.Net Developer

🏢 Summary: Oferta dotyczy rozwoju nowoczesnych integracji API i rozwiązań frontendowych dla brokerów z sektora finansowego w międzynarodowym środowisku. Rola obejmuje tworzenie skalowalnych komponentów w React i TypeScript oraz integrację z usługami REST API w modelu Agile. Praca realizowana jest głównie zdalnie w modelu B2B z możliwością udziału w międzynarodowych projektach. 🗂️ Requirements: 3+ lat doświadczenia komercyjnego z React, 3+ lat doświadczenia komercyjnego z TypeScript, Doświadczenie z Next.js, Doświadczenie z REST API, Znajomość nowoczesnych praktyk frontendowych, Znajomość Tailwind CSS, Znajomość Git, Znajomość Agile/Scrum, Umiejętność rozwiązywania problemów, Umiejętność pracy zespołowej, Komunikatywna znajomość języka angielskiego B2/C1 📃 Skills: React, TypeScript, Next.js, REST, Tailwind, Git, Agile, Scrum, Node.js, Postman, CI/CD, TeamCity, SDK 🏢 Description: Opis stanowiska Dołącz do wielofunkcyjnego zespołu zajmującego się tworzeniem nowoczesnych integracji API oraz ścieżek obsługi klienta dla zewnętrznych brokerów z sektora finansowego. Będziesz pomagać w opracowywaniu skalowalnych, bezpiecznych i łatwych do zintegrowania rozwiązań frontendowych, z których korzystają partnerzy na wielu rynkach międzynarodowych. Zakres obowiązków - Tworzenie wielokrotnego użytku, wysokiej jakości komponentów frontendowych przy użyciu React i TypeScript. - Współpraca z inżynierami backendowymi w celu integracji z interfejsami API REST i usługami finansowymi. - Zapewnianie wydajności, dostępności, responsywności oraz łatwości utrzymania rozwiązań przeznaczonych dla partnerów. - Przyczynianie się do poprawy jakości kodu poprzez testowanie, przeglądy kodu oraz współpracę w ramach metodyki Agile z właścicielem produktu i zespołem Scrum. Wymagania - 3+ lat doświadczenia komercyjnego z Reactem i TypeScriptem. - Doświadczenie w pracy z Next.js, interfejsami API REST oraz nowoczesnymi praktykami tworzenia aplikacji frontendowych. - Znajomość Tailwind CSS, Git oraz metodologii Agile/Scrum. - Wysokie umiejętności w zakresie rozwiązywania problemów, komunikacji i pracy zespołowej. - Język angielski min. B2/C1. Mile widziane - Node.js. - Doświadczenie w korzystaniu z Postmana lub podobnych narzędzi do testowania interfejsów API. - Znajomość procesów CI/CD (np. TeamCity). - Doświadczenie w tworzeniu widżetów do osadzania, wtyczek lub zestawów SDK. - Znajomość wymagań dotyczących bezpieczeństwa i zgodności w zakresie produktów finansowych. Dodatkowe informacje - Model pracy: Zdalnie (1-2 razy w miesiącu w biurze w Warszawie). - Kontrakt: B2B. - Stawka: Do 145 PLN/h net + VAT. Oferujemy - Dostęp do lokalnych i międzynarodowych projektów. - Wsparcie w rozwoju zawodowym: szkolenia, certyfikaty techniczne, udział w konferencjach, lektoraty języków obcych i szkolenia miękkie. - Elastyczność formy współpracy. - Premia za polecanie kandydatów do 6 000 zł. - W pełni opłacona karta Medicover. - Karta Multisport. - Regularne imprezy integracyjne i upominki. - Program Mobilny. - Długoterminowa współpraca.

🏢 Summary: The offer is for a Tester role focused on validating a credit engine using dedicated testing tools on large data volumes. Responsibilities include API testing, analyzing test results, reporting issues, retesting fixes, and collaborating closely with developers in an Agile environment. The position is hybrid with long-term B2B or employment contract cooperation options. 🗂️ Requirements: Minimum 3 years of experience as a Tester, Basic knowledge of C#, Basic knowledge of .NET, Strong knowledge of REST API testing, Strong knowledge of SOAP API testing, Experience working in Agile/SCRUM teams, Experience in independent test planning and execution, Experience in the financial sector, Polish language level B2, English language level B2 📃 Skills: C#, .NET, REST, SOAP, SCRUM, API 🏢 Description: Opis firmy Naszą misją jako firmy świadczącej usługi IT jest dostarczanie najlepszych rozwiązań naszym klientom na całym świecie. Osiągamy to poprzez analizowanie potrzeb naszych klientów i dopasowywanie ich do umiejętności i aspiracji naszych pracowników. Dlatego jedną z naszych głównych motywacji jest zapewnienie każdemu Pracownikowi i Konsultantowi satysfakcjonującego doświadczenia. Dołączenie do nas oznacza bycie częścią społeczności o różnorodnych osobowościach. Rozpocznij swoją przygodę z act digital! Zadania Uruchamianie dedykowanego narzędzia wytworzonego przez zespoł do testów silnika kredytowego na dużych wolumenach danych. Analiza wyników testów oraz raportowanie rozbieżności. Retesty poprawek. Ścisła współpraca z zespołem deweloperskim. Rozwijanie i utrzymywanie narzędzi wytworzonych w zespole. Wymagania Minimum 3 lata doświadczenia jako Tester . Doświadczenie w automatyzacji testów backendowych (Postman, SoapUI). Podstawowa znajomość C# i platformy .NET. Solidna wiedza z testowania REST i SOAP API . Doświadczenie w pracy w zespołach zwinnych (SCRUM). Doświadczenie w samodzielnym planowaniu i realizacji testów . Doświadczenie w sektorze finansowym . Polski min. B2. Angielski min. B2. Mile widziane Mile widziane doświadczenie w branży bankowej i praca z systemem kredytowym. Doświadczenie w testach silnika kredytowego. Dodatkowe informacje Model pracy: Hybryda (1 dzień w tygodniu z biura - Warszawa/Gdańsk) Rodzaj współpracy: B2B Stawka: do 88 PLN/h netto + VAT Oferujemy Dostęp do lokalnych i międzynarodowych projektów – klienci z Francji, Niemiec, Portugalii, Wielkiej Brytanii i krajów Beneluksu. Wsparcie w rozwoju zawodowym - szkolenia, certyfikaty techniczne, udział w konferencjach, lektoraty języków obcych i szkolenia miękkie dofinansowane do 2 000 zł. Elastyczność - sam wybierasz formę współpracy: umowa o pracę lub umowa business-to-business. Premia za polecanie kandydatów do 6 000 zł. W pełni opłacona karta Medicover. Karta Multisport. Regularne imprezy integracyjne i upominki. Program Mobilności. Długoterminową współpracę. If You applied for this position the Controller of your personal will be ACT DIGITAL POLSKA Sp. z o.o., with its registered office at Przyokopowa 31, 01-208 Warsaw . The personal data provided by you will be processed for the purpose of the recruitment process and for future recruitment processes. You have the right to access the content of your data, request their rectification, erasure, restriction of processing, the right to data portability, the right to object to the processing of your data and the right to lodge a complaint to the President of the Personal Data Protection Office.

🏢 Summary: Oferta dotyczy roli QA Engineer łączącej automatyzację testów (ok. 70% czasu) z testami manualnymi i wsparciem zespołu Scrum. Praca obejmuje rozwój i utrzymanie testów API, E2E i frontendowych, analizę wyników oraz współpracę z developerami i analitykami. Model pracy jest głównie zdalny z wizytą w biurze w Warszawie raz na dwa tygodnie. 🗂️ Requirements: Minimum 3–4 lata doświadczenia w testowaniu oprogramowania, Doświadczenie w automatyzacji testów, Praktyczne doświadczenie w testach API, E2E i frontend, Znajomość Playwright, Znajomość K6, Znajomość Visual Studio, Znajomość Git, Znajomość JIRA lub Azure DevOps, Znajomość Confluence, Znajomość Application Insights, Znajomość SQL Developer, Znajomość MS SQL Server, Umiejętność pisania zapytań SQL, Doświadczenie w Scrum, Polski B2, Angielski B2 📃 Skills: Playwright, K6, API, E2E, Frontend, VisualStudio, Git, JIRA, AzureDevOps, Confluence, ApplicationInsights, SQL, SQLDeveloper, MSSQL, Scrum 🏢 Description: Opis firmy Naszą misją jako firmy świadczącej usługi IT jest dostarczanie najlepszych rozwiązań naszym klientom na całym świecie. Osiągamy to poprzez analizowanie potrzeb naszych klientów i dopasowywanie ich do umiejętności i aspiracji naszych pracowników. Dlatego jedną z naszych głównych motywacji jest zapewnienie każdemu Pracownikowi i Konsultantowi satysfakcjonującego doświadczenia. Dołączenie do nas oznacza bycie częścią społeczności o różnorodnych osobowościach. Rozpocznij swoją przygodę z act digital! Zadania Obszar automatyzacji (ok. 70% czasu): Rozwój testów automatycznych (API, E2E, frontend). Utrzymanie nowych i istniejących testów automatycznych. Tworzenie i utrzymywanie dokumentacji testów automatycznych. Weryfikacja środowisk (nowe instalacje / wersje) testami automatycznymi. Analiza wyników testów i zgłaszanie błędów, poprawa scenariuszy. Obszar testów manualnych (ok. 30% czasu): Wsparcie testerów manualnych w pracach sprintowych w okresach zwiększonego obciążenia. Udział w testach manualnych. Dyżury na I linii wsparcia (rotacyjnie w zespole QA). Praca zespołowa: Udział w pracach zespołu Scrum (planowanie, refinement, review, retro). Współpraca z developerami i analitykami. Proponowanie usprawnień w obszarze testów i jakości. Wymagania Minimum 3–4 lata doświadczenia w testowaniu oprogramowania , w tym doświadczenie w automatyzacji testów . Praktyczne doświadczenie w tworzeniu i utrzymaniu testów automatycznych (A PI, E2E, frontend ). Doświadczenie w pracy z narzędziami automatyzującymi: P laywright, K6, testy API . Znajomość narzędzi: Visual Studio, GIT . Znajomość narzędzi do śledzenia błędów i zarządzania projektami: JIRA lub Azure DevOps (TFS ), Confluence, Application Insight s. Znajomość baz danych: SQL Developer, MS SQL Server oraz umiejętność pisania zapytań SQL . Doświadczenie w pracy w metodyce Scrum. Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów. Polski min. B2. Angielski min. B2. Mile widziane Doświadczenie w testach wydajnościowych. Doświadczenie w branży leasingowej. Chęć rozwoju w kierunku dalszej automatyzacji i optymalizacji procesów testowych. Dodatkowe informacje Model pracy: Zdalnie (raz na dwa tygodnie wizyta w biurze w Warszawie) Rodzaj współpracy: B2B Oferujemy Dostęp do lokalnych i międzynarodowych projektów – klienci z Francji, Niemiec, Portugalii, Wielkiej Brytanii i krajów Beneluksu. Wsparcie w rozwoju zawodowym - szkolenia, certyfikaty techniczne, udział w konferencjach, lektoraty języków obcych i szkolenia miękkie dofinansowane do 2 000 zł. Elastyczność - sam wybierasz formę współpracy: umowa o pracę lub umowa business-to-business. Premia za polecanie kandydatów do 6 000 zł. W pełni opłacona karta Medicover. Karta Multisport. Regularne imprezy integracyjne i upominki. Program Mobilności. Długoterminową współpracę. If You applied for this position the Controller of your personal will be ACT DIGITAL POLSKA Sp. z o.o., with its registered office at Przyokopowa 31, 01-208 Warsaw . The personal data provided by you will be processed for the purpose of the recruitment process and for future recruitment processes. You have the right to access the content of your data, request their rectification, erasure, restriction of processing, the right to data portability, the right to object to the processing of your data and the right to lodge a complaint to the President of the Personal Data Protection Office.

🏢 Summary: Senior Java Developer (AI) role focused on building backend applications in Java and Spring Boot while integrating AI and LLM-based solutions into production systems. The position involves designing agent-based architectures, implementing AI development tools, and supporting engineering teams through workshops and technical collaboration. Remote B2B cooperation with occasional office visits and access to international projects and development opportunities. 🗂️ Requirements: 5+ years of experience with Java, Experience with Spring Boot, 1+ year of production experience with LLM models, Experience with Spring AI, Experience with LangChain4j, Knowledge of LLM APIs, Knowledge of embeddings, Knowledge of vector databases, Experience designing agent architectures, Knowledge of AI Observability, Knowledge of Specification-Driven Development, Experience conducting technical workshops, STEM higher education degree 📃 Skills: Java, Spring, SpringBoot, SpringAI, LangChain4j, LLM, API, Embeddings, VectorDB, ReAct, MCP, AIObservability, Angular, Python, TypeScript 🏢 Description: Opis firmy Naszą misją jako firmy świadczącej usługi IT jest dostarczanie najlepszych rozwiązań naszym klientom na całym świecie. Osiągamy to poprzez analizowanie potrzeb naszych klientów i dopasowywanie ich do umiejętności i aspiracji naszych pracowników. Dlatego jedną z naszych głównych motywacji jest zapewnienie każdemu Pracownikowi i Konsultantowi satysfakcjonującego doświadczenia. Dołączenie do nas oznacza bycie częścią społeczności o różnorodnych osobowościach. Rozpocznij swoją przygodę z act digital! Opis projektu Poszukujemy Senior Java Developera (AI) . To rola dla osoby, która łączy bardzo dobrą znajomość Javy z praktycznym doświadczeniem w wykorzystaniu modeli LLM i narzędzi AI w środowisku produkcyjnym. Będziesz rozwijać aplikacje backendowe oraz wspierać zespoły w implementacji nowoczesnych rozwiązań opartych o sztuczną inteligencję. Twoje zadania Rozwój aplikacji backendowych w technologii Java i Spring Boot . Integracja rozwiązań AI z istniejącymi systemami. Wdrażanie narzędzi AI wspierających proces wytwarzania oprogramowania ( m.in . GitHub Copilot, Claude Code). Projektowanie i rozwój rozwiązań agentowych opartych o modele LLM. Prowadzenie warsztatów technicznych oraz wsparcie zespołów developerskich w wykorzystaniu AI. Współpraca z architektami i programistami przy projektowaniu nowoczesnych rozwiązań. Wymagania Minimum 5 lat doświadczenia w programowaniu w Java oraz Spring Boot . Minimum 1 rok praktycznego doświadczenia z modelami LLM w środowisku produkcyjnym. Doświadczenie z Spring AI lub LangChain4j . Znajomość LLM API , embeddingów oraz baz wektorowych. Doświadczenie w projektowaniu architektur agentowych (np. ReAct , MCP ). Znajomość zagadnień związanych z AI Observability oraz Specification-Driven Development . Doświadczenie w prowadzeniu warsztatów technicznych i dzieleniu się wiedzą. Wykształcenie wyższe kierunkowe (STEM – Informatyka, Matematyka, Fizyka lub pokrewne). Mile widziane Znajomość Angular. Doświadczenie z Python lub TypeScript. Doświadczenie z Enterprise LLM Integrations. Dodatkowe informacje Model pracy: Zdalnie (wizyty w biurze maksymalnie 2 razy w miesiącu Poznań/Warszawa/Wrocław) Rodzaj współpracy: B2B Stawka: do 190 PLN/H Net + VAT Oferujemy Dostęp do lokalnych i międzynarodowych projektów – klienci z Francji, Niemiec, Portugalii, Wielkiej Brytanii i krajów Beneluksu. Wsparcie w rozwoju zawodowym - szkolenia, certyfikaty techniczne, udział w konferencjach, lektoraty języków obcych i szkolenia miękkie dofinansowane do 2 000 zł. Elastyczność - sam wybierasz formę współpracy: umowa o pracę lub umowa business-to-business. Premia za polecanie kandydatów do 6 000 zł. W pełni opłacona karta Medicover. Karta Multisport. Regularne imprezy integracyjne i upominki. Program Mobilności. Długoterminową współpracę. If You applied for this position the Controller of your personal will be ACT DIGITAL POLSKA Sp. z o.o., with its registered office at Przyokopowa 31, 01-208 Warsaw . The personal data provided by you will be processed for the purpose of the recruitment process and for future recruitment processes. You have the right to access the content of your data, request their rectification, erasure, restriction of processing, the right to data portability, the right to object to the processing of your data and the right to lodge a complaint to the President of the Personal Data Protection Office.

🏢 Summary: B2B remote role for a senior .NET developer to design, build and maintain backend applications and microservices in Azure-based environments, with optional fullstack responsibilities in React. The position involves API integrations, SQL Server databases and containerized deployments using Kubernetes or OpenShift, within an international project setup. 🗂️ Requirements: Minimum 7 years experience as .NET Developer, Very good knowledge of .NET Core, Experience in backend projects (APIs, microservices), Knowledge of SQL Server, Experience working with Azure, Knowledge of Kubernetes or OpenShift, Experience in enterprise project environments, Knowledge of React (for Fullstack role) 📃 Skills: .NET, C#, .NETCore, SQLServer, Azure, Kubernetes, OpenShift, React, API, Microservices 🏢 Description: Charakterystyka oferty: Miejsce pracy: praca zdalna (okazjonalne wizyty w biurze klienta w Warszawie) Data startu: ASAP (do 30 dni OW) Forma zatrudnienia: B2B z ITFS Wynagrodzenie: 120-150 zł netto/h + VAT Proces rekrutacyjny: Krótka rozmowa telefoniczna z ITFS ➡ Rozmowa miękko-techniczna z klientem ➡ Rozmowa z klientem końcowym ➡ Decyzja Oferujemy: Przejrzyste warunki współpracy w firmie o pewnej i stabilnej pozycji rynkowej Możliwość skorzystania z dodatkowych benefitów (pakiet medyczny, sportowy, darmowa opieka księgowa - do 3 wpisów miesięcznie) Obowiązki na stanowisku: Projektowanie, rozwój i utrzymanie aplikacji backendowych w .NET Core Tworzenie i rozwój usług w architekturze mikroserwisowej Współpraca z zespołem międzynarodowym (UK) przy dostarczaniu rozwiązań end-to-end Implementacja i utrzymanie integracji systemowych (API) Praca z bazami danych SQL Server Współpraca w środowisku chmurowym Azure Udział w procesach wdrożeniowych w środowisku kontenerowym (Kubernetes / OpenShift) Rozwój komponentów frontendowych (React) - w przypadku roli Fullstack Wymagania : Minimum 7 lat doświadczenia na stanowisku .NET Developera oraz bardzo dobra znajomość .NET Core Doświadczenie w projektach backendowych (API, mikroserwisy) Znajomość SQL Server Doświadczenie w pracy w środowisku Azure Znajomość Kubernetes i/lub OpenShift Doświadczenie w pracy w środowisku projektowym/enterprise Znajomość React (dla roli Fullstack) Mile widziane: Doświadczenie w sektorze bankowym / finansowym Doświadczenie w pracy w zespołach międzynarodowych (np. UK)

🏢 Summary: Oferta dotyczy roli Senior .NET Developera w sektorze bankowym, odpowiedzialnej za rozwój backendu, utrzymanie mikroserwisów oraz optymalizację baz danych w środowisku Azure. Praca obejmuje integracje z zewnętrznymi systemami, rozwój wyszukiwarek treści oraz udział w procesach agile. Model współpracy B2B z pracą hybrydową w Warszawie. 🗂️ Requirements: Minimum 5 lat doświadczenia w .NET Core/C#, Doświadczenie w projektowaniu i implementacji backendu, Znajomość SQL Server i optymalizacji zapytań, Doświadczenie z systemami kolejkowymi, Umiejętność pracy z mikroserwisami, Znajomość procesów Agile i pracy sprintowej, Doświadczenie z testami jednostkowymi i code review 📃 Skills: .NET, C#, SQL, SQLServer, CosmosDB, Azure, AzureServiceBus, EventHub, Kafka, MQ, ElasticSearch, MongoDB, Swagger, OpenAPI, Microservices 🏢 Description: Informacje o projekcie: Branża: bankowość Stawka: do 180 zł/h netto + VAT, B2B Lokalizacja: Warszawa - raz w tygodniu praca z biura Język projektu: polski, angielski Rola Senior .NET Developera koncentruje się na projektowaniu i implementacji funkcji backendowych, utrzymaniu mikroserwisów oraz optymalizacji procesów bazodanowych. Obowiązki: Projektowanie i implementacja nowych funkcjonalności backendowych platformy w technologii .NET Core. Rozwój i utrzymanie mikroserwisów oraz integracja z zewnętrznymi partnerami. Implementacja i rozwój wyszukiwarek treści. Tworzenie i optymalizacja zapytań do baz danych (SQL Server, Cosmos DB). Udział w analizie wymagań, refinementach backlogu i planowaniu sprintów. Dbanie o jakość kodu poprzez testy jednostkowe, code review i zgodność z dobrymi praktykami. Wymagania: Minimym 5-letnie doświadczenie w programowaniu w .Net Core/C# Tworzenie i optymalizacja zapytań do baz danych (SQL Server). Praca z systemami kolejkowymi (preferowane Azure Service Bus, Event Hub, ale może być też Kafka lub MQ). Mile widziane: Doświadczenie w pracy z search engines, preferowany Azure AI Search, ale też inne, np. ElasticSearch. Zna Azure Cosmos DB lub inne bazy NoSQL (np. MongoDB) i wie, kiedy je stosować. Doświadczenie w tworzeniu aplikacji uruchamianych w chmurze Azure (AppServices, Functions, Storage, Application Insights/Log analytics). Tworzenie dokumentacji API (Swagger/OpenAPI). Doświadczenie w tworzeniu backendu dla aplikacji mobilnych.

🏢 Summary: Oferta dotyczy roli Senior .NET Developera w sektorze bankowym, odpowiedzialnego za rozwój backendu, utrzymanie mikroserwisów oraz integracje systemowe. Praca obejmuje rozwój aplikacji w .NET Core, optymalizację baz danych oraz udział w procesach Agile. Model pracy zakłada obecność w biurze w Warszawie raz w tygodniu. 🗂️ Requirements: Minimum 6 lat doświadczenia w .NET Core/C#, Doświadczenie z SQL Server, Umiejętność tworzenia i optymalizacji zapytań SQL, Doświadczenie z systemami kolejkowymi, Znajomość mikroserwisów, Doświadczenie z integracjami backendowymi 📃 Skills: .NET, C#, SQL, SQLServer, CosmosDB, Azure, AzureServiceBus, EventHub, Kafka, MQ, ElasticSearch, MongoDB, Swagger, OpenAPI 🏢 Description: Informacje o projekcie: Branża: bankowość Stawka: do 180 zł/h netto + VAT, B2B Lokalizacja: Warszawa - raz w tygodniu praca z biura Język projektu: polski, angielski Rola Senior .NET Developera koncentruje się na projektowaniu i implementacji funkcji backendowych, utrzymaniu mikroserwisów oraz optymalizacji procesów bazodanowych. Obowiązki: Projektowanie i implementacja nowych funkcjonalności backendowych platformy w technologii .NET Core. Rozwój i utrzymanie mikroserwisów oraz integracja z zewnętrznymi partnerami. Implementacja i rozwój wyszukiwarek treści. Tworzenie i optymalizacja zapytań do baz danych (SQL Server, Cosmos DB). Udział w analizie wymagań, refinementach backlogu i planowaniu sprintów. Dbanie o jakość kodu poprzez testy jednostkowe, code review i zgodność z dobrymi praktykami. Wymagania: Minimym 6-letnie doświadczenie w programowaniu w .Net Core/C# Tworzenie i optymalizacja zapytań do baz danych (SQL Server). Praca z systemami kolejkowymi (preferowane Azure Service Bus, Event Hub, ale może być też Kafka lub MQ). Mile widziane: Doświadczenie w pracy z search engines, preferowany Azure AI Search, ale też inne, np. ElasticSearch. Zna Azure Cosmos DB lub inne bazy NoSQL (np. MongoDB) i wie, kiedy je stosować. Doświadczenie w tworzeniu aplikacji uruchamianych w chmurze Azure (AppServices, Functions, Storage, Application Insights/Log analytics). Tworzenie dokumentacji API (Swagger/OpenAPI). Doświadczenie w tworzeniu backendu dla aplikacji mobilnych.

🏢 Summary: Senior .NET Developer responsible for developing and maintaining cloud and on-premises IT security products, participating in the full software development lifecycle from design to continuous delivery. The role includes implementing new features, modernizing existing solutions, ensuring high code quality, and integrating enterprise systems. The position focuses on building scalable, high-quality applications using modern .NET and Azure technologies. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years of experience as C#/.NET Developer, Minimum 2 years of experience at senior level, Expert knowledge of .NET platform, Experience with .NET 4.8 and .NET 8, Knowledge of design patterns, Experience in REST API design, Experience with relational databases, Experience with ORM, Experience with PostgreSQL, Experience with EntityFramework, Practical experience with Microsoft Azure, Experience with AppService, Azure Functions, Azure Storage, Experience in writing unit and integration tests, Experience working in Agile methodology, Experience with Git-based version control, English proficiency for reading technical documentation 📃 Skills: C#, .NET, .NET4.8, .NET8, REST, PostgreSQL, EntityFramework, Azure, AppService, AzureFunctions, AzureStorage, SQL, ORM, Agile, Git, GitHub, Jira, CI/CD, TeamCity, WebView2, Chromium, WindowsAPI 🏢 Description: Cześć! Tu Axence. Mówią o nas, że jesteśmy zespołem niezwykle utalentowanych i zaangażowanych ludzi, którzy na co dzień kształtują przyszłość bezpieczeństwa IT. Tworzymy oprogramowanie, które usprawnia i upraszcza pracę działów IT oraz edukujemy o cyberbezpieczeństwie. Stawiamy na sprawczość, elastyczność i kreatywność – działamy bez korporacyjnych opóźnień i zbędnej biurokracji. Dostarczamy rozwiązania dla działów IT, zarówno w Polsce, jak i na świecie. I robimy to z pasją. Stajemy przed nowymi wyzwaniami i rozwijamy nasze projekty. Dlatego szukamy nie tylko utalentowanej, ale i zmotywowanej osoby, która dołączy do nas jako Senior .NET Developer , czyli osoby odpowiedzialnej za rozwój naszych produktów Axence ConnectPro®, Axence nVision®, Axence SecureTeam® oraz nowych projektów, które są w fazie koncepcyjnej. Jeśli chcesz dołączyć do nas i pomóc w rozwijaniu naszych projektów, przeczytaj dalej! Jakie będą Twoje obowiązki? Odpowiedzialność za skuteczne dostarczanie produktów chmurowych oraz on-premises. Udział w pełnym cyklu wytwarzania oprogramowania , od specyfikacji projektowej aż do continuous delivery. Programowanie kluczowych obszarów wytwarzanego oprogramowana i stawianie czoła najtrudniejszym wyzwaniom, które pojawiają się w trakcie tego procesu. Implementacja nowych funkcji oraz modernizacja obecnych w produktach chmurowych oraz on-premises. Dostarczanie kodu najwyższej jakości i współpraca z członkami zespołu w ramach procesu Code Review . Kontrola zgodności wytwarzanego produktu z założeniami biznesowymi. Projektowanie i utrzymywanie testów oraz mechanizmów integrujących systemy firmowe . Współpraca z działem wsparcia technicznego w zakresie rozwiązywania problemów zgłoszonych w oprogramowaniu. Zaangażowanie w ogólne podnoszenie jakości produktów firmowych przez zgłaszanie własnych uwag oraz usprawnień. Aplikuj do nas, jeżeli: Posiadasz minimum 5 lat doświadczenia w roli developera C#/.NET , w tym minimum 2 lata na poziomie seniorskim (używamy .NET 4.8 i .NET 8) . Masz ekspercką znajomość platformy .NET i aktualna wiedza o jej kierunkach rozwoju. Znasz wzorce projektowe oraz zasady projektowania API (używamy RestAPI) . Posiadasz solidną wiedzę na temat zasad projektowania rozwiązań opartych o relacyjne bazy danych oraz doświadczenie w pracy z wybranym ORM (używamy PostgreSQL i EntityFramework). Masz praktyczną znajomość technologii chmurowych (preferowana Microsoft Azure), w tym pracy z usługami takimi jak AppService, Azure Functions czy Azure Storage. Piszesz testy jednostkowe i integracyjne . Skutecznie pracujesz w metodologii Agile z wykorzystaniem narzędzi kontroli wersji (używamy oprogramowania Jira i GitHub ). Zależy Ci na tworzeniu oprogramowania najwyższej jakości . Dążysz do ciągłej aktualizacji wiedzy i nieustannego podnoszenia swoich kompetencji . Posiadasz wysoki poziom u miejętności komunikacyjnych i umiejętność dzielenia się wiedzą z pozostałymi członkami zespołu. Znasz język angielski na poziomie umożliwiającym swobodne czytanie dokumentacji technicznej. Mile widziane: Doświadczenie przy budowaniu skalowalnych aplikacji chmurowych (używamy AppService i Azure Functions). Znajomość zaawansowanych funkcji bazy danych PostgreSQL . Umiejętność projektowania rozwiązań z zakresu CI/CD (używamy TeamCity i GitHub Actions). Doświadczenie w pracy z wewnętrznymi API systemu Windows oraz z komunikacją między procesami. Znajomość architektury osadzającej silnik Chromium w aplikacjach desktopowych (używamy WebView2). To długa lista oczekiwań – rozumiemy to i nie chcemy, by Cię ona zniechęciła! To nie jest lista kompetencji "must have". Wiemy, że możesz być dla nas idealną osobą na to stanowisko i "na wejściu" nie spełniać wszystkich tych kryteriów. To, czego oczekujemy, to chęć rozwoju, pozytywne nastawienie, energia i entuzjazm. Brzmi dobrze? Wiesz, co robić. Czekamy na Twoje CV! W zamian oferujemy: Wynagrodzenie w przedziale 16 500 - 21 500 PLN na umowie o pracę lub B2B: 20 000 - 26 000 PLN oraz premie kwartalne. Możliwość pracy w trybie hybrydowym (3 dni z biura, 2 dni zdalnie) i elastyczne godziny pracy (zaczynamy pomiędzy 7:30 a 10:00). Możliwość pracy 100% zdalnie w przypadku zamieszkania poza Krakowem. Jasne i konkretne zasady - cenimy transparentność i szczerość Dofinansowanie wypoczynku - wczasy pod gruszą . Dofinansowanie wypoczynku dzieci . Dofinansowanie biletów do kina, teatru, itp . Opieka medyczna w Enel Med finansowana przez Axence. Dofinansowanie karty Multisport . Dofinansowanie zajęć języków obcych z native speekerem. Indywidualny budżet szkoleniowy , który pozwoli na rozwój Twoich umiejętności. Spotkania integracyjne , również takie weekendowe, bo zależy nam na budowaniu wzajemnych relacji opartych na współpracy i szacunku.

🏢 Summary: Fully remote .NET Developer role focused on designing and developing modern backend systems based on microservices architecture. The position involves building scalable REST APIs, implementing event-driven solutions, and deploying cloud-native applications on Microsoft Azure using containerized environments. The role also includes working with enterprise integrations, security standards, and database optimization within Agile teams. 🗂️ Requirements: Experience with .NET Core and .NET 8/9, Experience with ASP.NET Core, Experience in microservices architecture, Experience building RESTful APIs, Experience with Apache Kafka, Experience with Docker and Kubernetes, Experience with Microsoft Azure cloud services, Knowledge of OAuth 2.0 and OpenID Connect, Experience with SQL Server and Oracle, Knowledge of event-driven architecture, Experience with container orchestration and Helm, Understanding of SOLID principles and design patterns 📃 Skills: .NET, ASP.NET, Kafka, Docker, Kubernetes, OpenShift, Helm, Azure, SQL, Oracle, OAuth2, OIDC, TLS, AzureAD, REST 🏢 Description: Job Description We are looking for an experienced .NET Developer to design and develop modern backend solutions based on microservices architecture. The role is fully remote in Poland. Responsibilities: Design and develop microservices using .NET (Core / 8/9) and ASP.NET Core Build scalable RESTful APIs and backend services Implement event-driven architecture using Apache Kafka Deploy and maintain applications in containerized environments using Docker, Kubernetes, OpenShift, and Helm Design cloud-native solutions leveraging Microsoft Azure services Integrate applications with enterprise systems and external data sources Apply SOLID principles and modern design patterns Implement security standards including OAuth 2.0, OpenID Connect (OIDC), TLS, and Azure AD (Entra ID) Work with SQL Server and Oracle databases , including performance optimization Conduct code reviews and mentor junior developers Collaborate within Agile development teams Tech Stack: .NET Core / .NET 8/9 ASP.NET Core Apache Kafka Docker, Kubernetes, OpenShift, Helm Microsoft Azure (cloud-native services) SQL Server, Oracle OAuth 2.0, OpenID Connect, Azure AD (Entra ID) REST APIs, microservices architecture

🏢 Summary: Development of backend functionalities for a smart shopping cashback platform using .NET Core in a microservices architecture. The role involves building and maintaining services, integrating with external partners, optimizing SQL Server queries, and ensuring high code quality through testing and best practices. Work includes active participation in backlog refinement and sprint planning. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years of experience in .NET Core and C#, Experience in designing and optimizing SQL Server queries, Experience with message queue systems, Experience in building and maintaining microservices, Backend development in .NET Core 📃 Skills: .NET, C#, SQLServer, AzureServiceBus, EventHub, Kafka, MQ, Microservices 🏢 Description: Dla Klienta z branży finansowej poszukujemy .NET Developera. Współpracując z nami będziesz zaangażowany w rozwój platformy smartshoppingowej, aplikacji cashbackowej. Zadania: Projektowanie i implementacja nowych funkcjonalności backendowych platformy w technologii .NET Core Rozwój i utrzymanie mikroserwisów oraz integracja z zewnętrznymi partnerami Implementacja i rozwój wyszukiwarek treści Tworzenie i optymalizacja zapytań do baz danych (SQL Server, Cosmos DB) Udział w analizie wymagań, refinementach backlogu i planowaniu sprintów Dbanie o jakość kodu poprzez testy jednostkowe, code review i zgodność z dobrymi praktykami. Wymagania: Min. 5 lat doświadczenia w programowaniu w .NET Core / C# Tworzenie i optymalizacja zapytań do baz danych (SQL Server) Praca z systemami kolejkowymi (preferowane Azure Service Bus, Event Hub lub Kafka, MQ) Umiejętność analitycznego myślenia i pracy z dokumentacją Mile widziana: Doświadczenie w pracy z search engines, preferowany Azure AI Search, ale też inne np. ElasticSearch Znajomość Azure Cosmos DB lub inne bazy NoSQL (np. MongoDB) i wie, kiedy je stosowa Doświadczenie w tworzeniu aplikacji uruchamianych w chmurze Azure (AppServices, Functions, Storage, Application Insights/Log analytics) Tworzenie dokumentacji API (Swagger/OpenAPI) Doświadczenie w tworzeniu backendu dla aplikacji mobilnych