Frontend Tech Lead

🏢 Summary: Backend Developer role focused on building and maintaining scalable microservices-based web platforms for international projects. The position involves designing and developing high-performance REST APIs, implementing new features, optimizing application performance, and ensuring code quality through testing and reviews. The engineer will have real impact on system architecture and technical direction. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years commercial experience with Node.js, Strong knowledge of Express.js, Strong knowledge of NestJS, Solid knowledge of TypeScript, Experience with SQL databases, Experience with ORM tools (e.g. TypeORM), Experience designing and implementing REST API, Knowledge of SOLID principles and design patterns, Experience with unit and E2E testing (e.g. Jest), Proficiency with Git, Experience with Docker and containerization, Experience with microservices architecture, English level B2 or higher 📃 Skills: Node.js, Express.js, NestJS, TypeScript, SQL, TypeORM, REST, SOLID, Jest, Git, Docker, Microservices, AWS, Azure, GCP, Prometheus, Grafana, ELK, CI/CD, GitLabCI, GitHubActions, Jenkins, GraphQL 🏢 Description: Dołącz do zespołu klienta z branży technologicznej i twórz nowoczesne, skalowalne rozwiązania backendowe wykorzystywane w projektach o międzynarodowym zasięgu. Będziesz mieć realny wpływ na architekturę systemów oraz kierunek ich dalszego rozwoju. ZADANIA Rozwój i utrzymanie backendu platformy webowej opartej o architekturę mikroserwisową, której celem jest zapewnienie wysokiej wydajności, stabilności i skalowalności. Praca nad usługami obsługującymi dużą liczbę użytkowników z różnych krajów. Projektowanie i rozwijanie REST API. Implementacja nowych funkcjonalności zgodnie z wymaganiami biznesowymi i technicznymi. Utrzymanie istniejącego kodu, debugowanie oraz rozwiązywanie problemów produkcyjnych. Monitorowanie wydajności aplikacji i optymalizacja jej działania. Tworzenie i utrzymywanie testów jednostkowych oraz end-to-end. Udział w code review i dbanie o wysoką jakość kodu. Tworzenie i aktualizacja dokumentacji technicznej. Aktywny udział w spotkaniach zespołowych (daily, planowanie, refinement). Wsparcie zespołu w estymacjach projektowych i działaniach biznesowych. Mentoring młodszych programistów i dzielenie się wiedzą. WYMAGANIA Minimum 5 lat komercyjnego doświadczenia w tworzeniu aplikacji backendowych z wykorzystaniem Node.js . Bardzo dobra znajomość frameworków Express.js oraz NestJS . Solidna znajomość TypeScript . Doświadczenie w pracy z bazami danych SQL oraz ORM (np. TypeORM ). Praktyczne doświadczenie w projektowaniu i implementacji REST API . Znajomość zasad SOLID i wzorców projektowych. Doświadczenie w pisaniu testów jednostkowych i E2E (np. Jest ). Dobra znajomość GIT jako systemu kontroli wersji. Doświadczenie w pracy z Dockerem i konteneryzacją aplikacji. Znajomość architektury mikroserwisowej i doświadczenie w projektach opartych o mikroserwisy. Umiejętność pracy zespołowej, komunikatywność i otwartość na feedback. Samodzielność, proaktywność oraz chęć rozwoju i podnoszenia kwalifikacji. Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2 . Wykształcenie wyższe techniczne (informatyka lub pokrewne) będzie dodatkowym atutem. MILE WIDZIANE Doświadczenie w pracy z chmurą (AWS, Azure, GCP). Znajomość narzędzi do monitoringu i obserwowalności (np. Prometheus, Grafana, ELK). Doświadczenie z CI/CD (GitLab CI, GitHub Actions, Jenkins). Znajomość GraphQL. Doświadczenie w pracy w projektach o dużej skali i wysokiej dostępności (high availability). Doświadczenie w branżach takich jak fintech, e-commerce, healthcare lub SaaS. CO OFERUJEMY NA TYM PROJEKCIE? Współpracę w oparciu o umowę B2B. Pracę 100% zdalną. Wsparcie dedykowanego opiekuna. Po dołączeniu do speedapp, otrzymasz kontakt do dedykowanego opiekuna, który zadba, aby współpraca z nami oraz z klientem sprawiała Ci satysfakcję. Wydarzenia oraz spotkania integracyjne, a także udział w różnych inicjatywach np. sportowych. Dostęp do oferty benefitów (opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta Multisport). JAK WYGLĄDA REKRUTACJA? Zgłoszenie: Zaaplikuj i prześlij swoje CV. Po weryfikacji aplikacji rekruter skontaktuje się telefonicznie z wybranymi kandydatami. Screening: Porozmawiaj z rekruterem speedapp o Twoim doświadczeniu. Kolejne etapy: Rekruter speedapp przedstawi Ci jak wygląda proces rekrutacji na dane stanowisko. Rekruter speedapp pozostanie z Tobą w kontakcie podczas całego procesu. O SPEEDAPP W speedapp wierzymy, że organizacja jest tak dobra jak tworzący ją ludzie. Jesteśmy zespołem ekspertów IT i innych specjalistów pracujących dla naszych klientów na całym świecie (m.in Izrael, Austria, USA). Wykraczamy daleko poza kategorię HR. Budujemy zespoły IT, a także pomagamy w ich zarządzaniu. 👉 10 lat doświadczenia 👉 +100 klientów na całym świecie +300 zatrudnień rocznie 💎 Jesteśmy laureatem prestiżowej nagrody Diamenty Forbes cztery lata z rzędu (2022, 2023, 2024, 2025), członkiem sieci Fast Growth Icons oraz FinTech Poland. MASZ PYTANIA? Skontaktuj się bezpośrednio z rekruterem odpowiedzialnym za ten proces. Adrianna RudzkaJunior IT Delivery Consultantadrianna.rudzka@speedapp.pl +48 884 271 647

🏢 Summary: Frontend Developer (Mid/Senior) role focused on building and owning modern React-based applications in the telecom domain, from UI/UX to business logic. The position involves architectural decisions, performance optimization, security by design, and leveraging AI-driven workflows. Senior level includes distributed systems design, security leadership, and setting technical standards. 🗂️ Requirements: 3+ years commercial experience with React (Mid) / 5+ years in advanced applications (Senior), Strong TypeScript knowledge with strict typing, generics, utility types, Experience with Next.js, Experience with XState or TanStack Query, Experience with Tailwind CSS v4+, Implementation of business logic in frontend applications, Knowledge of distributed systems and monorepo architecture (Senior), Core Web Vitals optimization (LCP, INP, CLS), Applying Security by Design principles, Experience using AI tools in development workflows 📃 Skills: React, TypeScript, Next.js, XState, TanStack, Tailwind, Turborepo, Nx, BFF, CoreWebVitals, LCP, INP, CLS, Security, ThreatModeling, AI, CI/CD, GitLab 🏢 Description: Dołącz do zespołu klienta z branży telekomunikacyjnej i pracuj na stanowisku Frontend Developera. ZADANIA Dostarczanie funkcji : Pełna odpowiedzialność za funkcje frontendowe – od UI/UX po logikę biznesową. Decyzyjność : Samodzielność w ramach sprintu (Mid) vs wysoka autonomia i podejmowanie kluczowych decyzji architektonicznych (Senior) . AI & Innowacje : Automatyzacja zadań narzędziami AI (Mid) vs projektowanie nowych workflowów opartych na agentach AI (Senior) . Security by Design : Dbałość o bezpieczeństwo na etapie projektowania (Mid) vs realny wpływ na architekturę bezpieczeństwa i modelowanie zagrożeń (Senior) . Wydajność : Dbałość o płynność interfejsu (Mid) vs traktowanie optymalizacji Core Web Vitals jako krytycznego ograniczenia projektowego (Senior) . Mentoring i Standardy : Rozwój wewnątrz zespołu (Mid) vs wyznaczanie standardów technicznych w organizacji i mentoring innych (Senior) WYMAGANIA React: 3–5 lat doświadczenia komercyjnego (Mid) / powyżej 5 lat w zaawansowanych aplikacjach (Senior). TypeScript: Ścisłe typowanie, utility types, generics (Mid) / poziom ekspercki i wzorce architektoniczne (Senior). Stack: Next.js, XState lub TanStack Query, Tailwind CSS v4+. Architektura: Implementacja logiki biznesowej (Mid) / projektowanie systemów rozproszonych, monorepo (Turborepo/Nx) i wzorce BFF (Senior). Optymalizacja: Dbałość o płynność interfejsu (Mid) / głęboka optymalizacja metryk Core Web Vitals (LCP, INP, CLS) (Senior). Security: Security by Design na etapie implementacji (Mid) / Leadership w obszarze Threat Modeling i Supply Chain Security (Senior). AI Workflow: Efektywne wykorzystanie narzędzi AI w codziennej pracy (Mid) / projektowanie workflowów opartych na agentach AI i ocena modeli (Senior). MILE WIDZIANE · Doświadczenie z React Native oraz Expo (Unified codebase strategy dla Mid ; zarządzanie buildami EAS i aktualizacje OTA dla Senior ). · Doświadczenie w pracy z monorepo (Turborepo lub Nx) . · Praktyczna wiedza z zakresu dostępności cyfrowej ( WCAG 2.2 AA ) . · Znajomość narzędzi analitycznych ( Synerise, Firebase, Quantum Metric ) oraz OpenTelemetry . · Doświadczenie w konfiguracji potoków CI/CD (GitLab CI) . CO OFERUJEMY NA TYM PROJEKCIE? Współpracę w oparciu o umowę B2B i stawkę: 110 - 130 zł/h (Mid) / 150-170 zł/h netto+VAT (Senior) Pracę 100% zdalną/ hybrydową z Warszawy (1-2 razy w tygodniu w biura ) Wsparcie dedykowanego opiekuna. Po dołączeniu do speedapp, otrzymasz kontakt do dedykowanego opiekuna, który zadba, aby współpraca z nami oraz z klientem sprawiała Ci satysfakcję. Wydarzenia oraz spotkania integracyjne, a także udział w różnych inicjatywach np. sportowych. Dostęp do oferty benefitów (opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta Multisport). JAK WYGLĄDA REKRUTACJA? Zgłoszenie : Zaaplikuj i prześlij swoje CV. Po weryfikacji aplikacji rekruter skontaktuje się telefonicznie z wybranymi kandydatami. Screening : Porozmawiaj z rekruterem speedapp o Twoim doświadczeniu . Kolejne etapy: Rekruter speedapp przedstawi Ci jak wygląda proces rekrutacji na dane stanowisko. Rekruter speedapp pozostanie z Tobą w kontakcie podczas całego procesu. O SPEEDAPP W speedapp wierzymy, że organizacja jest tak dobra jak tworzący ją ludzie. Jesteśmy zespołem ekspertów IT i innych specjalistów pracujących dla naszych klientów na całym świecie (m.in Izrael, Austria, USA). Wykraczamy daleko poza kategorię HR. Budujemy zespoły IT, a także pomagamy w ich zarządzaniu. 👉 10 lat doświadczenia 👉 +100 klientów na całym świecie +300 zatrudnień rocznie 💎 Jesteśmy laureatem prestiżowej nagrody Diamenty Forbes cztery lata z rzędu (2022, 2023, 2024, 2025), członkiem sieci Fast Growth Icons oraz FinTech Poland. MASZ PYTANIA? Skontaktuj się bezpośrednio z rekruterem odpowiedzialnym za ten proces. Antonina Pawłowska IT Research Consultant antonina.pawlowska@speedapp.pl

🏢 Summary: B2B contract role for a Senior Frontend Developer to architect and build advanced single-page applications in the banking domain. The position focuses on frontend architecture, performance optimization, and integration with backend services using modern web technologies. Hybrid work model with collaboration across cross-functional teams. 🗂️ Requirements: Strong experience with HTML, Strong experience with CSS, Strong experience with JavaScript, Strong experience with TypeScript, Hands-on experience with Web Components, Hands-on experience with Lit, Good knowledge of Node.js, Knowledge of npm ecosystem, Experience with Vitest or similar testing frameworks, Experience integrating REST APIs, Experience integrating GraphQL APIs 📃 Skills: HTML, CSS, JavaScript, TypeScript, WebComponents, Lit, Node.js, npm, Vitest, REST, GraphQL 🏢 Description: We are looking for a Senior Frontend Developer for our client in the banking industry RESPONSIBILITIES Architect and implement advanced user interfaces and single-page applications using TypeScript and JavaScript Define and promote best practices for frontend architecture, state management and reusable components Optimize application performance, including load times and Core Web Vitals, ensuring smooth user experience across devices Collaborate closely with backend developers, UX/UI designers, and product managers Integrate frontend applications with REST and GraphQL APIs Ensure code quality through testing and participation in development lifecycle processes REQUIREMENTS Strong experience with HTML, CSS, JavaScript, and TypeScript Hands-on experience with Web Components / Lit Good knowledge of Node.js and npm ecosystem Experience with testing frameworks such as Vitest NICE TO HAVE Experience with CI/CD pipelines Familiarity with Kafka Knowledge of NinjaFork Experience working with messaging systems (MQ) WHAT DO WE OFFER ON THIS PROJECT? Cooperation based on a B2B contract and rate: 110-120 PLN/hour Hybrid work from Warsaw / Łódź / Gdynia / Gdańsk (3 times a week in the office) The support of a dedicated mentor. In the relationship, we focus on direct communication. When you join speedapp, you will be put in touch with a dedicated mentor who will make sure that you enjoy working with us and with the client Events and integration meetings, as well as participation in various initiatives, e.g., sports Access to the benefits offering (medical care, Multisport card) WHAT DOES THE RECRUITMENT PROCESS LOOK LIKE? Application: Apply and submit your CV. After the application review, the recruiter will contact selected candidates by phone. Screening: Have a conversation with a speedapp recruiter about your experience. Next steps: The speedapp recruiter will explain the recruitment process for the specific position. The speedapp recruiter will stay in touch with you throughout the entire process. ABOUT SPEEDAPP At speedapp, we believe that an organization is only as good as the people who make it up. We are a team of IT experts and other professionals working for our clients around the world (including Israel, Austria, USA). We go far beyond the HR category. We build IT teams and also help manage them. 👉 10 years of experience 👉 +100 clients worldwide +300 hires per year 💎 We have won the prestigious "Forbes Diamonds" award four times (2022, 2023, 2024, 2025). We are a member of the European Fast Growth Icons network and FinTech Poland. We are ranked 18th among the 100 fastest growing companies 2023 by Clutch.

🏢 Summary: Offer for a Senior Fullstack Developer to design, develop, and maintain key distributed systems in the financial sector using .NET and React technologies. The role involves working in a Scrum team, contributing to architectural decisions, and building scalable cloud-based solutions with modern DevOps practices. 🗂️ Requirements: Higher education in Computer Science or technical field, Minimum 7 years of commercial experience in C# and .NET Core / ASP.NET, Very good knowledge of relational databases and SQL, Experience in designing and building distributed systems, Experience with asynchronous communication (RabbitMQ or Azure Service Bus), Experience in frontend development with React and JavaScript / TypeScript / HTML / CSS, Experience with Git and GitHub, Experience with ORM (NHibernate or Entity Framework / EF Core), Experience with message bus frameworks (MassTransit or NServiceBus), Experience in writing automated tests (unit, integration, e2e), Experience with CI/CD and build automation, Experience with Azure cloud, Experience with Docker and Kubernetes with Helm, English proficiency for working with documentation and vendors 📃 Skills: C#, .NET, ASP.NET, SQL, RabbitMQ, Azure, React, JavaScript, TypeScript, HTML, CSS, Git, GitHub, NHibernate, EntityFramework, MassTransit, NServiceBus, CI/CD, Docker, Kubernetes, Helm 🏢 Description: Dla klienta z branży finansowej poszukujemy Senior Fullstack Developera! ZADANIA Rozwijanie i utrzymywanie kluczowych systemów klienta, wykorzystywanych w całej organizacji Projektowanie i implementacja rozwiązań opartych o architekturę rozproszoną Praca w Scrumowym zespole developerskim: planowanie, estymacje, proponowanie rozwiązań, demo i ulepszanie produktów Współtworzenie standardów technicznych (nie tylko kodowanie) Dzielenie się wiedzą i dobrymi praktykami z innymi developerami WYMAGANIA Wykształcenie wyższe informatyczne lub techniczne Minimum 7 lat doświadczenia komercyjnego w tworzeniu aplikacji w C# (.NET Core / ASP.NET) Bardzo dobra znajomość relacyjnych baz danych i SQL Doświadczenie w projektowaniu i budowie systemów rozproszonych Doświadczenie w implementacji komunikacji asynchronicznej (np. RabbitMQ, Azure Service Bus) Doświadczenie w tworzeniu frontendów aplikacji webowych (React.js, JavaScript / TypeScript / HTML / CSS) Doświadczenie w pracy z Git / GitHub Doświadczenie z ORM (NHibernate, Entity Framework / EF Core) Znajomość narzędzi do obsługi szyn komunikatów (MassTransit, NServiceBus) Doświadczenie w pisaniu testów automatycznych (unit, integration, e2e – także UI) Doświadczenie z CI/CD i automatyzacją buildów Doświadczenie w pracy z chmurą Azure Doświadczenie w pracy Dockerem i Kubernetes (z Helm) Umiejętność samodzielnego i kreatywnego rozwiązywania problemów Znajomość języka angielskiego umożliwiającej pracę z dokumentacją i kontakt z dostawcami MILE WIDZIANE CO OFERUJEMY NA TYM PROJEKCIE? Współpracę w oparciu o umowę B2B i stawkę: 150-170 zł/h netto+VAT Pracę hybrydową z Warszawy (min. raz na 2 tygodnie spotkanie w biurze) Wsparcie dedykowanego opiekuna. Po dołączeniu do speedapp, otrzymasz kontakt do dedykowanego opiekuna, który zadba, aby współpraca z nami oraz z klientem sprawiała Ci satysfakcję Wydarzenia oraz spotkania integracyjne, a także udział w różnych inicjatywach np. sportowych Dostęp do oferty benefitów (opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta Multisport) JAK WYGLĄDA REKRUTACJA? Zgłoszenie : Zaaplikuj i prześlij swoje CV. Po weryfikacji aplikacji rekruter skontaktuje się telefonicznie z wybranymi kandydatami. Screening : Porozmawiaj z rekruterem speedapp o Twoim doświadczeniu . Kolejne etapy: Rekruter speedapp przedstawi Ci jak wygląda proces rekrutacji na dane stanowisko. Rekruter speedapp pozostanie z Tobą w kontakcie podczas całego procesu. O SPEEDAPP W speedapp wierzymy, że organizacja jest tak dobra jak tworzący ją ludzie. Jesteśmy zespołem ekspertów IT i innych specjalistów pracujących dla naszych klientów na całym świecie (m.in Izrael, Austria, USA). Wykraczamy daleko poza kategorię HR. Budujemy zespoły IT, a także pomagamy w ich zarządzaniu. 👉 10 lat doświadczenia 👉 +100 klientów na całym świecie +300 zatrudnień rocznie 💎 Jesteśmy laureatem prestiżowej nagrody Diamenty Forbes cztery lata z rzędu (2022, 2023, 2024, 2025), członkiem sieci Fast Growth Icons oraz FinTech Poland. MASZ PYTANIA? Skontaktuj się bezpośrednio z rekruterem odpowiedzialnym za ten proces. Karolina Kizowska Senior IT Delivery Consultant karolina.kizowska@speedapp.pl +48 608 487 448

🏢 Summary: Backend Developer role in the telco project focused on designing and implementing backend services and business processes. The position involves building microservices, integrating databases and external systems, ensuring code quality and security, and supporting CI/CD and DevOps practices. The role also includes BPMN/DMN modeling, testing, data migrations, and resolving production issues. 🗂️ Requirements: Proficiency in Java and JVM internals, Experience with Spring Boot microservices and integrations, Experience with Quarkus and native builds, Practical knowledge of Docker and container debugging, Experience with GitLab CI/CD pipelines, Experience with relational and NoSQL databases, Ability to design and secure REST APIs, Experience with unit and integration testing, Knowledge of BPMN/DMN implementation, Ability to analyze logs and fix issues at code and database level 📃 Skills: Java, JVM, SpringBoot, SpringSecurity, SpringData, Quarkus, Docker, GitLab, CI/CD, PostgreSQL, MySQL, MongoDB, Oracle, JUnit, Mockito, REST, OpenAPI, BPMN, DMN, Camunda, Kogito, Markdown, ITSM, Jira 🏢 Description: Dołącz do zespołu klienta w branży telco. ZADANIA Projektowanie i implementacja usług backendowych. Integracja z bazami danych i systemami zewnętrznymi. Tworzenie i utrzymywanie dokumentacji technicznej (w tym z użyciem Markdown). Udział w analizach i projektowaniu rozwiązań (współpraca z analitykami i architektami). Modelowanie i implementacja procesów BPMN/DMN (Camunda/Kogito). Tworzenie testów jednostkowych i integracyjnych. Migracje danych. Współpraca z zespołem DevOps. Dbanie o bezpieczeństwo i jakość kodu, udział w code review. Rozwiązywanie zgłoszeń użytkowników systemów (użycie ITSM Remedy, Jira): analiza zgłoszeń, analiza logów, przygotowywanie poprawek na poziomie kodu i DB. WYMAGANIA Java — znajomość JVM, kolekcji, współbieżności, optymalizacji, stosowanie praktyk CleanCode. Spring Boot — mikroserwisy, Spring Security, Spring Data, integracje. Quarkus — native build, konfiguracja rozszerzeń. Docker — tworzenie obrazów, docker-compose, debugowanie kontenerów. CI/CD GitLab — pipeline’y, automatyzacja buildów, testów i deploymentów. Bazy danych — PostgreSQL, MySQL, MongoDB, Oracle. Testy jednostkowe — JUnit, Mockito, pokrycie logiki biznesowej. REST API — projektowanie, bezpieczeństwo, dokumentacja OpenAPI. MILE WIDZIANE CO OFERUJEMY NA TYM PROJEKCIE? Współpracę w oparciu o umowę B2B i stawkę: 110-130 zł/h. Pracę  hybrydową z Wrocławia (2 razy w tygodniu w biura). Wsparcie dedykowanego opiekuna. Po dołączeniu do speedapp, otrzymasz kontakt do dedykowanego opiekuna, który zadba, aby współpraca z nami oraz z klientem sprawiała Ci satysfakcję. Wydarzenia oraz spotkania integracyjne, a także udział w różnych inicjatywach np. sportowych. Dostęp do oferty benefitów (opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta Multisport). JAK WYGLĄDA REKRUTACJA? Zgłoszenie: Zaaplikuj i prześlij swoje CV. Po weryfikacji aplikacji rekruter skontaktuje się telefonicznie z wybranymi kandydatami. Screening: Porozmawiaj z rekruterem speedapp o Twoim doświadczeniu. Kolejne etapy: Rekruter speedapp przedstawi Ci jak wygląda proces rekrutacji na dane stanowisko. Rekruter speedapp pozostanie z Tobą w kontakcie podczas całego procesu. O SPEEDAPP W speedapp wierzymy, że organizacja jest tak dobra jak tworzący ją ludzie. Jesteśmy zespołem ekspertów IT i innych specjalistów pracujących dla naszych klientów na całym świecie (m.in Izrael, Austria, USA). Wykraczamy daleko poza kategorię HR. Budujemy zespoły IT, a także pomagamy w ich zarządzaniu. 👉 10 lat doświadczenia 👉 +100 klientów na całym świecie +300 zatrudnień rocznie 💎 Jesteśmy laureatem prestiżowej nagrody Diamenty Forbes cztery lata z rzędu (2022, 2023, 2024, 2025), członkiem sieci Fast Growth Icons oraz FinTech Poland.

🏢 Summary: B2B offer for a Mid/Senior Java Developer to design, develop and maintain a complex insurance system within an agile Scrum team. The role focuses on backend development, solution design, quality assurance and supporting deployments in a DevOps-oriented environment. Hybrid work model with participation in iterative releases and technical reviews. 🗂️ Requirements: Minimum 4 years of experience as Java/JEE Developer, Knowledge of GIT, Experience with Spring framework, Experience with Hibernate, Knowledge of relational databases, Strong SQL skills, Experience with Oracle or PostgreSQL, Experience with Gradle or Maven, Knowledge of OOP principles, Knowledge of multithreading 📃 Skills: Java, JEE, GIT, Spring, Hibernate, SQL, Oracle, PostgreSQL, Gradle, Maven, OOP, Multithreading, GOSU, Kafka, RabbitMQ, Docker, Kubernetes, Helm, JavaScript, TypeScript, RxJS, HTML5, TDD, BDD 🏢 Description: Dołącz do dynamicznego zespołu klienta z branży ubezpieczeniowej! ZADANIA Współtworzenie i programowanie w złożonym systemie ubezpieczeniowym Współudział w opracowaniu koncepcji rozwiązania dla inicjatyw biznesowych Utrzymywanie i aktualizacja repozytorium dokumentacji technicznej systemów informatycznych Zapewnienie właściwej jakości wytwarzanego oprogramowania i zgodności ze standardami Zapewnienie jakości wytwarzanych produktów, wsparcie testów akceptacyjnych oraz wdrożenia rozwiązania Udział w planowaniu kolejnych wydań oraz iteracji w ramach prac zespołu zwinnego Udział w/prowadzenie review oraz retrospective zespołu w ramach iteracji i wydania Projektowanie rozwiązań implementowanych w zespole zwinnym Implementację rozwiązań przyjętych do realizacji przez zespół Wsparcie w stabilizacji i utrzymaniu wdrożonych rozwiązań WYMAGANIA Znajomość GIT Min. 4-letnie doświadczenia na stanowisku programisty Java/JEE Otwartość na pracę w dojrzałym zespole scrumowym, eksperymentowanie z nowymi technologiami i pracę w duchu DevOps Znajomość frameworków Spring i Hibernate Znajomość relacyjnych baz danych i SQL ze szczególnym uwzględnieniem bazy Oracle/PostgreSQL Znajomość narzędzi do automatyzacji procesu budowania oprogramowania Gradle lub Maven Znajomość zasad OOP i zagadnień dotyczących programowania wielowątkowego MILE WIDZIANE Doświadczenie w programowaniu w języku GOSU lub otwartość na jego naukę Design patterns Znajomość podejść TDD, BDD Kafka/Rabbit MQ Znajomość Docker, K8S, helm JavaScript, TypeScript, RxJS, HTML5 CO OFERUJEMY NA TYM PROJEKCIE? Współpracę w oparciu o umowę B2B. Pracę hybrydową (1 raz w tygodniu w biura) w Warszawie. Wsparcie dedykowanego opiekuna. Po dołączeniu do speedapp, otrzymasz kontakt do dedykowanego opiekuna, który zadba, aby współpraca z nami oraz z klientem sprawiała Ci satysfakcję. Wydarzenia oraz spotkania integracyjne, a także udział w różnych inicjatywach np. sportowych. Dostęp do oferty benefitów (opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta Multisport). JAK WYGLĄDA REKRUTACJA? Zgłoszenie : Zaaplikuj i prześlij swoje CV. Po weryfikacji aplikacji rekruter skontaktuje się telefonicznie z wybranymi kandydatami. Screening : Porozmawiaj z rekruterem speedapp o Twoim doświadczeniu . Kolejne etapy: Rekruter speedapp przedstawi Ci jak wygląda proces rekrutacji na dane stanowisko. Rekruter speedapp pozostanie z Tobą w kontakcie podczas całego procesu. O SPEEDAPP W speedapp wierzymy, że organizacja jest tak dobra jak tworzący ją ludzie. Jesteśmy zespołem ekspertów IT i innych specjalistów pracujących dla naszych klientów na całym świecie (m.in Izrael, Austria, USA). Wykraczamy daleko poza kategorię HR. Budujemy zespoły IT, a także pomagamy w ich zarządzaniu. 👉 10 lat doświadczenia 👉 +100 klientów na całym świecie +300 zatrudnień rocznie 💎 Jesteśmy laureatem prestiżowej nagrody Diamenty Forbes cztery lata z rzędu (2022, 2023, 2024, 2025), członkiem sieci Fast Growth Icons oraz FinTech Poland. MASZ PYTANIA? Skontaktuj się bezpośrednio z rekruterem odpowiedzialnym za ten proces. Ilona Wójcik Junior IT Delivery Consultant ilona.wojcik@speedapp.pl +48 882 842 363

🏢 Summary: B2B offer for an experienced Java/JEE Developer to build and maintain a complex insurance system within an agile team. The role involves designing and implementing solutions, ensuring software quality, supporting testing and deployments, and contributing to technical documentation. Work is hybrid (Warsaw) with strong focus on DevOps culture and collaboration in Scrum. 🗂️ Requirements: Minimum 4 years of experience as Java/JEE Developer, Knowledge of Git, Experience with Spring framework, Experience with Hibernate, Knowledge of relational databases, Strong SQL skills, Experience with Oracle or PostgreSQL, Experience with Gradle or Maven, Knowledge of OOP principles, Knowledge of multithreading, Experience working in Scrum team, Openness to DevOps approach 📃 Skills: Java, JEE, Git, Spring, Hibernate, SQL, Oracle, PostgreSQL, Gradle, Maven, OOP, Multithreading, Scrum, DevOps 🏢 Description: Dołącz do dynamicznego zespołu klienta z branży ubezpieczeniowej! ZADANIA Współtworzenie i programowanie w złożonym systemie ubezpieczeniowym Współudział w opracowaniu koncepcji rozwiązania dla inicjatyw biznesowych Utrzymywanie i aktualizacja repozytorium dokumentacji technicznej systemów informatycznych Zapewnienie właściwej jakości wytwarzanego oprogramowania i zgodności ze standardami Zapewnienie jakości wytwarzanych produktów, wsparcie testów akceptacyjnych oraz wdrożenia rozwiązania Udział w planowaniu kolejnych wydań oraz iteracji w ramach prac zespołu zwinnego Udział w/prowadzenie review oraz retrospective zespołu w ramach iteracji i wydania Projektowanie rozwiązań implementowanych w zespole zwinnym Implementację rozwiązań przyjętych do realizacji przez zespół Wsparcie w stabilizacji i utrzymaniu wdrożonych rozwiązań WYMAGANIA Znajomość GIT Min. 4-letnie doświadczenia na stanowisku programisty Java/JEE Otwartość na pracę w dojrzałym zespole scrumowym, eksperymentowanie z nowymi technologiami i pracę w duchu DevOps Znajomość frameworków Spring i Hibernate Znajomość relacyjnych baz danych i SQL ze szczególnym uwzględnieniem bazy Oracle/PostgreSQL Znajomość narzędzi do automatyzacji procesu budowania oprogramowania Gradle lub Maven Znajomość zasad OOP i zagadnień dotyczących programowania wielowątkowego MILE WIDZIANE Doświadczenie w programowaniu w języku GOSU lub otwartość na jego naukę Design patterns Znajomość podejść TDD, BDD Kafka/Rabbit MQ Znajomość Docker, K8S, helm JavaScript, TypeScript, RxJS, HTML5 CO OFERUJEMY NA TYM PROJEKCIE? Współpracę w oparciu o umowę B2B. Pracę hybrydową (1 raz w tygodniu w biura) w Warszawie. Wsparcie dedykowanego opiekuna. Po dołączeniu do speedapp, otrzymasz kontakt do dedykowanego opiekuna, który zadba, aby współpraca z nami oraz z klientem sprawiała Ci satysfakcję. Wydarzenia oraz spotkania integracyjne, a także udział w różnych inicjatywach np. sportowych. Dostęp do oferty benefitów (opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta Multisport). JAK WYGLĄDA REKRUTACJA? Zgłoszenie: Zaaplikuj i prześlij swoje CV. Po weryfikacji aplikacji rekruter skontaktuje się telefonicznie z wybranymi kandydatami. Screening: Porozmawiaj z rekruterem speedapp o Twoim doświadczeniu. Kolejne etapy: Rekruter speedapp przedstawi Ci jak wygląda proces rekrutacji na dane stanowisko. Rekruter speedapp pozostanie z Tobą w kontakcie podczas całego procesu. O SPEEDAPP W speedapp wierzymy, że organizacja jest tak dobra jak tworzący ją ludzie. Jesteśmy zespołem ekspertów IT i innych specjalistów pracujących dla naszych klientów na całym świecie (m.in Izrael, Austria, USA). Wykraczamy daleko poza kategorię HR. Budujemy zespoły IT, a także pomagamy w ich zarządzaniu. 👉 10 lat doświadczenia 👉 +100 klientów na całym świecie +300 zatrudnień rocznie 💎 Jesteśmy laureatem prestiżowej nagrody Diamenty Forbes cztery lata z rzędu (2022, 2023, 2024, 2025), członkiem sieci Fast Growth Icons oraz FinTech Poland. MASZ PYTANIA? Skontaktuj się bezpośrednio z rekruterem odpowiedzialnym za ten proces. Ilona WójcikJunior IT Delivery Consultantilona.wojcik@speedapp.pl+48 882 842 363

🏢 Summary: Backend Team Lead role focused on hands-on development and leading a small team while building a cloud-native application protection platform (CNAPP) based on microservices architecture. The position involves designing and implementing scalable backend systems integrated with AWS, GCP, and Azure, and optimizing high-throughput, real-time data processing solutions. It combines technical leadership with active contribution to code in a cybersecurity-focused project. 🗂️ Requirements: Minimum 8 years of backend development experience, Minimum 3 years of team leadership experience, Proficiency in at least one high-level language: Java, C#, Python or Go, Experience with AWS, GCP or Azure, Experience with high-throughput data processing systems, Experience with message queue technologies, Experience with microservices architecture 📃 Skills: Java, C#, Python, Go, AWS, GCP, Azure, Microservices, Kafka, RabbitMQ, Cloud, CNAPP 🏢 Description: Dla naszego klienta z branży cyberbezpieczeństwa / IT poszukujemy kandydata na stanowisko Backend Team Lead! ZADANIA Aktywne, codzienne programowanie i wkład w rozwój kodu źródłowego. Współtworzenie i rozwój zaawansowanej platformy ochrony aplikacji natywnych dla chmury (CNAPP) w oparciu o architekturę mikrousług. Projektowanie i wdrażanie skalowalnych rozwiązań backendowych zintegrowanych z głównymi środowiskami chmurowymi: AWS, GCP oraz Azure. Rozwój i optymalizacja systemów przetwarzających ogromne ilości danych w czasie rzeczywistym z wykorzystaniem technologii kolejek komunikatów. Kierowanie małym, dynamicznym zespołem inżynierów backendu liczącym około 3–6 osób w roli "hands-on" Team Leada. WYMAGANIA Co najmniej 8 lat doświadczenia w inżynierii backendowej z wykorzystaniem języków programowania wysokiego poziomu (np. Java, C#, Python, Go) Co najmniej 3 lata doświadczenia na stanowisku kierownika zespołu Doświadczenie w pracy z platformami i produktami chmurowymi (np. AWS, GCP i Azure) Doświadczenie we wdrażaniu systemów intensywnie przetwarzających dane (technologie kolejek komunikatów) Doświadczenie w architekturze opartej na mikrousługach MILE WIDZIANE Doświadczenie w branży cyberbezpieczeństwa CO OFERUJEMY NA TYM PROJEKCIE? Współpracę w oparciu o umowę B2B. Pracę hybrydową z Krakowa (2/3 razy w tygodniu w biura) Wsparcie dedykowanego opiekuna. Po dołączeniu do speedapp, otrzymasz kontakt do dedykowanego opiekuna, który zadba, aby współpraca z nami oraz z klientem sprawiała Ci satysfakcję. Wydarzenia oraz spotkania integracyjne, a także udział w różnych inicjatywach np. sportowych. Dostęp do oferty benefitów (opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta Multisport). JAK WYGLĄDA REKRUTACJA? Zgłoszenie: Zaaplikuj i prześlij swoje CV. Po weryfikacji aplikacji rekruter skontaktuje się telefonicznie z wybranymi kandydatami. Screening: Porozmawiaj z rekruterem speedapp o Twoim doświadczeniu. Kolejne etapy: Rekruter speedapp przedstawi Ci jak wygląda proces rekrutacji na dane stanowisko. Rekruter speedapp pozostanie z Tobą w kontakcie podczas całego procesu. O SPEEDAPP W speedapp wierzymy, że organizacja jest tak dobra jak tworzący ją ludzie. Jesteśmy zespołem ekspertów IT i innych specjalistów pracujących dla naszych klientów na całym świecie (m.in Izrael, Austria, USA). Wykraczamy daleko poza kategorię HR. Budujemy zespoły IT, a także pomagamy w ich zarządzaniu. 👉 10 lat doświadczenia 👉 +100 klientów na całym świecie +300 zatrudnień rocznie 💎 Jesteśmy laureatem prestiżowej nagrody Diamenty Forbes cztery lata z rzędu (2022, 2023, 2024, 2025), członkiem sieci Fast Growth Icons oraz FinTech Poland.

🏢 Summary: Senior Frontend Developer role focused on building and maintaining complex cloud-based web applications for network configuration, monitoring, and optimization. The position involves developing new features, maintaining a custom UI component library, and contributing to code and UX reviews within a global team. Hybrid work model with long-term B2B cooperation. 🗂️ Requirements: 5+ years experience building complex web applications, Strong knowledge of JavaScript, Strong knowledge of TypeScript, Strong knowledge of HTML5, Strong knowledge of CSS3, Experience with React, Experience with Redux, Experience with Redux Toolkit, Experience writing well-tested maintainable code, Experience with REST API integration, Proficient English communication skills 📃 Skills: JavaScript, TypeScript, HTML5, CSS3, React, Redux, ReduxToolkit, REST, Cypress, ReactTestingLibrary, Webpack, Lerna, Storybook, Cytoscape, ChartJS, MapLibre 🏢 Description: For a client, we are looking for a Senior Frontend Developer Salary: 150-170 net+VAT B2B Hybrid model: 1 day per week from the office in Warsaw or Kraków RESPONSIBILITIES About our Team As a team member, you will have the possibility to participate in the whole development process in Network Cloud Team projects. The primary objective of our applications is to set up, configure, monitor, and optimize servers and networks for clients globally. Working in our team allows you to learn various network automation techniques, be part of and create a mobile network future, develop cloud-based applications and have a real impact on how it will look like. Role and Responsibilities Develop new features, as well as maintain existing ones. Implementation and maintenance of custom UI components library. Participate in code review, as well as UX design review. Cooperation with colleagues from other Centers around the world. REQUIREMENTS 5+ years of experience building complex web applications using JavaScript, TypeScript, HTML5, CSS3. Experience with React, Redux and Redux Toolkit; Familiarity writing well-tested, maintainable code (knowledge of Cypress.io and React Testing Library is a plus). Familiarity with REST API integration Proficient English communication skills. NICE TO HAVE Experience with Webpack; Experience with Lerna or other mono-repo solutions; Experience with Storybook and component libraries development; Experience with data visualization (knowledge of Cytoscape.js, react-chartjs-2, maplibre or similar libraries is a plus); WHAT DO WE OFFER ON THIS PROJECT? Cooperation based on a B2B contract and rate: 150-170 PLN/hour Hybrid work from Warsaw or Cracow (1 times a week in the office) The support of a dedicated mentor. In the relationship, we focus on direct communication. When you join speedapp, you will be put in touch with a dedicated mentor who will make sure that you enjoy working with us and with the client. Events and integration meetings, as well as participation in various initiatives, e.g., sports. Access to the benefits offering (medical care, life insurance, Multisport card). WHAT DOES THE RECRUITMENT PROCESS LOOK LIKE? Application: Apply and submit your CV. After the application review, the recruiter will contact selected candidates by phone. Screening: Have a conversation with a speedapp recruiter about your experience. Next steps: The speedapp recruiter will explain the recruitment process for the specific position. The speedapp recruiter will stay in touch with you throughout the entire process. ABOUT SPEEDAPP At speedapp, we believe that an organization is only as good as the people who make it up. We are a team of IT experts and other professionals working for our clients around the world (including Israel, Austria, USA). We go far beyond the HR category. We build IT teams and also help manage them. 👉 10 years of experience 👉 +100 clients worldwide +300 hires per year 💎 We have won the prestigious "Forbes Diamonds" award four times (2022, 2023, 2024, 2025). We are a member of the European Fast Growth Icons network and FinTech Poland. We are ranked 18th among the 100 fastest growing companies 2023 by Clutch. DO YOU HAVE ANY QUESTIONS? Contact the recruiter responsible for this process directly. Iga Olszewska-Magnowska Senior IT Delivery Consultant iga.olszewska@speedapp.pl

🏢 Summary: B2B contract for an experienced .NET Developer to build and maintain backend systems for online and mobile banking. The role focuses on developing a transactional system in a microservices architecture with high scalability, performance, and security standards. Work is delivered in a SCRUM environment with a hybrid model in Warsaw. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years of .NET experience, Strong knowledge of C#, Strong knowledge of .NET Core, Strong knowledge of Entity Framework, Knowledge of microservices architecture, Knowledge of REST, Knowledge of SQL, Database query optimization, Unit testing knowledge, Application security knowledge, Distributed systems architecture knowledge, English B2 level, Higher education degree 📃 Skills: .NET, C#, .NetCore, EntityFramework, REST, SQL, Microservices, SCRUM, UnitTesting, Security, DistributedSystems, English 🏢 Description: Dla klienta z branży bankowej i finansowej poszukujemy doświadczonego .NET Developera, który dołączy do zespołu odpowiedzialnego za rozwój i utrzymanie systemów backendowych. ZADANIA Rozwój bankowości internetowej oraz mobilnej, w szczególności: Rozwiązywanie problemów związanych ze skalowalnością, wysoką wydajnością i dostępnością systemów. Rozwój systemu transakcyjnego opartego na architekturze mikroserwisowej. Tworzenie oprogramowania zgodnego ze standardami bezpieczeństwa. Praca z użyciem metodologii SCRUM. WYMAGANIA Minimum 5 lat doświadczenia w programowaniu .NET. Bardzo dobra znajomość C#, .Net Core, Entity Framework. Znajomość architektury mikroserwisowej oraz REST. Znajomość SQL oraz sposobów optymalizacji zapytań bazodanowych. Znajomość zagadnień związanych z pisaniem testów jednostkowych. Znajomość zagadnień związanych z bezpieczeństwem aplikacji. Zagadnienia architektury rozproszonej. Znajomość języka angielskiego w piśmie i mowie (min. B2). Wykształcenie wyższe. MILE WIDZIANE Znajomość: Apache Kafka od strony programistycznej. Redis. Wzorca Domain Driven Design. Zagadnień związanych z optymalizacją aplikacji. Wzorca CQRS. CO OFERUJEMY NA TYM PROJEKCIE? Współpracę w oparciu o umowę B2B i stawkę: 120-130 zł/h. Pracę  hybrydową z Warszawy (1 raz w tygodniu z biura). Wsparcie dedykowanego opiekuna. Po dołączeniu do speedapp, otrzymasz kontakt do dedykowanego opiekuna, który zadba, aby współpraca z nami oraz z klientem sprawiała Ci satysfakcję. Wydarzenia oraz spotkania integracyjne, a także udział w różnych inicjatywach np. sportowych. Dostęp do oferty benefitów (opieka medyczna, karta Multisport). JAK WYGLĄDA REKRUTACJA? Zgłoszenie: Zaaplikuj i prześlij swoje CV. Po weryfikacji aplikacji rekruter skontaktuje się telefonicznie z wybranymi kandydatami. Screening: Porozmawiaj z rekruterem speedapp o Twoim doświadczeniu. Kolejne etapy: Rekruter speedapp przedstawi Ci jak wygląda proces rekrutacji na dane stanowisko. Rekruter speedapp pozostanie z Tobą w kontakcie podczas całego procesu. O SPEEDAPP W speedapp wierzymy, że organizacja jest tak dobra jak tworzący ją ludzie. Jesteśmy zespołem ekspertów IT i innych specjalistów pracujących dla naszych klientów na całym świecie (m.in Izrael, Austria, USA). Wykraczamy daleko poza kategorię HR. Budujemy zespoły IT, a także pomagamy w ich zarządzaniu. 👉 10 lat doświadczenia 👉 +100 klientów na całym świecie +300 zatrudnień rocznie 💎 Jesteśmy laureatem prestiżowej nagrody Diamenty Forbes cztery lata z rzędu (2022, 2023, 2024, 2025), członkiem sieci Fast Growth Icons oraz FinTech Poland.