodzenie brutto. Kafeteria my benefit. Czas wolny na badania profilaktyczne. Pakiet socjalny (niskooprocentowane pożyczki). Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych. Praca w nowoczesnej firmie przy ciekawych projektach. Wymagane dokumenty i oświadczenia: Życiorys zawierający dane wskazane w Kodeksie Pracy. Miejsce składania dokumentów: Dokumenty aplikacyjne przyjmowane są: w postaci elektronicznej: za pośrednictwem poczty elektronicznej pod adresem rekrutacje@cez.gov.pl, poprzez przekazanie za pośrednictwem Elektronicznej Skrzynki Podawczej ePUAP, przez formularz aplikacyjny dostępny na stronie internetowej www.cez.gov.pl (w zakładce: oferty pracy), za pośrednictwem portalu JustJoinIT w postaci papierowej: w kancelarii Centrum pod adresem ul. Stanisława Dubois 5A, 00184 Warszawa. Dodatkowe informacje pod nr telefonu +48 501 369 315 Termin składania dokumentów: Do 25 czerwca 2026 r. Inne informacje: Centrum zastrzega sobie prawo do przeprowadzenia rozmowy z wybranymi kandydatami oraz zakończenia rekrutacji bez wyboru kandydata. FKHR.110.79.2026

🏢 Summary: Oferta dotyczy stanowiska Starszego Administratora Systemów IT odpowiedzialnego za zarządzanie i utrzymanie systemów kopii zapasowych oraz powiązanej infrastruktury sprzętowej w środowisku e-zdrowia. Rola obejmuje zapewnienie bezpieczeństwa i niezawodności infrastruktury oraz realizację zadań utrzymaniowych na poziomie seniora. Praca w pełnym wymiarze godzin w modelu zmianowym. 🗂️ Requirements: Wykształcenie wyższe i 3 lata doświadczenia zawodowego lub wykształcenie średnie i 5 lat doświadczenia zawodowego, Doświadczenie w administracji systemami kopii zapasowych, Umiejętność zarządzania i utrzymania infrastruktury sprzętowej powiązanej z backupem, Znajomość zagadnień bezpieczeństwa i niezawodności infrastruktury IT, Gotowość do pracy zmianowej 📃 Skills: Veeam, Backup, IT, Infrastruktura, Sprzęt, Bezpieczeństwo 🏢 Description: Dyrektor Centrum e-Zdrowia poszukuje kandydatów na stanowisko: Starszy administrator systemów IT (k/m) w Wydziale Infrastruktury (Backup) Liczba stanowisk: 1 w wymiarze pełnego etatu (praca zmianowa) Przedział wynagrodzenia 8 000 - 22 000 zł brutto Na wysokość wskazanego wynagrodzenia brutto składają się: pensja zasadnicza 1% premii regulaminowej dodatek stażowy za wysługę lat Dołącz do lidera IT w dziedzinie e-zdrowia Centrum e-Zdrowia od ponad 20 lat tworzy ekosystem e-zdrowia w Polsce oraz wspiera budowę społeczeństwa informacyjnego. Wykorzystując doświadczenie i wiedzę naszych ekspertów oraz nowoczesne technologie, realizujemy unikalne projekty teleinformatyczne o krajowym zasięgu, kluczowe dla funkcjonowania obszaru ochrony zdrowia. Należą do nich, m.in . erecepta, eskierowanie, aplikacja mojeIKP oraz Internetowe Konto Pacjenta. Centrum e-Zdrowia to miejsce dla ludzi kreatywnych, odważnych oraz otwartych na zmiany. W codziennej pracy liczy się dla nas praca zespołowa, odpowiedzialność i kreatywność. Nasz zespół tworzą osoby z wieloletnim doświadczeniem, menadżerowie, eksperci, ale też osoby młode, ambitne, które są na początku swojej ścieżki zawodowej. Doceniamy zaangażowanie i chęć ciągłego rozwoju, podobnie jak nieszablonowe myślenie oraz wychodzenie z inicjatywą. W naszym DNA jest ciągła zmiana oraz dążenie do doskonalenia, dlatego stawiamy na rozwój. Monotonia? Tego u nas nie znajdziesz, ale damy Ci szansę, żebyś sprawdził to sam! Twój zakres obowiązków: Zarządzanie oraz bieżące utrzymanie systemów kopii zapasowych; Zarządzanie oraz bieżące utrzymanie infrastruktury sprzętowej powiązanej z systemami kopii zapasowych; Zarządzanie bezpieczeństwem i niezawodnością infrastruktury; Inne czynności utrzymaniowe na poziomie Starszego administratora. Umiejętności, których oczekujemy od kandydatów: Umiejętność pracy w zespole; Umiejętność pracy pod presją czasu; Doświadczenia w administracji systemami kopii zapasowych; Kwalifikacje i staż pracy zgodne z poniższym: Starszy administrator systemów IT (k/m) – wykształcenie wyższe i 3 lata doświadczenia zawodowego lub wykształcenie średnie i 5 lat doświadczenia zawodowego. Będziemy zadowoleni, jeżeli posiadasz: Znajomość systemu Veeam; Cechy takie jak: sumienność i zaangażowanie; Certyfikaty potwierdzające umiejętności z zakresu administracji czołowych producentów sprzętu i oprogramowania. W CeZ opłaca się być! Umowa o pracę. Model pracy (zdalny/hybrydowy). Dofinansowanie szkoleń i kursów. Dofinansowanie do wypoczynku dzieci. Premie dla najlepszych. Elastyczne godziny pracy. 13. Wynagrodzenie brutto. Kafeteria my benefit. Czas wolny na badania profilaktyczne. Pakiet socjalny (niskooprocentowane pożyczki). Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych. Praca w nowoczesnej firmie przy ciekawych projektach. Wymagane dokumenty i oświadczenia: Życiorys zawierający dane wskazane w Kodeksie Pracy. Miejsce składania dokumentów: Dokumenty aplikacyjne przyjmowane są: w postaci elektronicznej: za pośrednictwem poczty elektronicznej pod adresem rekrutacje@cez.gov.pl, poprzez przekazanie za pośrednictwem Elektronicznej Skrzynki Podawczej ePUAP, przez formularz aplikacyjny dostępny na stronie internetowej www.cez.gov.pl (w zakładce: oferty pracy), za pośrednictwem portalu JustJoinIT w postaci papierowej: w kancelarii Centrum pod adresem ul. Stanisława Dubois 5A, 00184 Warszawa. Dodatkowe informacje pod nr telefonu +48 501 369 315 Termin składania dokumentów: Do 9 lipca 2026 r. Inne informacje: Centrum zastrzega sobie prawo do przeprowadzenia rozmowy z wybranymi kandydatami oraz zakończenia rekrutacji bez wyboru kandydata. FKHR.110.80.2026

🏢 Summary: Frontend Developer (Android) role focused on developing and maintaining mobile applications within national e-health projects, including analysis, design, testing, code review and performance optimization. The position involves building modern Android solutions using Kotlin and related technologies in an agile environment. 🗂️ Requirements: Higher education with 2 years of experience or secondary education with 4 years of experience, Minimum 4 years of experience in Kotlin and RxJava programming, Experience with Realm database and EncryptedSharedPreferences, Strong knowledge of Material Design and ViewModel, Knowledge of JSON, JWT and XML, Experience with Google Services and Firebase, Knowledge of Git, Experience with automated testing tools, Knowledge of CI tools (Jenkins, Bitbucket), Experience with Docker environments, Knowledge of Scrum methodology 📃 Skills: Kotlin, RxJava, Realm, EncryptedSharedPreferences, MaterialDesign, ViewModel, Lottie, JSON, JWT, XML, GoogleServices, Git, Firebase, Crashlytics, HealthConnect, FCM, QR, PDF, WebView, Docker, Jenkins, Bitbucket, Scrum, WCAG 🏢 Description: #FunduszeUE #FunduszeEuropejskie Dyrektor Centrum e-Zdrowia poszukuje kandydatów na stanowisko: Developer Frontend (k/m) w Wydziale Rozwoju (aplikacje mobilne Android) Liczba stanowisk: 2 w wymiarze pełnego etatu, Czas trwania projektu: do 30 czerwca 2026 r. Przedział wynagrodzenia 12 000 - 20 000 zł brutto Na wysokość wskazanego wynagrodzenia brutto składają się: pensja zasadnicza 1% premii regulaminowej dodatek stażowy za wysługę lat Dołącz do lidera IT w dziedzinie e-zdrowia Centrum e-Zdrowia od ponad 20 lat tworzy ekosystem e-zdrowia w Polsce oraz wspiera budowę społeczeństwa informacyjnego. Wykorzystując doświadczenie i wiedzę naszych ekspertów oraz nowoczesne technologie, realizujemy unikalne projekty teleinformatyczne o krajowym zasięgu, kluczowe dla funkcjonowania obszaru ochrony zdrowia. Należą do nich, m.in . e-recepta, e-skierowanie, aplikacja mojeIKP oraz Internetowe Konto Pacjenta. Centrum e-Zdrowia to miejsce dla ludzi kreatywnych, odważnych oraz otwartych na zmiany. W codziennej pracy liczy się dla nas praca zespołowa, odpowiedzialność i kreatywność. Nasz zespół tworzą osoby z wieloletnim doświadczeniem, menadżerowie, eksperci, ale też osoby młode, ambitne, które są na początku swojej ścieżki zawodowej. Doceniamy zaangażowanie i chęć ciągłego rozwoju, podobnie jak nieszablonowe myślenie oraz wychodzenie z inicjatywą. W naszym DNA jest ciągła zmiana oraz dążenie do doskonalenia, dlatego stawiamy na rozwój. Monotonia? Tego u nas nie znajdziesz, ale damy Ci szansę, żebyś sprawdził to sam! Twój zakres obowiązków: Development w ramach innowacyjnych projektów w ochronie zdrowia; Udział w fazach analizy, projektowania i testów; Code review; Refactoring; Analiza bieżących problemów systemowych i wydajnościowych w aktualnych systemach Umiejętności, których oczekujemy od kandydatów: Wykształcenie wyższe lub średnie; Minimum 4-letnie doświadczenie w programowaniu w językach Kotlin i RxJava; Znajomość bazy danych Realm, EncryptedSharedPreferences (andoridx-security); Doskonała znajomość Material Design, viewmodel, lottie; Znajomość JSON, JWT, XML; Znajomość Google Services; Znajomość GIT; Znajomość narzędzi do tworzenia testów automatycznych; Znajomość Firebase/Crashlytics; Znajomość Google HealthConnect; Znajomość Firebase Cloud Messaging; Znajomość QR code scanner, QR code generator; Znajomość PDF generator, webview, external device integration; Znajomość sposobu osadzania aplikacji w środowisku Dockerowym; Znajomość narzędzi środowiska ciągłej integracji (Jenkins, Bitbucket); Znajomość zwinnych metod prowadzenia projektów (np. Scrum); Kwalifikacje i staż pracy zgodne z poniższym: Developer frontend (k/m) – wykształcenie wyższe i 2 lata doświadczenia zawodowego lub wykształcenie średnie i 4 lata doświadczenia zawodowego. Będziemy zadowoleni, jeżeli posiadasz: Umiejętność pracy pod presją czasu; Cechy takie jak: sumienność i zaangażowanie; Doświadczenie w projektowaniu i implementacji aplikacji mobilnych zgodnych z wytycznymi dostępności WCAG (Web Content Accessibility Guidelines); Znajomość standardów dostępności cyfrowej (WCAG 2.1/2.2) oraz ich zastosowania w aplikacjach mobilnych. W CeZ opłaca się być! Umowa o pracę. Model pracy (zdalny/hybrydowy). Dofinansowanie szkoleń i kursów. Dofinansowanie do wypoczynku dzieci. Premie dla najlepszych. Elastyczne godziny pracy. 13. Wynagrodzenie brutto. Kafeteria my benefit. Czas wolny na badania profilaktyczne. Pakiet socjalny (niskooprocentowane pożyczki). Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych. Praca w nowoczesnej firmie przy ciekawych projektach. Wymagane dokumenty i oświadczenia: Życiorys zawierający dane wskazane w Kodeksie Pracy. Miejsce składania dokumentów: Dokumenty aplikacyjne przyjmowane są: w postaci elektronicznej: za pośrednictwem poczty elektronicznej pod adresem rekrutacje@cez.gov.pl, poprzez przekazanie za pośrednictwem Elektronicznej Skrzynki Podawczej ePUAP, przez formularz aplikacyjny dostępny na stronie internetowej www.cez.gov.pl (w zakładce: oferty pracy), za pośrednictwem portalu JustJoinIT w postaci papierowej: w kancelarii Centrum pod adresem ul. Stanisława Dubois 5A, 00184 Warszawa. Dodatkowe informacje pod nr telefonu +48 501 369 315 Termin składania dokumentów: 26 kwietnia 2026 r. Inne informacje: Centrum zastrzega sobie prawo do przeprowadzenia rozmowy z wybranymi kandydatami oraz zakończenia rekrutacji bez wyboru kandydata. FKHR.110.60.2026

🏢 Summary: Senior Backend Developer role focused on building and maintaining nationwide e-health systems, including development, analysis, design, testing, code review, and performance optimization. The position involves working on innovative healthcare IT projects using Java and related backend technologies. Full-time role within a project lasting until June 2026. 🗂️ Requirements: Higher or secondary education, Minimum 5 years experience as Java developer, Java 8+ knowledge, Experience with JPA or ORM frameworks, Experience with relational databases, Experience with Maven or Gradle, Experience with REST API, Experience with Spring, Experience with Spring Boot, Experience with unit testing libraries 📃 Skills: Java, JPA, Hibernate, MySQL, PostgreSQL, MSSQL, Oracle, Maven, Gradle, REST, Spring, SpringBoot, SQL 🏢 Description: #FunduszeUE #FunduszeEuropejskie Dyrektor Centrum e-Zdrowia poszukuje kandydatów na stanowisko: Starszy Developer Backend (k/m) w Wydziale Rozwoju Liczba stanowisk: 2 w wymiarze pełnego etatu (praca zmianowa) Czas trwania projektu: do 30 czerwca 2026 r. Przedział wynagrodzenia 15 000 - 20 000 zł brutto Na wysokość wskazanego wynagrodzenia brutto składają się: pensja zasadnicza 1% premii regulaminowej dodatek stażowy za wysługę lat Dołącz do lidera IT w dziedzinie e-zdrowia Centrum e-Zdrowia od ponad 20 lat tworzy ekosystem e-zdrowia w Polsce oraz wspiera budowę społeczeństwa informacyjnego. Wykorzystując doświadczenie i wiedzę naszych ekspertów oraz nowoczesne technologie, realizujemy unikalne projekty teleinformatyczne o krajowym zasięgu, kluczowe dla funkcjonowania obszaru ochrony zdrowia. Należą do nich, m.in . erecepta, eskierowanie, aplikacja mojeIKP oraz Internetowe Konto Pacjenta. Centrum e-Zdrowia to miejsce dla ludzi kreatywnych, odważnych oraz otwartych na zmiany. W codziennej pracy liczy się dla nas praca zespołowa, odpowiedzialność i kreatywność. Nasz zespół tworzą osoby z wieloletnim doświadczeniem, menadżerowie, eksperci, ale też osoby młode, ambitne, które są na początku swojej ścieżki zawodowej. Doceniamy zaangażowanie i chęć ciągłego rozwoju, podobnie jak nieszablonowe myślenie oraz wychodzenie z inicjatywą. W naszym DNA jest ciągła zmiana oraz dążenie do doskonalenia, dlatego stawiamy na rozwój. Monotonia? Tego u nas nie znajdziesz, ale damy Ci szansę, żebyś sprawdził to sam! Zakres twoich zadań Development w ramach innowacyjnych projektów w ochronie zdrowia; Udział w fazach analizy, projektowania i testów; Code review; Refactoring; Analiza bieżących problemów systemowych i wydajnościowych w aktualnych systemach. Dołącz do nas, jeśli posiadasz Wykształcenie wyższe lub średnie; Minimum 5 lat doświadczenia w pracy na stanowisku programisty Java; Znajomość Java minimum w wersji 8; Znajomość technologii i doświadczenie w pracy z JPA lub z dowolną biblioteką klasy ORM np. Hibernate; Znajomość technologii i doświadczenie w pracy z relacyjnymi bazami danych np. MySQL, PostgreSQL, MS SQL, ORACLE; Znajomość technologii i doświadczenie w pracy z maven/gradle; Znajomość technologii i doświadczenie w pracy z REST API; Znajomość i doświadczenie w pracy z frameworkiem Spring i Spring Boot; Znajomość jednej z bibliotek wspierających testy jednostkowe; Dobrą organizację pracy i umiejętność pracy zespołowej; Kwalifikacje i staż pracy zgodne z poniższym: Starszy developer backend (k/m) – wykształcenie wyższe i 3 lata doświadczenia zawodowego lub wykształcenie średnie i 5 lat doświadczenia zawodowego. Będziemy zadowoleni, jeżeli posiadasz: Znajomość i doświadczenie w SQL, w tym optymalizacji zapytań SQL; Znajomość zasad SOLID; Znajomość zasad CleanCode; Znajomość specyfikacji Swagger; Doświadczenie w pracy w zespołach zwinnych; Umiejętność pracy pod presją czasu. Oferujemy Ci praca w nowoczesnej firmie informatycznej możliwość pracy zdalnej umowa o pracę i stabilne warunki pracy dodatkowe wynagrodzenie roczne, tzw. „13-stkę” czas wolny na badania profilaktyczne rozwój i stałe podnoszenie kwalifikacji dofinansowanie wypoczynku dla dzieci bardzo dobra atmosfera w pracy otoczenie profesjonalnego zespołu dla najlepszych premie uznaniowe dofinansowanie szkoleń i kursów kafeteria MyBenefit Jesteśmy otwarci na osoby z niepełnosprawnościami Wymagane dokumenty i oświadczenia: Życiorys zawierający dane wskazane w Kodeksie Pracy. Miejsce składania dokumentów: Dokumenty aplikacyjne przyjmowane są: w postaci elektronicznej: za pośrednictwem poczty elektronicznej pod adresem rekrutacje@cez.gov.pl, poprzez przekazanie za pośrednictwem Elektronicznej Skrzynki Podawczej ePUAP, przez formularz aplikacyjny dostępny na stronie internetowej www.cez.gov.pl (w zakładce: oferty pracy), za pośrednictwem portalu JustJoinIT w postaci papierowej: w kancelarii Centrum pod adresem ul. Stanisława Dubois 5A, 00184 Warszawa. Dodatkowe informacje pod nr telefonu +48 501 369 315 Termin składania dokumentów: 26 kwietnia 2026 r. Inne informacje: Centrum zastrzega sobie prawo do przeprowadzenia rozmowy z wybranymi kandydatami oraz zakończenia rekrutacji bez wyboru kandydata. FKHR.110.57.2026

🏢 Summary: Leadership role responsible for overseeing development of national e-Health IT systems, managing multiple departments and supervising the full software development lifecycle. The position drives strategic direction, governance, and delivery of large-scale healthcare IT projects, including data warehousing and public health systems. It combines executive IT management with responsibility for architecture, analysis, and project execution standards. 🗂️ Requirements: Higher education in technical or IT field, Minimum 7 years experience as Director or IT Manager, Minimum 7 years experience managing architecture and business/system analysis teams, Experience managing IT teams and large interdisciplinary development teams, Experience managing large-scale IT projects, Knowledge of modern technologies in practice, Knowledge of IT security fundamentals, Knowledge of project management methodologies confirmed by certification (PRINCE2, PMP, Agile) 📃 Skills: IT, Architecture, BusinessAnalysis, SystemAnalysis, ProjectManagement, PRINCE2, PMP, Agile, ITSecurity, DataWarehouse, HealthcareIT 🏢 Description: Dyrektor Centrum e-Zdrowia poszukuje kandydatów na stanowisko: Dyrektor Pionu Rozwoju Produktów e-Zdrowia (Zastępca Dyrektora do Spraw Rozwoju Produktów e-Zdrowia) (k/m) Liczba stanowisk: 1 w wymiarze pełnego etat Przedział wynagrodzenia Wynagrodzenie na podstawie przepisów ograniczających zarobki kadry zarządzającej w sektorze publicznym (Ustawa z dnia 3 marca 2000 r. o wynagradzaniu osób kierujących niektórymi podmiotami prawnymi. Dołącz do lidera IT w dziedzinie e-zdrowia Centrum e-Zdrowia od ponad 20 lat tworzy ekosystem e-zdrowia w Polsce oraz wspiera budowę społeczeństwa informacyjnego. Wykorzystując doświadczenie i wiedzę naszych ekspertów oraz nowoczesne technologie, realizujemy unikalne projekty teleinformatyczne o krajowym zasięgu, kluczowe dla funkcjonowania obszaru ochrony zdrowia. Należą do nich, m.in . erecepta, eskierowanie, aplikacja mojeIKP oraz Internetowe Konto Pacjenta. Centrum e-Zdrowia to miejsce dla ludzi kreatywnych, odważnych oraz otwartych na zmiany. W codziennej pracy liczy się dla nas praca zespołowa, odpowiedzialność i kreatywność. Nasz zespół tworzą osoby z wieloletnim doświadczeniem, menadżerowie, eksperci, ale też osoby młode, ambitne, które są na początku swojej ścieżki zawodowej. Doceniamy zaangażowanie i chęć ciągłego rozwoju, podobnie jak nieszablonowe myślenie oraz wychodzenie z inicjatywą. W naszym DNA jest ciągła zmiana oraz dążenie do doskonalenia, dlatego stawiamy na rozwój. Monotonia? Tego u nas nie znajdziesz, ale damy Ci szansę, żebyś sprawdził to sam! Twój zakres obowiązków: Nadzorowanie pracy podległych komórek organizacyjnych, tj.: Departamentu Zarządzania Rozwojem Obszaru Zdrowia Publicznego i Transplantologii; Departamentu Zarządzania Rozwojem Obszaru Polityki Lekowej i Kadr Medycznych; Departamentu Analiz i Hurtowni Danych. Nadzorowanie całego procesu developmentu realizowanego przez podległe komórki; Zapewnienie raportowania o stanie realizacji projektów wdrażanych przez podległe komórki; Współudział w opracowywaniu koncepcji kierunków rozwoju systemów informatycznych utrzymywanych i budowanych przez Centrum; Definiowanie celów, zadań, standardów działań dla podległych zespołów. Wspieranie działań  administracyjnych, organizacyjnych i technicznych w realizacji projektu e-Zdrowie KPO, zapewniając jego sprawne i efektywne funkcjonowanie. Umiejętności, których oczekujemy od kandydatów: Wykształcenie wyższe preferowane: techniczne lub informatyczne; Minimum 7 letnie doświadczenie w roli Dyrektora, Managera zespołu; Minimum 7 letnie doświadczenie w zakresie kierowania zespołami architektury, analizy biznesowej i systemowej; Doświadczenie w zarządzaniu zespołem IT (stawianie celów, nadzorowanie realizacji, wsparcie pracownika, rozliczanie zadań); Doświadczenie w zarządzaniu projektami IT; Znajomość nowoczesnych rozwiązań technologicznych, zarówno w teorii jak i w praktyce; Znajomość podstaw zagadnień z zakresu bezpieczeństwa IT; Znajomość metodyk prowadzenia projektów potwierdzona ważnymi certyfikatami np. PRINCE2, PMP, Agile; Doświadczenie w zarządzaniu bardzo dużymi interdyscyplinarnymi zespołami wytwórczymi; Doświadczenie w realizacji dużych projektów informatycznych; Umiejętność budowania relacji z pracownikami; Wysoka kultura osobista i umiejętności interpersonalne. Będziemy zadowoleni, jeżeli posiadasz: Umiejętność zarządzania priorytetami i organizacji pracy; Umiejętności szacowania złożoności oprogramowania oraz kosztów jego budowy; Doświadczenie w pracy z systemami ochrony zdrowia oraz znajomość semantyki w tym obszarze. W CeZ opłaca się być! Umowa o pracę. Model pracy (zdalny/hybrydowy). Dofinansowanie szkoleń i kursów. Dofinansowanie do wypoczynku dzieci. Premie dla najlepszych. Elastyczne godziny pracy. 13. Wynagrodzenie brutto. Kafeteria my benefit. Czas wolny na badania profilaktyczne. Pakiet socjalny (niskooprocentowane pożyczki). Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych. Praca w nowoczesnej firmie przy ciekawych projektach. Wymagane dokumenty i oświadczenia: Życiorys zawierający dane wskazane w Kodeksie Pracy. Miejsce składania dokumentów: Dokumenty aplikacyjne przyjmowane są: w postaci elektronicznej: za pośrednictwem poczty elektronicznej pod adresem rekrutacje@cez.gov.pl, poprzez przekazanie za pośrednictwem Elektronicznej Skrzynki Podawczej ePUAP, przez formularz aplikacyjny dostępny na stronie internetowej www.cez.gov.pl (w zakładce: oferty pracy), za pośrednictwem portalu JustJoinIT w postaci papierowej: w kancelarii Centrum pod adresem ul. Stanisława Dubois 5A, 00184 Warszawa. Dodatkowe informacje pod nr telefonu +48 501 369 315 Termin składania dokumentów: 20 czerwca 2026 r. Inne informacje: Centrum zastrzega sobie prawo do przeprowadzenia rozmowy z wybranymi kandydatami oraz zakończenia rekrutacji bez wyboru kandydata. FKHR.110.78.2026

🏢 Summary: Leadership role responsible for overseeing and standardizing the portfolio of nationwide e-Health IT projects, including architectural coherence and governance of large-scale public systems. The position focuses on project portfolio management, enterprise architecture design, EU-funded project compliance, and supervision of system vendors. It combines strategic IT oversight with formal, financial, and regulatory accountability in a public-sector environment. 🗂️ Requirements: Higher education in IT, management, economics or related field, Minimum 7 years of professional experience, Minimum 5 years of experience in EU-funded projects implementation, Knowledge of EU regulations for project implementation and settlement, Experience in managing IT project portfolios, Experience in enterprise architecture design, Experience in public procurement processes, Ability to supervise IT system vendors, Knowledge of e-Health systems domain, Fluent English (spoken and written) 📃 Skills: PMO, PortfolioManagement, EnterpriseArchitecture, ITGovernance, EUFunds, PublicProcurement, ProjectManagement, eHealth, Compliance, RiskManagement, Budgeting, Documentation, Teleinformatics 🏢 Description: Dyrektor Centrum e-Zdrowia poszukuje kandydatów na stanowisko: Dyrektor Departamentu Zarządzania Portfelem Projektów i Standaryzacji (k/m) Liczba stanowisk: 1 w wymiarze pełnego etatu Dołącz do lidera IT w dziedzinie e-zdrowia Centrum e-Zdrowia od ponad 20 lat tworzy ekosystem e-zdrowia w Polsce oraz wspiera budowę społeczeństwa informacyjnego. Wykorzystując doświadczenie i wiedzę naszych ekspertów oraz nowoczesne technologie, realizujemy unikalne projekty teleinformatyczne o krajowym zasięgu, kluczowe dla funkcjonowania obszaru ochrony zdrowia. Należą do nich, m.in . erecepta, eskierowanie, aplikacja mojeIKP oraz Internetowe Konto Pacjenta. Centrum e-Zdrowia to miejsce dla ludzi kreatywnych, odważnych oraz otwartych na zmiany. W codziennej pracy liczy się dla nas praca zespołowa, odpowiedzialność i kreatywność. Nasz zespół tworzą osoby z wieloletnim doświadczeniem, menadżerowie, eksperci, ale też osoby młode, ambitne, które są na początku swojej ścieżki zawodowej. Doceniamy zaangażowanie i chęć ciągłego rozwoju, podobnie jak nieszablonowe myślenie oraz wychodzenie z inicjatywą. W naszym DNA jest ciągła zmiana oraz dążenie do doskonalenia, dlatego stawiamy na rozwój. Monotonia? Tego u nas nie znajdziesz, ale damy Ci szansę, żebyś sprawdził to sam! Twój zakres obowiązków: Do zadań Dyrektora Departamentu Zarządzania Portfelem Projektów i Standaryzacji należy: 1) nadzór i wsparcie zarządcze portfela projektów realizowanych w Centrum; 2) zarządzanie relacjami z interesariuszami biznesowymi systemów tworzonych przez Centrum; 3) wspieranie kierowników projektów w zakresie zarządzania w obszarze sprawozdawczym i dokumentacyjnym; 4) wspieranie obszaru utrzymania systemów teleinformatycznych Centrum w obszarze sprawozdawczym i dokumentacyjnym; 5) tworzenie oraz doskonalenie standardów dla zarządzania projektami, programami i portfolio; 6) standaryzacja, mapowanie oraz optymalizacja procesów realizowanych w Centrum oraz okresowe przeglądy ich realizacji; 7) koordynowanie sporządzenia sprawozdania z funkcjonowania Systemu Informacji w Ochronie Zdrowia, sprawozdania z działalności Centrum i innych dokumentów składanych ministrowi właściwemu do spraw zdrowia; 8) współpraca i prowadzenie korespondencji ze wszystkimi interesariuszami projektów i systemów teleinformatycznych Centrum; 9) przygotowywanie dokumentacji na potrzeby uruchamiania nowych projektów; 10) projektowanie spójnej architektury korporacyjnej systemów ochrony zdrowia; 11) zarządzanie relacjami z dostawcami systemów informatycznych w ochronie zdrowia; 12) monitorowanie trendów i analizowanie innowacji technologicznych oraz organizacyjnych. Zapewnienie terminowego i prawidłowego realizowania zadań komórki organizacyjnej; Inicjowanie, opracowywanie, opiniowanie i uzgadnianie projektowanych aktów normatywnych, innych aktów prawnych i dokumentów, w szczególności umów, porozumień, postanowień, a także decyzji administracyjnych oraz przekazywanie ich do uzgodnień wewnętrznych; Realizacja zadań wynikających z zawartych umów, porozumień, decyzji, postanowień administracyjnych i innych dokumentów dotyczących zakresu działania danej komórki organizacyjnej; Bieżąca analiza zmian obowiązującego prawa oraz uregulowań wewnętrznych Centrum w zakresie działania komórki organizacyjnej; Opracowywanie, realizacja i monitorowanie planów rzeczowo-finansowych realizowanych zadań; Określanie celów i mierników na potrzeby budżetu zadaniowego i Wieloletniego Planu Finansowego Państwa; Identyfikowanie i analizowanie ryzyk oraz wskazywanie mechanizmów kontrolnych zmierzających do ich ograniczenia; Udział w procesach związanych z udzielaniem zamówień publicznych; Nadzór i współpraca z wykonawcami w zakresie realizowanych umów, a w przypadku zaistnienia konieczności zmian tych umów, opracowywanie niezbędnej dokumentacji dotyczącej tych zmian; Zapewnienie zachowania ciągłości zezwoleń, koncesji, licencji, sublicencji i innych praw niezbędnych do funkcjonowania systemów, programów i działalności Centrum; Wnioskowanie o zwolnienie zabezpieczenia należytego wykonania realizowanych umów, naliczanie kar umownych lub odsetek, zgodnie z postanowieniami tych umów oraz zgodnie z powszechnie obowiązującymi przepisami prawa; Dokonywanie kontroli merytorycznej dokumentów finansowo-księgowych dotyczących dostaw, usług, robót budowlanych realizowanych przez komórkę organizacyjną lub samodzielne stanowisko pracy; Odpowiedzialność za budżet projektów i umów; Współdziałanie w monitoringu w okresie trwałości projektów; Przestrzeganie dyscypliny finansów publicznych; Realizowanie zadań z zakresu wykonywania kontroli zarządczej dla zapewnienia realizacji celów i zadań Centrum zgodnie z przepisami prawa, a w szczególności w sposób celowy i oszczędny, z zachowaniem zasad: uzyskiwania najlepszych efektów z danych nakładów oraz optymalnego doboru metod i środków służących osiągnięciu założonych celów, a także w sposób umożliwiający terminową realizację zadań oraz w wysokości i terminach wynikających z wcześniej zaciągniętych zobowiązań; Realizowanie zadań wynikających z orzeczeń właściwych organów i sądów w sprawach prowadzonych przez komórkę organizacyjną lub samodzielne stanowisko pracy; Współpraca z w zakresie dotyczącym ochrony danych osobowych; Współpraca w redagowaniu strony Podmiotowej Biuletynu Informacji Publicznej; Współpraca z pozostałymi komórkami organizacyjnymi oraz samodzielnymi stanowiskami pracy w celu prawidłowej realizacji ich zadań; Wspieranie działań  administracyjnych, organizacyjnych i technicznych w realizacji projektu e-Zdrowie KPO, zapewniając jego sprawne i efektywne funkcjonowanie; Pełnienie roli nadzoru w projekcie „Elektroniczna Platforma Gromadzenia, Analizy i Udostępniania zasobów cyfrowych o Zdarzeniach Medycznych (P1) - faza 3”; Wykonywanie innych zadań zleconych przez Dyrektora oraz nadzorujących Dyrektorów Pionów. Umiejętności, których oczekujemy od kandydatów: Wykształcenie wyższe, preferowane w dziedzinach związanych z informatyką, zarządzaniem, ekonomią lub pokrewnych; Minimum 7- letnie doświadczenie zawodowe w tym 5-letnie doświadczenia w pracy przy wdrażaniu funduszy unijnych; Znajomość zagadnień związanych z wdrażaniem projektów finansowanych ze środków UE; Znajomość przepisów unijnych dotyczących wdrażania i rozliczania projektów; Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów; Doskonałe umiejętności komunikacyjne, negocjacyjne i zarządcze. Będziemy zadowoleni, jeżeli posiadasz: Umiejętność zarządzania priorytetami i organizacji pracy; Biegła znajomość j. angielskiego w mowie i w piśmie; Znajomość obszaru e-Zdrowia, Doświadczenie w opracowywaniu dokumentacji o dotacje z Unii Europejskiej na rozwiązania IT; Doświadczenie we współpracy w projektach międzynarodowych. W CeZ opłaca się być! Umowa o pracę. Model pracy (zdalny/hybrydowy). Dofinansowanie szkoleń i kursów. Dofinansowanie do wypoczynku dzieci. Premie dla najlepszych. Elastyczne godziny pracy. 13. Wynagrodzenie brutto. Kafeteria my benefit. Czas wolny na badania profilaktyczne. Pakiet socjalny (niskooprocentowane pożyczki). Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych.Praca w nowoczesnej firmie przy ciekawych projektach. Wymagane dokumenty i oświadczenia: Życiorys zawierający dane wskazane w Kodeksie Pracy. Miejsce składania dokumentów: Dokumenty aplikacyjne przyjmowane są: w postaci elektronicznej: za pośrednictwem poczty elektronicznej pod adresem rekrutacje@cez.gov.pl , poprzez przekazanie za pośrednictwem Elektronicznej Skrzynki Podawczej ePUAP, przez formularz aplikacyjny dostępny na stronie internetowej www.cez.gov.pl (w zakładce: oferty pracy), za pośrednictwem portalu LinkedIn oraz JJIT w postaci papierowej: w kancelarii Centrum pod adresem ul. Stanisława Dubois 5A, 00-184 Warszawa. Dodatkowe informacje pod nr telefonu +48 501 369 315 Termin składania dokumentów: 20 czerwca 2026 r. Inne informacje: Centrum zastrzega sobie prawo do przeprowadzenia rozmowy z wybranymi kandydatami oraz zakończenia rekrutacji bez wyboru kandydata. FKHR.110.77.2026

🏢 Summary: Role focused on administering and supporting medical applications, primarily the KS-SOMED system, ensuring its installation, configuration, optimization, and continuous operation. The position involves technical support for users, system maintenance, and creating technical documentation and training materials. It is suited for an independent specialist experienced in Windows server environments and healthcare IT systems. 🗂️ Requirements: Knowledge of KS-SOMED system, Experience in Windows server administration, Ability to use remote management tools, Ability to use system monitoring tools 📃 Skills: KS-SOMED, Windows, WindowsServer, RemoteManagement, Monitoring, Oracle, PLSQL, ActiveDirectory, Linux, Kamsoft, Medis, KS-FKW, KS-ZZL, Networking 🏢 Description: CenterMed – dynamicznie rozwijający się lider rozwiązań e-zdrowia – poszukuje osoby na stanowisko ADMINISTRATOR/ADMINISTRATORKA APLIKACJI MEDYCZNYCH. Jeśli interesujesz się branżą ochrony zdrowia oraz nowoczesnymi technologiami i chcesz budować karierę w miejscu, gdzie Twoja inicjatywa ma realny wpływ na system opieki medycznej – czekamy właśnie na Ciebie! Poszukujemy osoby samodzielnej, która nie tylko skutecznie realizuje powierzone zadania, ale także aktywnie wyszukuje sposoby wdrożenia usprawnień oraz nowych rozwiązań. Twój zakres obowiązków: Udzielanie wsparcia technicznego użytkownikom (system KS - SOMED). Instalowanie, konfigurowanie, optymalizacja systemu. Tworzenie dokumentacji technicznej i instrukcji dla Użytkowników. Szkolenia Użytkowników. Dbać o ciągłość działania tak, żeby technologia wspierała zdrowie. Nasze wymagania: Znajomość systemu KS - SOMED. Znajomości zakresu administracji systemami serwerowymi Windows. Zdolność analitycznego myślenia. Umiejętność obsługi programów do zdalnego zarządzania oraz monitorowania systemów. Elastyczne podejście do realizacji projektów. Umiejętność pracy w zespole oraz komunikatywność w kontakcie z Użytkownikami. Samodzielność i kreatywność w zakresie powierzonych zadań. Bardzo dobra organizacja pracy i samodzielność. Mile widziane Znajomość Oracle PL/SQL. Znajomość oprogramowania firmy Kamsoft (Medis, KS-FKW, KS-ZZL). Wykształcenie kierunkowe IT. Znajomość MS Active Directory. Znajomość systemów operacyjnych Linux. Podstawowa wiedza z zakresu administracji serwerami i sieciami.

🏢 Summary: The role involves leading and supervising teleinformatics projects in the e-health domain, including analysis, planning, development, and maintenance of IT systems for medical institutions. The position focuses on gathering requirements, preparing technical documentation, overseeing public procurement processes, managing system backlogs, and ensuring system availability in line with SLA agreements. The specialist also coordinates with vendors and supports users in implementing and developing digital solutions such as e-health platforms and Business Intelligence systems. 🗂️ Requirements: Higher education degree (Bachelor’s or Master’s), Minimum 4 years of professional experience, Experience in IT or geoinformatics project implementation or maintenance, Practical knowledge of project management or IT analytics or IT system maintenance, Practical knowledge of public procurement law in IT or geoinformation, Experience in preparing technical and project documentation, Experience in supervising contractors and IT system deliveries, Experience in defining functional and non-functional requirements 📃 Skills: IT, e-health, geoinformatics, SLA, BusinessIntelligence, MSOffice, MSProject, PublicProcurement, Analytics, Backlog, Documentation 🏢 Description: OGŁOSZENIE O NABORZE NR 61.2026 26 maja 2026 r. Urząd Marszałkowski Województwa Mazowieckiego w Warszawie ul. Jagiellońska 26, 03-719 Warszawa poszukuje osoby na wolne stanowisko: GŁÓWNY SPECJALISTA do Wydziału ds. Rozwoju Systemów Informatycznych w Placówkach Medycznych w Departamencie Cyfryzacji, Geodezji i Kartografii Urząd Marszałkowski Województwa Mazowieckiego jest nowoczesną, przyjazną pracownikom instytucją. Jest miejscem bezpiecznym, komfortowym i rozwojowym, jest nim dzięki ludziom, którzy go współtworzą. Naszym celem jest budowanie spójnego, przejrzystego i prostego w działaniu systemu pracy. Wizją rozwoju urzędu jest profesjonalna, sprawnie działająca organizacja. Do Twoich głównych zadań będzie należało Przygotowywanie założeń nowych projektów teleinformatycznych, realizacja i utrzymanie projektów w zakresie e-zdrowia, w tym: analizowanie i planowanie koncepcji systemów teleinformatycznych i ich zmian; współpraca z partnerami/użytkownikami rozwiązań w celu zebrania potrzeb, opracowywanie wymagań funkcjonalnych i pozafunkcjonalnych; przygotowywanie dokumentacji merytorycznej, prawnej oraz specyfikacji istotnych warunków zamówienia dotyczącej prowadzonych zamówień publicznych, nadzór merytoryczny nad realizowanymi zamówieniami, w tym organizacja procesu odbiorów technicznych i formalnych; analizowanie i planowanie zakresu wsparcia w zapewnieniu dostępności systemów teleinformatycznych przez komórki organizacyjne urzędu lub dostawców zewnętrznych; zapewnienie dostępności systemów zgodnie ze zdefiniowanym SLA; współpraca z wykonawcami, nadzór nad realizowanymi pracami/umowami oraz zgłaszanie błędów wykonawcom w zakresie funkcjonowania systemów teleinformatycznych; rozwijanie zrealizowanych systemów teleinformatycznych ( m.in .: Mazowieckiej Platformy E-Zdrowie, Business Intelligence, systemu MediRec z rejestrami aparatury medycznej, zarządzania nieruchomością, zdarzeń niepożądanych, Mazowieckiego Centrum Obsługi Pacjenta): przyjmowanie i analiza zgłaszanych przez użytkowników wniosków o zmiany, prowadzenie backlog systemu/ów, priorytetyzacja zmian, zlecanie zmian do realizacji, monitorowanie realizacji, prowadzenie technicznego i formalnego odbioru zleceń; przygotowywanie założeń nowych rozwiązań/projektów teleinformatycznych, ocena wykonalności, tworzenie dokumentacji projektowej; działania na rzecz wdrożenia i korzystania z rozwiązań przez użytkowników, organizowanie instruktaży i asyst przy stanowiskach dla partnerów projektów, związanych z oprogramowaniem i e-usługami. Niezbędne wymogi formalne tego ogłoszenia (Twoja oferta powinna zawierać) Kwestionariusz osobowy Elektroniczne składanie dokumentów zobowiązuje kandydata do przesłania skanu/zdjęcia kwestionariusza podpisanego własnoręcznie lub w pliku pdf podpisanym kwalifikowanym podpisem elektronicznym, podpisem zaufanym lub podpisem osobistym. Podpis pod dokumentem powinien potwierdzać stan faktyczny wyrażony w treści dokumentu na dzień przekazania dokumentów aplikacyjnych. W przypadku aplikowania osobiście lub za pośrednictwem operatora pocztowego podpisany własnoręcznie. Oświadczenia W przypadku aplikowania przez system elektronicznej rekrutacji Urzędu: poprzez oznaczenie pól wyboru w elektronicznym formularzu aplikacyjnym ogłoszenia. W przypadku aplikowania poprzez elektroniczną skrzynkę podawczą e-Doręczenia: podpis pod dokumentem powinien potwierdzać stan faktyczny wyrażony w treści dokumentu na dzień przekazania dokumentów aplikacyjnych. W przypadku aplikowania osobiście lub za pośrednictwem operatora pocztowego podpisane własnoręcznie. Udokumentowanie wyższego wykształcenia. Kopia/skan dyplomów ukończenia studiów wyższych I lub II stopnia lub zaświadczenie o ukończeniu studiów (uwzględniające uzyskanie odpowiedniego tytułu zawodowego) wydane przez uczelnię. Udokumentowanie co najmniej 4 lat stażu pracy ogółem. Świadectwa pracy lub w przypadku trwania zatrudnienia zaświadczenie potwierdzające to zatrudnienie, zawierające okres zatrudnienia w danym podmiocie, zaświadczenia wydane przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych, o których mowa w art. 3021Kodeksu pracy, inne dokumenty potwierdzające okresy wliczane do okresu zatrudnienia zgodnie z art. 3021 § 3 i § 7 Kodeksu pracy, lub w przypadku trwania stosunku pracy, zaświadczenie o zatrudnieniu, zawierające okres zatrudnienia u danego pracodawcy. Udokumentowanie doświadczenia w pracach związanych z realizacją projektów informatycznych lub geoinformatycznych lub utrzymaniem projektów informatycznych lub geoinformatycznych. Zakresy obowiązków, opisy stanowisk pracy, opinie czy referencje, zaświadczenia o zatrudnieniu z uwzględnieniem stanowisk i opisu wykonywanych zadań. Udokumentowanie praktycznej znajomości: zarządzania projektami lub utrzymania rezultatów projektów lub analityki informatycznej lub prawa zamówień publicznych z zakresu informatyzacji lub geoinformacji. Zakresy obowiązków, opisy stanowisk pracy, opinie czy referencje, zaświadczenia o zatrudnieniu z uwzględnieniem stanowisk i opisu wykonywanych zadań. Dokumenty obcojęzyczne Dokumenty sporządzone w języku innym niż polski należy złożyć wraz z tłumaczeniem wykonanym przez tłumacza przysięgłego . Twoim dodatkowym atutem będzie Znajomość obsługi komputera - pakiet MS Office, w tym w szczególności tworzenia makr i formuł w arkuszach kalkulacyjnych. Znajomość programów wspierające zarządzanie projektami (np. MS Project). Potwierdzenie odbycia szkoleń z zakresu zarządzania projektami lub modelowania procesów biznesowych lub utrzymania systemów informatycznych. Posiadanie kompetencji: myślenia analitycznego, dążenia do rezultatów/przedsiębiorczość, samodzielności, innowacyjności/elastyczności, administrowania/prowadzenia dokumentacji. Umiejętność konstruowania umów cywilnoprawnych – osoba na stanowisku będzie odpowiedzialna za wykonywane zadań w tym obszarze. Informacje dodatkowe o warunkach pracy Wymiar etatu 1/1 Praca w siedzibie urzędu Praca biurowa z obsługą monitora ekranowego > 4h dziennie Kontakt z klientem bezpośredni i telefoniczny Budynek urzędu jest dostępny dla osób na wózkach Praca w zespole Początkowe wynagrodzenie brutto w przedziale 12.700 – 13.300 PLN (obejmuje wszystkie składniki wynagrodzenia zgodnie z Regulaminem wynagradzania pracowników UMWM , w tym dodatek za wieloletnią pracę). Oferujemy Stabilne warunki zatrudnienia w ramach umowy o pracę. Rozwój zawodowy, podnoszenie kwalifikacji. Program mentorski i wsparcie zespołu. Możliwość awansu i rozbudowaną ścieżkę kariery. Ruchomy czas pracy. Pracę w nowocześnie zarządzanej i docenianej na rynku instytucji. Benefity i świadczenia w ramach ZFŚS. Dokumenty aplikacyjne W formie papierowej dostarcz do siedziby Urzędu (liczy się data wpływu). W formie elektronicznej złóż do Urzędu: za pomocą poniższego przycisku „UMWM Pracuj z nami” LUB na adres e-Doręczeń: AE:PL-16781-25465-CSCTT-20, uwzględniając numer oferty w tytule wiadomości, tj. „Oferta pracy nr 61.2026”. Swoją aplikację dostarcz nam do 9 czerwca 2026 r. Termin uważa się za zachowany, jeśli Twoja aplikacja wpłynie do Urzędu najpóźniej 9 czerwca 2026 r. Twoje zgłoszenie nie będzie brane pod uwagę w procesie naboru, jeśli zostanie złożone niezgodnie z Regulaminem naboru kandydatów na stanowiska urzędnicze i kierownicze stanowiska urzędnicze w Urzędzie Marszałkowskim Województwa Mazowieckiego w Warszawie . Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona w BIP Urzędu Marszałkowskiego Województwa Mazowieckiego w Warszawie ( www.mazovia.pl – Oferty pracy – Oferty pracy w UMWM – Oferty pracy na stanowiska urzędnicze w tym na kierownicze stanowiska urzędnicze – Lista ogłoszeń – nr ref.: 61.2026) oraz na elektronicznej tablicy ogłoszeń Urzędu. Jeśli zamierzasz skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, pamiętaj o złożeniu wraz z dokumentami aplikacyjnymi kopii dokumentu potwierdzającego stopień niepełnosprawności. (W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia niniejszego ogłoszenia o naborze wskaźnik zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, był niższy niż 6%). Potrzebujesz dodatkowych usprawnień podczas dalszych etapów procesu rekrutacji? Poinformuj nas o tym w swojej aplikacji. W przypadku aplikacji kandydata z niepełnosprawnością – wszystkie etapy rekrutacji dostosowywane są do potrzeb i w uzgodnieniu z kandydatem. Urząd jest pracodawcą równych szans, zachęcamy osoby z niepełnosprawnościami do udziału w naborach na wolne stanowiska pracy. Informacja dotycząca wewnętrznej procedury dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych , o której mowa w art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów, dostępna jest w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Marszałkowskiego Województwa Mazowieckiego. Administratorem danych osobowych jest Województwo Mazowieckie. Dane kontaktowe: Urząd Marszałkowski Województwa Mazowieckiego w Warszawie, ul. Jagiellońska 26, 03-719 Warszawa, tel. 22 59 79 100, urzad_marszalkowski@mazovia.pl, e-Doręczenia (AE:PL-16781-25465-CSCTT-20). Przetwarzamy dane osobowe przy obsłudze e-maili. Przysługuje Państwu prawo: żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, do wniesienia sprzeciwu co do ich przetwarzania, a także złożenia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Administrator wyznaczył inspektora ochrony danych, z którym możesz skontaktować się pod adresem e-mail: iod@mazovia.pl. Więcej informacji dotyczących przetwarzania Twoich danych osobowych znajdziesz w klauzuli informacyjnej o przetwarzaniu danych osobowych dostępnej na stronie www.mazovia.pl w zakładce „Kariera - Oferty pracy na stanowiska urzędnicze w tym na kierownicze stanowiska urzędnicze". Dziękujemy za zainteresowanie. Odpowiemy osobom, których dokumenty aplikacyjne spełniają wymagania formalne.

🏢 Summary: IT Support Specialist role focused on providing technical support and maintaining teleinformatics infrastructure in a healthcare environment. The position involves managing hardware, supporting users, implementing IT solutions in new locations, and participating in e-health system deployments. The role also includes monitoring infrastructure, handling tickets, and supporting IT security processes. 🗂️ Requirements: Minimum secondary technical education in IT, Knowledge of LAN/WAN/VPN networking, Knowledge of Windows 10/11, Knowledge of Windows Server and Active Directory, Ability to diagnose and resolve hardware and software issues, Experience with IT infrastructure maintenance, Driving license category B, Ability to handle ticketing system incidents 📃 Skills: Windows, WindowsServer, ActiveDirectory, LAN, WAN, VPN, KS-Somed, Helpdesk, Hardware, Networking, Telemedicine, Ticketing 🏢 Description: CenterMed – dynamicznie rozwijający się lider rozwiązań e-zdrowia, poszukuje osoby na stanowisko SPECJALISTKA/SPECJALISTA DS. OBSŁUGI IT I WSPARCIA TECHNICZNEGO. Jeśli interesujesz się branżą ochrony zdrowia oraz nowoczesnymi technologiami i chcesz budować karierę w miejscu, gdzie Twoja inicjatywa ma realny wpływ na system opieki medycznej – czekamy właśnie na Ciebie! Poszukujemy osoby samodzielnej, która nie tylko skutecznie realizuje powierzone zadania, ale także aktywnie wyszukuje sposoby wdrożenia usprawnień oraz nowych rozwiązań. Główne zadania: Świadczenie zdalnej oraz osobistej pomocy technicznej użytkownikom systemów informatycznych. Dbanie o teleinformatyczną infrastrukturę: nadzór, konfiguracja i konserwacja stacji roboczych, sprzętu peryferyjnego. Realizacja zadań zleconych przez administratorów – wdrażanie sprawdzonych rozwiązań w nowych lokalizacjach. Udział w testowaniu, wdrażaniu nowych rozwiązań e-zdrowia oraz szkoleniu personelu w zakresie urządzeń telemedycznych. Organizacja i prowadzenie wstępnych szkoleń informatycznych dla nowo zatrudnionych osób. Prowadzenie inwentaryzacji sprzętu komputerowego i oprogramowania oraz aktualizowanie ewidencji zasobów IT. Nadzór nad cyklem życia sprzętu – od przygotowania i wdrożenia po serwis i utylizację. Monitorowanie i raportowanie stanu infrastruktury oraz incydentów technicznych. Aktywny udział w projektach modernizacji i rozwoju środowiska IT w organizacji. Wspieranie procesów bezpieczeństwa informatycznego. Rozwiązywanie zgłoszeń w systemie tzw. ticketowym, w tym diagnozowanie problemów, proponowanie rozwiązań i dokumentowanie przebiegu prac. Samodzielność i aktywne poszukiwanie rozwiązań oraz nowych wyzwań w środowisku pracy. Nasze wymagania: Wykształcenie min. średnie techniczne w kierunku Informatycznym. Prawo jazdy kat. B. Komunikatywność i nastawienie na pomoc Użytkownikom. Znajomość zagadnień sieciowych (LAN / WAN / VPN). Znajomość systemów operacyjnych Windows 10/11, Windows Server (Active Directory). Mile widziane Doświadczenie we wsparciu Systemów IT z branży medycznej (KS-Somed). To oferujemy Pracę w stabilnej branży medycznej. Współpracę ze znaną na rynku medycznym marką. Dobrze wyposażone stanowisko pracy. Pracę z ludźmi, którzy tworzą zespół świetnych specjalistów w swojej dziedzinie. Rozwój we wspierającym środowisku pracy.