Technischer Product Owner - Manufacturing / Produktion Software (m/w/d)

Schwerpunkt der Position ist die fachliche Steuerung und Weiterentwicklung von Softwarelösungen für komplexe interne Produktionsprozesse (Manufacturing). Im Fokus stehen Requirements Engineering (Anforderungsmanagement), Product Ownership, agile Softwareentwicklung sowie die enge Zusammenarbeit mit Produktion und Entwicklung (Schnittstellenmanagement).

Rolle

• Weiterentwicklung der Produktvision einer anspruchsvollen Softwarelösung für die Produktion optischer High-Tech-Systeme in Zusammenarbeit mit dem Scrum-Team
• Verantwortung für die Entwicklung eines oder mehrerer Softwareprodukte im Umfeld komplexer Produktionsprozesse
• Aufnahme, Analyse und Strukturierung fachlicher Anforderungen aus Produktions- und Entwicklungsbereichen sowie Überführung in ein priorisiertes Product Backlog
• Fachliche Ansprechperson für Rückfragen innerhalb des Entwicklungsteams sowie Unterstützung bei Aufwandsschätzungen und Sprintplanungen
• Schaffung einer Schnittstelle zwischen agiler Produktentwicklung und klassischem Projektmanagement zur Unterstützung kurz- und langfristiger Planungsprozesse
• Begleitung der Einführung neuer Softwarelösungen in der Produktion sowie Unterstützung bei der Lösung fachlicher Fragestellungen
• Enge Zusammenarbeit mit weiteren Scrum-Teams zur Standardisierung von Architekturen und Prozessen
• Förderung einer selbstorganisierten und agilen Teamkultur im Sinne eines Servant-Leadership-Ansatzes

Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Naturwissenschaften, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Steuerung von Softwareprojekten, der Analyse fachlicher Anforderungen sowie fundierte Kenntnisse in der Softwareentwicklung
• Praxiserfahrung in agilen Entwicklungsumgebungen sowie idealerweise in der Rolle des Product Owners
• Ausgeprägtes Prozessverständnis und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu abstrahieren und zu visualisieren
• Hohe Verantwortungsbereitschaft und Motivation, Entwicklungsziele aktiv voranzutreiben
• Strukturierte, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2 Niveau)