New offer - be the first one to apply!

May 11, 2026

Inżynier/Inżynierka Testów Automatycznych

Senior • Remote

Warsaw, Poland

Dla naszego klienta z sektora bankowego poszukujemy Inżyniera / Inżynierki Testów Automatycznych, który/która będzie odpowiedzialny/-a za rozwój i utrzymanie automatycznych testów dla bankowości internetowej oraz aplikacji mobilnych. Osoba na tym stanowisku wesprze zespół w budowie stabilnych frameworków testowych, integracji procesów CI/CD oraz optymalizacji procesu automatyzacji testów.

Praca w pełni zdalna.

Zakres obowiązków

  • tworzenie i rozwój automatyzacji testowej dla aplikacji webowych w języku Java (Selenium)

  • automatyzacja testów aplikacji mobilnych Android z wykorzystaniem Java (Appium)

  • refaktoryzacja istniejącego kodu testowego i poprawa stabilności testów,

  • konfiguracja i utrzymanie pipeline’ów Jenkins dla automatycznych uruchomień testów

  • integracja testów z repozytoriami Git oraz raportowaniem w Allure

  • analiza wyników testów i monitorowanie jakości procesu automatyzacji

  • przygotowywanie danych testowych oraz konfiguracja środowisk testowych

Wymagania

  • minimum 3 lata doświadczenia komercyjnego w programowaniu w języku Java

  • minimum 2 lata doświadczenia w automatyzacji testów aplikacji mobilnych Android oraz w refaktoryzacji

  • bardzo dobra znajomość Selenium

  • praktyczne doświadczenie z Appium, Allure

  • dobra znajomość Jenkins oraz Git

 

Mile widziane

  • doświadczenie w automatyzacji testów iOS

  • doświadczenie w sektorze bankowym

  • doświadczenie w testach API

  • znajomość środowisk chmurowych

 

To oferujemy

  • Pracę w renomowanej organizacji (ITwiz BEST100), działającej w oparciu o międzynarodowe standardy jakości i bezpieczeństwa (ISO 9001, ISO 27001)

  • Niekorporacyjną atmosferę i płaską strukturę organizacyjną

  • Możliwość ciągłego rozwoju poprzez:

    • pracę z wykorzystaniem różnorodnych technologii w projektach dla renomowanych klientów

    • współpracę z doświadczonym zespołem ekspertów, którzy chętnie dzielą się wiedzą

    • dofinansowanie do szkoleń i certyfikatów

  • Program Poleceń Pracowniczych

  • Kulturę organizacyjną opartą na wartościach:

    • działamy z dobrą intencją

    • dzielimy się wiedzą

    • bierzemy odpowiedzialność

    • stale się doskonalimy

    • ludzie są dla nas najważniejsi

    • działamy, znając cel i sens naszej pracy

    • komunikujemy się szczerze i profesjonalnie

  • Udział w inicjatywach dobroczynnych, w tym współpracę z Fundacja im. Joanny Radziwiłł "Opiekuńcze Skrzydła" oraz udział w świątecznej akcji „Gwiazdorzymy”

  • Różnorodne i inkluzywne środowisko pracy – w naszej firmie współpracują przedstawiciele czterech pokoleń

  • Równe szanse rozwoju – 50% stanowisk menedżerskich i liderskich zajmują kobiety

  • Opieka medyczna LUX-MED, dofinansowanie 50% do karty Multisport, dofinansowanie do nauki języków oraz dostęp do platformy wellbeingowej