Manual Tester | Branża Bankowa

O projekcie

Poszukiwani są Testerzy Manualni na poziomie Junior, Regular i Senior do długofalowej współpracy przy projektach dla klienta z sektora bankowego. Rola obejmuje rozwój i utrzymanie rozwiązań IT wykorzystywanych w środowisku o dużej skali i złożoności integracyjnej. W zależności od projektu zakres prac może dotyczyć bankowości elektronicznej i mobilnej, procesów kredytowych, migracji danych oraz rozwoju funkcjonalności dla klientów indywidualnych i biznesowych.

Tryb pracy

Praca hybrydowa z biura klienta w Warszawie: od 1 do 4 dni w miesiącu.

Wymagania

• Minimum 2 lata doświadczenia w testowaniu aplikacji lub systemów IT; wymagany poziom doświadczenia zależy od seniority stanowiska.
• Znajomość zasad, technik i procesu testowania oprogramowania.
• Doświadczenie w przygotowywaniu przypadków i scenariuszy testowych.
• Znajomość narzędzi wspierających zarządzanie testami i błędami, np. Jira, Xray, Zephyr.
• Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów.
• Samodzielność, dokładność i dobra organizacja pracy.
• Umiejętność współpracy z zespołami technicznymi i biznesowymi.

Dodatkowo, w zależności od projektu, istotne mogą być

• SQL i praca z bazami danych.
• Testowanie REST API oraz znajomość Postmana.
• Doświadczenie w testach frontendowych i backendowych.

Mile widziane

• Doświadczenie w projektach z sektora bankowego lub finansowego.
• Znajomość produktów i procesów bankowych.
• Certyfikat ISTQB/ISEB.
• Podstawowa znajomość automatyzacji testów.
• Doświadczenie w pracy ze złożonymi systemami i środowiskami integracyjnymi.

Zakres obowiązków

• Przygotowywanie i realizacja przypadków oraz scenariuszy testowych.
• Wykonywanie testów manualnych: funkcjonalnych, integracyjnych, regresyjnych oraz End-to-End.
• Analiza wymagań biznesowych i technicznych.
• Identyfikowanie, raportowanie i dokumentowanie błędów.
• Weryfikacja poprawności działania systemów i integracji.
• Współpraca z analitykami, developerami oraz przedstawicielami biznesu.
• Udział w procesie wytwarzania oprogramowania w środowisku Agile/Scrum.

Benefity

• Indywidualne wsparcie Service Delivery Managera w planowaniu ścieżki kariery.
• Szkolenia, certyfikaty i konferencje z dofinansowaniem lub pełnym pokryciem kosztów rozwoju kompetencji technicznych.
• Możliwość zmiany projektu i dopasowania kolejnego do preferencji.
• Wyjścia integracyjne, aktywności sportowe i webinary.
• Wsparcie inicjatyw sportowych oraz wynajem sal treningowych.
• Pakiet zdrowotny: prywatna opieka, karta sportowa, ubezpieczenie i wsparcie psychologiczne.