Development Lead with Drupal and WordPress (f/m/x)

🏢 Summary: Senior Drupal Developer role focused on owning and delivering scalable, secure public websites and eCommerce platforms. The position covers full software development lifecycle, leading best practices, and building custom Drupal solutions with strong front-end integration. It involves optimizing performance and ensuring high-quality, maintainable CMS implementations. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years CMS development experience, Strong expertise in Drupal, Experience leading development teams, Deep knowledge of custom Drupal modules, Experience with multisite and multilingual setups, Strong front-end skills (HTML, CSS, JavaScript, jQuery), Experience with React and Next.js, Knowledge of AJAX and asynchronous request handling, Experience with data migration and content transformation 📃 Skills: Drupal, PHP, HTML, CSS, JavaScript, jQuery, React, Next.js, AJAX, CMS, Multisite, Multilingual, TDD, CI, Scrum, DataMigration 🏢 Description: We are looking for a Senior Drupal Developer ready to take ownership of public websites and eCommerce platforms. You will be responsible for ensuring the delivery of high-quality, scalable, and secure technical solutions that follow industry standards and best practices. Your tasks Contributing to all phases of the software development lifecycle Leading and ensuring adherence to best practices such as test-driven development, continuous integration, Scrum, refactoring, and coding standards Developing and maintaining CMS modules, plugins, and system integrations Standardizing multisite templates and reusable UI components Collaborating closely with front-end designers and developers to ensure visually appealing and intuitive implementations Ensuring content is easily editable by non-technical users Optimizing applications for performance, scalability, and reliability Collaborating with internal stakeholders and cross-functional teams Staying up to date with emerging technologies, tools, and industry trends Requirements Minimum 5 years of CMS development experience with strong expertise in Drupal Proven experience in leading development teams, including mentoring developers, planning work, and ensuring the timely delivery of high-quality solutions Deep understanding of Drupal, including custom modules, multisite, and multilingual setups Strong front-end skills in HTML, CSS, JavaScript, jQuery, and modern frameworks such as React and Next.js Good knowledge of asynchronous request handling, partial page updates, and AJAX Experience with data migration and content transformation processes Fluent English, both spoken and written Willingness to commute to the office in Warsaw 2 - 3 days a week Residing in Poland required What we offer Great Place to Work since 2015 - it’s thanks to feedback from our workers that we get this special title and constantly implement new ideas Employment stability - revenue of PLN 2.1BN, no debts, since 2006 on the market We share the profit with Workers - over PLN 76M has already been allocated for this aim since 2022 Attractive benefits package - private healthcare, benefits cafeteria platform, car discounts and more Comfortable workplace – class A offices or remote work Dozens of fascinating projects for prestigious brands from all over the world PLN 1 000 000 per year for your ideas - with this amount, we support the passions and voluntary actions of our workers Investment in your growth – meetups, webinars, training platform and technology blog – you choose Fantastic atmosphere created by all Sii Power People If you want to work on systems with high operational significance — apply now!

🏢 Summary: Senior/Lead Drupal Developer role focused on developing and maintaining large-scale CMS and e-commerce platforms, including building a new multisite Drupal platform and supporting system migration. The position involves frontend development with React and Next.js, API integrations, and work in a decoupled architecture. The role combines hands-on development with architectural input in an Agile environment. 🗂️ Requirements: Very good knowledge of Drupal (custom modules, multisite, multilingual, JSONAPI, GraphQL), Commercial experience as Senior or Lead CMS Developer, Strong knowledge of PHP, Strong knowledge of JavaScript and TypeScript, Strong knowledge of HTML5 and CSS (SCSS or Tailwind), Experience with React and Next.js (SSR, SSG, i18n, performance optimization), Experience with REST and GraphQL API integration, Experience with Docker and Kubernetes, Experience with CI/CD pipelines (GitLab), Knowledge of Git, Jira, Confluence, Figma, Experience working in Scrum, Knowledge of AJAX, Understanding of application scalability 📃 Skills: Drupal, PHP, JavaScript, TypeScript, HTML5, CSS, SCSS, Tailwind, React, Next.js, REST, GraphQL, Docker, Kubernetes, GitLab, Git, Jira, Confluence, Figma, AJAX, Scrum, JSONAPI 🏢 Description: Senior / Lead CMS Drupal Developer (Website & eCommerce)  m/k/n 📍 Warszawa (hybrydowo – ok. 50% pracy z biura) 💰 Stawka: 1100–1380 PLN netto + VAT / dzień (B2B) Poszukujemy doświadczonego CMS Drupal Developera (Senior / Lead) do zespołu rozwijającego i utrzymującego rozbudowane platformy webowe oraz e-commerce. Rola obejmuje zarówno rozwój nowych rozwiązań, jak i udział w transformacji architektury systemów w kierunku nowoczesnych podejść (headless, micro frontends). Zakres obowiązków: Rozwój i utrzymanie platform CMS opartych o Drupal (w tym multisite, multilingual, multi-domain) Projektowanie i rozwój nowej platformy Drupal oraz wsparcie procesu migracji Tworzenie i rozwój komponentów frontendowych (React, Next.js) Integracja warstwy frontendowej z backendem (REST API, GraphQL) Praca z architekturą headless / decoupled oraz podejściem komponentowym Dbanie o wydajność, skalowalność i jakość rozwiązań Udział w testowaniu (TDD, PHPUnit) oraz code review Współpraca z zespołami UX/UI, backend i DevOps Udział w pracy zespołu Agile (Scrum) Wymagania: Bardzo dobra znajomość Drupal (custom modules, multisite, multilingual, JSON:API, GraphQL) Doświadczenie w pracy jako CMS Developer (Senior lub Lead) Znajomość PHP, JavaScript/TypeScript, HTML5, CSS (SCSS / Tailwind) Doświadczenie z React.js, Next.js (SSR/SSG, i18n, optymalizacja wydajności) Praktyczna znajomość integracji API (REST, GraphQL) Doświadczenie z Docker, Kubernetes, CI/CD (GitLab) Znajomość narzędzi: Git, Jira, Confluence, Figma Umiejętność pracy w Agile / Scrum Znajomość zagadnień takich jak AJAX, cross-browser compatibility, skalowalność aplikacji Mile widziane: Doświadczenie z architekturą Headless / Decoupled / Micro Frontends Doświadczenie w projektach e-commerce Znajomość standardów dostępności (WCAG) Doświadczenie w migracji danych i transformacjach systemów Znajomość chmury (AWS / Azure / GCP) O projekcie / zespole: Zespół odpowiada za rozwój i utrzymanie ok. 140 serwisów webowych i e-commerce Aktualnie systemy oparte są o Drupal, z planowaną dalszą standaryzacją i rozwojem platformy Zespół międzynarodowy (Europa + Indie), z rozwojem kompetencji technologicznych w Polsce Projekt obejmuje zarówno utrzymanie istniejących rozwiązań, jak i budowę nowej platformy multisite Oferujemy: Długofalową współpracę w modelu B2B Udział w dużym, międzynarodowym projekcie Realny wpływ na architekturę i rozwój platformy Pracę w nowoczesnym stacku technologicznym

🏢 Summary: Senior/Lead CMS Developer role focused on leading the development and architectural transition to a multisite Drupal 11 platform within a large international eCommerce environment. The position involves managing and evolving 140+ Drupal and WordPress websites, driving headless and decoupled solutions, and collaborating with distributed teams. The role combines hands-on development with technical leadership in a modern cloud-based stack. 🗂️ Requirements: Proven experience with Drupal and WordPress development, Strong expertise in Drupal multisite, multilingual, custom modules, Experience with WordPress custom plugins and multilingual setups, Proficiency in PHP and JavaScript/TypeScript, Strong frontend skills with React and Next.js, Experience with REST and GraphQL APIs, Knowledge of headless and decoupled architectures, Experience with Docker and Kubernetes, Familiarity with CI/CD pipelines, Experience with data migration and scripting, Understanding of cross-browser compatibility principles, Knowledge of WCAG accessibility standards, Experience working in Agile/Scrum environments, English B2+ level 📃 Skills: Drupal, WordPress, PHP, JavaScript, TypeScript, React, Next.js, HTML5, SCSS, Tailwind, jQuery, REST, GraphQL, JSON:API, Docker, Kubernetes, GitLab, AWS, Azure, GCP, PHPUnit, Git, Jira, Figma, Confluence 🏢 Description: In Cyclad we work with top international IT companies in order to boost their potential in delivering outstanding, cutting-edge technologies that shape the world of the future. We are seeking a Senior Drupal Developer to join our client, a leading company in consulting and digital transformation. Join our international website & eCommerce team managing 140+ sites across Drupal and WordPress. As a Senior/Lead CMS Developer, you’ll lead development efforts, define technical architecture, and drive the transition to a new multisite Drupal 11 platform. Team & Vision: Distributed across the Netherlands, France, and India, with development centralizing in Poland. The team is transitioning to a unified Drupal platform by 2026, with UX and product ownership remaining close to stakeholders. Project information: Industry: E-Commerce Work Setup: hybrid (2 – 3 days/week in office) – Warsaw, Poland. Rate: 150 - 160 PLN/net/h + VAT (B2B contract) Language: English (B2+ Required) Start date: depending on candidate availability Tech Stack: CMS: Drupal 11, WordPress - Frontend: React.js, Next.js, HTML5, SCSS, jQuery - Languages: PHP, JavaScript, TypeScript - APIs: REST, GraphQL - DevOps: Docker, Kubernetes, GitLab CI/CD, AWS/Azure/GCP - Tools: Jira, Git, Figma, Confluence - Testing: PHPUnit Project scope: Develop Lightning Web Components (LWC) to build the user interface of Salesforce applications Translate UI/UX mockups into LWC components Integrate front-end components with Apex controllers and consume backend APIs Participate in functional testing and contribute to continuous improvement of the user experience Technical Skills: CMS: Drupal 11 (multisite, multilingual, multi-domain, configuration split, paragraphs, RESTful, JSON:API, GraphQL), Wordpress (GraphQL, REST, multilingual, custom plugins). Frontend: React.js, Next.js (SSG/SSR, i18n, performance optimisation). Languages: PHP (Drupal, Wordpress), JavaScript/TypeScript, HTML5, SCSS/Tailwind. APIs: REST, GraphQL. Cloud & DevOps: Docker, Kubernetes, GitLab CI/CD, AWS/Azure/GCP. Testing: PHPUnit. Tooling: Jira, Git, Figma, Confluence. Architecture (Preferred): Headless, Decoupled, Micro Frontends, Component-based design. Requirements: Proven experience as a CMS developer with strong expertise in both Drupal and Wordpress. Deep understanding of Drupal (custom modules, multisite, multilingual, RESTful, JSON: API, GraphQL, headless & decoupled use). Wordpress (custom plugins, multilingual, REST, GraphQL). Strong front-end skills: HTML, CSS, JavaScript, jQuery, plus modern frameworks (React, Next.js). Understanding of the full web development process (design, development, deployment). Good grasp of asynchronous request handling, partial page updates, AJAX. Proficient in cross-browser compatibility and scalable application design principles. Experience with data migration, transformation, and scripting. Familiarity with Agile and Scrum methodologies. Prior experience with digital accessibility (WCAG). We offer: Full-time job agreement based on B2B Private medical care with dental care (covering 70% of costs) + rehabilitation package. Family package option possible Multisport card (also for an accompanying person) Life insurance

🏢 Summary: Senior Development Lead role focused on leading Drupal-based digital platform development in an international environment. The position combines hands-on programming, architectural decision-making, system integrations, and mentoring within modern headless CMS projects. The role involves working with scalable web applications, CI/CD practices, and cross-functional global teams. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years experience as Senior Developer, Technical Lead or Development Lead, Strong knowledge of Drupal, Experience with custom Drupal modules, Knowledge of multisite architecture, Experience with multilingual platforms, Knowledge of REST API, Knowledge of JSON, Knowledge of GraphQL, Experience with Headless / Decoupled architecture, Experience with Next.js, Experience with React, Experience with JavaScript, Experience with HTML5, Experience with CSS3, Knowledge of CI/CD practices, Knowledge of Agile/Scrum, Experience with Code Review, Knowledge of application security, Experience with system integrations, Experience with data migrations, Knowledge of WCAG standards, Experience working with international teams, English level B2 minimum 📃 Skills: Drupal, Next.js, React, JavaScript, HTML5, CSS3, REST, GraphQL, JSON, CI/CD, Agile, Scrum, WCAG, WordPress, Cloud 🏢 Description: Senior Development Lead with Drupal 📍 Lokalizacja: Warszawa (praca hybrydowa) 💼 Forma zatrudnienia: UoP 💰 Wynagrodzenie: do 30 000 PLN 32 000 PLN UoP + premie uzależnione od wyników, bonus roczny 1 pensja (wpisane do umowy) 🗣 Język: angielski B2+ (codzienna współpraca w międzynarodowym środowisku) O projekcie Naszym Klientem jest jedna z największych na świecie organizacji specjalizujących się w rozwiązaniach z zakresu mobilności, długoterminowego wynajmu pojazdów oraz zarządzania flotami. Firma należy do międzynarodowej Grupy BNP Paribas i od ponad 35 lat wspiera przedsiębiorstwa w transformacji mobilności, dostarczając nowoczesne rozwiązania technologiczne i cyfrowe dla klientów biznesowych. Organizacja działa w 28 krajach i obsługuje blisko 1,9 miliona pojazdów na całym świecie. Stawia na innowacje, zrównoważony rozwój oraz nowoczesne platformy cyfrowe, inwestując w rozwiązania oparte na architekturze headless, integracjach systemowych oraz wysokiej jakości doświadczeniu użytkowników. Do zespołu technologicznego poszukujemy osoby na stanowisko Senior Development Lead (Drupal) , która będzie miała realny wpływ na rozwój strategicznych platform cyfrowych wykorzystywanych przez międzynarodową organizację. To stanowisko dla doświadczonego Senior Development Leada , który nadal aktywnie programuje, uczestniczy w decyzjach architektonicznych i wspiera rozwój innych inżynierów. Twoje zadania Techniczne prowadzenie projektów oraz podejmowanie decyzji architektonicznych. Projektowanie, rozwój i utrzymanie skalowalnych aplikacji webowych oraz platform CMS opartych o Drupal. Tworzenie wysokiej jakości kodu zgodnie z najlepszymi praktykami i standardami programistycznymi. Definiowanie standardów architektonicznych oraz dbanie o jakość rozwiązań. Udział w modernizacji platform, migracjach danych oraz transformacji istniejących systemów. Projektowanie i rozwój architektury Headless / Decoupled CMS. Integracja aplikacji z systemami zewnętrznymi poprzez REST API, GraphQL oraz JSON. Współpraca z Product Ownerami, Architektami, UX Designerami oraz zespołami biznesowymi. Prowadzenie code review oraz wspieranie procesu Continuous Integration i Continuous Delivery. Mentoring developerów oraz rozwój kompetencji technicznych zespołu. Współpraca z międzynarodowymi zespołami projektowymi. Wymagania Minimum 5 lat doświadczenia jako Senior Developer, Technical Lead lub Development Lead . Bardzo dobra znajomość Drupal , w szczególności: tworzenie modułów niestandardowych, architektura multisite, wielojęzyczność, REST API, JSON, GraphQL, architektura Headless / Decoupled. Doświadczenie z Next.js , React , JavaScript , HTML5 oraz CSS3 . Bardzo dobra znajomość praktyk wytwarzania oprogramowania: CI/CD, Agile/Scrum, Code Review, bezpieczeństwo aplikacji. Doświadczenie w integracji systemów, migracjach danych oraz transformacji platform. Znajomość standardów dostępności cyfrowej WCAG . Umiejętność prowadzenia dyskusji technicznych oraz współpracy z biznesem. Doświadczenie w pracy z międzynarodowymi zespołami. Komunikatywna znajomość języka angielskiego (minimum B2). Mile widziane Doświadczenie z WordPress . Doświadczenie z nowoczesnymi architekturami CMS oraz rozwiązaniami Cloud. Praktyka w prowadzeniu programów mentoringowych dla developerów. Oferujemy System premiowy uzależniony od wyników pracy, bonus roczny, karta paliwowa Pracę przy nowoczesnych projektach realizowanych dla międzynarodowego środowiska. Realny wpływ na architekturę oraz rozwój produktów. Możliwość budowania standardów technicznych i kształtowania kierunku rozwoju zespołu. Współpracę z doświadczonymi ekspertami z różnych krajów. Hybrydowy model pracy w Warszawie, ul. Wołoska. Stabilną współpracę w długoterminowym projekcie.

🏢 Summary: Technical leadership role responsible for overseeing a large-scale industrial application program, ensuring architecture consistency, engineering standards, and technical quality across hybrid teams. The position focuses on governance, DevOps excellence, security, and cloud-native solutions rather than daily coding. It involves coordinating multiple teams and vendors in a structured enterprise environment. 🗂️ Requirements: 10+ years of professional IT experience, 5+ years in technical leadership role (Tech Lead, Lead Engineer, Software Architect, Staff Engineer), Strong background in .NET development, Solid understanding of frontend technologies, Strong knowledge of data architecture and data modeling, Hands-on experience with Docker and Kubernetes, Experience with CI/CD pipelines and DevSecOps practices, Knowledge of automation, testing strategies, and application security, Strong knowledge of APIs and microservices architecture, Understanding of distributed systems and asynchronous programming, Experience with cloud-native technologies (AWS or GCP), Experience managing multiple technical teams or vendors, Experience in large, process-driven enterprise environments 📃 Skills: .NET, Docker, Kubernetes, CI/CD, DevSecOps, APIs, Microservices, DistributedSystems, AsynchronousProgramming, Databases, DataModeling, AWS, GCP, Automation, Testing, Security, CloudNative 🏢 Description: We are looking for: Software Development Lead General info: Location:hybrid – 1 day per week from the office (near Bielsko-Biała) Start: ASAP Duration: long term General info: contract, full-time Rate: 200 - 250 PLN/h Responsibilities: Provide technical leadership and governance for a large-scale industrial application implementation program. Lead and coordinate hybrid delivery teams (internal employees and external vendors). Ensure the highest level of technical quality, architecture consistency, and engineering standards across teams. Oversee software development processes without direct hands-on coding (occasional activities such as code or architecture reviews may occur). Drive best practices in software architecture, security, testing, automation, and DevOps. Collaborate closely with stakeholders, product owners, delivery managers, and engineering leaders across the organization. Support decision-making at program and management level by providing technical expertise and recommendations. Ensure compliance with corporate standards, processes, and regulatory requirements in a large enterprise environment. Manage technical risks and dependencies across multiple teams and workstreams. Requirements: 10+ years of professional experience in IT. 5+ years of experience in a technical leadership role (e.g. Tech Lead, Lead Engineer, Software Architect, Staff Engineer). Strong background in .NET development, with a solid understanding of frontend technologies and data architecture. Hands-on experience with containerization technologies such as Docker and Kubernetes. Expertise in CI/CD pipelines, DevSecOps practices, automation, testing strategies, and application security. Strong knowledge of APIs, microservices architecture, distributed systems, and asynchronous programming. Good understanding of databases and data modeling concepts. Experience with cloud-native technologies, preferably AWS or GCP. Experience with Edge, OT, or industrial environments is a strong plus. Proven experience in leading multiple teams, managing vendors, or delivering complex, international initiatives. Ability to manage technical oversight involving multiple stakeholders in a structured, process-driven environment. Experience working in large organizations with a strong focus on processes, compliance, and cross-department collaboration.

🏢 Summary: Senior Development Lead role focused on leading and actively contributing to the development of scalable, modern web platforms based on Drupal. The position combines technical leadership, architecture design (including headless/decoupled solutions), and hands-on backend and frontend development using Drupal and Next.js/React. The role involves system integrations, data migrations, platform modernization, and mentoring developers in an international environment. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years experience as Senior Development Lead, Technical Lead or similar with active coding responsibilities, Strong expertise in Drupal including custom modules and multisystem architecture, Experience with headless/decoupled architectures and API integrations, Advanced frontend experience with Next.js and React, Practical experience with system integrations and data migrations, Experience working with CI/CD, TDD, Agile/Scrum and Code Review practices, Knowledge of WCAG and digital accessibility standards, Experience in technical team leadership and mentoring, English level minimum B2, Polish level minimum A2 📃 Skills: Drupal, Next.js, React, JavaScript, HTML, CSS, REST, JSON, GraphQL, CICD, TDD, Agile, Scrum, WCAG, Security 🏢 Description: Be in IT to firma rekrutacyjna, wyspecjalizowana w poszukiwaniu Specjalistów z branży technologii informatycznych. Obecnie, dla naszego klienta, poszukujemy osoby na stanowisko: Senior Development Lead with Drupal Zakres obowiązków: Pełnienie roli lidera technicznego przy jednoczesnym aktywnym zaangażowaniu w rozwój i implementację rozwiązań. Projektowanie, rozwijanie oraz utrzymywanie nowoczesnych, skalowalnych platform webowych i systemów CMS opartych o Drupal. Tworzenie oraz rozwój niestandardowych modułów i architektur wielosystemowych z wykorzystaniem najlepszych praktyk programistycznych. Wspieranie inicjatyw związanych z modernizacją platform oraz migracją istniejących systemów. Projektowanie i rozwój architektur headless/decoupled z wykorzystaniem REST API, JSON oraz GraphQL. Rozwijanie warstwy frontendowej z użyciem Next.js, React, JavaScript, HTML i CSS. Dbanie o wysoką jakość kodu poprzez stosowanie standardów architektonicznych, recenzji kodu oraz dobrych praktyk w zakresie bezpieczeństwa aplikacji. Współpraca z międzynarodowymi, interdyscyplinarnymi zespołami projektowymi oraz aktywny udział w dyskusjach technicznych i biznesowych. Mentoring programistów oraz wspieranie rozwoju kompetencji technicznych zespołu. Udział w projektach związanych z integracją systemów, migracją danych oraz transformacją platform cyfrowych. Oczekujemy: Minimum 5 lat doświadczenia na stanowisku Senior Development Lead , Technical Lead lub pokrewnym, połączonego z aktywnym udziałem w pracach programistycznych. Bardzo dobrej znajomości Drupal , w tym doświadczenia z: tworzeniem niestandardowych modułów, architekturą wielosystemową, środowiskami wielojęzycznymi, Zaawansowanej znajomości technologii frontendowych: Next.js, React, JavaScript, HTML oraz CSS. Doświadczenia w pracy zgodnie z dobrymi praktykami wytwarzania oprogramowania, obejmującymi CI/CD, TDD, Agile/Scrum, Code Review oraz Security by Design. Praktycznego doświadczenia w integracjach systemowych, migracjach danych oraz projektach transformacji platform. Znajomości standardów WCAG oraz zasad dostępności cyfrowej. Umiejętności zarządzania technicznego zespołem oraz prowadzenia mentoringu dla programistów. Bardzo dobrej znajomości języka angielskiego (minimum B2), umożliwiającej codzienną współpracę w międzynarodowym środowisku i aktywny udział w spotkaniach technicznych oraz biznesowych. Znajomości języka polskiego na poziomie minimum A2. Oferujemy: Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, wynagrodzenie w przedziale 28 000 – 30 000 PLN brutto miesięcznie . Model pracy hybrydowej 50/50 – połączenie pracy zdalnej i pracy z biura w Warszawie . Możliwość pełnienia kluczowej roli technicznej przy realizacji międzynarodowych projektów o dużej skali. Pracę z wykorzystaniem nowoczesnych technologii i architektur, w tym Drupal Headless, Next.js oraz React. Realny wpływ na decyzje architektoniczne, kierunek rozwoju platform oraz standardy techniczne w organizacji. Środowisko pracy sprzyjające wymianie wiedzy, mentoringowi oraz ciągłemu rozwojowi kompetencji. Współpracę z doświadczonymi specjalistami w międzynarodowym i interdyscyplinarnym zespole.

🏢 Summary: Senior Development Lead role focused on designing, developing and modernizing scalable Drupal-based web platforms, including headless architectures and complex system integrations. The position combines technical leadership with hands-on development in Drupal and modern frontend technologies. It involves architectural decision-making, platform migrations and collaboration in international projects. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years experience as Senior Development Lead, Technical Lead or similar with active coding, Strong expertise in Drupal and custom module development, Experience with multisystem and multilingual Drupal architectures, Advanced knowledge of Next.js, React, JavaScript, HTML, CSS, Experience with REST API, JSON, GraphQL, Experience with CI/CD, TDD, Agile/Scrum, Code Review, Security by Design, Experience in system integrations and data migrations, Knowledge of WCAG and digital accessibility standards, Experience in technical team leadership and mentoring, English level minimum B2, Polish level minimum A2 📃 Skills: Drupal, PHP, Next.js, React, JavaScript, HTML, CSS, REST, JSON, GraphQL, CI/CD, TDD, Agile, Scrum, WCAG 🏢 Description: Be in IT to firma rekrutacyjna, wyspecjalizowana w poszukiwaniu Specjalistów z branży technologii informatycznych. Obecnie, dla naszego klienta, poszukujemy osoby na stanowisko: Senior Development Lead with Drupal Zakres obowiązków: Pełnienie roli lidera technicznego przy jednoczesnym aktywnym zaangażowaniu w rozwój i implementację rozwiązań. Projektowanie, rozwijanie oraz utrzymywanie nowoczesnych, skalowalnych platform webowych i systemów CMS opartych o Drupal. Tworzenie oraz rozwój niestandardowych modułów i architektur wielosystemowych z wykorzystaniem najlepszych praktyk programistycznych. Wspieranie inicjatyw związanych z modernizacją platform oraz migracją istniejących systemów. Projektowanie i rozwój architektur headless/decoupled z wykorzystaniem REST API, JSON oraz GraphQL. Rozwijanie warstwy frontendowej z użyciem Next.js, React, JavaScript, HTML i CSS. Dbanie o wysoką jakość kodu poprzez stosowanie standardów architektonicznych, recenzji kodu oraz dobrych praktyk w zakresie bezpieczeństwa aplikacji. Współpraca z międzynarodowymi, interdyscyplinarnymi zespołami projektowymi oraz aktywny udział w dyskusjach technicznych i biznesowych. Mentoring programistów oraz wspieranie rozwoju kompetencji technicznych zespołu. Udział w projektach związanych z integracją systemów, migracją danych oraz transformacją platform cyfrowych. Oczekujemy: Minimum 5 lat doświadczenia na stanowisku Senior Development Lead , Technical Lead lub pokrewnym, połączonego z aktywnym udziałem w pracach programistycznych. Bardzo dobrej znajomości Drupal , w tym doświadczenia z: tworzeniem niestandardowych modułów, architekturą wielosystemową, środowiskami wielojęzycznymi, Zaawansowanej znajomości technologii frontendowych: Next.js, React, JavaScript, HTML oraz CSS. Doświadczenia w pracy zgodnie z dobrymi praktykami wytwarzania oprogramowania, obejmującymi CI/CD, TDD, Agile/Scrum, Code Review oraz Security by Design. Praktycznego doświadczenia w integracjach systemowych, migracjach danych oraz projektach transformacji platform. Znajomości standardów WCAG oraz zasad dostępności cyfrowej. Umiejętności zarządzania technicznego zespołem oraz prowadzenia mentoringu dla programistów. Bardzo dobrej znajomości języka angielskiego (minimum B2), umożliwiającej codzienną współpracę w międzynarodowym środowisku i aktywny udział w spotkaniach technicznych oraz biznesowych. Znajomości języka polskiego na poziomie minimum A2. Oferujemy: Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, wynagrodzenie w przedziale 28 000 – 30 000 PLN brutto miesięcznie . Model pracy hybrydowej 50/50 – połączenie pracy zdalnej i pracy z biura w Warszawie . Możliwość pełnienia kluczowej roli technicznej przy realizacji międzynarodowych projektów o dużej skali. Pracę z wykorzystaniem nowoczesnych technologii i architektur, w tym Drupal Headless, Next.js oraz React. Realny wpływ na decyzje architektoniczne, kierunek rozwoju platform oraz standardy techniczne w organizacji. Środowisko pracy sprzyjające wymianie wiedzy, mentoringowi oraz ciągłemu rozwojowi kompetencji. Współpracę z doświadczonymi specjalistami w międzynarodowym i interdyscyplinarnym zespole.

🏢 Summary: Frontend Developer role focused on building scalable, high-performance, and user-centric web applications for global travel platforms. The position involves developing new features, maintaining existing applications, and collaborating closely with designers and backend teams to deliver intuitive user experiences. You will contribute to frontend architecture, code quality, and continuous improvement in an Agile environment. 🗂️ Requirements: Minimum 3 years commercial experience as Frontend Developer, Strong knowledge of JavaScript, Professional experience with React, Professional experience with TypeScript, Experience with Vue.js, Experience with CMS platforms (non-WordPress), Experience with testing frameworks (unit, integration, end-to-end), Understanding of CI/CD processes, Ability to write clean, testable, maintainable code, Very good command of English 📃 Skills: JavaScript, TypeScript, React, Vue, CMS, ReactHookForm, Webpack, Babel, Vite, Rspack, CI/CD, Next.js, Node.js, AWS 🏢 Description: We are looking for a Frontend Developer to join our team and help build modern, scalable, and user-centric digital products that support our global travel platforms. In this role, you will work closely with designers, backend developers, Product Owners, and business stakeholders to deliver intuitive and high-performing user experiences used by customers around the world. You will have a direct impact on the quality, usability, and evolution of our products. Your responsibilities Develop new user-facing features and maintain existing applications Write clean, maintainable, and efficient code following best practices Ensure high performance, scalability, and responsiveness across web applications Validate and process user input before sending data to backend services Collaborate with designers, developers, and business stakeholders to translate requirements into technical solutions Bridge the gap between design and technical implementation Ensure consistency, usability, accessibility, and responsiveness across digital products Contribute to the continuous improvement of frontend architecture, standards, and development practices Participate in code reviews and knowledge-sharing initiatives Troubleshoot, debug, and resolve application issues Our requirements Minimum 3 years of commercial experience as a Frontend Developer Strong knowledge of JavaScript and modern frontend development practices Professional experience with React and TypeScript Experience working with Vue.js Experience with CMS platforms (other than WordPress) Familiarity with tools such as React Hook Form, Webpack, Babel, Vite, or Rspack Experience with testing frameworks and different testing approaches (unit, integration, end-to-end) Understanding of CI/CD processes and development workflows Ability to write clean, testable, and maintainable code Strong problem-solving skills and attention to detail Good communication skills and very good command of English Nice to have Experience with Next.js Knowledge of Node.js Knowledge of AWS services and cloud-based solutions How we work Clean Code principles Design patterns and software engineering best practices Code reviews and knowledge sharing Static code analysis Continuous Integration and Continuous Deployment (CI/CD) Agile and collaborative development environment What we offer Hybrid work model (1–2 days per week in our Katowice office) Opportunity to work on international, large-scale projects used by customers worldwide Attractive remuneration paid in EUR Flexible working hours Individual learning and development budget Partially or fully funded training and certifications English lessons Mentoring and support from experienced technical leaders Participation in conferences in Poland and abroad A culture focused on collaboration, knowledge sharing, and continuous improvement Space to innovate and bring your own ideas to life Support for IT community initiatives and professional networking Long-term cooperation in a stable, growing international organization

🏢 Summary: The role involves leading and coordinating the delivery of digital products, platform implementations, and integration initiatives, ensuring timely and high-quality execution. It combines hands-on delivery management with close collaboration across product and technology teams in an Agile environment. 🗂️ Requirements: Previous experience in IT project delivery or project management, Strong knowledge of Agile methodology, Strong knowledge of Scrum framework, Experience coordinating cross-functional technical teams, Ability to manage risks, dependencies, and blockers, Experience with sprint planning and resource allocation, Professional level of English 📃 Skills: Agile, Scrum, IT, Delivery, ProjectManagement, Integration, Platforms, DigitalProducts, StakeholderManagement, RiskManagement 🏢 Description: We are looking for an experienced Delivery Lead to support the successful delivery of digital products, platform implementations, and integration initiatives. This role combines hands-on delivery management with cross-functional coordination, stakeholder collaboration, and continuous process improvement. The ideal candidate is confident in managing delivery activities independently, working closely with product and technology teams, and ensuring consistent, high-quality execution across projects. Key Responsibilities Lead and coordinate project delivery activities in line with agreed timelines and objectives. Collaborate closely with Product Managers, project teams, analysts, and developers to ensure smooth execution of initiatives. Identify, manage, and mitigate dependencies, risks, and blockers impacting delivery. Support sprint planning, resource allocation, and effective utilization of team capabilities. Drive continuous improvements in delivery processes to increase predictability, efficiency, and quality. Ensure effective communication and alignment between technical and business stakeholders. Prepare project updates, status reports, and progress tracking for stakeholders at different organizational levels. Promote a culture of collaboration, accountability, and continuous improvement within delivery teams. Candidate Profile Previous experience in IT project delivery, project management, or a similar delivery-focused role. Strong understanding of Agile and Scrum methodologies. Experience coordinating cross-functional teams in a fast-paced environment. Excellent communication, organizational, and stakeholder management skills. Ability to prioritize effectively and manage multiple initiatives simultaneously. Proactive mindset with strong problem-solving capabilities. Professional level of English enabling smooth collaboration in an international environment. What We Offer Opportunity to work on large-scale digital and transformation initiatives. Hybrid working model with a centrally located office in Wrocław. Long-term B2B cooperation. Collaborative and international work environment. High level of ownership and impact on delivery processes and ways of working. Exposure to cross-functional teams and modern technology environments. Supportive culture focused on continuous improvement and professional growth. Flexible and dynamic environment with opportunities to influence delivery standards and best practices.

🏢 Summary: Opportunity for an experienced Java Tech Lead to combine hands-on backend development with technical leadership, driving architectural decisions and guiding a development team. The role focuses on designing scalable backend services with Java and Spring Boot while ensuring alignment with business goals and engineering best practices. Hybrid work model with production release support responsibilities. 🗂️ Requirements: Minimum 8 years of professional Java software engineering experience, Previous experience in a Technical Lead or similar leadership role, Strong expertise in Java 17+, Strong expertise in Spring Boot, Solid understanding of software architecture, Experience with distributed systems, Experience designing RESTful APIs, Fluent English, Fluent Polish, Residence in Poland, Availability for hybrid work (3 days per week in office), Availability to support production releases 1–2 weekends per month 📃 Skills: Java, Spring, SpringBoot, REST, API, Microservices, DistributedSystems 🏢 Description: We are looking for an experienced Java Tech Lead who will play a key role in shaping technical solutions, guiding the development team, and ensuring the successful delivery of high-quality software products. This position combines hands-on development with technical leadership. You will be responsible for driving architectural decisions, mentoring engineers, collaborating with Product Owners and Business Stakeholders, and ensuring that technical solutions align with business objectives and engineering best practices. Your tasks Leading technical design discussions and driving architectural decisions across the team Evaluating and proposing technical solutions to ensure scalability, maintainability, and performance Providing technical guidance and support to developers throughout the software development lifecycle Designing and developing backend services and REST APIs using Java and Spring Boot Performing hands-on coding for complex features and critical system components Supporting production releases and ensuring platform stability Requirements At least 8 years of professional experience in software engineering with Java Previous experience as a Technical Lead, Lead Developer, Senior Developer with mentoring responsibilities, or a similar leadership role Strong expertise in Java 17+ and Spring Boot Solid understanding of software architecture, distributed systems, and RESTful API design Fluency in English Open to a hybrid working model with presence in the office 3 days per week Availability to support production releases approximately 1–2 times per month during weekends (around 2 hours per occurrence) Fluent Polish required Residing in Poland required What we offer Great Place to Work since 2015 - it’s thanks to feedback from our workers that we get this special title and constantly implement new ideas Employment stability - revenue of PLN 2.1BN, no debts, since 2006 on the market We share the profit with Workers - over PLN 76M has already been allocated for this aim since 2022 Attractive benefits package - private healthcare, benefits cafeteria platform, car discounts and more Comfortable workplace – class A offices or remote work Dozens of fascinating projects for prestigious brands from all over the world PLN 1 000 000 per year for your ideas - with this amount, we support the passions and voluntary actions of our workers Investment in your growth – meetups, webinars, training platform and technology blog – you choose Fantastic atmosphere created by all Sii Power People If you want to work on systems with high operational significance — apply now!