Lead Software Engineer - Java

🏢 Summary: Senior Java Engineer role focused on designing and developing scalable, distributed backend systems for a Wealth Management investment platform. The position involves full ownership of the software lifecycle, building microservices-based solutions using modern Java technologies, and contributing to engineering best practices. Hybrid work model with long-term B2B engagement. 🗂️ Requirements: 6–8+ years of commercial experience with Java in production environments, Strong knowledge of Spring Boot, Experience with microservices architecture in production, Practical experience with Gradle and Docker, Experience deploying and maintaining applications in cloud environments (AWS, GCP or Azure), Minimum 4 years of experience with CI/CD pipelines, Strong knowledge of SQL and relational databases (PostgreSQL), Understanding of versioning, build and deployment processes, English proficiency at B2/C1 level 📃 Skills: Java, Spring, SpringBoot, Microservices, Gradle, Docker, AWS, GCP, Azure, CI/CD, GitHub, Jenkins, SQL, PostgreSQL, Kafka, REST, gRPC, Elastic, Prometheus, Grafana, Kotlin, TypeScript, Angular 🏢 Description: Stanowisko: Senior Java Engineer Lokalizacja: Warszawa, Polska Model współpracy: Hybryda (2-3 dni dni z biura) Wynagrodzenie: 23 000 - 35 000 PLN/ B2B Cześć! Jesteśmy Ideamotive, miło Cię poznać! Oto krótki opis o nas - https://www.ideamotive.co/about ale już podczas pierwszej rozmowy opowiemy Ci więcej. Przejdźmy do szczegółów oferty! Dla jednego z naszych klientów poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko Senior Java Engineer, która będzie odpowiedzialna za wspieranie rozwoju platformy do inwestowania, projektowanie i budowanie skalowalnych usług backendowych oraz branie udziału w całym cyklu życia oprogramowania. Główne zadania: Projektowanie i rozwijanie rozproszonych, skalowalnych systemów dla platformy Wealth Management Wnoszenie wkładu w ewolucję podstawowej platformy, ulepszanie istniejących funkcji i tworzenie nowych z wykorzystaniem nowoczesnych technologii ( Java 17, Spring Boot, mikroserwisy ) Pełna odpowiedzialność za rozwijane produkty, udział w całym cyklu życia oprogramowania (analiza wymagań, prototypowanie, projektowanie, implementacja, wdrożenie, monitorowanie, wsparcie) Dostarczanie poprawnych, łatwych w utrzymaniu i zrównoważonych rozwiązań Wspieranie kultury inżynierskiej firmy (dobrze zaprojektowane rozwiązania, czysty kod, kompleksowe testowanie) Projektowanie i budowanie solidnych, skalowalnych usług backendowych przy użyciu Java, Spring i Kafka Przyjmowanie praktyk CI/CD, automatyzacji testów i czystego kodu Doświadczenie w architekturze mikroserwisów w środowisku produkcyjnym Wykazywanie silnego poczucia jakości kodu, technicznej odpowiedzialności i gotowości do mentoringu innych Wymagania: Minimum 6–8 lat doświadczenia w tworzeniu aplikacji w Javie (środowiska produkcyjne, pracujemy na Java 17 ), ze szczególnym naciskiem na wydajność, skalowalność i jakość kodu Bardzo dobrej znajomości Spring Boot oraz doświadczenia w budowie architektury mikroserwisowej, Praktycznego doświadczenia z narzędziami takimi jak Gradle i Docker, Doświadczenia w pracy z chmurą (np. AWS, GCP lub Azure) – wdrażanie i utrzymanie aplikacji Minimum 4 lat doświadczenia z CI/CD (np. GitHub Actions, Jenkins) Dobrej znajomości SQL oraz doświadczenia z relacyjnymi bazami danych (np. PostgreSQL ) Zrozumienia procesu wytwarzania oprogramowania (wersjonowanie, budowanie, wdrażanie) Otwartości na nowe technologie – mile widziane zainteresowanie obszarem AI/ML lub pierwsze doświadczenia w tym zakresie Znajomość języka angielskiego na poziomie B2/C1 (główny język komunikacji podczas pracy). Mile widziane: Zainteresowanie lub doświadczenie z technologiami AI/ML Kotlin TypeScript/Angular Projektowanie API (RESTful APIs, gRPC) Narzędzia do obserwacji systemów (Elastic Stack, Prometheus, Grafana) Oferujemy: Długoterminowy projekt Dofinansowanie zajęć sportowych Prywatną opiekę medyczną Możliwość pracy hybrydowej Proces rekrutacji: 20- minutowa rozmowa wstępna z rekruterem. Quiz techniczny (20min). Rozmowa z hiring Managerem (40min) Zadanie do wykonania (nieograniczony czas na wykonanie zadania, oczekiwanie około tygodnia na feedback). Rozmowa techniczna (2h) & ostatni etap- spotkanie z zespołem (1h).

🏢 Summary: Lead Software Engineer (Java) role on a large-scale international payment platform within the financial services sector. The position combines hands-on development with technical leadership, focusing on microservices, API-first architecture, and DevOps practices in an Agile environment. You will design and modernize high-availability systems supporting complex payment operations across multiple regions. 🗂️ Requirements: Minimum 10 years of professional IT experience, Minimum 3 years experience as Lead or Tech Lead, Strong knowledge of Java 11+, Experience with Spring and Spring Boot, Strong SQL and relational databases knowledge, Experience with Oracle database, Experience designing REST APIs, Experience with microservices architecture, Experience working in DevOps teams, Knowledge of Kubernetes, Experience with Git 📃 Skills: Java, Spring, SpringBoot, SQL, Oracle, REST, Microservices, Kubernetes, Git, React, JavaScript, DevOps, Agile 🏢 Description: 📍 Location: Kraków (hybrid - 2 days in the office per week) 📄 B2B: 200–250 PLN / h 🏦 Industry: Financial Services / Payments We are looking for a Lead Software Engineer (Java) to work on an international payment platform used in a large-scale enterprise environment. The system supports a variety of financial transfers and payment operations across multiple regions. This role combines technical leadership and hands-on development, including mentoring a development team and designing modern software solutions. You will work in an Agile environment with a focus on microservices, API-first architecture, and DevOps practices. Key Responsibilities: Provide technical leadership and mentorship to the development team. Design, develop, and maintain applications and microservices (backend and frontend). Work with Java 11/17/21 and frontend technologies such as React. Modernize existing systems and migrate to API/microservice-based architectures. Implement and improve automated testing frameworks. Enhance efficiency and automation of processing workflows (STP). Collaborate closely with technical teams and business stakeholders. Requirements: Minimum 10 years of professional experience in IT. At least 3 years experience as a Lead / Tech Lead. Strong knowledge of Java 11+ (Java 17+ preferred). Experience with Spring / Spring Boot. Strong SQL and relational database knowledge (Oracle preferred). Experience designing REST APIs and microservice architectures. Experience working in DevOps teams. Knowledge of JavaScript / React (preferred). Experience with Kubernetes and Git (required). What We Offer: Work on a long-term, international project with high scale and complexity. Real impact on architecture, standards, and best practices. Luxmed healthcare package and Multisport card. Mature engineering environment focused on quality and automation. Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział. Kim jesteśmy? Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.

🏢 Summary: Long-term B2B contract for a Senior Java Developer to design and develop backend systems in a large-scale payments project using modern technologies and microservices architecture. The role focuses on building and integrating financial systems processing high transaction volumes, with strong emphasis on code quality and system stability. Hybrid work model with involvement in system modernization and technical mentoring. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years of experience in Java development, Strong knowledge of SQL and PL/SQL, Experience working with Oracle databases, Experience with microservices architecture, Proficiency in Git, Knowledge of design patterns 📃 Skills: Java, SQL, PLSQL, Oracle, Microservices, Git 🏢 Description: 🚀 Senior Java Developer 📍 Warszawa, Wola (model hybrydowy – 2 dni w biurze w tygodniu) 💼 B2B: 150–160 zł/h 🌍 Branża płatności | Stabilny, długoterminowy projekt | Nowoczesne technologie Dla naszego stałego partnera z branży payments poszukujemy Senior Java Developera , który dołączy do doświadczonego zespołu rozwijającego kluczowe systemy finansowe. 🛠️ Zakres obowiązków Tworzenie i rozwój backendu aplikacji w Java 17+ Projektowanie rozwiązań systemowych i integracja z Oracle DB oraz architekturą microservices Współpraca z zespołem analitycznym i architektami Wsparcie wdrożeń oraz modernizacji systemów Mentoring i dzielenie się wiedzą z młodszymi programistami Dbanie o jakość kodu, bezpieczeństwo i stabilność systemów 💡 Wymagania Min. 5 lat doświadczenia w programowaniu w Java Bardzo dobra znajomość SQL / PL/SQL i pracy z bazami Oracle Doświadczenie w architekturze mikroserwisowej Znajomość GIT i wzorców projektowych Umiejętność pracy zespołowej i dobra komunikacja ⭐ Mile widziane Doświadczenie w roli Team Leada lub mentoringu zespołu Znajomość środowisk regulowanych (finanse / płatności / bankowość) 🎯 Dlaczego warto? Projekt o globalnej skali i realnym wpływie – systemy przetwarzające miliardy transakcji Stabilna, długoterminowa współpraca z naszym stałym klientem z branży płatności Nowoczesny stack technologiczny i praca z zespołem ekspertów Hybrydowy model pracy w nowoczesnym biurze w Warszawie Realny wpływ na rozwój i modernizację kluczowych systemów Preferencyjne pakiety : prywatna opieka medyczna oraz karta Multisport Dołącz do jednej z TOP 3 firm płatniczych na świecie , która przetwarza miliardy transakcji dziennie i realizuje globalną transformację technologiczną.

🏢 Summary: Senior Java Developer role in a long-term payments project focused on developing and modernizing key financial systems in a microservices architecture. The position involves backend development in Java 17+, system design, and integration with Oracle databases. The role also includes supporting deployments and ensuring high code quality and system stability. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years of experience in Java development, Strong knowledge of SQL and PLSQL, Experience with Oracle databases, Experience with microservices architecture, Knowledge of Git, Knowledge of design patterns 📃 Skills: Java, SQL, PLSQL, Oracle, Microservices, Git, DesignPatterns 🏢 Description: 🚀 Senior Java Developer 📍 Warszawa, Wola (model hybrydowy – 2 dni w biurze w tygodniu) 💼 B2B: 150–160 zł/h 🌍 Branża płatności | Stabilny, długoterminowy projekt | Nowoczesne technologie Dla naszego stałego partnera z branży payments poszukujemy Senior Java Developera , który dołączy do doświadczonego zespołu rozwijającego kluczowe systemy finansowe. 🛠️ Zakres obowiązków Tworzenie i rozwój backendu aplikacji w Java 17+ Projektowanie rozwiązań systemowych i integracja z Oracle DB oraz architekturą microservices Współpraca z zespołem analitycznym i architektami Wsparcie wdrożeń oraz modernizacji systemów Mentoring i dzielenie się wiedzą z młodszymi programistami Dbanie o jakość kodu, bezpieczeństwo i stabilność systemów 💡 Wymagania Min. 5 lat doświadczenia w programowaniu w Java Bardzo dobra znajomość SQL / PL/SQL i pracy z bazami Oracle Doświadczenie w architekturze mikroserwisowej Znajomość GIT i wzorców projektowych Umiejętność pracy zespołowej i dobra komunikacja ⭐ Mile widziane Doświadczenie w roli Team Leada lub mentoringu zespołu Znajomość środowisk regulowanych (finanse / płatności / bankowość) 🎯 Dlaczego warto? Projekt o globalnej skali i realnym wpływie – systemy przetwarzające miliardy transakcji Stabilna, długoterminowa współpraca z naszym stałym klientem z branży płatności Nowoczesny stack technologiczny i praca z zespołem ekspertów Hybrydowy model pracy w nowoczesnym biurze w Warszawie Realny wpływ na rozwój i modernizację kluczowych systemów Preferencyjne pakiety : prywatna opieka medyczna oraz karta Multisport Dołącz do jednej z TOP 3 firm płatniczych na świecie , która przetwarza miliardy transakcji dziennie i realizuje globalną transformację technologiczną.

🏢 Summary: B2B offer for a Senior Java Developer to design and develop core payment microservices in a global, high-availability system processing billions of transactions daily. The role focuses on building new functionalities, modernizing architecture, and contributing to architectural decisions in a distributed, event-driven environment. Hybrid work model with opportunity to grow into a Team Lead position. 🗂️ Requirements: 5+ years of experience in Java, Strong knowledge of SQL and PL/SQL, Experience with Oracle database, Experience in microservices architecture, Experience with distributed systems, Ability to design and develop microservices independently 📃 Skills: Java, SQL, PLSQL, Oracle, Microservices, Messaging, CI/CD 🏢 Description: 🚀 Senior Java Developer 📍 Warszawa, Wola (hybryda – 2 dni w biurze) 💼 B2B: 150–170 zł/h 🌍 Payments | Global scale | Java 17 | Microservices Do zespołu budującego core’owe systemy płatnicze poszukujemy Senior Java Developera . Projekt działa w skali globalnej i przetwarza miliardy transakcji dziennie . Zespół koncentruje się na rozwoju nowych funkcjonalności oraz modernizacji architektury systemów , które są krytyczne dla biznesu na całym świecie. 👥 Zespół 6 osób: 3 Backend, 2 Frontend, 1 Fullstack Szybkie decyzje, realny wpływ na technologię Możliwość objęcia stanowiska Team Leada ⚙️ Technologia i środowisko Java 17 Architektura mikroserwisowa Asynchroniczna komunikacja między usługami (event-driven / messaging) Oracle DB / PL/SQL CI/CD – wdrożenia i monitoring realizowane przez dedykowany zespół Adminów Systemy o wysokiej dostępności i krytycznym SLA 🛠️ Nad czym będziesz pracować Projektowanie i rozwój nowych mikroserwisów Tworzenie nowych funkcjonalności dla platform płatniczych i merchantów Współpraca z architektami i analitykami Udział w decyzjach architektonicznych Mentoring i dzielenie się wiedzą ✅ Czego oczekujemy 5+ lat doświadczenia w Java Bardzo dobra znajomość SQL / PL/SQL i Oracle Doświadczenie w architekturze mikroserwisowej Świadomość pracy w systemach rozproszonych Samodzielność i odpowiedzialność za rozwiązania 🚀 Dlaczego warto Globalna skala i realne wyzwania inżynieryjne Nowoczesny stack: Java 17 + async microservices Realny wpływ na architekturę systemów płatniczych Stabilna, długoterminowa współpraca Hybrydowy model pracy – Warszawa, Wola Preferencyjne pakiety na multisport i luxmed. Dołącz do jednej z TOP 3 firm płatniczych na świecie, która przetwarza miliardy transakcji dziennie i realizuje globalną transformację technologiczną.

🏢 Summary: Full Stack Developer (Java) role in a CRM team, focused mainly on backend development (Java/Spring) with frontend responsibilities in React/Angular. The position covers full software lifecycle from design and implementation to testing (TDD/BDD) and CI/CD deployments in a cloud-based environment. Work involves building scalable solutions supporting millions of users in a high-traffic media ecosystem. 🗂️ Requirements: Minimum 4 years experience with Java (8+), Experience with Spring framework, Experience building REST APIs, Experience with Kafka, Proficiency in SQL and PL/SQL, Experience with Oracle or PostgreSQL, Experience with Liquibase, Experience with MongoDB, Minimum 2 years experience with React or Angular, Knowledge of TypeScript or JavaScript, HTML5, SCSS, Experience with SonarQube, Experience with monitoring tools (DataDog or Dynatrace), Knowledge of Lighthouse, Experience with Docker, Basic knowledge of Kubernetes, Basic knowledge of AWS, Experience with GitLab CI or Jenkins, Experience with TDD or BDD, English level B2 📃 Skills: Java, Spring, REST, Kafka, SQL, PL/SQL, Oracle, PostgreSQL, Liquibase, MongoDB, React, Angular, TypeScript, JavaScript, HTML5, SCSS, SonarQube, DataDog, Dynatrace, Lighthouse, Docker, Kubernetes, AWS, GitLab, Jenkins, TDD, BDD, Cypress, Playwright 🏢 Description: ☕ Full Stack Developer (Java) 100% zdalnie B2B na czas nieokreślony 150-180 zł/h Szukamy inżyniera do zespołu CRM jednej z największych grup multimedialnych w Polsce , lidera w branży rozrywki i telewizji premium. Dołączysz do zespołu rozwijającego produkty i procesy biznesowe wspierające obsługę milionów użytkowników. 🛠 Twoje zadania: Rozwój produktów CRM (Backend Java ok. 80%, Frontend ok. 20%). Projektowanie rozwiązań i analiza wymagań we współpracy z biznesem. Dbanie o wydajność i jakość (identyfikacja wąskich gardeł, monitoring, Code Review). Praca w pełnym cyklu: od implementacji, przez testy (TDD/BDD), aż po wdrożenia (CI/CD). 🎯 Wymagania: Backend: min. 4 lata z Java (8-24) + Spring (1.5+), REST API i Kafka. Bazy danych: biegły SQL/PL/SQL (Oracle, PostgreSQL) oraz Liquibase i MongoDB. Frontend: min. 2 lata z React/Angular (TS/JS, HTML5, SCSS). Jakość & Ops: Znajomość SonarQube, narzędzi monitorujących (DataDog, Dynatrace) oraz optymalizacyjnych (Lighthouse). DevOps: Docker, podstawy Kubernetes i AWS, znajomość GitLab CI / Jenkins. Miękkie: Bardzo dobra komunikacja (częsty kontakt z Biznesem) i j. angielski B2. 💡 Dlaczego warto? Skala i prestiż – budujesz rozwiązania dla rozpoznawalnego lidera branży media & entertainment. 0p-o Dojrzałe inżynieria – Clean Code, Sonar, TDD i nowoczesne testy (Cypress, Playwright). Nowoczesny stack – praca z najnowszymi wersjami Javy (do v24) i ekosystemem Cloud. Preferencyjne pakiety do wykupienia: Multisport i Luxmed Chcesz poznać szczegóły projektu i nazwę klienta? Podeślij CV, a opowiem Ci o szczegółach tej roli! ⏰ Deadline na zgłoszenia: 03.03.2026, godz. 12:00.

🏢 Summary: Lead Software Engineer (Java) role focused on developing and modernizing a large-scale international payment platform in a financial services environment. The position combines hands-on development with technical leadership, including designing microservices, REST APIs, and mentoring a development team. Work is delivered in an Agile, DevOps-oriented setup with API-first architecture. 🗂️ Requirements: Minimum 10 years of professional IT experience, At least 3 years experience as Lead or Tech Lead, Strong knowledge of Java 11+, Experience with Spring and Spring Boot, Strong SQL and relational databases knowledge, Experience designing REST APIs, Experience designing microservice architectures, Experience working in DevOps teams, Experience with Kubernetes, Experience with Git 📃 Skills: Java, Spring, SpringBoot, SQL, Oracle, REST, Microservices, Kubernetes, Git, React, JavaScript, DevOps, Agile 🏢 Description: 📍 Location: Warsaw or Kraków (hybrid - 2 days in the office per week) 📄 B2B: 200–250 PLN / h 🏦 Industry: Financial Services / Payments We are looking for a Lead Software Engineer (Java) to work on an international payment platform used in a large-scale enterprise environment. The system supports a variety of financial transfers and payment operations across multiple regions. This role combines technical leadership and hands-on development, including mentoring a development team and designing modern software solutions. You will work in an Agile environment with a focus on microservices, API-first architecture, and DevOps practices. Key Responsibilities: Provide technical leadership and mentorship to the development team. Design, develop, and maintain applications and microservices (backend and frontend). Work with Java 11/17/21 and frontend technologies such as React. Modernize existing systems and migrate to API/microservice-based architectures. Implement and improve automated testing frameworks. Enhance efficiency and automation of processing workflows (STP). Collaborate closely with technical teams and business stakeholders. Requirements: Minimum 10 years of professional experience in IT. At least 3 years experience as a Lead / Tech Lead. Strong knowledge of Java 11+ (Java 17+ preferred). Experience with Spring / Spring Boot. Strong SQL and relational database knowledge (Oracle preferred). Experience designing REST APIs and microservice architectures. Experience working in DevOps teams. Knowledge of JavaScript / React (preferred). Experience with Kubernetes and Git (required). What We Offer: Work on a long-term, international project with high scale and complexity. Real impact on architecture, standards, and best practices. Luxmed healthcare package and Multisport card. Mature engineering environment focused on quality and automation. Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział. Kim jesteśmy? Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska. Sprawdź inne aktualne oferty pracy na: https://antal.pl/dla-kandydata Zaobserwuj nasz profil na LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/antalpoland

🏢 Summary: Lead Software Engineer (Java) role on a large-scale international payment platform in the financial services sector. The position combines technical leadership with hands-on development, focusing on microservices, API-first architecture, and DevOps practices. Responsibilities include system modernization, mentoring engineers, and designing scalable backend and frontend solutions. 🗂️ Requirements: Minimum 10 years of professional IT experience, At least 3 years of experience as Lead or Tech Lead, Strong knowledge of Java 11+, Experience with Spring and Spring Boot, Strong SQL and relational database knowledge, Experience designing REST APIs, Experience with microservice architecture, Experience working in DevOps teams, Experience with Kubernetes, Experience with Git 📃 Skills: Java, Spring, SpringBoot, SQL, Oracle, REST, Microservices, Kubernetes, Git, React, JavaScript, DevOps 🏢 Description: 📍 Location: Warsaw or Kraków (hybrid - 2 days in the office per week) 📄 B2B: 200–250 PLN / h 🏦 Industry: Financial Services / Payments We are looking for a Lead Software Engineer (Java) to work on an international payment platform used in a large-scale enterprise environment. The system supports a variety of financial transfers and payment operations across multiple regions. This role combines technical leadership and hands-on development, including mentoring a development team and designing modern software solutions. You will work in an Agile environment with a focus on microservices, API-first architecture, and DevOps practices. Key Responsibilities: Provide technical leadership and mentorship to the development team. Design, develop, and maintain applications and microservices (backend and frontend). Work with Java 11/17/21 and frontend technologies such as React. Modernize existing systems and migrate to API/microservice-based architectures. Implement and improve automated testing frameworks. Enhance efficiency and automation of processing workflows (STP). Collaborate closely with technical teams and business stakeholders. Requirements: Minimum 10 years of professional experience in IT. At least 3 years experience as a Lead / Tech Lead. Strong knowledge of Java 11+ (Java 17+ preferred). Experience with Spring / Spring Boot. Strong SQL and relational database knowledge (Oracle preferred). Experience designing REST APIs and microservice architectures. Experience working in DevOps teams. Knowledge of JavaScript / React (preferred). Experience with Kubernetes and Git (required). What We Offer: Work on a long-term, international project with high scale and complexity. Real impact on architecture, standards, and best practices. Luxmed healthcare package and Multisport card. Mature engineering environment focused on quality and automation. Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział. Kim jesteśmy? Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska. Sprawdź inne aktualne oferty pracy na: https://antal.pl/dla-kandydata Zaobserwuj nasz profil na LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/antalpoland

🏢 Summary: B2B contract for a senior Java Developer to build and evolve the backend of a mobile application in a microservices architecture. The role focuses on designing integrations with existing systems, migrating from SOAP to REST, and moving away from a traditional integration bus using containerized solutions. Hybrid work model with weekly meetings in Warsaw. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years of commercial experience in Java development, Very good knowledge of Java (8-21), Strong experience with Spring ecosystem (Spring Boot 3.2+/3.4, JPA/Hibernate), Experience in designing and implementing system architecture, Practical experience with REST and SOAP API development and integration, Experience with Oracle, Informix, PostgreSQL databases, Knowledge of asynchronous communication solutions (RabbitMQ, Kafka), Experience in testing, debugging, and performance optimization, Fluent Polish language 📃 Skills: Java, Spring, SpringBoot, JPA, Hibernate, Oracle, Informix, PostgreSQL, RabbitMQ, Kafka, REST, SOAP, Docker, Microservices, SQL 🏢 Description: Forma współpracy : kontrakt B2B Stawka (B2B PLN netto + VAT/h): 120-140 Tryb: hybrydowy (możliwe spotkania w Warszawie w biurze raz w tygodniu) Poszukujemy osoby o profilu Java Developer , która posiada min. 5 lat komercyjnego doświadczenia. Wiodący stack technologiczny: Java, Spring, SpringBoot, JPA/Hibernate, Oracle, Informix, PostgreSQL, RabbitMQ/Kafka, Enterprise Architect, Confluence, API REST, SOAP. Projekt który będziemy gotowi Ci zaproponować dotyczy backendu aplikacji mobilnej. Ze względu na charakter projektu konieczne będzie przygotowanie wielu integracji z już istniejącymi systemami i komponentami. Projekt zakłada migrację z integracji SOAP do REST oraz odejście od klasycznej szyny integracyjnej. Architektura mikroserwisowa z wykorzystaniem konteneryzacji w Dockerze. Wymagania : min. 5 lat komercyjnego doświadczenia bardzo dobra znajomość języka Java (8-21) oraz ekosystemu Spring (Spring Boot 3.2+ / 3.4, JPA/Hibernate) doświadczenie w projektowaniu i implementacji architektury systemów praktyczna znajomość tworzenia i integracji API REST oraz SOAP doświadczenie w pracy z bazami danych: Oracle, Informix, PostgreSQL znajomość rozwiązań komunikacji asynchronicznej (RabbitMQ, Apache Kafka) doświadczenie w testowaniu, debugowaniu i optymalizacji aplikacji pod kątem jakości i wydajności kodu biegła znajomość j. polskiego Współpracując z naszą organizacją będziesz mógł/mogła liczyć na: Ugruntowaną pozycją rynkową Projekty, w których będziesz miał/miała wpływ na ich rozwój Współpracę z atrakcyjnymi klientami biznesowymi z różnych branż ( m.in .: finanse, bankowość, ubezpieczenia, healthcare, robotyzacja, energetyka, media) Permanentny mentoring zarówno techniczny jak i biznesowy np. podczas naszych cyklicznych szkoleń ( m.in . Git, Gitflow, Angular, Docker), czy wew. programów rozwojowych (Primaris x TechTalks, Primaris Leadership Academy) oraz zewnętrznych kursów. Już na etapie on-boardingu zapewniamy dostęp do naszych wewnętrznych szkoleń, cyklicznych spotkań, które serializujemy na Confluence oraz platformy e-learning Świetną atmosferę, wśród zaangażowanych ludzi z pasją w płaskiej strukturze z prostymi procesami Kompleksowy pakiet benefitów skrojonych na miarę - prywatna opieka medyczna dla Ciebie oraz dla Twojej rodziny, Multisport dla Ciebie i os. towarzyszącej - Ty decydujesz, co wybierasz! Cały proces rekrutacyjny oraz onboarding prowadzony jest zdalnie. Proces rekrutacyjny składa się z: rozmowy telefonicznej z osobą z działu Rekrutacji & HR (do 30 min) zdalnej video rozmowy - weryfikacji techniczno-biznesowej z naszym specjalistą/specjalistką (60-90 min) zdalnego spotkania z liderem projektu (30-60 min) Primaris Services to ponad 250 ekspertów na pokładzie i 15 lat doświadczenia w branży IT na rynku polskim oraz zagranicznym. Realizujemy ambitne projekty o wysokiej złożoności z różnych obszarów - m.in . bankowości, ubezpieczeń, funduszy inwestycyjnych czy branży logistycznej (mamy ponad 40 aktywnych klientów!). Rośniemy w siłę oraz ciągle poszerzamy portfolio zarówno naszych usług jak i klientów. Zakres naszej działalności obejmuje budowę systemów od zera, ich rozwój oraz utrzymanie,  wdrożenia produktowe, alokacje całych Zespołów, a także pojedynczych Ekspertów w strukturach Klienta. Ponadto od kilku lat działamy bardzo intensywnie jako złoty Partner firmy UiPath (obszar Robotic Process Automation) budując roboty i sprzedając licencje u naszych Klientów. Co miesiąc dołącza do nas 7 nowych osób! Wierzymy, że zgrany zespół i ludzie z pasją to klucz do naszego wspólnego sukcesu! Właśnie dlatego ciągle poszukujemy nowych, zdolnych osób, które zasilą nasze szeregi.

🏢 Summary: Leadership role combining hands-on Java development with technical ownership of a global payments platform. Responsible for leading a POD team and modernizing core banking systems by migrating from mainframe/WebSphere to microservices-based REST APIs. Focus on building and maintaining secure, scalable payment services supporting international standards like SEPA and SWIFT. 🗂️ Requirements: Minimum 10 years commercial experience in software development, Minimum 3 years experience as Tech Lead or Team Lead, Strong knowledge of Java 11+, Experience with microservices architecture, Experience designing and developing REST APIs, Practical experience with Kubernetes, Experience working in DevOps environment, Proficiency with SQL, Experience with Git version control 📃 Skills: Java, Spring, SpringBoot, REST, Microservices, SQL, Oracle, Kubernetes, Git, React, JavaScript, CICD, WebSphere, Mainframe, Kafka, Docker, Terraform, AWS, Azure, GCP, Hibernate 🏢 Description: Poszukujemy Lead Software Engineera (Java-focused POD Lead) , który poprowadzi zespół developerski i będzie odpowiedzialny za rozwój, utrzymanie oraz modernizację usług płatniczych w ramach globalnej platformy finansowej obsługującej międzynarodowe płatności. To rola łącząca leadership techniczny i hands-on development — idealna dla osoby, która chce mieć realny wpływ na architekturę systemów oraz kierunek rozwoju platformy płatniczej o globalnym zasięgu. Projekt Platforma umożliwiająca realizację globalnych płatności, m.in .: transfery środków międzynarodowych, płatności do dostawców, obsługę wynagrodzeń, płatności podatkowe, wielokanałowe transfery finansowe. System obsługuje różne standardy płatnicze, w tym SEPA i SWIFT , zapewniając bezpieczne i wydajne przetwarzanie operacji finansowych na całym świecie. Projekt znajduje się w fazie modernizacji core banking systems — obejmuje migrację z technologii mainframe/WebSphere do nowoczesnej architektury API i mikroserwisów. Zakres obowiązków Leadership (ok. 40%) prowadzenie techniczne zespołu (POD) wspieranie decyzji architektonicznych i technologicznych mentoring developerów współpraca z zespołami biznesowymi i technicznymi w regionie EMEA Development (ok. 60%) rozwój i utrzymanie backendowych usług płatniczych projektowanie i rozwój mikroserwisów REST API udział w migracji systemów legacy do nowoczesnej architektury wsparcie integracji płatniczych oraz procesów finansowych współpraca przy rozwoju komponentów frontendowych (React) zwiększanie automatyzacji i poziomu STP (Straight-Through Processing) Stack technologiczny Backend Java 11 / 17 / 21 Spring / Spring Boot REST APIs SQL (Oracle) Frontend JavaScript React Platform & DevOps Kubernetes Git środowisko DevOps / CI/CD Architektura Microservices RESTful APIs warstwa integracyjna + event streaming Must Have min. 10 lat doświadczenia komercyjnego min. 3 lata doświadczenia jako Tech Lead / Team Lead bardzo dobra znajomość Java 11+ doświadczenie w architekturze mikroserwisowej i REST API znajomość SQL (Oracle mile widziany) praktyczne doświadczenie z Kubernetes doświadczenie pracy w środowisku DevOps Git angielski min. B2 bardzo dobre umiejętności komunikacyjne i podejście problem-solving Nice to Have Java 17+ Spring Boot JavaScript / React doświadczenie w migracjach z mainframe / WebSphere automatyzacja testów doświadczenie w systemach płatniczych lub bankowości Zespół regionalny zespół Payments IT (EMEA) developerzy, analitycy biznesowi oraz product/project managerowie praca w modelu POD (kilku-kilkunastoosobowe zespoły) międzynarodowa współpraca bardzo dobra atmosfera i stabilne środowisko pracy Organizacja pracy Agile / Scrum rozwój nowych funkcjonalności: ok. 70% utrzymanie i modernizacja: ok. 30% model pracy: hybrydowy Zobacz, dlaczego warto być w j-labs! Dołączysz do firmy stworzonej przez inżynierów dla inżynierów , która istnieje na rynku od 15 lat. Obecnie zatrudniamy ponad 500 osób . j-labs to stabilność i długofalowa współpraca – około 25% załogi to osoby pracujące już ponad 5 lata! Możesz zmienić projekt – rób to co lubisz, rozwijaj swoje kompetencje, zdobywaj nowe. Robimy dobre IT albo wcale . Technologie, w których pracujemy to m.in . Java 17/21,  Spring, Hibernate, Mikroserwisy,  AWS/Azure/GSP/,  Terraform, Docker, Kubernetes,Kafka Eksperci przyciągają ekspertów - średnie doświadczenie naszych inżynierów wynosi 12 lat , a 30% zostaje zatrudnionych z polecenia . Stawiamy na knowledge sharing i rozwój . Organizujemy Talk4Devs, meet’upy , dajemy Ci przestrzeń do budowania swojej marki osobistej jako prelegent, czy prowadzenia własnych projektów, których rezultaty możesz przedstawiać m.in . na naszym blogu. Dołącz do Gildii Technologicznej l ub stwórz własną - nasze community zrzeszają specjalistów w obszarach : Java , Kotlin, .NET, Frontend, Management, DevOps, Quality Assurance Mamy zakodowane, że jest czas pracy i czas nie pracy, więc bardzo dbamy o to, aby work life balance został zachowany. Otrzymaliśmy w tym roku certyfikat Great Place to Work (aż 80% odpowiedzi w ankiecie dotyczącej różnych obszarów wybierało najwyższe noty, jesteśmy w pierwszej 10 firm z najlepszym wynikiem)