Senior /Tech Lead Java Developer

🏢 Summary: Long-term role in building and evolving a high-availability, cloud-ready payment processing platform based on microservices architecture. The position involves designing new payment architecture, developing robust backend solutions, and driving DevOps practices in close collaboration with engineering teams. The project focuses on scalability, resilience, automation, and architectural decision-making within a modern financial ecosystem. 🗂️ Requirements: Minimum 8 years of experience as Backend Engineer, Strong knowledge of Java, Strong knowledge of Spring Boot, Experience designing and implementing microservices, Experience with distributed systems, Experience with Kafka, Experience with Docker, Experience with Kubernetes, Knowledge of cloud solutions, Knowledge of DevOps or DevSecOps practices, Ability to design highly available and fault-tolerant systems, Very good command of English 📃 Skills: Java, SpringBoot, Microservices, Kafka, Docker, Kubernetes, SQL, Linux, Splunk, Grafana, Prometheus, Jaeger, Kiali, OpenTelemetry, CI/CD, DevOps, DevSecOps, ServiceMesh, Cloud 🏢 Description: O projekcie Dołączysz do zespołu budującego nowoczesną platformę płatniczą nowej generacji dla dużej instytucji finansowej. Tworzymy lekki, skalowalny silnik przetwarzania płatności, który pozwala szybko wdrażać nowe funkcjonalności biznesowe i modernizować istniejący ekosystem płatności. Platforma jest projektowana jako wysoce dostępna, odporna na awarie i gotowa do pracy w środowisku chmurowym. Rozwiązanie opiera się na ponownym wykorzystaniu sprawdzonych komponentów, co pozwala na szybsze i bardziej efektywne dostarczanie nowych funkcji. Pracujemy w zwinny sposób, kładąc duży nacisk na automatyzację, wysoką jakość kodu i testy wbudowane w proces wytwarzania oprogramowania. Nasz zespół ściśle współpracuje z DevOps i innymi zespołami inżynieryjnymi, dbając o ciągłą integrację, dostarczanie i monitorowanie systemu. Pracujemy w zwinny sposób, kładąc duży nacisk na automatyzację, wysoką jakość kodu i testy wbudowane w proces wytwarzania oprogramowania. Nasz zespół ściśle współpracuje z DevOps i innymi zespołami inżynieryjnymi, dbając o ciągłą integrację, dostarczanie i monitorowanie systemu. Projekt jest długoterminowy i oferuje możliwość pracy nad transformacją całego ekosystemu płatniczego, udziału w decyzjach architektonicznych oraz rozwijania umiejętności w obszarze cloud, mikroserwisów i nowoczesnych praktyk DevOps. Aktualnie pracujemy z technologiami : Java 17+, Spring Boot, mikroserwisy, Kafka, Docker, Kubernetes, Service Mesh, SQL, Linux, monitoring i observability (Splunk, Grafana, Prometheus, Jaeger, Kiali, OpenTelemetry), CI/CD i DevOps/DevSecOps. Hybryda: 1-2 x w tygodniu z biura w Krakowie. Twoje zadania Projektowanie i rozwój nowej architektury płatniczej. Tworzenie wysokiej jakości kodu i testów jednostkowych/integracyjnych. Zapewnienie wysokiej dostępności, niezawodności i bezpieczeństwa systemów. Wsparcie transformacji istniejącego środowiska płatniczego. Rozwiązywanie problemów architektonicznych i blokad technicznych. Współpraca z zespołami DevOps nad CI/CD i automatyzacją infrastruktury. Prowadzenie analiz technicznych i studiów wykonalności. Mentoring i coaching innych inżynierów w zespole. Doradztwo architektoniczne i techniczne dla zespołów projektowych. Zapewnienie zgodności z obowiązującymi standardami i kontrolami. Wymagania Minimum 8 lat doświadczenia jako Backend Engineer . Bardzo dobra znajomość Java i Spring Boot . Doświadczenie w projektowaniu i implementacji mikroserwisów oraz systemów rozproszonych . Doświadczenie z Kafka, Docker, Kubernetes . Znajomość rozwiązań chmurowych i DevOps/DevSecOps . Umiejętność projektowania systemów wysoko dostępnych i odpornych na awarie. Bardzo dobra znajomość języka angielskiego. Mile widziane Doświadczenie w instytucjach finansowych, szczególnie w obszarze płatności. Znajomość języków Go lub Rust. Doświadczenie w JVM tuning i diagnostyce wydajności. Wiedza z zakresu cyberbezpieczeństwa, regulacji i prywatności danych. Sam/a zobacz, dlaczego warto być w j-labs! Dołączysz do firmy stworzonej przez inżynierów dla inżynierów , która istnieje na rynku od 15 lat. Obecnie zatrudniamy ponad 500 osób . j-labs to stabilność i długofalowa współpraca – około 25% załogi to osoby pracujące już ponad 5 lata! Możesz zmienić projekt – rób to co lubisz, rozwijaj swoje kompetencje, zdobywaj nowe. Robimy dobre IT albo wcale . Technologie, w których pracujemy to m.in. Java 17/21,  Spring, Hibernate, Mikroserwisy,  AWS/Azure/GSP/,  Terraform, Docker, Kubernetes,Kafka Eksperci przyciągają ekspertów - średnie doświadczenie naszych inżynierów wynosi 11 lat , a 30% zostaje zatrudnionych z polecenia . Stawiamy na knowledge sharing i rozwój . Organizujemy Talk4Devs, meet’upy , dajemy Ci przestrzeń do budowania swojej marki osobistej jako prelegent, czy prowadzenia własnych projektów, których rezultaty możesz przedstawiać m.in. na naszym blogu. Dołącz do Gildii Technologicznej l ub stwórz własną - nasze community zrzeszają specjalistów w obszarach : Java , Kotlin, .NET, Frontend, Management, DevOps, Quality Assurance Mamy zakodowane, że jest czas pracy i czas nie pracy, więc bardzo dbamy o to, aby work life balance został zachowany. Otrzymaliśmy w tym roku certyfikat Great Place to Work (aż 80% odpowiedzi w ankiecie dotyczącej różnych obszarów wybierało najwyższe noty, jesteśmy w pierwszej 10 firm z najlepszym wynikiem)

🏢 Summary: Long-term role for a Senior Backend Engineer to design and build a next-generation, cloud-ready payment processing platform based on microservices architecture. The position involves developing highly available, fault-tolerant systems, driving architectural decisions, and collaborating closely with DevOps on CI/CD and automation. The project focuses on modernizing the payment ecosystem using Java and cloud-native technologies. 🗂️ Requirements: Minimum 8 years of experience as Backend Engineer, Very good knowledge of Java, Very good knowledge of Spring Boot, Experience in designing and implementing microservices, Experience with distributed systems, Experience with Kafka, Experience with Docker, Experience with Kubernetes, Knowledge of cloud solutions, Experience with DevOps or DevSecOps practices, Ability to design highly available and fault-tolerant systems, Very good command of English 📃 Skills: Java, Spring, SpringBoot, Microservices, Kafka, Docker, Kubernetes, SQL, Linux, Splunk, Grafana, Prometheus, Jaeger, Kiali, OpenTelemetry, CICD, DevOps, DevSecOps, Terraform, AWS, Azure, GCP 🏢 Description: O projekcie Dołączysz do zespołu budującego nowoczesną platformę płatniczą nowej generacji dla dużej instytucji finansowej. Tworzymy lekki, skalowalny silnik przetwarzania płatności, który pozwala szybko wdrażać nowe funkcjonalności biznesowe i modernizować istniejący ekosystem płatności. Platforma jest projektowana jako wysoce dostępna, odporna na awarie i gotowa do pracy w środowisku chmurowym. Rozwiązanie opiera się na ponownym wykorzystaniu sprawdzonych komponentów, co pozwala na szybsze i bardziej efektywne dostarczanie nowych funkcji. Pracujemy w zwinny sposób, kładąc duży nacisk na automatyzację, wysoką jakość kodu i testy wbudowane w proces wytwarzania oprogramowania. Nasz zespół ściśle współpracuje z DevOps i innymi zespołami inżynieryjnymi, dbając o ciągłą integrację, dostarczanie i monitorowanie systemu. Pracujemy w zwinny sposób, kładąc duży nacisk na automatyzację, wysoką jakość kodu i testy wbudowane w proces wytwarzania oprogramowania. Nasz zespół ściśle współpracuje z DevOps i innymi zespołami inżynieryjnymi, dbając o ciągłą integrację, dostarczanie i monitorowanie systemu. Projekt jest długoterminowy i oferuje możliwość pracy nad transformacją całego ekosystemu płatniczego, udziału w decyzjach architektonicznych oraz rozwijania umiejętności w obszarze cloud, mikroserwisów i nowoczesnych praktyk DevOps. Aktualnie pracujemy z technologiami : Java, Spring Boot, mikroserwisy, Kafka, Docker, Kubernetes, Service Mesh, SQL, Linux, monitoring i observability (Splunk, Grafana, Prometheus, Jaeger, Kiali, OpenTelemetry), CI/CD i DevOps/DevSecOps. Hybryda: 1-2 x w tygodniu z biura w Krakowie. Twoje zadania Projektowanie i rozwój nowej architektury płatniczej. Tworzenie wysokiej jakości kodu i testów jednostkowych/integracyjnych. Zapewnienie wysokiej dostępności, niezawodności i bezpieczeństwa systemów. Wsparcie transformacji istniejącego środowiska płatniczego. Rozwiązywanie problemów architektonicznych i blokad technicznych. Współpraca z zespołami DevOps nad CI/CD i automatyzacją infrastruktury. Prowadzenie analiz technicznych i studiów wykonalności. Mentoring i coaching innych inżynierów w zespole. Doradztwo architektoniczne i techniczne dla zespołów projektowych. Zapewnienie zgodności z obowiązującymi standardami i kontrolami. Wymagania Minimum 8 lat doświadczenia jako Backend Engineer . Bardzo dobra znajomość Java i Spring Boot . Doświadczenie w projektowaniu i implementacji mikroserwisów oraz systemów rozproszonych . Doświadczenie z Kafka, Docker, Kubernetes . Znajomość rozwiązań chmurowych i DevOps/DevSecOps . Umiejętność projektowania systemów wysoko dostępnych i odpornych na awarie. Bardzo dobra znajomość języka angielskiego. Mile widziane Doświadczenie w instytucjach finansowych, szczególnie w obszarze płatności. Znajomość języków Go lub Rust. Doświadczenie w JVM tuning i diagnostyce wydajności. Wiedza z zakresu cyberbezpieczeństwa, regulacji i prywatności danych. Sam/a zobacz, dlaczego warto być w j-labs! Dołączysz do firmy stworzonej przez inżynierów dla inżynierów , która istnieje na rynku od 15 lat. Obecnie zatrudniamy ponad 500 osób . j-labs to stabilność i długofalowa współpraca – około 25% załogi to osoby pracujące już ponad 5 lata! Możesz zmienić projekt – rób to co lubisz, rozwijaj swoje kompetencje, zdobywaj nowe. Robimy dobre IT albo wcale . Technologie, w których pracujemy to m.in. Java 17/21,  Spring, Hibernate, Mikroserwisy,  AWS/Azure/GSP/,  Terraform, Docker, Kubernetes,Kafka Eksperci przyciągają ekspertów - średnie doświadczenie naszych inżynierów wynosi 11 lat , a 30% zostaje zatrudnionych z polecenia . Stawiamy na knowledge sharing i rozwój . Organizujemy Talk4Devs, meet’upy , dajemy Ci przestrzeń do budowania swojej marki osobistej jako prelegent, czy prowadzenia własnych projektów, których rezultaty możesz przedstawiać m.in. na naszym blogu. Dołącz do Gildii Technologicznej l ub stwórz własną - nasze community zrzeszają specjalistów w obszarach : Java , Kotlin, .NET, Frontend, Management, DevOps, Quality Assurance Mamy zakodowane, że jest czas pracy i czas nie pracy, więc bardzo dbamy o to, aby work life balance został zachowany. Otrzymaliśmy w tym roku certyfikat Great Place to Work (aż 80% odpowiedzi w ankiecie dotyczącej różnych obszarów wybierało najwyższe noty, jesteśmy w pierwszej 10 firm z najlepszym wynikiem)

🏢 Summary: Development of a global credit risk analytics platform in the banking sector, focused on distributed batch processing and 24/7 data pipelines in a cloud and microservices architecture. The role involves building and maintaining Java-based microservices, designing scalable backend systems, and contributing to a long-term cloud transformation to GCP. This is a non-CRUD, high-scale engineering position with real impact on performance, reliability, and architectural decisions. 🗂️ Requirements: 6+ years commercial experience in Java, Experience with distributed systems, Experience with microservices architecture, Strong knowledge of Spring Boot and Spring Cloud, Experience in REST API design, Experience with cloud platforms (GCP required for Tech Lead), Practical experience with Kubernetes, Experience with Terraform and CI/CD, Knowledge of TDD and engineering best practices (SOLID, DRY, KISS, YAGNI), Ability to work with infrastructure, Architectural design experience (Tech Lead), Experience in mentoring and technical leadership (Tech Lead) 📃 Skills: Java, Spring, SpringBoot, SpringCloud, REST, Microservices, SpringBatch, ApacheBeam, ApacheFlink, GCP, Kubernetes, Terraform, Docker, Jenkins, Ansible, Redis, Python, Oracle, PostgreSQL, Dataflow, CI/CD 🏢 Description: Dołącz do zespołu rozwijającego kluczową platformę analityczną w obszarze bankowości globalnej , odpowiedzialną za obliczanie ryzyka kredytowego kontrahentów dla tysięcy klientów na całym świecie. Projekt jest częścią wieloletniej transformacji technologicznej dużej organizacji finansowej, której celem jest migracja systemów do chmury oraz budowa nowej generacji silników analitycznych opartych o nowoczesne technologie open-source. Nie jest to projekt CRUD ani proste API — pracujemy z procesami batchowymi działającymi 24/7 , systemami rozproszonymi oraz zaawansowanymi pipeline’ami danych. Projekt System służy do codziennego wyliczania ekspozycji na ryzyko kredytowe kontrahenta w skali globalnej. Platforma: działa w architekturze mikroserwisowej, funkcjonuje zarówno w Google Cloud Platform , jak i środowisku on-premise, zastępuje rozwiązania vendorowe wewnętrzną platformą analityczną. Projekt rozwijany jest od wielu lat przez zespoły w Azji, a polski zespół przejmuje wiedzę oraz rozwija nowe funkcjonalności. stabilne, długofalowe finansowanie realny wpływ na rozwój platformy rosnący zespół w Polsce Stack technologiczny Backend & Architecture Java 21 Spring Boot / Spring Cloud Microservices / REST APIs Spring Batch Data & Processing Apache Beam Apache Flink GCP Dataflow Cloud & DevOps Google Cloud Platform (GCP) Kubernetes Terraform Docker Jenkins Ansible Dodatkowo Redis Python (sporadycznie) Ali Cloud (część środowiska) Zakres obowiązków rozwój i utrzymanie mikroserwisów Java w obszarze risk analytics projektowanie i implementacja rozproszonych systemów backendowych praca w modelu TDD rozwój procesów batchowych i pipeline’ów danych działających 24/7 współpraca z zespołami międzynarodowymi dbanie o wydajność, niezawodność i skalowalność systemów udział w pełnym cyklu życia produktu (design → development → produkcja) wsparcie produkcji, monitoring i automatyzacja operacji (dla Tech Lead) mentoring oraz wsparcie techniczne zespołu Must Have (Senior) min. 6+ lat doświadczenia komercyjnego w Javie doświadczenie w systemach rozproszonych i mikroserwisach Spring Boot / Spring Cloud REST API design doświadczenie z chmurą (preferowana GCP ) Kubernetes praktyczna znajomość DevOps (Terraform / CI/CD) TDD i dobre praktyki inżynierskie (SOLID, DRY, KISS, YAGNI) samodzielność i gotowość pracy z infrastrukturą Must Have (Tech Lead) Wszystkie wymagania Senior + dodatkowo: silne doświadczenie architektoniczne obowiązkowe doświadczenie z GCP mentoring i prowadzenie techniczne zespołu zdolność podejmowania decyzji technologicznych Nice to Have doświadczenie w bankowości lub fintech Apache Beam / Flink Redis Jenkins / Ansible Oracle lub PostgreSQL Python Zespół i sposób pracy ok. 15 osób w Polsce (2 pody) współpraca z zespołami z Europy i Azji brak on-calli okazjonalnie wcześniejszy start (ok. 8:00) dla overlapu z Azją Agile / DevOps developerzy odpowiadają również za jakość i testy Model pracy: 📍 hybrydowy — biuro w Krakowie (zazwyczaj wtorek–środa) Zobacz, dlaczego warto być w j-labs! Dołączysz do firmy stworzonej przez inżynierów dla inżynierów , która istnieje na rynku od 15 lat. Obecnie zatrudniamy ponad 500 osób . j-labs to stabilność i długofalowa współpraca – około 25% załogi to osoby pracujące już ponad 5 lata! Możesz zmienić projekt – rób to co lubisz, rozwijaj swoje kompetencje, zdobywaj nowe. Robimy dobre IT albo wcale . Technologie, w których pracujemy to m.in . Java 17/21,  Spring, Hibernate, Mikroserwisy,  AWS/Azure/GSP/,  Terraform, Docker, Kubernetes,Kafka Eksperci przyciągają ekspertów - średnie doświadczenie naszych inżynierów wynosi 12 lat , a 30% zostaje zatrudnionych z polecenia . Stawiamy na knowledge sharing i rozwój . Organizujemy Talk4Devs, meet’upy , dajemy Ci przestrzeń do budowania swojej marki osobistej jako prelegent, czy prowadzenia własnych projektów, których rezultaty możesz przedstawiać m.in . na naszym blogu. Dołącz do Gildii Technologicznej l ub stwórz własną - nasze community zrzeszają specjalistów w obszarach : Java , Kotlin, .NET, Frontend, Management, DevOps, Quality Assurance Mamy zakodowane, że jest czas pracy i czas nie pracy, więc bardzo dbamy o to, aby work life balance został zachowany. Otrzymaliśmy w tym roku certyfikat Great Place to Work (aż 80% odpowiedzi w ankiecie dotyczącej różnych obszarów wybierało najwyższe noty, jesteśmy w pierwszej 10 firm z najlepszym wynikiem)

🏢 Summary: Senior-level Java engineering role focused on building a secure, scalable, blockchain-based payment platform using modern cloud-native and microservices architecture. The position involves designing and developing high-quality backend services, event-driven systems, and APIs in a distributed environment. The role emphasizes architectural ownership, scalability, and production-grade system reliability. 🗂️ Requirements: 8+ years of commercial experience in Java development, Strong experience with Spring Boot, Experience designing distributed systems and microservices architecture, Hands-on experience with Kafka and/or Azure Event Hub, Production experience with GraphQL, Practical experience with Docker, Practical experience with Kubernetes, Experience delivering cloud-based scalable solutions, Strong knowledge of system design and integration patterns, Understanding of high-availability systems 📃 Skills: Java, Spring, SpringBoot, Kafka, Azure, EventHub, GraphQL, Docker, Kubernetes, Microservices, Blockchain, Cloud 🏢 Description: Lead Java Engineer We are looking for a highly experienced Java Engineer to join an advanced financial technology initiative focused on building a next-generation payment solution leveraging blockchain concepts. The project aims to create a secure, scalable, and enterprise-ready platform enabling seamless value transfers between financial entities. Role Responsibilities: Design and develop high-quality backend services using Java and Spring Boot Architect and enhance microservices-based systems Implement event-driven solutions using technologies such as Kafka and Azure Event Hub Design and expose APIs (including GraphQL) for efficient data exchange Work with containerized environments using Docker and Kubernetes Contribute to architectural decisions, scalability improvements, and performance optimization Ensure clean code standards, system reliability, and production readiness Requirements: 8+ years of commercial experience in Java development Strong background in Spring Boot and distributed systems architecture Hands-on experience with event streaming platforms (Kafka and/or Azure Event Hub) Experience with GraphQL in production environments Practical knowledge of containerization and orchestration (Docker, Kubernetes) Experience delivering cloud-based, scalable solutions Solid understanding of system design, integration patterns, and high-availability systems Opportunity to work on an innovative financial platform built with modern, cloud-native technologies.

🏢 Summary: Lead Software Engineer (Java) role on a large-scale international payment platform within the financial services sector. The position combines hands-on development with technical leadership, focusing on microservices, API-first architecture, and DevOps practices in an Agile environment. You will design and modernize high-availability systems supporting complex payment operations across multiple regions. 🗂️ Requirements: Minimum 10 years of professional IT experience, Minimum 3 years experience as Lead or Tech Lead, Strong knowledge of Java 11+, Experience with Spring and Spring Boot, Strong SQL and relational databases knowledge, Experience with Oracle database, Experience designing REST APIs, Experience with microservices architecture, Experience working in DevOps teams, Knowledge of Kubernetes, Experience with Git 📃 Skills: Java, Spring, SpringBoot, SQL, Oracle, REST, Microservices, Kubernetes, Git, React, JavaScript, DevOps, Agile 🏢 Description: 📍 Location: Kraków (hybrid - 2 days in the office per week) 📄 B2B: 200–250 PLN / h 🏦 Industry: Financial Services / Payments We are looking for a Lead Software Engineer (Java) to work on an international payment platform used in a large-scale enterprise environment. The system supports a variety of financial transfers and payment operations across multiple regions. This role combines technical leadership and hands-on development, including mentoring a development team and designing modern software solutions. You will work in an Agile environment with a focus on microservices, API-first architecture, and DevOps practices. Key Responsibilities: Provide technical leadership and mentorship to the development team. Design, develop, and maintain applications and microservices (backend and frontend). Work with Java 11/17/21 and frontend technologies such as React. Modernize existing systems and migrate to API/microservice-based architectures. Implement and improve automated testing frameworks. Enhance efficiency and automation of processing workflows (STP). Collaborate closely with technical teams and business stakeholders. Requirements: Minimum 10 years of professional experience in IT. At least 3 years experience as a Lead / Tech Lead. Strong knowledge of Java 11+ (Java 17+ preferred). Experience with Spring / Spring Boot. Strong SQL and relational database knowledge (Oracle preferred). Experience designing REST APIs and microservice architectures. Experience working in DevOps teams. Knowledge of JavaScript / React (preferred). Experience with Kubernetes and Git (required). What We Offer: Work on a long-term, international project with high scale and complexity. Real impact on architecture, standards, and best practices. Luxmed healthcare package and Multisport card. Mature engineering environment focused on quality and automation. Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział. Kim jesteśmy? Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.

🏢 Summary: Hands-on Java Tech Lead role responsible for architecture, design, and delivery of scalable, business-critical distributed systems in a financial services environment. The position combines technical leadership with active development, driving architectural decisions, engineering standards, and CI/CD initiatives. You will lead a team to build resilient microservices-based solutions impacting core business processes. 🗂️ Requirements: 9+ years software engineering experience, Strong hands-on Java experience, Strong experience with Spring ecosystem, Experience designing large-scale distributed systems, Solid knowledge of microservices architecture, Experience with SQL databases, Experience with Hibernate, Experience with messaging systems, Experience building and maintaining CI/CD pipelines, Minimum 2+ years in technical leadership role, Proven experience leading engineering teams, Experience driving architectural decisions, Understanding of REST APIs and integration patterns, Experience with containerization technologies, Fluent English 📃 Skills: Java, Spring, SQL, Hibernate, Kafka, Microservices, CI/CD, Docker, Kubernetes, OpenShift, REST, Angular 🏢 Description: We are hiring on behalf of our client – a global financial services organization recognized for its premium service, deep domain expertise, and strong technology-driven approach. The company partners with clients, helping them solve complex challenges across investor services and capital markets. Their culture is built on collaboration, knowledge sharing, and empowering individuals to contribute beyond their immediate role. We are looking for a Java Tech Lead who will take ownership of the architecture, design, and delivery of business-critical applications forming the backbone of the company’s process ecosystem. This is a hands-on leadership role, combining technical depth with team leadership. You will guide engineers, shape architectural decisions, and build scalable, resilient systems that directly impact business operations. Key takeaways: Stack: Java, Spring, SQL, Hibernate, Kafka, microservices, CI/CD, Docker/Kubernetes Salary: 27 000 - 30 500 PLN gross on the Contract of Employment Working model : Hybrid - 3 days/week from the office Location: ul. Klimeckiego, Krakow Recruitment process : A call with MOTIFE Recruiter Technical Interview Behavioral Interview Responsibilities: Technical Leadership Lead and mentor a team of engineers, supporting their growth and development. Define and promote best practices in architecture, coding standards, and system design. Facilitate technical discussions and drive key architectural decisions. Architecture & System Design Design and build scalable distributed systems used by internal and external stakeholders. Own end-to-end architecture for low-code/no-code platforms and business process solutions. Ensure systems meet requirements for scalability, security, resiliency, and performance. Delivery & Engineering Excellence Oversee the development lifecycle, ensuring high-quality and timely delivery. Conduct code reviews and enforce engineering standards across the team. Identify risks and proactively address technical challenges. Collaboration & Stakeholder Management Partner with business stakeholders to translate requirements into technical solutions. Communicate effectively across technical and non-technical teams. Support hiring processes and contribute to building a strong engineering team. Innovation & Platform Evolution Drive adoption of modern tools, frameworks, and architectural patterns. Lead initiatives around automation, CI/CD pipelines, and engineering efficiency. Conduct technical research and recommend improvements to the technology stack. Requirements: Technical Expertise 9+ years of experience in software engineering (backend or full-stack). Strong hands-on experience with Java and Spring ecosystem. Proven experience designing large-scale distributed systems. Solid understanding of microservices architecture. Experience with SQL databases, Hibernate, and messaging systems (e.g., Kafka). Experience building and maintaining CI/CD pipelines. Leadership Experience Minimum 2+ years in a technical leadership role (Tech Lead / Architect). Proven track record of leading teams and driving architectural decisions. Experience mentoring engineers and supporting their career growth. Collaboration & Mindset Strong communication skills with fluent English. Comfortable working in Agile environments. Ability to balance hands-on work with leadership responsibilities. Domain & Additional Knowledge Understanding of enterprise integration patterns (REST APIs, queues, pub-sub). Familiarity with cloud platforms and containerization (Docker, Kubernetes, OpenShift). Exposure to frontend technologies (Angular is a plus). What we offer: Private medical care Life insurance Professional training and certification support Social fund benefits platform Stable employment with a long-term contract Apply now Take the next step in your career and lead the development of scalable, high-impact systems in a modern engineering environment! Please apply via our careers page and submit your CV in English.

🏢 Summary: Hands-on Java Tech Lead role focused on owning architecture, design, and delivery of business-critical distributed systems in a global financial services environment. The position combines technical leadership with active development, guiding engineers and driving architectural decisions across microservices-based platforms. Hybrid work model in Krakow with a long-term employment contract and competitive salary. 🗂️ Requirements: 9+ years of software engineering experience (backend or full-stack), Strong hands-on experience with Java and Spring, Experience designing large-scale distributed systems, Solid understanding of microservices architecture, Experience with SQL databases and Hibernate, Experience with messaging systems (Kafka), Experience building and maintaining CI/CD pipelines, Minimum 2+ years in a Tech Lead or Architect role, Proven experience leading teams and driving architectural decisions, Experience mentoring engineers, Fluent English, Experience working in Agile environments, Understanding of REST APIs, queues, and pub-sub patterns, Familiarity with Docker and Kubernetes or OpenShift 📃 Skills: Java, Spring, SQL, Hibernate, Kafka, Microservices, CI/CD, Docker, Kubernetes, OpenShift, REST, Angular 🏢 Description: We are hiring on behalf of our client – a global financial services organization recognized for its premium service, deep domain expertise, and strong technology-driven approach. The company partners with clients, helping them solve complex challenges across investor services and capital markets. Their culture is built on collaboration, knowledge sharing, and empowering individuals to contribute beyond their immediate role. We are looking for a Java Tech Lead who will take ownership of the architecture, design, and delivery of business-critical applications forming the backbone of the company’s process ecosystem. This is a hands-on leadership role, combining technical depth with team leadership. You will guide engineers, shape architectural decisions, and build scalable, resilient systems that directly impact business operations. Key takeaways: Stack: Java, Spring, SQL, Hibernate, Kafka, microservices, CI/CD, Docker/Kubernetes Salary: 27 000 - 30 500 PLN gross on the Contract of Employment Working model : Hybrid - 3 days/week from the office Location: ul. Klimeckiego, Krakow Recruitment process : A call with MOTIFE Recruiter Technical Interview Behavioral Interview Responsibilities: Technical Leadership Lead and mentor a team of engineers, supporting their growth and development. Define and promote best practices in architecture, coding standards, and system design. Facilitate technical discussions and drive key architectural decisions. Architecture & System Design Design and build scalable distributed systems used by internal and external stakeholders. Own end-to-end architecture for low-code/no-code platforms and business process solutions. Ensure systems meet requirements for scalability, security, resiliency, and performance. Delivery & Engineering Excellence Oversee the development lifecycle, ensuring high-quality and timely delivery. Conduct code reviews and enforce engineering standards across the team. Identify risks and proactively address technical challenges. Collaboration & Stakeholder Management Partner with business stakeholders to translate requirements into technical solutions. Communicate effectively across technical and non-technical teams. Support hiring processes and contribute to building a strong engineering team. Innovation & Platform Evolution Drive adoption of modern tools, frameworks, and architectural patterns. Lead initiatives around automation, CI/CD pipelines, and engineering efficiency. Conduct technical research and recommend improvements to the technology stack. Requirements: Technical Expertise 9+ years of experience in software engineering (backend or full-stack). Strong hands-on experience with Java and Spring ecosystem. Proven experience designing large-scale distributed systems. Solid understanding of microservices architecture. Experience with SQL databases, Hibernate, and messaging systems (e.g., Kafka). Experience building and maintaining CI/CD pipelines. Leadership Experience Minimum 2+ years in a technical leadership role (Tech Lead / Architect). Proven track record of leading teams and driving architectural decisions. Experience mentoring engineers and supporting their career growth. Collaboration & Mindset Strong communication skills with fluent English. Comfortable working in Agile environments. Ability to balance hands-on work with leadership responsibilities. Domain & Additional Knowledge Understanding of enterprise integration patterns (REST APIs, queues, pub-sub). Familiarity with cloud platforms and containerization (Docker, Kubernetes, OpenShift). Exposure to frontend technologies (Angular is a plus). What we offer: Private medical care Life insurance Professional training and certification support Social fund benefits platform Stable employment with a long-term contract Apply now Take the next step in your career and lead the development of scalable, high-impact systems in a modern engineering environment! Please apply via our careers page and submit your CV in English.

🏢 Summary: Development of an AI-driven financial platform using advanced NLP to deliver real-time market data through natural language queries for institutional investors. The role covers end-to-end ownership from analysis to production and support within a microservices architecture. You will design and build scalable backend systems using Java and Python in a high-frequency deployment environment. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years of software development experience, Strong knowledge of SOLID, Strong knowledge of CleanCode, Strong knowledge of DDD, Strong knowledge of BDD, Proven experience with Java, Proven experience with Python, Experience with Spring, Experience with SQL, Experience with NoSQL, Experience with PostgreSQL, Experience with MongoDB, Experience with Microservices, Experience with EventStreaming, Very good English skills 📃 Skills: Java, Python, Spring, SQL, NoSQL, PostgreSQL, MongoDB, Microservices, Kafka, Hibernate, AWS, Azure, GCP, Terraform, Docker, Kubernetes, NLP, AI, MachineLearning, LangChain, LangGraph, React, Vue, Clojure, Kotlin, Bash 🏢 Description: O PROJEKCIE Dołączysz do zespołu, który buduje platformę AI w obszarze finansowym. Tworzymy rozwiązanie oparte o zaawansowane NLP i AI , które pozwala instytucjonalnym inwestorom zadawać pytania w języku naturalnym i w czasie rzeczywistym otrzymywać dane rynkowe. To realny produkt używany globalnie - nowa generacja bankowości cyfrowej . Aktualnie używane technologie: Java, JavaScript, Clojure, Kotlin, Bash, Python. Frameworki wybiera zespół (często React i Vue ). KOGO SZUKAMY Osoby, która bierze odpowiedzialność end-to-end (analiza → development → testy → produkcja → support), pracuje blisko produktu i biznesu, Osoby, która będzie miał realny wpływ na architekturę, jakość i tempo delivery ciekawej nowych technologii i eksperymentów ludzi, którzy akceptują „kontrolowane porażki” jako element nauki developerów, którzy lubią się uczyć nowych języków i narzędzi osób, które chcą budować realny produkt W P RAKTYCE OZNACZA TO Pracę w małym zespole (4–6 osób) z dedykowanym Product Ownerem Przekładanie wymagań biznesowych na stories i iteracyjne wypuszczanie ich na produkcję Projektowanie i rozwijanie nowych elementów systemu zgodnie z ograniczeniami technologicznymi Świadome zarządzanie długiem technicznym (balans między „nowe” a „naprawiamy”) Pair programming i realną współpracę przy projektowaniu rozwiązań Aktywne wsparcie produkcji – bo to, co budujesz, faktycznie żyje i jest używane WYMAGANIA (MUST HAVE) Min. 5 lat doświadczenia w tworzeniu oprogramowania Bardzo dobra znajomość SOLID, Clean Code, DDD, BDD Java + Python (udokumentowane doświadczenie) Spring Framework Bazy danych SQL i NoSQL (PostgreSQL, MongoDB) Mikroserwisy i event streaming Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (mówienie + pisanie) Chęć dzielenia się wiedzą i współpracy przy projektowaniu systemów Nie wymagamy doświadczenia w bankowości – świeże spojrzenie jest mile widziane . Duży plus , jeśli masz doświadczenie w: Machine Learning / NLP / AI / Data Science NICE TO HAVE Prompt Engineering LangChain LangGraph Clean Architecture JAK PRACUJEMY Zespoły samoorganizujące się , hybrydowy model pracy Nie pracujemy w sprintach – stawiamy na flow : małe, niskiego ryzyka zmiany częste wdrożenia na produkcję tysiące deploymentów rocznie (np. 32 tys. zmian w 2021 ) Produkcja i klienci są na pierwszym miejscu Specjalizacja jest OK, ale cenimy elastyczność i wyjście poza strefę komfortu Zawsze możesz liczyć na pair programming i wsparcie zespołu Sam/a zobacz, dlaczego warto być w j-labs! Dołączysz do firmy stworzonej przez inżynierów dla inżynierów , która istnieje na rynku od 15 lat. Obecnie zatrudniamy ponad 500 osób . j-labs to stabilność i długofalowa współpraca – około 25% załogi to osoby pracujące już ponad 5 lata! Możesz zmienić projekt – rób to co lubisz, rozwijaj swoje kompetencje, zdobywaj nowe. Robimy dobre IT albo wcale . Technologie, w których pracujemy to m.in. Java 17/21,  Spring, Hibernate, Mikroserwisy,  AWS/Azure/GSP/,  Terraform, Docker, Kubernetes,Kafka Eksperci przyciągają ekspertów - średnie doświadczenie naszych inżynierów wynosi 12 lat , a 30% zostaje zatrudnionych z polecenia . Stawiamy na knowledge sharing i rozwój . Organizujemy Talk4Devs, meet’upy , dajemy Ci przestrzeń do budowania swojej marki osobistej jako prelegent, czy prowadzenia własnych projektów, których rezultaty możesz przedstawiać m.in. na naszym blogu. Dołącz do Gildii Technologicznej l ub stwórz własną - nasze community zrzeszają specjalistów w obszarach : Java , Kotlin, .NET, Frontend, Management, DevOps, Quality Assurance Mamy zakodowane, że jest czas pracy i czas nie pracy, więc bardzo dbamy o to, aby work life balance został zachowany. Otrzymaliśmy w tym roku certyfikat Great Place to Work (aż 80% odpowiedzi w ankiecie dotyczącej różnych obszarów wybierało najwyższe noty, jesteśmy w pierwszej 10 firm z najlepszym wynikiem)

🏢 Summary: Technical Lead (Java) role focused on modernizing a banking payment system by migrating from legacy architecture to microservices with active use of AI and LLM agents. The position combines hands-on technical oversight with team leadership and delivery management. Responsibilities include code quality governance, AI output validation, and stakeholder reporting. 🗂️ Requirements: Minimum 7 years of professional experience in IT, At least 3 years as Technical Lead or Delivery Manager in Java projects, Proven experience with AI/LLM tools in software development governance, Completed legacy system modernization project, Strong knowledge of Java, Spring, Spring Boot and microservices, Experience in banking payments domain, Ability to conduct code reviews and architectural oversight, English level B2 for technical documentation 📃 Skills: Java, Spring, SpringBoot, Microservices, AI, LLM, Payments, Banking, Legacy, CodeReview, Architecture 🏢 Description: Wspólnie z naszym Partnerem z sektora finansowego poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko Technical Lead (Java) . Projekt obejmuje strategiczną modernizację systemu płatności w środowisku bankowym - migrację z architektury legacy do mikroserwisów z aktywnym zastosowaniem narzędzi AI i agentów LLM . Rola łączy solidne podłoże techniczne z kompetencjami w zakresie przywództwa zespołowego i zarządzania delivery. 💡 TWOJA ROLA Koordynacja i nadzór nad 9-osobowym zespołem projektowym w zakresie tempa, jakości i zależności. Monitorowanie postępów i ryzyk oraz raportowanie statusu do interesariuszy po stronie klienta. Governance AI / LLM - weryfikacja i walidacja rezultatów generowanych przez agentów AI. Kontrola jakości kodu - code review, standardy techniczne i nadzór architektoniczny. Prowadzenie działań korygujących oraz eskalacja ryzyk projektowych. Zarządzanie zakresem i zmianami we współpracy z interesariuszami. 🔍 CZEGO OCZEKUJEMY OD CIEBIE? Min. 7 lat doświadczenia zawodowego, w tym min. 3 lata jako Technical Lead lub Delivery Manager w projektach Java . Praktyczne doświadczenie z narzędziami AI / LLM w procesie wytwórczym - governance, weryfikacja jakości kodu, bezpieczeństwo. Udokumentowane doświadczenie w modernizacji systemów legacy - min. jeden zakończony projekt przepisania systemu. Znajomość Java / Spring / Spring Boot / mikroserwisów na poziomie umożliwiającym prowadzenie code review. Znajomość domeny płatności bankowych: przelewy, zlecenia stałe, rozrachunek, integracje zewnętrzne. Praca zdalna lub hybrydowa (min. 1 dzień z biura) - preferowana hybryda Angielski B2 - dokumentacja techniczna i raportowanie statusu projektu. ✨ OFERUJEMY 🤖 Nowoczesny proces rekrutacji z AI Rekruterem (AIR) - podczas aplikacji możesz odbyć rozmowę z wirtualnym rekruterem 24/7, bez czekania na telefon, z natychmiastowym feedbackiem i możliwością powtórzenia rozmowy (liczy się ostatnia wersja). Finalną decyzję zawsze podejmuje Rekruter Connectis. Uczestnictwo w spotkaniach integracyjnych oraz meetupach technologicznych, umożliwiających dzielenie się wiedzą i doświadczeniem. Wsparcie dedykowanej osoby kontaktowej z Connectis, dostępnej w celu pomocy w sprawach związanych z projektem. Rozwój kariery i długofalową współpracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku. 5000 PLN za polecenie znajomych do naszych projektów. Dostęp do najnowszych technologii i narzędzi pracy. Szybki i zdalny proces. Dziękujemy za wszystkie zgłoszenia. Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi osobami. 12793/AP

🏢 Summary: Lead Java Developer role focused on designing and delivering component-based services for a global fixed income trading platform, driving modernization, platform standardization, and high-quality software delivery. The position involves working with Java enterprise technologies, integrations, and supporting migration to a strategic platform in a global environment. You will own delivery outcomes and collaborate closely with business and IT stakeholders. 🗂️ Requirements: 7+ years of professional software development experience, Deep expertise in Core Java, Hands-on experience with SQL, Hands-on experience with Spring framework, Strong written and verbal English skills, Ability to collaborate with global teams 📃 Skills: Java, SQL, Spring, JMS, ORM, REST, WebServices, TCP/IP, Bash, Perl, Python, C++, Redis, Multithreading, Networking, Scrum, Kanban 🏢 Description: We are building a Lead Java Developer role to strengthen a global fixed income trading platform built on Java and enterprise standards. You will design and deliver component-based services using technologies like JMS, ORM, Spring, WebServices, REST, plus integrations across TCP/IP networking and scripting (bash, Perl, Python) and even C++. Apply now to help modernize the platform and drive high-quality delivery Responsibilities Design and implement software components that meet defined requirements Own delivery outcomes by ensuring software quality and agreed standards Partner with the customer to clarify and understand deliverables Support the business with platform rationalization and optimization efforts Drive reduction of technical debt and advance platform standardization Assist the business with migration to the strategic platform Collaborate with IT teams across global locations Requirements Proven 7+ years of professional experience in software development Deep expertise in Core Java Hands-on proficiency with SQL and the Spring framework Excellent communication and effective time management skills Collaborative team player mindset with a pragmatic approach to software delivery Strong English skills (written and verbal) Nice to have Experience with Java multithreading, networking, and web services Familiarity with JMS and Redis Ability to elicit and document requirements with strong focus on software quality Knowledge of the investment banking domain Understanding of Agile principles, including Scrum or Kanban We offer/Benefits We gather like-minded people: Engineering community of industry professionals Friendly team and enjoyable working environment Chance to work abroad for up to 60 days annually Business-driven relocation opportunities We provide growth opportunities: Outstanding career roadmap Leadership development, career advising, soft skills, and well-being programs Certification (GCP, Azure, AWS) Unlimited access to LinkedIn Learning, Get Abstract, Cloud Guru English classes We cover it all: Stable income (Employment Contract) Participation in the Employee Stock Purchase Plan Benefits package (health insurance, multisport, shopping vouchers) Strategically located offices featuring entertainment and relaxation zones, table tennis and football, free snacks, fantastic coffee, and more Referral bonuses Corporate, social and well-being events Please, note: The set of bonuses might vary based on the role you apply for – specifics will be discussed with our recruiter during the general interview We will reach out to selected candidates exclusively