Ekspert IT Analyst (m/k)

Podstawowy zakres obowiązków na stanowisku

• Zrozumienie i identyfikacja potrzeb biznesowych
• Definiowanie, zarządzanie oraz weryfikacja realizacji wymagań dla aplikacji
• Modelowanie i projektowanie rozwiązań IT
• Tworzenie specyfikacji funkcjonalności i przepływów danych dla rozwiązań IT
• Komunikacja z klientem oraz z zespołem IT
• Opracowywanie i nadzorowanie dokumentacji projektowej i powykonawczej
• Zarządzanie zakresem funkcjonalnym powierzonych elementów rozwiązań IT
• Tworzenie standardów analizy biznesowej i systemowej
• Wsparcie rozwoju wiedzy i kompetencji pracowników w obszarze analizy biznesowej i systemowej
• Konsultowanie osób zarządzających oraz architektów biznesowych i rozwiązań w kwestiach dotyczących powierzonego obszaru analizy
• Prowadzenie szkoleń w zakresie posiadanych kompetencji
• Optymalizacja procesów w obszarze analizy biznesowej i systemowej oraz dostarczania rozwiązań IT
• Udział w procesie utrzymania aplikacji

Od kandydatów oczekujemy

• Wykształcenia wyższego technicznego lub ekonomicznego z elementami informatyki
• Minimum 4 lat doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu wydzielonych obszarów analizy biznesowej i systemowej
• Minimum 2 lat pełnienia nadzoru nad analizą biznesową i systemową powierzonego obszaru
• Bardzo dobrej znajomości metod i narzędzi analizy biznesowej i systemowej
• Umiejętności pozyskiwania i syntetyzowania wymagań biznesowych
• Umiejętności wyciągania wniosków i analizy zebranych wymagań
• Znajomości procesu wytwórczego oprogramowania
• Znajomości języka angielskiego na poziomie zaawansowanym B2/C1
• Umiejętności pracy z klientem, rozwiązywania problemów oraz kreatywności
• Znajomości notacji UML, BPMN oraz narzędzi Atlassian (Jira, Confluence) i MS365
• Umiejętności pracy w zespole
• Komunikatywności i łatwości w nawiązywaniu kontaktów
• Chęci rozwoju osobistego

Dodatkowe atuty

• Doświadczenie w branży elektroenergetycznej
• Znajomość Enterprise Architect
• Znajomość metod modelowania danych i projektowania baz danych
• Znajomość i doświadczenie w pracy z wykorzystaniem metodyk zwinnych

Zapewniamy

• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• Konkurencyjny system wynagrodzeń, obejmujący wynagrodzenie podstawowe oraz atrakcyjny system premiowy
• Indywidualny budżet szkoleniowy na podnoszenie kwalifikacji i rozwój zawodowy
• Klarowną ścieżkę rozwoju zawodowego
• Elastyczne godziny pracy oraz możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej
• Pakiet benefitów pozapłacowych, m.in. prywatną opiekę medyczną, kartę Multisport, ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach oraz dodatkowe świadczenia w ramach ZFŚS
• Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka – 14 sierpnia
• Pracę w przyjaznej atmosferze i wsparcie zespołu nastawionego na dzielenie się wiedzą oraz doświadczeniami
• Wewnętrzny program mentoringowy dla nowych i obecnych pracowników
• Program onboardingowy wspierający szybką adaptację do pracy
• Udział w projektach greenfield mających strategiczny wpływ na sektor energetyczny w Polsce i Europie