Product Manager (AI-First)

🏢 Summary: Senior Frontend Developer role focused on building and scaling web applications for biometric interfaces, kiosks, and photo processing features in a fast-growing global product. The position involves leading greenfield projects, designing modular feature-based architecture, optimizing performance, and maintaining high code quality standards. The role requires active, daily use of AI tools to accelerate development and delivery. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years of frontend experience, Expert knowledge of React, Expert knowledge of TypeScript, Practical experience with TanStack Query, Experience with React Router or TanStack Router, Strong understanding of modern React patterns, Experience in frontend performance optimization, Ability to implement multi-tenant UI, Advanced practical use of AI tools such as Claude Code and Codex 📃 Skills: React, TypeScript, TanStackQuery, ReactRouter, TanStackRouter, Hooks, Context, Composition, Performance, Multitenant, Claude, Codex 🏢 Description: Jesteśmy polską firmą technologiczną z globalnym zasięgiem: $17M+ ARR, 100% wzrostu rok do roku, 100+ krajów. Dzięki naszej aplikacji każdy może zrobić zdjęcie do dokumentu smartfonem - bez wychodzenia z domu, bez kolejek, bez stresu. Działamy też offline: 500+ fotokabin w centrach handlowych, kioski w Empiku i aplikacja we współpracy z Rossmann. Rośniemy, bo tworzymy produkt, który realnie ułatwia ludziom życie - a to dopiero początek. Żeby utrzymać to tempo, szukamy AI-First Senior Frontend Developera . Trafisz do zespołu 3 FE + Team Lead. Pracujemy w strukturze tribes - samowystarczalnych zespołów, które pracują razem nad konkretnymi funkcjonalnościami produktu. Dopasujemy projekty do Twojego doświadczenia, żeby od pierwszego dnia działać na pełnych obrotach. Co będziesz robić Tworzyć produkt, który w Polsce i na świecie ułatwia życie milionom ludzi oraz prowadzić projekty typu greenfield. Budować i rozwijać aplikacje webowe - interfejsy biometryczne, aplikacje dla kiosków i maszyn drukujących. Implementować funkcje edycji zdjęć: przycinanie, obracanie, konwersja formatów, virtual scrolling dla dużych galerii. Obsługiwać zarządzanie stanem w wieloetapowych przepływach zamówień. Projektować modularną architekturę feature-based i pisać testy (unit, integration, E2E). Prowadzić code review i dbać o wysokie standardy jakości kodu w zespole. Aktywnie używać narzędzi AI (Claude Code, Codex, Cursor) jako stałego elementu codziennej pracy. Nasze oczekiwania Min. 5 lat doświadczenia w frontendzie, w tym ekspercka znajomość React i TypeScript. Praktyczna znajomość TanStack Query, React Router / TanStack Router. Silne rozumienie nowoczesnych wzorców React (hooks, context, composition). Doświadczenie w optymalizacji wydajności aplikacji frontendowych. Umiejętność wdrażania multi-tenant UI. Praca z AI na poziomie power usera - Claude Code i Codex jako stałe elementy Twojego stacku. Nice to have : Doświadczenie z React Native + Expo. Canvas API, Web Workers. Systemy kioskowe / embedded. Integracje płatności (Braintree, Apple Pay) Co oferujemy Wynagrodzenie: 23 000 – 30 000 PLN + VAT / mies. (B2B). ESOP -  pakiet opcji (4-letni vesting, roczny cliff); realny udział we wzroście firmy rosnącej 100% r/r. Praca zdalna lub hybryda - biuro na warszawskim Mokotowie. Workation na Teneryfie - nowoczesne biuro + część mieszkalna na Wyspach Kanaryjskich. Prywatna opieka medyczna Enel-Med. Karta Multisport. Dobry sprzęt dopasowany do stanowiska. Kultura zero bullshit - feedback wprost, fair play, autonomia, dowożenie. Proces rekrutacyjny: Aplikacja → Screening → Paid task → Rozmowa z CTO/Founderem → Tech team meeting

🏢 Summary: Oferta dotyczy rozwoju aplikacji webowej i mobilnej LEPoLEK w środowisku React Native i Expo, z dużym wpływem na architekturę, design system oraz rozwój produktu edukacyjnego dla medyków. Rola obejmuje tworzenie nowych funkcjonalności, integrację z backendem i rozwiązaniami AI oraz współpracę w seniorskim zespole produktowym. Praca odbywa się w modelu hybrydowym lub stacjonarnym w Szczecinie. 🗂️ Requirements: Minimum 5 lat komercyjnego doświadczenia we frontendzie lub mobile, Bardzo dobra znajomość React Native, Komercyjne doświadczenie z Expo, Bardzo dobra znajomość React, Bardzo dobra znajomość TypeScript, Umiejętność projektowania architektury komponentów, Doświadczenie z komponentami wielokrotnego użytku, Umiejętność pisania testów jednostkowych i integracyjnych, Dobra znajomość Git i pracy z code review, Umiejętność tworzenia dokumentacji technicznej, Znajomość języka polskiego, Gotowość do pracy hybrydowej lub stacjonarnej w Szczecinie minimum 3 dni w tygodniu 📃 Skills: React, ReactNative, Expo, TypeScript, Symfony, APIPlatform, AWS, Sentry, Docker, CI/CD, GitFlow, AI, RAG, Astro, SSG, SSR, Git 🏢 Description: Czym się zajmujemy Jesteśmy firmą produktową działającą na styku medycyny, edukacji i technologii. Od 2016 roku wspieramy edukację medyczną, najpierw jako wydawnictwo, a od 2019 roku poprzez Medyczną Platformę Edukacyjną LEPoLEK. Naszym głównym produktem jest rozbudowana aplikacja webowa i mobilna, z której korzystają dziesiątki tysięcy studentów medycyny, młodych lekarzy i specjalistów w całej Polsce. Tworzymy narzędzie, które realnie wspiera naukę, przygotowanie do egzaminów i rozwój zawodowy medyków. Łączymy wiedzę medyczną, technologię i dobre doświadczenie użytkownika, aby nauka była skuteczna, wygodna i dostępna na każdym ekranie. Dołączysz do doświadczonego, seniorskiego zespołu, który stawia na samodzielność, wysoką jakość kodu, partnerską współpracę i realny wpływ na decyzje techniczne. Kogo szukamy Szukamy osoby, która bardzo dobrze zna React Native, Expo, React i TypeScript, potrafi myśleć produktowo i chce mieć wpływ nie tylko na kod, ale też na jakość całego doświadczenia użytkownika. To rola dla osoby, która potrafi samodzielnie prowadzić tematy, proponować rozwiązania, rozmawiać z zespołem technicznym i produktowym oraz brać odpowiedzialność za jakość dostarczanych funkcjonalności. Nie szukamy osoby wyłącznie do odtwarzania gotowych tasków. Szukamy kogoś, kto chce współtworzyć produkt, standardy frontendu, architekturę komponentów i kierunek rozwoju aplikacji. Wyzwania, które Cię u nas czekają - rozwój aplikacji mobilnej LEPoLEK w React Native i Expo - praca nad nowymi greenfield feature’ami w obszarze mobile - rozwój aplikacji webowej i nowych produktów frontendowych - praca z React Native, Expo, React i TypeScript - współtworzenie spójnego design systemu - budowa i rozwój komponentów wielokrotnego użytku - integracja z backendem opartym o Symfony i API Platform - praca z rozwiązaniami AI i RAG wspierającymi treści edukacyjne - rozwój obszarów opartych o Astro, SSG i SSR - dbałość o wydajność, dostępność i skalowalność aplikacji - monitorowanie jakości działania aplikacji z wykorzystaniem Sentry - usprawnianie flow nauki, quizów i materiałów edukacyjnych - udział w planowaniu roadmapy, estymacjach i code review - współtworzenie standardów jakości kodu, testów i dokumentacji Nasz stack i sposób pracy - React Native - Expo - React - TypeScript - Symfony - API Platform - AWS - Sentry - Docker - CI/CD - GitFlow - rozwiązania AI i RAG - Claude Code lub Codex jako wsparcie w codziennej pracy developerskiej Pracujemy nad własnym produktem, dlatego zależy nam na jakości, stabilności i długofalowym myśleniu. Decyzje techniczne podejmujemy blisko produktu, użytkowników i realnych potrzeb biznesowych. Nasze wymagania - minimum 5 lat doświadczenia komercyjnego we frontendzie lub mobile - bardzo dobra znajomość React Native - komercyjne doświadczenie z Expo - bardzo dobra znajomość React i TypeScript - umiejętność projektowania czytelnej architektury komponentów - doświadczenie w pracy z komponentami wielokrotnego użytku - dobry zmysł UX/UI i dbałość o szczegóły - umiejętność pisania testów jednostkowych i integracyjnych - dobra znajomość Gita i pracy zespołowej z code review - umiejętność tworzenia prostej i użytecznej dokumentacji technicznej - samodzielność, odpowiedzialność i proaktywne podejście - znajomość języka polskiego pozwalająca na swobodną komunikację w zespole - gotowość do pracy hybrydowej lub stacjonarnej, minimum 3 dni w tygodniu w biurze w Szczecinie przy ul. Santockiej Dodatkowe atuty - doświadczenie z aplikacjami edukacyjnymi, medycznymi lub SaaS - znajomość podstaw Symfony lub API Platform od strony integracji z backendem - doświadczenie w pracy z design systemem - zainteresowanie wydajnością aplikacji - znajomość zasad dostępności, w tym a11y - podstawowa znajomość Dockera, CI/CD lub AWS - doświadczenie z Sentry lub podobnymi narzędziami do monitorowania aplikacji - doświadczenie w integracji aplikacji frontendowych z rozwiązaniami AI lub RAG - umiejętność patrzenia na produkt z perspektywy użytkownika, a nie tylko implementacji Cechy, które cenimy - samodzielność i odpowiedzialność za dostarczone rozwiązania - dobre wyczucie jakości kodu i doświadczenia użytkownika - umiejętność komunikacji z zespołem technicznym i produktowym - chęć dzielenia się wiedzą - umiejętność proponowania rozwiązań, a nie tylko zgłaszania problemów - spokojne, partnerskie podejście do współpracy - nastawienie na długofalowy rozwój produktu Oferujemy - elastyczny kontrakt B2B full time - wynagrodzenie od 18 000 do 22 000 PLN netto plus VAT miesięcznie, w zależności od doświadczenia i dopasowania - 20 dni płatnej przerwy w świadczeniu usług w roku - pracę nad własnym, stabilnym produktem używanym przez dziesiątki tysięcy medyków w Polsce - realny wpływ na architekturę frontendu, aplikację mobilną, design system i decyzje techniczne - pracę w doświadczonym, seniorskim zespole - partnerską współpracę, merytoryczne rozmowy techniczne i szybkie decyzje - pracę z nowoczesnymi narzędziami AI, takimi jak Claude Code lub Codex - niezbędny sprzęt do pracy, w tym MacBook M4 Pro - elastyczne godziny pracy - kulturę opartą na szacunku, jakości i odpowiedzialności - tryb hybrydowy lub stacjonarny, minimum 3 dni w tygodniu w biurze w Szczecinie - pracę z misją. Rozwijamy narzędzie, które realnie wspiera edukację lekarzy w Polsce

🏢 Summary: Senior or Staff Product Engineer role focused on building and shipping intuitive, high-performance end-to-end web product experiences in an AI-native accounting platform. The position involves owning full-stack feature delivery from UI to server-side logic, collaborating directly with leadership and design, and setting engineering best practices. The role requires strong frontend expertise, cloud infrastructure knowledge, and hands-on work with modern AI tooling. 🗂️ Requirements: 5+ years of full-stack product engineering experience, Proven experience building and shipping production web applications, Strong practical experience with React and TypeScript, Experience designing and working with AWS or GCP cloud infrastructure, Ability to design and implement scalable server-side logic, Experience delivering end-to-end features from frontend to backend, Ability to work on-site 4–5 days per week in Wrocław 📃 Skills: TypeScript, React, Node.js, AWS, GCP, Terraform, PostgreSQL, OpenAI, Azure, GitHub, Figma, LLM 🏢 Description: ABOUT THE COMPANY We're an applied AI company building an AI-native alternative to legacy accounting software — a market worth tens of billions in annual recurring revenue. Our mission is to help entrepreneurs focus on what matters in their business and life, and to help their accountants become more strategic. We've raised $20M from a group of top-tier investors and have grown ARR 60% month-on-month since our public launch. We now serve thousands of businesses and are expanding our product to serve accountants directly — creating a two-sided platform where both business owners and their accountants use and recommend us. We're at an early but proven stage, moving fast, and building a world-class engineering team in Wrocław to match our ambition. ABOUT THE ROLE We're looking for a Senior or Staff Product Engineer with a strong track record of building intuitive, performant end-to-end product experiences. The defining quality of this role is craft — you care deeply about how things feel to use, and you're energised by the opportunity to make software feel like magic because AI is doing real work behind the scenes. You'll work directly with the CEO, Operations, AI, and Design teams to scope and ship user-facing features. There's no product manager layer here — you'll engage directly with users, iterate quickly, and own the quality of what you deliver from UI through to server-side logic. WHAT YOU'LL WORK ON End-to-end feature delivery Work directly with the CEO, Operations, AI, and Design teams to scope and ship polished, scalable user-facing features with beautiful UI components and robust server-side logic. Engineering best practices Redefine what best-in-class software development looks like for the team. You'll set the standard, not follow it. Technology evaluation Continuously research and evaluate new technologies to improve the speed, scalability, and performance of the product. Bring recommendations and drive adoption. User-focused iteration Engage directly with users to understand how the product is being used, iterate quickly, and deliver experiences that feel genuinely polished — not just functional. WHAT WE LOOK FOR 5+ years of full-stack product engineering A strong track record building and shipping full-stack production web applications that real users depend on. Modern frontend fluency Deep practical experience with React and TypeScript. You write frontend code that is fast, accessible, and maintainable — and you have an eye for detail in UI. Cloud infrastructure experience Familiarity with AWS or GCP architecture and design patterns, and an understanding of how infrastructure choices affect product performance and reliability. Strong communication Clear written and verbal communication. You can articulate trade-offs, give and receive direct feedback, and work well without a lot of process around you. Bonus Experience as a founder or early founding team member. Familiarity with modern LLM tooling and AI-assisted development (Cursor, Claude Code, etc). Background in finance or accounting. TECH STACK TypeScript, React, Node.js, AWS, Terraform, PostgreSQL, OpenAI, Azure AI. The team uses GitHub, Slack, Linear, Figma, and Notion day to day. THE TEAM Small, senior, and in-person. The office is in central Wrocław, next to the main train station. The expectation is 4–5 days a week in the office — this is a deliberate choice, not a compromise. Relocation support is available for the right candidate. COMPENSATION & BENEFITS Salary $130,000 – $190,000 USD depending on experience, plus competitive equity. Wellness and commute stipend $100 per month. Hardware Premium hardware provided — MacBook Pro and AirPods. Food Daily in-office lunch and dinner. Time off 20 PTO days plus 9 US public holidays. Relocation Support available for candidates relocating to Wrocław.

🏢 Summary: Senior React Native Developer for an AI-first mobile education platform in the MedTech sector, responsible for leading mobile development and building the application from scratch. The role involves integrating React Native frontend with existing APIs and ensuring high technical standards in a fully remote B2B collaboration. The project focuses on delivering AI-powered, personalized training solutions for healthcare professionals. 🗂️ Requirements: Minimum 7 years of commercial experience in React Native, Experience with Expo, Ability to build mobile applications from scratch, Experience integrating React Native frontend with existing APIs, Strong knowledge of best practices in mobile development, Ability to identify risks and propose technical solutions proactively, English proficiency at minimum B2+ level, Experience in direct client collaboration 📃 Skills: React, ReactNative, Expo, JavaScript, TypeScript, API, AI 🏢 Description: Poszukujemy kandydata bardzo samodzielnego, o wysokich kompetencjach technicznych, gotowego do przejęcia odpowiedzialności za rozwój mobilny w ambitnym projekcie z obszaru MedTech. ZADANIA Praca przy nowoczesnej platformie edukacyjnej typu „AI-First”, zaprojektowanej specjalnie dla sektora ochrony zdrowia. Jej głównym celem jest zapewnienie le stałego dostępu do personalizowanych szkoleń (opartych na AI) w dowolnym miejscu i czasie, co znacząco przyspiesza proces onboardingu w placówkach medycznych. WYMAGANIA Minimum 7 lat doświadczenia komercyjnego w React Native (w tym doświadczenia w Expo). Umiejętność wdrażania najlepszych praktyk, które będą punktem odniesienia dla reszty zespołu. Szukamy osoby, która wyprzedza problemy, identyfikuje ryzyka i proponuje rozwiązania, zanim staną się one przeszkodą. Język angielski na poziomie min. B2+ (w mowie i piśmie) – niezbędny do codziennej współpracy z klientem i zespołem. Umiejętność budowania aplikacji od zera oraz sprawna integracja frontendu (React Native) z istniejącymi API. Świetna organizacja pracy, samozarządzanie i postawa „I can learn this”. Doświadczenie w bezpośredniej współpracy z klientem (mile widziane doświadczenie we współpracy z klientami ze Stanów). MILE WIDZIANE Doświadczenie lub silne zainteresowanie obszarem HealthTech. Wykorzystywanie narzędzi AI w codziennej pracy w celu optymalizacji własnej efektywności. CO OFERUJEMY NA TYM PROJEKCIE? Współpracę w oparciu o umowę B2B i stawkę: do około 150/h Pracę 100% zdalną. Wsparcie dedykowanego opiekuna. Po dołączeniu do speedapp, otrzymasz kontakt do dedykowanego opiekuna, który zadba, aby współpraca z nami oraz z klientem sprawiała Ci satysfakcję. Wydarzenia oraz spotkania integracyjne, a także udział w różnych inicjatywach np. sportowych. Dostęp do oferty benefitów (opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta Multisport). JAK WYGLĄDA REKRUTACJA? Zgłoszenie : Zaaplikuj i prześlij swoje CV. Po weryfikacji aplikacji rekruter skontaktuje się telefonicznie z wybranymi kandydatami. Screening : Porozmawiaj z rekruterem speedapp o Twoim doświadczeniu . Kolejne etapy: Rekruter speedapp przedstawi Ci jak wygląda proces rekrutacji na dane stanowisko. Rekruter speedapp pozostanie z Tobą w kontakcie podczas całego procesu. O SPEEDAPP W speedapp wierzymy, że organizacja jest tak dobra jak tworzący ją ludzie. Jesteśmy zespołem ekspertów IT i innych specjalistów pracujących dla naszych klientów na całym świecie (m.in Izrael, Austria, USA). Wykraczamy daleko poza kategorię HR. Budujemy zespoły IT, a także pomagamy w ich zarządzaniu. 👉 10 lat doświadczenia 👉 +100 klientów na całym świecie +300 zatrudnień rocznie 💎 Jesteśmy laureatem prestiżowej nagrody Diamenty Forbes cztery lata z rzędu (2022, 2023, 2024, 2025), członkiem sieci Fast Growth Icons oraz FinTech Poland. MASZ PYTANIA? Skontaktuj się bezpośrednio z rekruterem odpowiedzialnym za ten proces. Katarzyna Osypiuk IT Delivery Consultant katarzyna.osypiuk@speedapp.pl

🏢 Summary: Oferta dotyczy rozwoju aplikacji mobilnej i webowej dla platformy edukacji medycznej z wykorzystaniem React Native, Expo, React i TypeScript. Rola obejmuje projektowanie architektury frontendowej, rozwój nowych funkcjonalności, integrację z backendem oraz współtworzenie design systemu i standardów jakości. Praca odbywa się w seniorskim zespole z dużym wpływem na decyzje techniczne i rozwój produktu. 🗂️ Requirements: Minimum 5 lat doświadczenia komercyjnego we frontendzie lub mobile, Bardzo dobra znajomość React Native, Komercyjne doświadczenie z Expo, Bardzo dobra znajomość React, Bardzo dobra znajomość TypeScript, Umiejętność projektowania architektury komponentów, Doświadczenie z komponentami wielokrotnego użytku, Umiejętność pisania testów jednostkowych i integracyjnych, Dobra znajomość Git, Doświadczenie w code review, Umiejętność tworzenia dokumentacji technicznej, Znajomość języka polskiego, Gotowość do pracy hybrydowej lub stacjonarnej w Szczecinie minimum 3 dni w tygodniu 📃 Skills: React, ReactNative, Expo, TypeScript, Symfony, APIPlatform, AWS, Sentry, Docker, CI/CD, GitFlow, AI, RAG, Astro, SSG, SSR, Git 🏢 Description: Czym się zajmujemy Jesteśmy firmą produktową działającą na styku medycyny, edukacji i technologii. Od 2016 roku wspieramy edukację medyczną, najpierw jako wydawnictwo, a od 2019 roku poprzez Medyczną Platformę Edukacyjną LEPoLEK. Naszym głównym produktem jest rozbudowana aplikacja webowa i mobilna, z której korzystają dziesiątki tysięcy studentów medycyny, młodych lekarzy i specjalistów w całej Polsce. Tworzymy narzędzie, które realnie wspiera naukę, przygotowanie do egzaminów i rozwój zawodowy medyków. Łączymy wiedzę medyczną, technologię i dobre doświadczenie użytkownika, aby nauka była skuteczna, wygodna i dostępna na każdym ekranie. Dołączysz do doświadczonego, seniorskiego zespołu, który stawia na samodzielność, wysoką jakość kodu, partnerską współpracę i realny wpływ na decyzje techniczne. Kogo szukamy Szukamy osoby, która bardzo dobrze zna React Native, Expo, React i TypeScript, potrafi myśleć produktowo i chce mieć wpływ nie tylko na kod, ale też na jakość całego doświadczenia użytkownika. To rola dla osoby, która potrafi samodzielnie prowadzić tematy, proponować rozwiązania, rozmawiać z zespołem technicznym i produktowym oraz brać odpowiedzialność za jakość dostarczanych funkcjonalności. Nie szukamy osoby wyłącznie do odtwarzania gotowych tasków. Szukamy kogoś, kto chce współtworzyć produkt, standardy frontendu, architekturę komponentów i kierunek rozwoju aplikacji. Wyzwania, które Cię u nas czekają rozwój aplikacji mobilnej LEPoLEK w React Native i Expo praca nad nowymi greenfield feature’ami w obszarze mobile rozwój aplikacji webowej i nowych produktów frontendowych praca z React Native, Expo, React i TypeScript współtworzenie spójnego design systemu budowa i rozwój komponentów wielokrotnego użytku integracja z backendem opartym o Symfony i API Platform praca z rozwiązaniami AI i RAG wspierającymi treści edukacyjne rozwój obszarów opartych o Astro, SSG i SSR dbałość o wydajność, dostępność i skalowalność aplikacji monitorowanie jakości działania aplikacji z wykorzystaniem Sentry usprawnianie flow nauki, quizów i materiałów edukacyjnych udział w planowaniu roadmapy, estymacjach i code review współtworzenie standardów jakości kodu, testów i dokumentacji Nasz stack i sposób pracy React Native Expo React TypeScript Symfony API Platform AWS Sentry Docker CI/CD GitFlow rozwiązania AI i RAG Claude Code lub Codex jako wsparcie w codziennej pracy developerskiej Pracujemy nad własnym produktem, dlatego zależy nam na jakości, stabilności i długofalowym myśleniu. Decyzje techniczne podejmujemy blisko produktu, użytkowników i realnych potrzeb biznesowych. Nasze wymagania minimum 5 lat doświadczenia komercyjnego we frontendzie lub mobile bardzo dobra znajomość React Native komercyjne doświadczenie z Expo bardzo dobra znajomość React i TypeScript umiejętność projektowania czytelnej architektury komponentów doświadczenie w pracy z komponentami wielokrotnego użytku dobry zmysł UX/UI i dbałość o szczegóły umiejętność pisania testów jednostkowych i integracyjnych dobra znajomość Gita i pracy zespołowej z code review umiejętność tworzenia prostej i użytecznej dokumentacji technicznej samodzielność, odpowiedzialność i proaktywne podejście znajomość języka polskiego pozwalająca na swobodną komunikację w zespole gotowość do pracy hybrydowej lub stacjonarnej, minimum 3 dni w tygodniu w biurze w Szczecinie przy ul. Santockiej Dodatkowe atuty doświadczenie z aplikacjami edukacyjnymi, medycznymi lub SaaS znajomość podstaw Symfony lub API Platform od strony integracji z backendem doświadczenie w pracy z design systemem zainteresowanie wydajnością aplikacji znajomość zasad dostępności, w tym a11y podstawowa znajomość Dockera, CI/CD lub AWS doświadczenie z Sentry lub podobnymi narzędziami do monitorowania aplikacji doświadczenie w integracji aplikacji frontendowych z rozwiązaniami AI lub RAG umiejętność patrzenia na produkt z perspektywy użytkownika, a nie tylko implementacji Cechy, które cenimy samodzielność i odpowiedzialność za dostarczone rozwiązania dobre wyczucie jakości kodu i doświadczenia użytkownika umiejętność komunikacji z zespołem technicznym i produktowym chęć dzielenia się wiedzą umiejętność proponowania rozwiązań, a nie tylko zgłaszania problemów spokojne, partnerskie podejście do współpracy nastawienie na długofalowy rozwój produktu Oferujemy elastyczny kontrakt B2B full time wynagrodzenie od 18 000 do 22 000 PLN netto plus VAT miesięcznie, w zależności od doświadczenia i dopasowania 20 dni płatnej przerwy w świadczeniu usług w roku pracę nad własnym, stabilnym produktem używanym przez dziesiątki tysięcy medyków w Polsce realny wpływ na architekturę frontendu, aplikację mobilną, design system i decyzje techniczne pracę w doświadczonym, seniorskim zespole partnerską współpracę, merytoryczne rozmowy techniczne i szybkie decyzje pracę z nowoczesnymi narzędziami AI, takimi jak Claude Code lub Codex niezbędny sprzęt do pracy, w tym MacBook M4 Pro elastyczne godziny pracy kulturę opartą na szacunku, jakości i odpowiedzialności tryb hybrydowy lub stacjonarny, minimum 3 dni w tygodniu w biurze w Szczecinie pracę z misją. Rozwijamy narzędzie, które realnie wspiera edukację lekarzy w Polsce Brzmi interesująco? Wyślij nam swoje CV. Chętnie porozmawiamy o produkcie, zespole, technologii i tym, jak możesz realnie wpłynąć na rozwój LEPoLEK.

🏢 Summary: Role responsible for building and executing comprehensive Go-to-Market strategies for tech products, including product launches (also AI-based), positioning, and brand communication. The position combines strategic product marketing with hands-on content creation and social media management in a B2B environment. The person will independently drive messaging, copywriting, and consistency of brand voice across channels. 🗂️ Requirements: 3-5 years experience in product marketing, content marketing or B2B brand marketing, Proven portfolio with minimum 3 measurable product marketing projects, Experience in building and executing Go-to-Market strategies for technology products, Strong copywriting skills focused on conversion and benefit-driven communication, Experience managing social media channels for product or B2B brands, Very good English proficiency (minimum C1), Practical knowledge of product positioning and messaging, Experience using marketing and content management tools, Ability to independently execute marketing initiatives end-to-end 📃 Skills: Meta, Facebook, Instagram, LinkedIn, Canva, Figma, AI, SEO, UX, PPC 🏢 Description: Kim jesteśmy? W Restaumatic porządkujemy biznesy dzięki technologii. Tworzymy rozwiązania pomagające małym i średnim firmom działać sprawniej i rozwijać się szybciej. Partnerstwo wpisane w system określa sposób pracy: blisko z klientami i z pełnym zaangażowaniem w to, co tworzymy. Nasze główne produkty to profesjonalne strony WWW z funkcją zamawiania online oraz RePOS - autorski system POS łączący różne źródła sprzedaży, zarządzanie i usprawnienie dostaw. Partnerstwo wpisane w system to także sposób, w jaki działamy na co dzień. Tak jak wspieramy klientów w porządkowaniu ich biznesów, tak samo budujemy relacje wewnątrz firmy: oparte na zaufaniu, wzajemnym zrozumieniu, współpracy i wspólnej odpowiedzialności za efekt. Jesteśmy polską firmą technologiczną z ponad 10-letnim doświadczeniem, zatrudniającą dziś około 200 osób. Rośniemy, mamy ambitne plany i realny wpływ na to, jak działają tysiące firm w Polsce i za granicą (Słowacja, Rumunia i Chorwacja). Prościej. Lepiej. Wspólnie. Dołącz do zespołu, gdzie współpraca naprawdę ma znaczenie! Product Marketing Manager (M/K) Adres siedziby firmy: Ul. Wolności 345, Zabrze; Model współpracy: zdalna / hybrydowa (w zależności od Twoich preferencji); Forma współpracy: umowa o pracę / B2B (w zależności od Twoich preferencji); 👉​ Kogo szukamy: Product Marketing Manager to w Restaumatic rola centralna - łącząca strategiczne myślenie z kreatywną egzekucją. Szukamy osoby, która stanie się głosem naszych produktów, doskonale zrozumie każdą funkcjonalność i przełoży język technologii na realne korzyści dla właścicieli restauracji. Jeśli chcesz tworzyć kompleksowe strategie Go-to-Market bezpośrednio pod okiem Dyrektora Marketingu, brać pełną odpowiedzialność za kluczowe launch'e produktowe (w tym rozwiązania oparte na AI) i samodzielnie dbać o spójność brand voice dynamicznie rosnącej marki tech, ta rola idealnie pasuje do Twoich kompetencji. 👉​ Twój zakres obowiązków: Budowanie i realizacja kompleksowych strategii Go-to-Market dla nowych produktów - od definiowania person i Value Proposition po launch i skalowanie sprzedaży. Pozycjonowanie istniejących produktów - naming, storytelling, messaging i komunikacja wyróżniająca nas na tle konkurencji. Dbanie o brand voice i spójność komunikacji we wszystkich kanałach - od reklamy po materiały sprzedażowe. Copywriting - teksty do reklam PPC, landing page'y, strony www, prezentacji i materiałów sprzedażowych. Prowadzenie social mediów (Facebook, Instagram, LinkedIn) - strategia, tworzenie treści, publikacja i moderacja. Tworzenie scenariuszy i briefów do materiałów wideo oraz briefowanie grafika i filmowca. Przygotowywanie anglojęzycznych wersji wybranych materiałów i współpraca przy ekspansji zagranicznej. 👉 Oczekujemy: Minimum 3-5 lat udokumentowanego doświadczenia w product marketingu, content marketingu lub brand marketing B2B (samodzielna egzekucja, a nie koordynacja pracy agencji). Popartego sukcesami portfolio (minimum 3 przykłady własnych realizacji z opisem celów i mierzalnych efektów, np. kampania launchowa, landing page, strategia GTM lub seria postów). Doskonałego warsztatu copywriterskiego - umiejętności pisania treści, które angażują, jasno komunikują język korzyści i skutecznie budują konwersję. Praktycznej wiedzy z zakresu budowania strategii GTM oraz pozycjonowania produktów technologicznych na rynku. Doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu kanałów społecznościowych dla marek produktowych lub B2B. Bardzo dobrej znajomości języka angielskiego (minimum C1) umożliwiającej swobodną redakcję materiałów gotowych do publikacji. Znajomości narzędzi: Meta Business Suite, Google Business Profile, Canva/Figma (podstawy do briefowania) oraz świadomego wykorzystania AI jako akceleratora pracy. Strategicznego i kreatywnego podejścia połączonego z wysoką samodzielnością i dyscypliną w domykaniu projektów. Dużego zaangażowania, inicjatywy oraz umiejętności pracy w dynamicznym środowisku. 👉 Mile widziane: Doświadczenie w branży HoReCa, Foodtech lub SaaS dla MŚP. Doświadczenie przy launchu nowego produktu - od zera, nie tylko wsparcie istniejącego. Znajomość podstaw SEO copywritingu - świadoma współpraca z SEO Specialistą. Znajomość podstaw UX writingu - micro-copy, onboarding, pisanie dla interfejsów. Doświadczenie w budowaniu lub modernizacji brand voice dla istniejącej marki. Znajomość narzędzi do zarządzania projektem i treścią. 👉​ To oferujemy: Rola z realnym wpływem - Twoje strategie, Twoje teksty i Twoje pomysły kształtują markę, która rośnie. Wejście w kluczowym momencie - nowa strona, nowe produkty AI, nowa strategia komunikacji- proces decyzyjny jeszcze trwa i chcemy, żebyś w nim był/a. Bezpośrednia współpraca z Dyrektorem Marketingu- szybkie decyzje, szybki feedback, żadnych pośredników. Mały, zwinny zespół seniorów - każdy zna swoje miejsce, każdy dostarcza, każdy jest traktowany poważnie. Przestrzeń na eksperymenty - branża HoReCa tech to niszowy, rosnący rynek z realną szansą na zbudowanie pozycji eksperta. Możliwość pracy w 100% zdalnej lub hybrydowej w trybie 3 dni z biura, 2 z domu (w zależności od Twoich preferencji). Pierwsze 3 dni wdrożeniowe odbywają się w naszym biurze w Zabrzu (całe szkolenie wdrożeniowe i stanowiskowe trwa 4 tygodnie).Koszty są po naszej stronie. Dofinansowanie do benefitów, które wzrasta wraz z uzyskiwanym stażem pracy (ubezpieczenie na życie PZU, karta Medicover Sport, pakiet Medicover Zdrowie, wykupienie miejsca parkingowego).🩺 Możliwość uczestnictwa w ogólnofirmowym programie nauki języka angielskiego w ramach godzin pracy. 📖 Program rekomendacji pracowniczych- bonusy od 2000 zł brutto. 💰 Stabilne zatrudnienie w firmie IT z ponad 10-letnim doświadczeniem - zaufało nam już ponad 5000 klientów i mamy swoje oddziały w 4 krajach.🌎 Świetną atmosferę pracy - luźna atmosfera, brak dress code’u i komunikacja na „Ty” to u nas standard. 😀 Realne możliwości rozwoju - większość naszej kadry menedżerskiej zaczynała od stanowisk specjalistycznych. Regularnie prowadzimy rekrutacje wewnętrzne, aby umożliwiać awans i rozwój osobom z naszego zespołu. 🎓 Zapewniamy wszystkie niezbędne narzędzia pracy - telefon służbowy, laptop. 📱 Nasze biuro jest przyjazne zwierzakom. Chętnie poznamy Twojego pupila. 🐕‍🦺 Pracę od pon. do czw. w godz. 8:00-16:30, a w pt. do godz. 14.00 (uwielbiamy #weekendy! 🥳). Uzyskaliśmy Certyfikat Przyjaznej Rekrutacji - dbamy o Twój komfort, jasne zasady i sprawny kontakt na każdym etapie procesu. 🤝🏆 👉​ Kogo nie szukamy(To stanowisko nie jest dla osoby, która): Pisze poprawnie, ale bez charakteru - tworzy teksty poprawne gramatycznie, które jednak nie zatrzymują uwagi odbiorcy i nie przekonują do działania. Ma pomysły, ale ich nie realizuje - sama kreatywność bez sprawnej, terminowej egzekucji to dla nas za mało w tej roli. Myśli o social mediach wyłącznie jako o harmonogramie - zamiast jako o przestrzeni do aktywnego budowania relacji i zaangażowania społeczności. Nie wchodzi głęboko w produkt - zadowala się wyłącznie suchym briefem od Product Managera, zamiast samodzielnie zgłębiać i testować funkcjonalności. Traktuje brand voice jako abstrakcję - nie potrafi zastosować założeń marki w konkretnym zdaniu i merytorycznie uzasadnić swojej decyzji twórczej. Potrzebuje stałego mikrozarządzania - w tym zespole oczekujemy wysokiej samodzielności, własnej inicjatywy oraz doskonałej organizacji pracy własnej. 👉 Informacje o procesie rekrutacyjnym: Rekrutacja prowadzona jest w sposób zgodny z zasadami jawności wynagrodzeń i równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzony jest w sposób przejrzysty i neutralny płciowo. Regulamin wynagradzania dostępny na życzenie kandydata/ki. Wniosek o udzielenie informacji może być złożony w formie pisemnej lub elektronicznej. Wynagrodzenie ustalane jest na podstawie jednolitych i obiektywnych kryteriów, takich jak: poziom doświadczenia, zakres odpowiedzialności, kompetencje istotne dla stanowiska oraz obiektywne wskaźniki sukcesu roli (w tym jakość tworzonych strategii GTM, skuteczność i terminowość launchów produktów, czas odpowiedzi na Opinie Google oraz spójność komunikacji brand voice we wszystkich kanałach). Kryteria te stosujemy jednakowo wobec wszystkich kandydatów i kandydatek. Nie pytamy o wynagrodzenie u obecnego ani poprzedniego pracodawcy - zgodnie z przepisami o transparentności. Wynagrodzenia i zasady awansu opierają się na obiektywnych kryteriach - kompetencjach, odpowiedzialności i wynikach pracy, spójnie z regulaminem wynagradzania. Chcesz nas poznać bliżej? Zapraszamy na naszą stronę kariery !

🏢 Summary: Backend role focused on building scalable products in FinTech, HealthTech, and AI domains, with emphasis on clean architecture, production-ready code, and audit-ready systems. The position involves developing and integrating services in distributed environments using modern backend technologies. Work is fully remote with flexible contract options. 🗂️ Requirements: Minimum 2 years of commercial experience with Python, Experience with Django or other ORM framework, Experience working in Unix/Linux environment, Practical experience with Docker and Kubernetes, Experience building and integrating services using SOAP and REST, Experience with at least one of: Elasticsearch, RabbitMQ, Celery, Redis, Falcon, Experience working with popular IDEs 📃 Skills: Python, Django, ORM, Unix, Linux, Docker, Kubernetes, SOAP, REST, Elasticsearch, RabbitMQ, Celery, Redis, Falcon 🏢 Description: Tworzymy produkty z obszaru FinTech, HealthTech i AI (choć nie zamykamy się w sztywnych ramach). Pracujemy w modelach Team Augmentation, Full Outsourcing oraz end-to-end, głównie dla klientów spoza Polski. Nie pieprzymy o „innowacjach” ani „dynamicznym środowisku”. Interesuje nas konkret: kod, architektura i decyzje, które dowożą. Budujemy działające produkty, które przechodzą audyty, skalują się i realnie zdobywają rynek — nie kolejne slajdy ani sprinty do odhaczenia. Stawiamy na odpowiedzialność, techniczne myślenie i sensowną współpracę. A przy okazji dobrze się u nas pracuje! Nasze must have Minimum 2 lata doświadczenia komercyjnego z Python Doświadczenie w pracy z frameworkiem Django lub inną biblioteką klasy ORM Doświadczenie w programowaniu w środowisku Unix/Linux Praktyczne doświadczenie z Docker i Kubernetes Doświadczenie w pracy z popularnymi środowiskami IDE Doświadczenie w budowie i integracji usług z wykorzystaniem: SOAP i REST Doświadczenie w pracy z co najmniej jednym z narzędzi lub frameworków: Elasticsearch / RabbitMQ / Celery / Redis / Falcon Co możemy Ci zaoferować Współpracę B2B lub umowę o pracę — Ty wybierasz 100% pracy zdalnej Budżet szkoleniowy do 2500 zł netto rocznie MacBooka i komplet niezbędnych narzędzi pracy Kartę Multisport Plus Prywatną opiekę medyczną (Luxmed)

🏢 Summary: Offer for a Python Developer role focused on building scalable products in FinTech, HealthTech, and AI domains for international clients. The position involves designing and developing production-ready systems that pass audits and scale effectively, with strong emphasis on architecture and technical decision-making. Work is fully remote with flexibility in contract type. 🗂️ Requirements: Minimum 2 years of commercial experience with Python, Experience with Django or other ORM framework, Experience working in Unix/Linux environment, Practical experience with Docker and Kubernetes, Experience integrating and building services using SOAP and REST, Experience with at least one of: Elasticsearch, RabbitMQ, Celery, Redis, Falcon, Experience using professional IDEs 📃 Skills: Python, Django, ORM, Unix, Linux, Docker, Kubernetes, SOAP, REST, Elasticsearch, RabbitMQ, Celery, Redis, Falcon 🏢 Description: Tworzymy produkty z obszaru FinTech, HealthTech i AI (choć nie zamykamy się w sztywnych ramach). Pracujemy w modelach Team Augmentation, Full Outsourcing oraz end-to-end, głównie dla klientów spoza Polski. Nie pieprzymy o „innowacjach” ani „dynamicznym środowisku”. Interesuje nas konkret: kod, architektura i decyzje, które dowożą. Budujemy działające produkty, które przechodzą audyty, skalują się i realnie zdobywają rynek — nie kolejne slajdy ani sprinty do odhaczenia. Stawiamy na odpowiedzialność, techniczne myślenie i sensowną współpracę. A przy okazji dobrze się u nas pracuje! Nasze must have Minimum 2 lata doświadczenia komercyjnego z Python Doświadczenie w pracy z frameworkiem Django lub inną biblioteką klasy ORM Doświadczenie w programowaniu w środowisku Unix/Linux Praktyczne doświadczenie z Docker i Kubernetes Doświadczenie w pracy z popularnymi środowiskami IDE Doświadczenie w budowie i integracji usług z wykorzystaniem: SOAP i REST Doświadczenie w pracy z co najmniej jednym z narzędzi lub frameworków: Elasticsearch / RabbitMQ / Celery / Redis / Falcon Co możemy Ci zaoferować Współpracę B2B lub umowę o pracę — Ty wybierasz 100% pracy zdalnej Budżet szkoleniowy do 2500 zł netto rocznie MacBooka i komplet niezbędnych narzędzi pracy Kartę Multisport Plus Prywatną opiekę medyczną (Luxmed)

🏢 Summary: Offer for a Senior Front-End Developer to build scalable web applications in FinTech, HealthTech and AI projects for international clients. The role focuses on delivering production-ready code, solid architecture and technically sound decisions in modern web environments. Work involves developing responsive, SEO-optimized and accessible applications following best engineering practices. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years experience in Front-End development with JavaScript or TypeScript, Experience with Angular or equivalent Front-End framework, Experience with SEO best practices, Experience building desktop and mobile browser applications, Practical knowledge of SOLID, DRY, TDD, Practical experience with HTML and PHP, Experience with mobile first, RWD and SPA architecture, Knowledge of web accessibility standards 📃 Skills: JavaScript, TypeScript, Angular, HTML, PHP, SEO, RWD, SPA, TDD, SOLID, DRY, Accessibility 🏢 Description: Tworzymy produkty z obszaru FinTech, HealthTech i AI (choć nie zamykamy się w sztywnych ramach). Pracujemy w modelach Team Augmentation, Full Outsourcing oraz end-to-end, głównie dla klientów spoza Polski. Nie pieprzymy o „innowacjach” ani „dynamicznym środowisku”. Interesuje nas konkret: kod, architektura i decyzje, które dowożą. Budujemy działające produkty, które przechodzą audyty, skalują się i realnie zdobywają rynek — nie kolejne slajdy ani sprinty do odhaczenia. Stawiamy na odpowiedzialność, techniczne myślenie i sensowną współpracę. A przy okazji dobrze się u nas pracuje! Nasze must have Minimum 5 lat doświadczenia zawodowego w programowaniu aplikacji Front-End z wykorzystaniem JavaScript lub TypeScript Doświadczenie w pracy z frameworkiem Angular lub innym równoważnym frameworkiem Front-End Doświadczenie w stosowaniu dobrych praktyk SEO lub równoważnych zasad pozycjonowania stron internetowych Doświadczenie w budowaniu aplikacji działających w przeglądarkach desktopowych i mobilnych Praktyczna znajomość SOLID, DRY, TDD Praktyczne doświadczenie w technologiach webowych, w tym: HTML i PHP Doświadczenie w projektowaniu aplikacji zgodnie z podejściem mobile first, Responsive Web Design (RWD), Single Page Application (SPA) Znajomość i stosowanie zasad dostępności cyfrowej (web accessibility) Co możemy Ci zaoferować Współpracę B2B lub umowę o pracę — Ty wybierasz 100% pracy zdalnej Budżet szkoleniowy do 2500 zł netto rocznie MacBooka i komplet niezbędnych narzędzi pracy Kartę Multisport Plus Prywatną opiekę medyczną (Luxmed)

🏢 Summary: Senior Product Manager role responsible for leading mobile app strategy, roadmap, and execution in a data-driven, mobile-first environment. The position focuses on aligning cross-functional teams, driving AI-powered feature integration, and optimizing user experiences through experimentation and analytics. The role requires strong technical fluency and ownership of end-to-end mobile product delivery. 🗂️ Requirements: 6+ years product management experience, Experience in mobile-first or app-centric products, Strong understanding of mobile architecture, Knowledge of APIs, Experience with A/B testing, Ability to define and track KPIs, Data-driven decision making, Experience collaborating with engineering teams, Experience translating requirements into technical specifications, Experience with AI or LLM-powered features 📃 Skills: Mobile, APIs, AI, LLM, Amplitude, Microstrategy, Proteus, Figma, Slack, Zoom, GoogleSuite, Analytics, KPIs, ABTesting, UX, DataScience 🏢 Description: We are looking for an experienced Senior Product Manager to oversee our mobile app business.  We're in the business of making a positive difference—and now, you can join us in helping millions of job seekers change their careers and their lives for the better. ABOUT THIS TEAM We are the global expansion branch of the BOLD group, building the largest career websites in the world since 2005 with our colleagues in San Francisco, Poland, Puerto Rico, and India. Our products, intended to help people find and kick-start their dream careers, draw in over 20,000,000 visitors a month and have been featured in The Guardian, Forbes, and The Financial Times. Sitting at the intersection between business, technology, and user experience, we have a robust product team of makers and innovators who create seamless experiences for our users.  They are responsible for product planning, gathering and prioritizing product and customer requirements, defining the product vision, roadmap and working closely with UX and engineering to deliver winning products. Technologies/tools we use: Amplitude, Microstrategy, Proteus (click tracking), Testing Tools, Google Suite, Slack, Zoom, Figma, AI tools. WHAT YOU’LL DO Strategy & Vision: Present a clear product vision and mobile strategy to senior leadership, proactively aligning stakeholders and anticipating concerns. Roadmap Ownership: Independently lead sprint planning, scoping, and execution for the App. Prioritize the roadmap based on business value, opportunity sizing, and deep user pain points. Mobile Personalization: Work closely with cross-functional partners in UX Design, Research, Lifecycle Management and Platform Engineering to define user journeys and execute personalized experiences and notifications for App users. Cross-Functional Leadership: Drive alignment and remove friction across Product, Design, Engineering, and Data Science teams. Translate complex mobile requirements into clear specifications that balance technical scalability with speed of delivery. AI Integration: Work closely with Content Technology and Data Science to integrate next-generation AI and LLM-powered features directly into the mobile journey. Execution & Risk Management: Proactively mitigate risks and adjust plans as needed to meet deadlines, ensuring high-quality product outcomes are delivered reliably and on time. Experimentation: Design and analyze sophisticated A/B tests to validate mobile features, optimize conversion rates, and inform long-term app development. Reporting: In cooperation with product analytics, responsible for reporting on key performance metrics to executives. WHAT YOU’LL NEED Experience: 6+ years of product management experience, with a proven track record of delivering measurable business outcomes in a mobile-first or app-centric environment. Technical Fluency: Strong understanding of mobile architecture, APIs, and technical tradeoffs. You should be comfortable collaborating with engineers on complex implementation decisions. Problem Solving: Ability to solve complex problems independently using structured frameworks and data-driven insights. Customer Advocacy: A customer-first mindset with experience synthesizing user feedback and research into prioritized product requirements. Analytical Rigor: Expertise in defining success metrics (KPIs), analyzing performance, and using quantitative/qualitative data to drive decision-making. Communication: Exceptional storytelling skills with the ability to tailor communication for both technical and non-technical audiences. WHAT’S GOOD TO HAVE Experience with a subscription-based, data-focused product. Experience with International product development / localization processes. Experience using AI in products, or a general understanding of it. HERE’S A FEW OF OUR PERKS & BENEFITS Salary range: 18 000 - 21 600 PLN gross (Employment agreement / Umowa o Pracę) Equipment and Internet Program - the company reimburses the Internet expenses and one-time equipment purchase to make your work comfortable when we work remotely (additional to a laptop and necessary accessories we provide all employees with by default). Flexible working hours - we have no problem if you prefer to work early in the morning or start work at noon - you decide for yourself. We work the way we want to achieve the best results. Remote work - we are open to full remote candidates (in Poland). If you prefer, you can also work from the office in Warsaw. Workation (up to 10 working days a year within EEA). Mental Care Programs (a dedicated online platform). Private healthcare (Medicover) and Multisport Card (both single packages are fully refunded by the company). Udemy Business platform - unlimited access to 5,500+ courses.