Unlock Full Resume Report

New offer - be the first one to apply!

September 8, 2026

C# .Net Developer

Senior • On-site

249,600 - 291,200 PLN/yr

Warsaw, Poland

Szukamy .NET Developera do rozwoju i utrzymania systemów klasy enterprise w długoterminowym projekcie dla Frontexu, czyli Europejskiej Agencji Straży Granicznej i Przybrzeżnej. Praca odbywa się w modelu hybrydowym w Warszawie, w siedzibie Agencji.

Na czym polega ta rola

Odpowiadasz za system po obu stronach: backend w C#/.NET i frontend w Angularze. Zaczynasz od analizy wymagań i projektu w UML, przechodzisz przez warstwę danych, logikę biznesową, API, kończysz na interfejsie użytkownika. Masz dużą autonomię działania i odpowiadasz za swoje decyzje, ale uzgadniasz swoje plany z zespołem deweloperskim i architektem.

Systemy, przy których pracujesz, są używane w działaniach operacyjnych na najdalszych zakątkach granic europejskich. Realnie swoimi rozwiązaniami wspierasz w pracy oficerów, analityków i inne zespoły Agencji, które codziennie dbają o bezpieczeństwo Europy. Wymagania dotyczące jakości, bezpieczeństwa i stabilności są tu wyższe niż w typowym projekcie komercyjnym i widać to w codziennej pracy. To nie są projekty „fire-and-forget” — musisz przewidywać najtrudniejsze możliwe sytuacje i przygotować na nie system.

Co docenisz w tym projekcie

  • długoletnia i stabilna współpraca
  • wsparcie doświadczonych architektów rozwiązań
  • przestrzeń na własny rozwój; wdrażanie nowych praktyk i standardów deweloperskich jest częścią roli, nie zajęciem po godzinach

Warunki współpracy

  • stawka: do 140 zł netto za godzinę na B2B, współpraca w pełnym wymiarze
  • model pracy: hybrydowy, około 40% czasu z biura Frontexu w Warszawie (formuła near-site service provision)
  • start: październik 2026
  • czas trwania: kontrakt roczny z możliwością przedłużenia po każdym roku
  • onboarding i offboarding: obowiązkowo stacjonarnie, 3 dni przy rozpoczęciu pracy i 1 dzień na zakończenie pracy

Obowiązki

  • projektowanie i rozwój systemu, backend w .NET/C# oraz frontend w Angularze
  • przekładanie wymagań biznesowych na projekt techniczny i modele UML
  • proponowanie rozwiązań technicznych pod konkretne potrzeby biznesowe
  • prototypowanie oraz budowa rozwiązań
  • optymalizacja kodu pod kątem wydajności, bezpieczeństwa i jakości
  • wsparcie zespołu deweloperskiego przy decyzjach projektowych
  • ustalanie standardów jakości kodu i procesu wytwórczego
  • zbieranie i interpretacja metryk jakości oprogramowania
  • szacowanie pracochłonności nowych funkcjonalności
  • przygotowywanie dokumentacji technicznej kodu
  • zarządzanie konfiguracją i wersjonowaniem release’ów
  • udział w analizie wymagań technicznych, testach, kontroli jakości, zarządzaniu zmianą i wdrożeniach
  • wsparcie techniczne trzeciej linii

Czego oczekujemy

  • minimum 6 lat doświadczenia zawodowego w IT (praktyki studenckie ani same studia nie wliczają się w doświadczenie zawodowe)
  • minimum 5 lat pracy projektowej jako .NET Developer, Software Developer lub w zbliżonej roli
  • praktyczna, codzienna znajomość C#, .NET oraz Angulara
  • doświadczenie z pełnym cyklem życia systemu, od analizy i projektu po wdrożenie
  • umiejętność projektowania aplikacji w UML
  • swoboda w pracy z warstwą danych, logiką biznesową i interfejsem użytkownika
  • doświadczenie w pracy w Scrumie
  • praktyka w prowadzeniu zespołu technicznego
  • umiejętność dokumentowania tak, żeby ktoś inny niż autor mógł z tej dokumentacji skorzystać
  • analityczne podejście do rozwiązywania problemów

Certyfikat w obszarze technologii software’owych (lub równoważny) będzie mile widziany.

Wymagania formalne

  • wykształcenie wyższe, minimum licencjat, w obszarze informatyki lub pokrewnego kierunku ścisłego
  • angielski na poziomie minimum B2, potwierdzony certyfikatem albo audytem językowym; jeśli certyfikatu nie masz, możliwe jest wsparcie w jego zdobyciu
  • obywatelstwo jednego z krajów Unii Europejskiej
  • zgoda na przejście procedury poświadczenia bezpieczeństwa RESTREINT UE / EU RESTRICTED; jeżeli klient jej zażąda, procedura ruszy w ciągu pierwszych 45 dni współpracy i nie blokuje rozpoczęcia pracy
  • zaświadczenie o niekaralności z KRK, wystawione nie wcześniej niż 6 miesięcy przed startem

Similar jobs you might like