Senior Java Developer (Pricing)

🏢 Summary: Senior Java Developer role focused on designing and developing scalable pricing systems for retail and e-commerce, supporting price optimization across the product lifecycle. The position involves building and maintaining microservices-based backend applications in a hybrid work model, with strong emphasis on AI-driven tools and modern DevOps practices. 🗂️ Requirements: Minimum 7 years of experience as Java Developer, Very good knowledge of Java, Very good knowledge of Spring Boot, Very good knowledge of REST, Very good knowledge of Hibernate/JPA, Very good knowledge of SQL, Practical knowledge of Maven, Practical knowledge of OpenShift, Practical knowledge of Kubernetes, Practical knowledge of Docker, Practical knowledge of CI/CD, Practical knowledge of Jenkins, Practical knowledge of ArgoCD, Practical knowledge of Helm, Practical knowledge of Git, Practical knowledge of JUnit, Knowledge of microservices architecture patterns, Knowledge of Apache Kafka, Knowledge of Grafana, Knowledge of Prometheus, Experience with relational databases, Polish language level C1, English language level B2 📃 Skills: Java, SpringBoot, REST, Hibernate, JPA, SQL, Maven, OpenShift, Kubernetes, Docker, CICD, Jenkins, ArgoCD, Helm, Git, JUnit, Microservices, Kafka, Grafana, Prometheus, PostgreSQL, Oracle, SQLServer, AI, Claude, Codex, Gemini 🏢 Description: Tryb pracy: hybrydowy (większość czasu działamy zdalnie. W biurze w Gdańsku spotykamy się raz w tygodniu, a co 3-4 miesiące widzimy się na warsztatach stacjonarnych) Sprawdź swoją szafę! Na pewno masz w niej choć jeden produkt marek Reserved, Mohito, Cropp, House lub Sinsay. A wiesz, że kupiłeś/aś go właśnie dzięki nam? Silky Coders od lat rozwija rozwiązania IT, e-commerce i data science dla Grupy LPP , tworząc technologie, z których każdego dnia korzystają miliony użytkowników . To również dzięki Silky rośnie satysfakcja klientów, a wolumen transakcji online pozytywnie zaskakuje nas każdego dnia. Nasze wartości zamykają się w akronimie FAST . To nie tylko tempo pracy — to nasze DNA. Działamy zwinnie, podejmujemy szybkie i odpowiedzialne decyzje, testujemy, iterujemy i dowozimy realną wartość. Odwaga, pasja i odpowiedzialność za efekt są dla nas tak samo ważne jak jakość rozwiązań. Pracujemy w duchu AI FIRST — aktywnie wykorzystujemy AI i nowe technologie, by usprawniać codzienną pracę i szybciej dostarczać wartość. Szukamy osób, które chcą działać odpowiedzialnie, mieć realny wpływ i wspólnie z nami rozwijać technologie dla milionów użytkowników. Opis obszaru: Rozwiązania pricingowe wspierają zarządzanie ceną na każdym etapie życia produktu – od ustalenia ceny początkowej, przez cenę regularną, aż po strategie przecen i optymalizację markdownów. Spójny ekosystem systemów pricingowych dla retailu i e-commerce, integrujący dane z wielu źródeł – m.in . systemów sprzedażowych, ERP oraz danych produktowych. Standaryzacja procesów oraz rozwój narzędzi analitycznych wspierających price optimization i podejmowanie decyzji w oparciu o dane. Skalowalne rozwiązania usprawniające zarządzanie polityką cenową, zwiększające efektywność operacyjną i wspierające rozwój biznesu w środowisku omnichannel. Co jest dla nas ważne? Min. 7-letnie doświadczenie zawodowe w pracy jako Java Developer Bardzo dobra znajomość: Java, Spring Boot, REST, Hibernate/JPA, SQL Praktyczna znajomość zagadnień:  Maven, OpenShift, Kubernetes, Docker, CI/CD, Jenkins,  ArgoCD, Helm, GIT, JUnit, Wzorce mikorserwisowe, Apache Kafka, Grafana, Prometheus Doświadczenie z relacyjnymi bazami danych (Postgress , Oracle, Micrsoft SQL Server) Umiejętność dzielenia się wiedzą ekspercką z zespołem - wiesz, jak inspirować innych do działania lub rozwoju Znajomość języka polskiego na poziomie C1 i języka angielskiego na poziomie B2 AI-powered mindset: otwarta głowa na testowanie nowych narzędzi AI i chęć wdrażania ich tam, gdzie mogą przynieść realną oszczędność czasu lub poprawę jakości (aktualnie korzystamy z Claude, Codex, Gemini) Mile widziane: Doświadczenie w coachingu technicznym Doświadczenie w pracy z fronend’em (ReactJS, MUI) lub otwartość na zdobycie nowego doświadczenia Co będziesz robić? Projektować i implementować aplikacje backendowe w Javie z użyciem najnowszych technologii (JDK 25, Spring Boot 3.x/4.x, OpenShift, K8s, Docker) Utrzymywać istniejące aplikacje w ruchu - naprawa błędnych mechanizmów, optymalizacje obecnych rozwiązań, implementacja monitoringów, CI/CD Uczestniczyć w projektach rozbudowy systemów biznesowych Dzielić się wiedzą w obszarze wiedzy specjalistycznej Dokumentować utworzone zmiany Wykonywać regularne przeglądy kodu i wspierać innych programistów Będziesz brać aktywny udział w inicjatywach poprawiających procesy wytwarzania oprogramowania w organizacji Co zyskasz, gdy do nas dołączysz? Umowę o pracę lub współpracę B2B Parking samochodowy i rowerowy Program HeLPP - program wellbeingowy obejmujący bezpłatne i anonimowe doradztwo w obszarach: prawnym, psychologicznym i finansowym Prywatna opieka medyczna na preferencyjnych warunkach (Lux Med albo Enel Med do wyboru) – dbamy o zdrowie Twoje i Twojej rodziny. Budżet na rozwój, dzięki któremu możesz się rozwijać, by jeszcze efektywniej realizować Twoje zadania Budżet integracyjny – dbamy o to, by regularnie spotykać się z zespołem i wspólnie spędzać czas Kody zniżkowe -25% na zakupy w salonach marek LPP (Reserved, Mohito, Cropp, House i Sinsay), którymi możesz dzielić się z bliskimi, także online Program Poleceń Pracowniczych, dzięki któremu masz wpływ na to, z kim pracujesz Multisport - jeśli lubisz aktywnie spędzać czas, możesz wspólnie z bliskimi skorzystać z wybranej oferty sportowo-rekreacyjnej Ubezpieczenie grupowe – możesz zabezpieczyć siebie oraz członków rodziny na preferencyjnych warunkach Styl pracy oparty na zaufaniu, odpowiedzialności i autonomii – masz realny wpływ na to, jak pracujesz i co dowozisz. Etapy rekrutacji Phone Screen (15-20 min) Krótka rozmowa o Twoich oczekiwaniach, dostępności i kluczowych punktach doświadczenia zawodowego Pierwsze spotkanie online (1,5h) Podczas rozmowy z menedżerem i ekspertem przejdziemy od ogółu do szczegółu. Skupimy się na zagadnieniach technologicznych, które stosujemy w codziennej pracy oraz sprawdzimy Twoją praktyczną znajomość SQL. Chcemy zrozumieć, jak Twoje podejście techniczne przekłada się na budowanie efektywnych narzędzi pricingowych. Drugie spotkanie stacjonarne w Gdańsku (1,5h) To czas na pogłębioną analitykę i zadania typu case study (np. code review). Sprawdzimy jakość Twojego kodu oraz umiejętność myślenia przyczynowo-skutkowego. Zagłębimy się w technologię, by zweryfikować Twoje szerokie, systemowe spojrzenie na rozwiązywanie problemów technicznych. Decyzja i feedback Po zakończeniu procesu, jeśli uczestniczyłeś/aś, w którymkolwiek z etapów spotkań rekrutacyjnych, otrzymasz od nas informację zwrotną. Cenimy Twój czas i zaangażowanie, dlatego przekazujemy feedback, który pomoże Ci w dalszym rozwoju.

🏢 Summary: Senior Java Developer role focused on designing and developing scalable POS and payment processing systems, including REST APIs and integrations with payment terminals, operating in an international omnichannel environment. The position involves building and optimizing backend services handling millions of transactions across multiple countries. The role emphasizes modern Java, architectural best practices, and AI-driven development mindset. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years of experience as Java Developer, Very good knowledge of Java 21+, Very good knowledge of Spring Boot 3.x, Strong knowledge of REST and Hibernate/JPA, Practical experience with Gradle (multi-module builds), Practical experience with Git, Experience with JUnit 5, Mockito, AssertJ, Experience with Docker and CI/CD, Knowledge of hexagonal architecture and architectural patterns, Experience with TCP sockets and REST clients, Experience with binary protocols (e.g. TLV), Experience with relational databases and JPA, Ability to write unit, integration and architectural tests, Experience with SQLite, Polish language at C1 level, English language at B2 level 📃 Skills: Java, Spring, SpringBoot, REST, Hibernate, JPA, Gradle, Git, JUnit, Mockito, AssertJ, Docker, CI/CD, TCP, TLV, SQLite, SQL, ArchUnit 🏢 Description: Tryb pracy: hybrydowo (w większości zdalny, okazyjnie w biurze) Sprawdź swoją szafę! Na pewno masz w niej choć jeden produkt marek Reserved, Mohito, Cropp, House lub Sinsay. A wiesz, że kupiłeś/aś go właśnie dzięki nam? Silky Coders od lat rozwija rozwiązania IT, e-commerce i data science dla Grupy LPP , tworząc technologie, z których każdego dnia korzystają miliony użytkowników . To również dzięki Silky rośnie satysfakcja klientów, a wolumen transakcji online pozytywnie zaskakuje nas każdego dnia. Nasze wartości zamykają się w akronimie FAST . To nie tylko tempo pracy — to nasze DNA. Działamy zwinnie, podejmujemy szybkie i odpowiedzialne decyzje, testujemy, iterujemy i dowozimy realną wartość. Odwaga, pasja i odpowiedzialność za efekt są dla nas tak samo ważne jak jakość rozwiązań. Pracujemy w duchu AI FIRST — aktywnie wykorzystujemy AI i nowe technologie, by usprawniać codzienną pracę i szybciej dostarczać wartość. Szukamy osób, które chcą działać odpowiedzialnie, mieć realny wpływ i wspólnie z nami rozwijać technologie dla milionów użytkowników. Opis obszaru: Systemy sprzedażowe (POS) oraz dedykowany moduł odpowiedzialny za realizację płatności wspierają procesowanie transakcji w kluczowych punktach styku z klientem – od tradycyjnych kas obsługowych, po nowoczesne stanowiska Selfcheckout. To skalowalny ekosystem realizujący miliony operacji płatniczych w wielu krajach, zapewniający stabilność i bezpieczeństwo w środowisku omnichannel. Rozwój aplikacji (REST API, integracje z terminalami różnych dostawców) oraz systemu GPOS (rozwiązanie sprzedażowe operujące w ponad 40 krajach) pozwala na standaryzację procesów płatniczych i bezpośredni wpływ na doświadczenia zakupowe milionów użytkowników. Dołączając do zespołu, tworzysz fundamenty techniczne dla wydajnej obsługi płatności i ewolucji systemów sprzedaży w skali międzynarodowej. Co jest dla nas ważne? Min. 5-letnie doświadczenie jako Java Developer Bardzo dobra znajomość: Java 21+ (w tym Virtual Threads, modern concurrency), Spring Boot 3.x, REST, Hibernate/JPA Praktyczna znajomość: Gradle (multi-module builds), Git, JUnit 5 + Mockito + AssertJ, Docker, CI/CD Znajomość i stosowanie w praktyce wzorców architektonicznych: architektura heksagonalna (Ports & Adapters), wzorce pluginowe, separacja warstw — projekt aktywnie egzekwuje je przez ArchUnit Doświadczenie z protokołami komunikacyjnymi niższego poziomu: TCP socket, REST client (Spring RestClient), protokoły binarne (TLV lub podobne) Doświadczenie z relacyjnymi bazami danych i JPA: gotowość do pracy z SQLite jako embedded store w aplikacji desktopowej Umiejętność pisania testów na różnych poziomach: jednostkowe (Mockito), integracyjne (@SpringBootTest), architektoniczne (ArchUnit) Umiejętność dzielenia się wiedzą ekspercką z zespołem — wiesz, jak inspirować innych do działania i rozwoju Znajomość języka polskiego na poziomie C1 oraz angielskiego na poziomie B2 Doświadczenie w coachingu technicznym AI-powered mindset: otwarta głowa na testowanie nowych narzędzi AI i chęć wdrażania ich tam, gdzie mogą przynieść realną oszczędność czasu lub poprawę jakości (aktualnie korzystamy z Claude, Codex, Gemini) Mile widziane: Znajomość OpenShift, Kubernetes, Jenkins, ArgoCD, Helm, Prometheus, Grafana Doświadczenie z Apache Kafka lub messaging patterns Doświadczenie z frontendem (ReactJS, MUI) lub otwartość na jego zdobycie Znajomość JNA / natywnych API Windows Co będziesz robić? Projektować i rozwijać REST API dla systemów POS i Selfcheckout Rozwijać moduł integracji z terminalami płatniczymi różnych dostawców i w różnych krajach Tworzyć i rozwijać backend odpowiedzialny za przetwarzanie płatności, Utrzymywać, optymalizować i rozwijać istniejące rozwiązania Wdrażać najlepsze praktyk w zakresie monitorowania i wydajności systemu Co zyskasz, gdy do nas dołączysz? Umowę o pracę lub współpracę B2B Parking samochodowy i rowerowy Program HeLPP - program wellbeingowy obejmujący bezpłatne i anonimowe doradztwo w obszarach: prawnym, psychologicznym i finansowym Prywatna opieka medyczna na preferencyjnych warunkach (Lux Med albo Enel Med do wyboru) – dbamy o zdrowie Twoje i Twojej rodziny. Budżet na rozwój, dzięki któremu możesz się rozwijać, by jeszcze efektywniej realizować Twoje zadania Budżet integracyjny – dbamy o to, by regularnie spotykać się z zespołem i wspólnie spędzać czas Kody zniżkowe -25% na zakupy w salonach marek LPP (Reserved, Mohito, Cropp, House i Sinsay), którymi możesz dzielić się z bliskimi, także online Program Poleceń Pracowniczych, dzięki któremu masz wpływ na to, z kim pracujesz Multisport - jeśli lubisz aktywnie spędzać czas, możesz wspólnie z bliskimi skorzystać z wybranej oferty sportowo-rekreacyjnej Ubezpieczenie grupowe – możesz zabezpieczyć siebie oraz członków rodziny na preferencyjnych warunkach Styl pracy oparty na zaufaniu, odpowiedzialności i autonomii – masz realny wpływ na to, jak pracujesz i co dowozisz. Etapy rekrutacji Phone Screen (15-20 min) Krótka rozmowa o Twoich oczekiwaniach, dostępności i kluczowych punktach doświadczenia zawodowego Spotkanie rekrutacyjne online (1,5h) Spotkanie z menedżerem i ekspertem, podczas którego zweryfikujemy Twoje kompetencje w ekosystemie Javy oraz biegłość w SQL. W części warsztatowej zmierzysz się z zadaniem case study oraz sesją code review – sprawdzimy jakość Twojego kodu, znajomość wzorców projektowych oraz systemowe podejście do rozwiązywania problemów technicznych. Decyzja i feedback Po zakończeniu procesu, jeśli uczestniczyłeś/aś, w którymkolwiek z etapów spotkań rekrutacyjnych, otrzymasz od nas informację zwrotną. Cenimy Twój czas i zaangażowanie, dlatego przekazujemy feedback, który pomoże Ci w dalszym rozwoju.

🏢 Summary: Senior Java Developer role focused on developing and maintaining a high-availability sales system (GPOS) operating in over 3400 stores, integrating physical retail with e-commerce. The position involves building microservice-based backend solutions, ensuring code quality, and contributing to architectural decisions within a Scrum team. The role includes working with transactional processes, payment integrations, and hardware devices in a hybrid work model. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years of experience as Java Developer or similar, Very good knowledge of Java, Very good knowledge of Spring (Boot, Data, Security), Practical experience with PostgreSQL or MySQL, Experience with REST APIs, Experience with Hibernate or JPA, Experience with Git, Experience with Maven or Gradle, Knowledge of design patterns, Experience with CI/CD pipelines, Experience with SOAP, Experience with Docker, Experience working in Scrum, Communicative English for technical documentation 📃 Skills: Java, Spring, SpringBoot, SpringData, SpringSecurity, PostgreSQL, MySQL, REST, Hibernate, JPA, Git, Maven, Gradle, CI/CD, SOAP, Docker, Scrum, OpenShift, Jenkins, ArgoCD, JDK11, JDK17 🏢 Description: Miejsce pracy: Gdańsk, ul. Długie Ogrody 12 Tryb pracy: hybrydowy (2-3 dni w miesiącu z biura w Gdańsku) Sprawdź swoją szafę! Na pewno masz w niej choć jeden produkt marek Reserved, Mohito, Cropp, House lub Sinsay. A wiesz, że kupiłeś/aś go właśnie dzięki nam? Silky Coders od lat rozwija rozwiązania IT, e-commerce i data science dla Grupy LPP , tworząc technologie, z których każdego dnia korzystają miliony użytkowników . To również dzięki Silky rośnie satysfakcja klientów, a wolumen transakcji online pozytywnie zaskakuje nas każdego dnia. Nasze wartości zamykają się w akronimie FAST . To nie tylko tempo pracy — to nasze DNA. Działamy zwinnie, podejmujemy szybkie i odpowiedzialne decyzje, testujemy, iterujemy i dowozimy realną wartość. Odwaga, pasja i odpowiedzialność za efekt są dla nas tak samo ważne jak jakość rozwiązań. Pracujemy w duchu AI FIRST — aktywnie wykorzystujemy AI i nowe technologie, by usprawniać codzienną pracę i szybciej dostarczać wartość. Szukamy osób, które chcą działać odpowiedzialnie, mieć realny wpływ i wspólnie z nami rozwijać technologie dla milionów użytkowników. Dołącz do grona specjalistów i weź udział w rozwoju zaawansowanych rozwiązań wspierających sprzedaż w naszych salonach na całym świecie. Trafisz do jednego z naszych interdyscyplinarnych zespołów Scrumowych, rozwijając GPOS – nasz core'owy system sprzedażowy, który łączy świat fizyczny z e-commerce. To fundament operacji w ponad 3400 salonach, zaprojektowany do niezawodnej pracy nawet w trybie offline (High Availability). Będziesz pracować nad systemem zarządzającym całym procesem transakcyjnym – od skanowania produktów i obsługi płatności, po integrację z wymagającym sprzętem (urządzenia fiskalne, terminale, RFID). Wchodzisz do dojrzałego środowiska, gdzie o jakość architektury dbają System Architekci, a kierunek wyznaczają Product Ownerzy. Co jest dla nas ważne? Minimum 5-letnie doświadczenie jako Java Developer lub pokrewne Bardzo dobra znajomość: Java , Spring (w tym Boot , Data i Security ), Praktyczna znajomość następujących narzędzi: Postresql lub MySQ,  REST, Hibernate / JPA , GIT, Maven/ Grade; wzorce projektowe; API, CI/CD; Soap, Docker; Scrum Mile widziana znajomość: Openshift, Jenkins; ArgoCD Odpowiedzialność i zaangażowanie w dążeniu do osiągnięcia postawionych celów projektowych Samodzielność w wykonywaniu zadań Umiejętność pracy zespołowej i proaktywne podejście Znajomość  języka angielskiego w stopniu komunikatywnym oraz pozwalającym na pracę z dokumentacją techniczną AI-powered mindset: otwarta głowa na testowanie nowych narzędzi AI i chęć wdrażania ich tam, gdzie mogą przynieść realną oszczędność czasu lub poprawę jakości  (mile widziana znajomość narzędzi AI: Claude, Codex, Copilot) Co będziesz robić? Projektować i rozwijać złożone systemy backendowe w architekturze mikroserwisowej (z użyciem najnowszych technologii (JDK 11, JDK 17, Spring Boot, OpenShift, Docker) Tworzyć i nadzorować nad standardami kodowania, jakością oraz spójnością techniczną zespołu. Współpracować z Product Ownerem i zespołem przy definiowaniu kierunku rozwoju systemu. Aktywnie wspierać zespół — mentoring, code review, wsparcie w trudnych decyzjach technicznych. Uczestniczyć w projektach rozbudowy systemów biznesowych Proaktywnie rozwiązywać problemy, identyfikować ryzyka i optymalizować procesy Współtworzyć kulturę techniczną zespołu, dzielić się wiedzą i inicjować usprawnienia Co zyskasz, gdy do nas dołączysz? Umowę o pracę lub współpracę B2B Pracę w trybie hybrydowymn(2-3 dni w miesiącu z biura w Gdańsku) Parking samochodowy i rowerowy (w biurze mamy ogólnodostępne szafki oraz prysznice) Program HeLPP- program wellbeingowy obejmujący bezpłatne i anonimowe doradztwo w obszarach: prawnym, psychologicznym i finansowym Prywatna opieka medyczna na preferencyjnych warunkach (Lux Med albo Enel Med do wyboru) – dbamy o zdrowie Twoje i Twojej rodziny. Budżet na rozwój , dzięki któremu możesz się rozwijać, by jeszcze efektywniej realizować Twoje zadania Budżet integracyjny –dbamy o to, by regularnie spotykać się z zespołem i wspólnie spędzać czas Kody zniżkowe-25% na zakupy w salonach marek LPP: (Reserved, Mohito, Cropp, House i Sinsay) – którymi możesz dzielić się z bliskimi, także online Program Poleceń Pracowniczych – dzięki któremu, masz wpływ na to z kim pracujesz Godziny pracy – jesteś tzw. rannym ptaszkiem i lubisz zaczynać o 7? Ekstra! Chcesz pospać dłużej i zacząć o 9? Nie ma problemu! Ważne, żeby być dostępnym, w naszych core hours między 9 a 15 Kantyna na terenie naszego biura w Gdańsku. W ofercie znajdziesz dania mięsne i bezmięsne, ofertę śniadaniową i lunchową. Grupy sportowe #silkyteam – dołącz do naszej grupy rowerowej lub biegowej. Siłownię- przy ul. Łąkowej w Gdańsku 5 minut spacerkiem od siedziby Silky Coders. Multisport - jeśli lubisz aktywnie spędzać czas, możesz wspólnie z bliskimi skorzystać z wybranej oferty sportowo-rekreacyjnej Etapy proces rekrutacyjnego: Etap 1: Spotkanie rekrutacyjne online (rozmowa HR + techniczna)– czas trwania spotkania  1,5h. Etap 2: Decyzja i feedback - po zakończeniu procesu, niezależnie od decyzji, otrzymasz od nas informację zwrotną.

🏢 Summary: Senior Java Developer for a 100% remote B2B contract focused on developing high-performance investment services within electronic banking. The role involves building and enhancing transactional systems in a microservices architecture, integrating with banking systems, and implementing business logic in a modern DevOps environment. The project emphasizes performance, reliability, security, and high code quality. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years of commercial experience in Java development, Very good knowledge of Java 21+, Strong experience with Spring Boot 3 and Hibernate, Experience in microservices architecture, Knowledge of Domain-Driven Design (DDD), Experience with PostgreSQL, Knowledge of REST API, Kafka and RabbitMQ, Experience in unit and integration testing (JUnit 5, Mockito, RestAssured), Knowledge of GitLab, Jenkins and OpenShift, Experience with high-availability and high-performance transactional systems 📃 Skills: Java, Spring, Hibernate, PostgreSQL, REST, Kafka, RabbitMQ, JUnit, Mockito, RestAssured, GitLab, Jenkins, OpenShift, Redis, ELK, Dynatrace, DDD, Microservices 🏢 Description: Forma współpracy : kontrakt B2B Stawka (B2B PLN netto + VAT/h): 120-140 Tryb: 100% zdalny Poszukujemy osoby o profilu Senior Java Developer , która posiada min. 5 lat komercyjnego doświadczenia. Wiodący stack technologiczny: Java 21, Spring Boot 3, Hibernate, PostgreSQL, REST API, Kafka, RabbitMQ, JUnit 5, Mockito, RestAssured, GitLab, Jenkins, OpenShift, Redis, ELK, Dynatrace. Projekt który będziemy gotowi Ci zaproponować dotyczy : rozwoju usług inwestycyjnych w ramach bankowości elektronicznej. Zespół odpowiada za budowę i rozwój wysokowydajnych systemów transakcyjnych wspierających procesy inwestycyjne klientów banku. Praca obejmuje rozwój backendowych usług biznesowych w architekturze mikroserwisowej, integrację z systemami bankowymi oraz projektowanie i implementację logiki biznesowej. Projekt realizowany jest w nowoczesnym środowisku DevOps z dużym naciskiem na wydajność, niezawodność, bezpieczeństwo oraz wysoką jakość kodu. Wymagania : Minimum 5 lat doświadczenia komercyjnego w programowaniu w Java. Bardzo dobra znajomość Java 21+, Spring Boot 3 oraz Hibernate. Doświadczenie w projektowaniu i rozwoju aplikacji opartych o architekturę mikroserwisową. Znajomość Domain-Driven Design (DDD). Doświadczenie w pracy z PostgreSQL. Znajomość REST API, Kafka oraz RabbitMQ. Doświadczenie w tworzeniu testów jednostkowych i integracyjnych (JUnit 5, Mockito, RestAssured). Znajomość GitLab, Jenkins oraz OpenShift. Doświadczenie w pracy nad systemami transakcyjnymi o wysokiej dostępności i wydajności. Mile widziane doświadczenie w sektorze finansowym lub bankowym. Współpracując z naszą organizacją będziesz mógł/mogła liczyć na: Ugruntowaną pozycją rynkową Projekty, w których będziesz miał/miała wpływ na ich rozwój Współpracę z atrakcyjnymi klientami biznesowymi z różnych branż ( m.in .: finanse, bankowość, ubezpieczenia, healthcare, robotyzacja, energetyka, media) Permanentny mentoring zarówno techniczny jak i biznesowy np. podczas naszych cyklicznych szkoleń ( m.in . Git, Gitflow, Angular, Docker), czy wew. programów rozwojowych (Primaris x TechTalks, Primaris Leadership Academy) oraz zewnętrznych kursów. Już na etapie on-boardingu zapewniamy dostęp do naszych wewnętrznych szkoleń, cyklicznych spotkań, które serializujemy na Confluence oraz platformy e-learning Świetną atmosferę, wśród zaangażowanych ludzi z pasją w płaskiej strukturze z prostymi procesami Cały proces rekrutacyjny oraz onboarding prowadzony jest zdalnie. Proces rekrutacyjny składa się z: rozmowy telefonicznej z osobą z działu Rekrutacji & HR (do 30 min) zdalnej video rozmowy - weryfikacji techniczno-biznesowej z naszym specjalistą/specjalistką (60-90 min) zdalnego spotkania z liderem projektu (30-60 min) Primaris Services to ponad 250 ekspertów na pokładzie i 15 lat doświadczenia w branży IT na rynku polskim oraz zagranicznym. Realizujemy ambitne projekty o wysokiej złożoności z różnych obszarów - m.in . bankowości, ubezpieczeń, funduszy inwestycyjnych czy branży logistycznej (mamy ponad 40 aktywnych klientów!). Rośniemy w siłę oraz ciągle poszerzamy portfolio zarówno naszych usług jak i klientów. Zakres naszej działalności obejmuje budowę systemów od zera, ich rozwój oraz utrzymanie,  wdrożenia produktowe, alokacje całych Zespołów, a także pojedynczych Ekspertów w strukturach Klienta. Ponadto od kilku lat działamy bardzo intensywnie jako złoty Partner firmy UiPath (obszar Robotic Process Automation) budując roboty i sprzedając licencje u naszych Klientów. Co miesiąc dołącza do nas 7 nowych osób! Wierzymy, że zgrany zespół i ludzie z pasją to klucz do naszego wspólnego sukcesu! Właśnie dlatego ciągle poszukujemy nowych, zdolnych osób, które zasilą nasze szeregi.

🏢 Summary: Oferta dotyczy zdalnego kontraktu B2B dla Senior Java Developera z doświadczeniem w AI i LLM, skoncentrowanego na rozwoju rozwiązań AI-SDLC dla sektora bankowego. Projekt obejmuje budowę systemów agentowych, integrację modeli LLM oraz automatyzację procesów wytwarzania oprogramowania. Rola wymaga pracy z nowoczesnym stackiem Java, Spring Boot oraz narzędziami AI wspierającymi development. 🗂️ Requirements: Minimum 8 lat komercyjnego doświadczenia w Java, Doświadczenie ze Spring Boot, Minimum 1 rok doświadczenia z projektami produkcyjnymi wykorzystującymi LLM i AI, Znajomość Spring AI lub LangChain, Doświadczenie z integracją modeli LLM przez API, Znajomość architektur agentowych, Znajomość wzorców ReAct i MCP, Doświadczenie z frameworkami orkiestracji agentów AI, Znajomość narzędzi AI-SDLC, Znajomość GitHub Copilot lub podobnych narzędzi, Język angielski na poziomie B2 📃 Skills: Java, Spring, SpringBoot, API, React, MCP, GitHub, AISDLC, LLM, CloudCode, Hibernate, LangChain, SpringAI, ReAct, Copilot, Claude, Git, Gitflow, Angular, Docker 🏢 Description: Forma współpracy: kontrakt B2B Stawka (B2B PLN netto + VAT/h): 150-170 Tryb: zdalny Poszukujemy osoby o profilu Senior Java Developer, która posiada min. 8 lat komercyjnego doświadczenia. Wiodący stack technologiczny: Java, Spring Boot, API, React, MCP, GitHub, AI-SDLC, LLM, Cloud Code, Hibernate Projekt który będziemy gotowi Ci zaproponować koncentruje się na rozwoju rozwiązań opartych na sztucznej inteligencji, wspierających proces wytwarzania oprogramowania w środowisku bankowym. Celem jest wdrażanie narzędzi AI do automatyzacji i optymalizacji cyklu życia aplikacji (AI-SDLC), budowa agentowych systemów wspierających pracę zespołów deweloperskich oraz integracja rozwiązań LLM z istniejącą architekturą. Projekt obejmuje współpracę z wieloma zespołami produktowymi, rozwój standardów wykorzystania AI w organizacji oraz implementację rozwiązań zwiększających efektywność, jakość i bezpieczeństwo procesu wytwarzania oprogramowania. Wymagania: Minimum 8 lat doświadczenia komercyjnego w programowaniu w Java z wykorzystaniem Spring Boot Minimum rok praktycznego doświadczenia w projektach produkcyjnych wykorzystujących LLM i rozwiązania AI Doświadczenie z frameworkami Spring AI lub Lang Chain oraz integracją modeli LLM poprzez API Znajomość architektur agentowych oraz wzorców takich jak ReAct, MCP i frameworków do orkiestracji agentów AI Praktyczna znajomość narzędzi wspierających AI-SDLC, takich jak GitHub Copilot, Claude Code, Copilot Extensions lub podobnych Komunikatywna znajomość języka angielskiego (min. B2) Współpracując z naszą organizacją będziesz mógł/mogła liczyć na: Ugruntowaną pozycją rynkową Projekty, w których będziesz miał/miała wpływ na ich rozwój Współpracę z atrakcyjnymi klientami biznesowymi z różnych branż (m.in.: finanse, bankowość, ubezpieczenia, healthcare, robotyzacja, energetyka, media) Bieżące informacje projektowe oraz stały dostęp do dokumentacji niezbędnej do realizacji zadań (np. Git, Gitflow, Angular, Docker, Primaris x TechTalks, Primaris Leadership Academy) Świetną atmosferę współpracy podczas realizacji projektów wśród zaangażowanych ludzi z pasją Cały proces nawiązywania współpracy oraz onboarding prowadzony jest zdalnie. Proces nawiązywania współpracy składa się z: rozmowy telefonicznej (do 30 min) zdalnego spotkania z Chapter Liderem projektu (30-60 min) Primaris Services to ponad 250 ekspertów na pokładzie i 15 lat doświadczenia w branży IT na rynku polskim oraz zagranicznym. Realizujemy ambitne projekty o wysokiej złożoności z różnych obszarów - m.in. bankowości, ubezpieczeń, healthcare, robotyzacji, energetyki, mediów (mamy ponad 40 aktywnych klientów). Rośniemy w siłę oraz ciągle poszerzamy portfolio zarówno naszych usług jak i klientów. Zakres naszej działalności obejmuje budowę systemów od zera, ich rozwój oraz utrzymanie,  wdrożenia produktowe, alokacje całych Zespołów, a także pojedynczych Ekspertów w strukturach Klienta. Ponadto od kilku lat działamy bardzo intensywnie jako złoty Partner firmy UiPath (obszar Robotic Process Automation) budując roboty i sprzedając licencje u naszych Klientów. Co miesiąc nawiązujemy współpracę z 7 nowymi osobami. Wierzymy, że ludzie z pasją to klucz do naszego wspólnego sukcesu! Właśnie dlatego ciągle poszukujemy nowych, zdolnych osób, które powiększą grono naszych współpracowników.

🏢 Summary: Leadership role overseeing multiple Agile development teams within the IT E-Commerce domain, responsible for architecture, delivery, and performance of large-scale online platforms operating across international markets. The position focuses on optimizing engineering processes, ensuring high-quality software architecture, and leveraging AI and cloud technologies to drive business value. The role combines technical expertise in e-commerce systems with strong experience in managing engineering managers and complex IT environments. 🗂️ Requirements: Minimum 3 years of experience managing Agile/Scrum development teams, Experience leading multiple development teams simultaneously, Strong knowledge of IT systems architecture in e-commerce environments, Knowledge of software design patterns and architecture best practices, Practical experience in software development processes, Experience with cloud platforms (GCP or Azure), Experience using AI tools to improve efficiency and quality 📃 Skills: Agile, Scrum, Architecture, E-commerce, GCP, Azure, AI, Java, PHP, React, Cloud, DevOps 🏢 Description: Sprawdź swoją szafę! Na pewno masz w niej choć jeden produkt marek Reserved, Mohito, Cropp, House lub Sinsay. A wiesz, że kupiłeś/aś go właśnie dzięki nam? Silky Coders od lat rozwija rozwiązania IT, e-commerce i data science dla Grupy LPP , tworząc technologie, z których każdego dnia korzystają miliony użytkowników. To również dzięki Silky rośnie satysfakcja klientów, a wolumen transakcji online pozytywnie zaskakuje nas każdego dnia. Nasze wartości zamykają się w akronimie FAST. To nie tylko tempo pracy — to nasze DNA. Działamy zwinnie, podejmujemy szybkie i odpowiedzialne decyzje, testujemy, iterujemy i dowozimy realną wartość. Odwaga, pasja i odpowiedzialność za efekt są dla nas tak samo ważne jak jakość rozwiązań. Pracujemy w duchu AI FIRST — aktywnie wykorzystujemy AI i nowe technologie, by usprawniać codzienną pracę i szybciej dostarczać wartość. Szukamy osób, które chcą działać odpowiedzialnie, mieć realny wpływ i współtworzyć sposób, w jaki rozwijamy technologie dla milionów użytkowników. O zespole: Obszar IT E-Commerce w Silky Coders odpowiada za rozwój i wydajność platform sprzedażowych, takich jak strony internetowe i aplikacje mobilne, które obsługują klientów na 46 rynkach. Zespoły E-Commerce specjalizują się w kluczowych elementach platform, takich jak płatności, zakupy, promocje, zwroty i aspekt wizualny. Specjaliści IT dbają o ich rozwój, dostosowując systemy do zmieniających się potrzeb rynku, wpływając tym samym na jakość obsługi klientów marek Grupy Kapitałowej LPP, takich jak Reserved, Sinsay, House, Mohito i Cropp. Co jest dla nas ważne? Minimum 3-letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem developerskim pracującym w metodologii Agile/Scrum Doświadczenie w prowadzeniu wielu zespołów developerskich w tym samym czasie Znajomość i dogłębne rozumienie architektury systemów IT, w szczególności w kontekście e-commerce Znajomość wzorców projektowych oraz najlepszych praktyk w zakresie architektury oprogramowania Praktyczna wiedza z zakresu wytwarzania oprogramowania Doświadczenie z platformami chmurowymi (GCP, Azure) AI-powered skills: Doświadczenie w pracy z narzędziami AI przekładające się na mierzalne oszczędności czasu i wzrost jakości Umiejętność ustalania priorytetów i podejmowania decyzji w złożonych projektach, kierując się kluczowymi celami biznesowymi Umiejętność udzielania konstruktywnej informacji zwrotnej Umiejętność budowania atmosfery pracy wspierającej otwartą komunikację, motywację pracowników i ich zaangażowanie Doświadczenie w identyfikowaniu i wdrażaniu usprawnień procesów​ Mile widziane: Doświadczenie w pracy jako programista/developer (Java, PHP, React itp.) znacznie przyspieszy proces wdrożenia w nasze projekty Co będziesz robić: Koordynować działania podległych Engineering Managerom zespołów (łącznie do 20 osób), dbając o ich efektywną współpracę, rozwój kompetencji i realizację wspólnych celów biznesowych Analizować i optymalizować procesy w celu zwiększenia efektywności pracy zespołów Identyfikować i minimalizować ryzyka projektowe Monitorować postępy prac w zespołach wytwórczych oraz wspierać je w realizacji postawionych celów Ściśle współpracować z zespołami deweloperskimi, produktowymi i operacyjnymi w celu zrozumienia i spełnienia wymagań biznesowych Udzielać konstruktywnego feedbacku: regularne i rzeczowe przekazywanie informacji zwrotnej członkom zespołu to według nas nieodłączny element efektywnej współpracy Aktywnie zdobywać nową wiedzę i rozwijać swoje kompetencje – cenimy otwartość, pasję i ciągłe doskonalenie, które w branży e-commerce są kluczem do sukcesu! Co zyskasz, gdy do Nas dołączysz: Umowę o pracę lub współpracę B2B Pracę w trybie zdalnym/hybrydowym – wybierz, co Ci pasuje! Parking samochodowy Parking rowerowy z dostępem do szafek i prysznica Program HeLPP- program wellbeingowy obejmujący bezpłatne i anonimowe doradztwo w obszarach: prawnym, psychologicznym i finansowym Dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej (Lux Med albo EnelMed do wyboru) – dbamy nie tylko o Ciebie, ale i o Twoich bliskich! Budżet szkoleniowy , dzięki któremu jesteś na bieżąco z nowinkami technologicznymi i nieustannie się rozwijasz Budżet integracyjny –dbamy o to, by regularnie spotykać się z zespołem i wspólnie spędzać czas Kody zniżkowe-25% na zakupy w salonach marek LPP: (Reserved, Mohito, Cropp, House i Sinsay) – którymi możesz dzielić się z bliskimi, także online Program Poleceń Pracowniczych – dzięki któremu, masz wpływ na to z kim pracujesz Godziny pracy – jesteś tzw. rannym ptaszkiem i lubisz zaczynać o 7? Ekstra! Chcesz pospać dłużej i zacząć o 9? Nie ma problemu! Ważne, żeby być dostępnym, w naszych core hours między 9 a 15 Kantyna – zjesz zupę (8zł) i danie główne (24 zł) na terenie naszego biura (dania mięsne i bezmięsne, oferta śniadaniowa i lunchowa) Grupy sportowe #silkyteam – aktualnie grupa rowerowa i biegowa Siłownię- wraz z opieką trenera przy ul. Łąkowej w Gdańsku 5 minut spacerkiem od siedziby Silky Jeśli lubisz aktywnie spędzać czas, możesz wspólnie z bliskimi skorzystać z dofinansowania do wybranej oferty sportowo-rekreacyjnej; korzystając z programu Multisport Ubezpieczenie grupowe –możesz zabezpieczyć siebie oraz członków rodziny na preferencyjnych warunkach Etapy rekrutacji: Rozmowa telefoniczna z rekruterką (maksymalnie 20 minut) Krótka rozmowa, byśmy wzajemnie poznali swoje oczekiwania i doświadczenia. Spotkania online z IT E-Commerce Managerami (dwa spotkania po 1,5 godz.) Ten etap składa się z dwóch osobnych spotkań, podczas których poznasz różnych IT E-Commerce Managerów. To osoby, z którymi będziesz najściślej współpracować na co dzień. Będziemy mieli okazję szerzej porozmawiać o specyfice naszych zespołów, wyzwaniach i wspólnym działaniu, a Ty poczujesz, jak wygląda nasz team fit. Spotkanie stacjonarne i/lub online z Dyrektorem Działu IT E-Commerce (czas: 1 godz.) To czas na rozmowę o Twoich oczekiwaniach oraz naszych planach strategicznych dla działu IT E-Commerce. Feedback (telefoniczny lub mailowy) Po zakończeniu procesu, jeśli uczestniczyłeś/aś w którymkolwiek z etapów spotkań rekrutacyjnych (etapy 2 i 3), otrzymasz od nas informację zwrotną. Cenimy Twój czas i zaangażowanie, dlatego przekazujemy feedback, który pomoże Ci w dalszym rozwoju.

🏢 Summary: 12+ month B2B contract for a Senior Java Developer to design, develop and integrate backend services for an enterprise financial application in a fully remote model. The role focuses on building high-quality, scalable and stable Java-based solutions, including REST and SOAP integrations, within an Agile environment. 🗂️ Requirements: 5–8+ years of commercial experience with Java, Strong knowledge of Spring Framework, Strong knowledge of Spring Boot, Experience with Hibernate, Experience with JPA, Experience designing and implementing REST API, Experience working with SOAP services, Knowledge of Oracle Database, Knowledge of Oracle SQL, Experience with system integrations, Experience with RabbitMQ, Experience with Maven, Experience working in Agile/Scrum, English level B2 or higher 📃 Skills: Java, Spring, SpringBoot, Hibernate, JPA, REST, SOAP, Oracle, SQL, RabbitMQ, Maven, Agile, Scrum 🏢 Description: Podsumowanie roli: Senior Java Developer będzie odpowiedzialny za rozwój, integrację oraz utrzymanie usług backendowych dla korporacyjnej aplikacji finansowej. Rola koncentruje się na projektowaniu i implementacji wysokiej jakości rozwiązań technologicznych, integracji systemowej oraz zapewnieniu stabilności i skalowalności usług w środowisku enterprise. Co oferujemy: Długość kontraktu: 12 miesięcy+ możliwość przedłużenia Typ kontraktu: B2B Widełki finansowe: 140-160 zł/h Model pracy: 100% zdalnie Zakres obowiązków: Projektowanie, rozwój i integracja usług backendowych w technologii Java. Implementacja rozwiązań backendowych zgodnie z wymaganiami biznesowymi i technicznymi. Tworzenie oraz utrzymywanie API REST. Praca z usługami SOAP oraz integracjami systemowymi. Implementacja logiki biznesowej oraz warstwy dostępu do danych. Pisanie i utrzymywanie testów jednostkowych. Współpraca z analitykami, architektami oraz zespołem projektowym. Udział w pracach zespołu Agile/Scrum. Dbanie o jakość kodu, stabilność rozwiązań oraz zgodność z dobrymi praktykami developerskimi. Praca zdalna w środowisku enterprise. Wymagania: Bardzo dobra znajomość Java oraz minimum 5–8 lat doświadczenia komercyjnego . Zaawansowana znajomość Spring Framework / Spring Boot . Doświadczenie z Hibernate oraz JPA . Praktyczna znajomość projektowania i implementacji REST API . Doświadczenie w pracy z usługami SOAP . Znajomość Oracle Database oraz Oracle SQL . Doświadczenie w integracjach systemowych, w tym synchronizacji danych, pracy z kontraktami oraz wersjonowaniem usług. Praktyczne doświadczenie z RabbitMQ oraz Maven . Doświadczenie w pracy w metodykach Agile/Scrum . Język angielski na poziomie minimum B2 . Mile widziane: Doświadczenie w obszarze DevOps , w tym CI/CD, pipelines oraz współpraca z zespołami operacyjnymi. Znajomość PostgreSQL . Praktyczne doświadczenie w pracy w Scrum. Znajomość UML . Doświadczenie w analizie systemowej. Udział w decyzjach architektonicznych. Doświadczenie w projektach finansowych lub raportowych.

🏢 Summary: Engineering Manager role in IT Core area responsible for leading multiple development teams building high-availability systems and ensuring stable, scalable architecture for critical business platforms. The position combines technical leadership with ownership of delivery standards, system reliability (SLA/MTTR), and process optimization in distributed, containerized environments. The role requires strong Java background and experience in Agile-driven software development at scale. 🗂️ Requirements: Minimum 3 years of experience managing Agile/Scrum development teams, Experience as Java Developer or Tech Lead with strong architectural understanding, Experience leading at least two development teams simultaneously, Knowledge of distributed systems architecture, Experience with container environments, Practical knowledge of SDLC and CI/CD processes, Knowledge of software design patterns and architecture best practices, Experience working with SLA and MTTR metrics, Ability to manage technical risk and eliminate single points of failure, Experience in implementing process improvements, Openness to using AI tools in software development 📃 Skills: Java, Agile, Scrum, Docker, Kubernetes, OpenShift, OKD, SDLC, CI/CD, SLA, MTTR, AI, Claude, Codex, Gemini 🏢 Description: Tryb pracy: hybrydowy (gotowość do przyjazdów do biura w Gdańsku na 4 dni w miesiącu lub 1-2 dni/w tygodniu) Sprawdź swoją szafę! Na pewno masz w niej choć jeden produkt marek Reserved, Mohito, Cropp, House lub Sinsay. A wiesz, że kupiłeś/aś go właśnie dzięki nam? Silky Coders od lat rozwija rozwiązania IT, e-commerce i data science dla Grupy LPP , tworząc technologie, z których każdego dnia korzystają miliony użytkowników . To również dzięki Silky rośnie satysfakcja klientów, a wolumen transakcji online pozytywnie zaskakuje nas każdego dnia. Nasze wartości zamykają się w akronimie FAST . To nie tylko tempo pracy — to nasze DNA. Działamy zwinnie, podejmujemy szybkie i odpowiedzialne decyzje, testujemy, iterujemy i dowozimy realną wartość. Odwaga, pasja i odpowiedzialność za efekt są dla nas tak samo ważne jak jakość rozwiązań. Pracujemy w duchu AI FIRST — aktywnie wykorzystujemy AI i nowe technologie, by usprawniać codzienną pracę i szybciej dostarczać wartość. Szukamy osób, które chcą działać odpowiedzialnie, mieć realny wpływ i wspólnie z nami rozwijać technologie dla milionów użytkowników. Opis działu: Dział IT Core to technologiczne serce Grupy LPP, odpowiedzialne za fundamenty i stabilność kluczowych systemów biznesowych. Projektujemy i utrzymujemy wysokowydajną, skalowalną architekturę, która stanowi bazę dla wszystkich procesów organizacji oraz integracji nowych produktów technologicznych. Jako Engineering Manager w tym obszarze, przejmiesz odpowiedzialność za standardy delivery i rozwój zespołów budujących rozwiązania typu high-availability . Twoja praca zapewni systemową stabilność niezbędną do globalnego wzrostu Grupy, łącząc techniczną doskonałość z odpowiedzialnością za krytyczne operacje biznesowe. Co jest dla nas ważne? Doświadczenie liderskie : Minimum 3-letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem developerskim pracującym w metodyce Agile/Scrum Background techniczny : Doświadczenie w pracy jako programista Java/Tech Lead – nie oczekujemy pisania kodu, ale dogłębnego rozumienia architektury i wyzwań technicznych Skalowanie : Doświadczenie w prowadzeniu wielu zespołów developerskich w tym samym czasie (minimum dwóch zespołów) Środowisko i narzędzia: Znajomość architektury systemów rozproszonych oraz środowisk kontenerowych (Docker, Kubernetes, OKD/OpenShift). Zorientowanie na proces: Praktyczna wiedza z zakresu wytwarzania oprogramowania (SDLC, CI/CD) oraz pracy w oparciu o wskaźniki Build & Run (SLA, MTTR, Velocity) Znajomość wzorców projektowych oraz najlepszych praktyk w zakresie architektury oprogramowania Umiejętność ustalania priorytetów i podejmowania decyzji w złożonych projektach, kierując się kluczowymi celami biznesowymi Umiejętność udzielania konstruktywnej informacji zwrotnej Umiejętność budowania atmosfery pracy wspierającej otwartą komunikację, motywację pracowników i ich zaangażowanie Doświadczenie w identyfikowaniu i wdrażaniu usprawnień procesów AI-powered mindset: otwarta głowa na testowanie nowych narzędzi AI i chęć wdrażania ich tam, gdzie mogą przynieść realną oszczędność czasu lub poprawę jakości (aktualnie korzystamy z Claude, Codex, Gemini) Co będziesz robić? Zarządzać zespołem : Koordynować pracę zespołów wytwórczych (do 15 osób), dbając o ich rozwój, motywację, oceny okresowe i efektywną współpracę Dbać o Delivery (Build): Realizować roadmapy i priorytety we współpracy z biznesem, biorąc odpowiedzialność za terminowość i jakość dostarczanych zmian (Definition of Done) Gwarantować stabilność (Run): Zapewniać dostępność systemów (SLA) i dążyć do minimalizacji czasu naprawy (MTTR) oraz eliminacji długu technicznego Analizować i optymalizować procesy : Wdrażać usprawnienia w procesach SDLC i CI/CD, zwiększając efektywność pracy zespołów. Zarządzać ryzykiem : Identyfikować i minimalizować ryzyka projektowe oraz operacyjne ("single points of failure"). Współpracować z biznesem : Ściśle współpracować z Product Ownerami, Architektami i działem operacyjnym w celu zrozumienia wymagań i zapewnienia spójności architektonicznej. Planować Capacity : Balansować obciążenie zespołu między nowymi projektami a pracami utrzymaniowymi. Aktywnie zdobywać nową wiedzę i rozwijać swoje kompetencje – cenimy otwartość, pasję i ciągłe doskonalenie, które w branży retail są kluczem do sukcesu! Co zyskasz, gdy do nas dołączysz? Umowę o pracę lub współpracę B2B Parking samochodowy i rowerowy Program HeLPP - program wellbeingowy obejmujący bezpłatne i anonimowe doradztwo w obszarach: prawnym, psychologicznym i finansowym Prywatna opieka medyczna na preferencyjnych warunkach (Lux Med albo Enel Med do wyboru) – dbamy o zdrowie Twoje i Twojej rodziny. Budżet na rozwój, dzięki któremu możesz się rozwijać, by jeszcze efektywniej realizować Twoje zadania Budżet integracyjny – dbamy o to, by regularnie spotykać się z zespołem i wspólnie spędzać czas Kody zniżkowe -25% na zakupy w salonach marek LPP (Reserved, Mohito, Cropp, House i Sinsay), którymi możesz dzielić się z bliskimi, także online Program Poleceń Pracowniczych, dzięki któremu masz wpływ na to, z kim pracujesz Multisport - jeśli lubisz aktywnie spędzać czas, możesz wspólnie z bliskimi skorzystać z wybranej oferty sportowo-rekreacyjnej Ubezpieczenie grupowe – możesz zabezpieczyć siebie oraz członków rodziny na preferencyjnych warunkach Styl pracy oparty na zaufaniu, odpowiedzialności i autonomii – masz realny wpływ na to, jak pracujesz i co dowozisz. Etapy rekrutacji Phone Screen (15-20 min) - krótka rozmowa o Twoich oczekiwaniach, dostępności i kluczowych punktach doświadczenia zawodowego Pierwsze spotkanie (1,5h) - spotkanie online z menadżerami, z którymi rola będzie ściśle współpracowała - jako dobra okazja do szerszego poznania się - team fit jest dla nas bardzo istotny, dzięki temu dobrze się nam pracuje Drugie spotkanie (1,5h) - spotkanie stacjonarne i/lub online z Dyrektorem Działu IT Core -podczas rozmowy będziemy mieli okazję lepiej poznać Twoje oczekiwania i opowiedzieć o naszych planach (czas 1h) Decyzja i feedback - po zakończeniu procesu, jeśli uczestniczyłeś/aś, w którymkolwiek z etapów spotkań rekrutacyjnych, otrzymasz od nas informację zwrotną. Cenimy Twój czas i zaangażowanie, dlatego przekazujemy feedback, który pomoże Ci w dalszym rozwoju.

🏢 Summary: Oferta dotyczy roli Senior Java Developera do pracy nad backendem aplikacji mobilnej w architekturze mikroserwisowej. Projekt obejmuje budowę i rozwój integracji z istniejącymi systemami, migrację z SOAP do REST oraz rozwój komunikacji asynchronicznej opartej o Kafka. Praca w modelu zdalnym na kontrakcie B2B z wykorzystaniem nowoczesnego stosu technologicznego Java i konteneryzacji Docker. 🗂️ Requirements: Minimum 5 lat komercyjnego doświadczenia na podobnym stanowisku, Bardzo dobra znajomość Java i Spring Boot, Doświadczenie z JPA (Hibernate), Doświadczenie z bazami danych Oracle i PostgreSQL, Znajomość Kafka, Doświadczenie w tworzeniu i integracji API REST oraz SOAP, Znajomość architektury mikroserwisów, Doświadczenie w monitorowaniu systemów i analizie logów, Znajomość komunikacji asynchronicznej, Biegła znajomość języka polskiego (min. C1) 📃 Skills: Java, Spring, SpringBoot, JPA, Hibernate, Oracle, PostgreSQL, Kafka, REST, SOAP, Microservices, Git, Maven, Informix, RabbitMQ, Azure, Docker, Elasticsearch, Kibana 🏢 Description: Forma współpracy : kontrakt B2B Stawka (B2B PLN netto + VAT/h): 120-140 Tryb : zdalny (uzgodnione spotkania projektowe raz na jeden lub dwa miesiące w zależności od potrzeb) Poszukujemy osoby o profilu Senior Java Developer , która posiada min. 5 lat komercyjnego doświadczenia. Wiodący stack technologiczny : Java, Spring Boot, JPA (Hibernate), baza danych Oracle, PostgreSQL, Kafka, REST, SOAP, architektura mikroserwisów, GIT, Maven, Informix, Rabbit, Azure Projekt który będziemy gotowi Ci zaproponować dotyczy backendu aplikacji mobilnej. Ze względu na charakter projektu konieczne będzie przygotowanie wielu integracji z już istniejącymi systemami i komponentami. Projekt zakłada odejście od integracji opartych na SOAP na rzecz komunikacji REST oraz wyjście z klasycznej szyny integracyjnej. Backend rozwijany jest w technologii Java, w architekturze mikroserwisowej, z wykorzystaniem konteneryzacji w Dockerze. Integracja asynchroniczna realizowana jest z użyciem Apache Kafka. Monitoring oraz analiza logów opierają się na rozwiązaniach takich jak Elasticsearch i Kibana. Wymagania: min. 5 lat komercyjnego doświadczenia w podobnym obszarze płynna znajomość rozwiązań i narzędzi takich jak Java, Spring Boot, JPA (Hibernate), baza danych Oracle, PostgreSQL, Kafka, REST, SOAP praktyczna znajomość tworzenia i integracji API REST oraz SOAP doświadczenie w monitorowaniu działania systemów, analizie ryzyka oraz planowaniu rozwoju i migracji aplikacji znajomość rozwiązań komunikacji asynchronicznej biegła znajomość j. polskiego (min. C1) Współpracując z naszą organizacją będziesz mógł/mogła liczyć na : Ugruntowaną pozycją rynkową Projekty, w których będziesz miał/miała wpływ na ich rozwój Współpracę z atrakcyjnymi klientami biznesowymi z różnych branż ( m.in .: finanse, bankowość, ubezpieczenia, healthcare, robotyzacja, energetyka, media) Bieżące informacje projektowe oraz stały dostęp do dokumentacji niezbędnej do realizacji zadań (np. Git, Gitflow, Angular, Docker, Primaris x TechTalks, Primaris Leadership Academy) Świetną atmosferę współpracy podczas realizacji projektów wśród zaangażowanych ludzi z pasją Cały proces nawiązywania współpracy oraz onboarding prowadzony jest zdalnie. Proces nawiązywania współpracy składa się z: rozmowy telefonicznej (do 30 min) zdalnej video rozmowy - weryfikacji techniczno-biznesowej z naszym specjalistą/specjalistką (60-90 min) zdalnego spotkania z Product Owner projektu (45 min) Primaris Services to ponad 250 ekspertów na pokładzie i 15 lat doświadczenia w branży IT na rynku polskim oraz zagranicznym. Realizujemy ambitne projekty o wysokiej złożoności z różnych obszarów - m.in . bankowości, ubezpieczeń, healthcare, robotyzacji, energetyki, mediów (mamy ponad 40 aktywnych klientów). Rośniemy w siłę oraz ciągle poszerzamy portfolio zarówno naszych usług jak i klientów. Zakres naszej działalności obejmuje budowę systemów od zera, ich rozwój oraz utrzymanie,  wdrożenia produktowe, alokacje całych Zespołów, a także pojedynczych Ekspertów w strukturach Klienta. Ponadto od kilku lat działamy bardzo intensywnie jako złoty Partner firmy UiPath (obszar Robotic Process Automation) budując roboty i sprzedając licencje u naszych Klientów. Co miesiąc nawiązujemy współpracę z 7 nowymi osobami. Wierzymy, że ludzie z pasją to klucz do naszego wspólnego sukcesu! Właśnie dlatego ciągle poszukujemy nowych, zdolnych osób, które powiększą grono naszych współpracowników.

🏢 Summary: Fullstack Java Developer role on a B2B contract for a remote project (with occasional meetings in Warsaw) focused on developing a microservices-based product integrating insurance, medical, and CRM systems. The position involves working with modern technologies to build and enhance a complex policy management platform. 🗂️ Requirements: Minimum 4 years commercial experience as Java Developer, Experience as Fullstack Developer, Knowledge of Java 17, Knowledge of Angular 21, Experience with Oracle databases, Experience with microservices architecture, Fluent Polish language 📃 Skills: Java, Angular, Oracle, Microservices, SQL, REST 🏢 Description: Forma współpracy : kontrakt B2B Stawka (B2B PLN netto + VAT/h): 100-120 Tryb: zdalny (spotkania w biurze w Warszawie raz na 2 miesiące) Poszukujemy osoby o profilu Fullstack Java Developer , która posiada min. 4 lata komercyjnego doświadczenia. Wiodący stack technologiczny: Java 17, Angular 21, Oracle Projekt który będziemy gotowi Ci zaproponować dotyczy : pracy nad produktem opartym na architekturze mikroserwisowej, integrującym systemy ubezpieczeniowe, medyczne i CRM w celu kompleksowej obsługi polis. Wymagania : min. 4 lata doświadczenia na stanowisku Java Developera biegła znajomość j.polskiego mile widziane doświadczenie w branży ubezpieczeniowej Współpracując z naszą organizacją będziesz mógł/mogła liczyć na: Ugruntowaną pozycją rynkową Projekty, w których będziesz miał/miała wpływ na ich rozwój Współpracę z atrakcyjnymi klientami biznesowymi z różnych branż ( m.in .: finanse, bankowość, ubezpieczenia, healthcare, robotyzacja, energetyka, media) Permanentny mentoring zarówno techniczny jak i biznesowy np. podczas naszych cyklicznych szkoleń ( m.in . Git, Gitflow, Angular, Docker), czy wew. programów rozwojowych (Primaris x TechTalks, Primaris Leadership Academy) oraz zewnętrznych kursów. Już na etapie on-boardingu zapewniamy dostęp do naszych wewnętrznych szkoleń, cyklicznych spotkań, które serializujemy na Confluence oraz platformy e-learning Świetną atmosferę, wśród zaangażowanych ludzi z pasją w płaskiej strukturze z prostymi procesami Kompleksowy pakiet benefitów skrojonych na miarę - prywatna opieka medyczna dla Ciebie oraz dla Twojej rodziny, Multisport dla Ciebie i os. towarzyszącej - Ty decydujesz, co wybierasz! Cały proces rekrutacyjny oraz onboarding prowadzony jest zdalnie. Proces rekrutacyjny składa się z: rozmowy telefonicznej z osobą z działu Rekrutacji & HR (do 30 min) zdalnej video rozmowy - weryfikacji techniczno-biznesowej z naszym specjalistą/specjalistką (60-90 min) zdalnego spotkania z liderem projektu (30-60 min) Primaris Services to ponad 250 ekspertów na pokładzie i 15 lat doświadczenia w branży IT na rynku polskim oraz zagranicznym. Realizujemy ambitne projekty o wysokiej złożoności z różnych obszarów - m.in . bankowości, ubezpieczeń, funduszy inwestycyjnych czy branży logistycznej (mamy ponad 40 aktywnych klientów!). Rośniemy w siłę oraz ciągle poszerzamy portfolio zarówno naszych usług jak i klientów. Zakres naszej działalności obejmuje budowę systemów od zera, ich rozwój oraz utrzymanie,  wdrożenia produktowe, alokacje całych Zespołów, a także pojedynczych Ekspertów w strukturach Klienta. Ponadto od kilku lat działamy bardzo intensywnie jako złoty Partner firmy UiPath (obszar Robotic Process Automation) budując roboty i sprzedając licencje u naszych Klientów. Co miesiąc dołącza do nas 7 nowych osób! Wierzymy, że zgrany zespół i ludzie z pasją to klucz do naszego wspólnego sukcesu! Właśnie dlatego ciągle poszukujemy nowych, zdolnych osób, które zasilą nasze szeregi.