Młodszy/Młodsza Specjalista ds. Wdrożeń

🏢 Summary: Offer for an experienced WordPress Developer responsible for building and maintaining custom WordPress solutions with real business impact. The role includes developing custom themes and plugins, frontend components, API integrations, and optimizing performance in a modern development environment. The position requires working with Gutenberg, ACF, and external integrations while using contemporary tools and AI-supported workflows. 🗂️ Requirements: Commercial experience with WordPress development, Experience in building custom WordPress themes, Experience in developing custom WordPress plugins, Strong knowledge of HTML5 and CSS3/SCSS, Knowledge of JavaScript ES6+, Basic knowledge of React, Good knowledge of PHP with OOP approach, Experience with WordPress hooks (actions, filters), Experience with MySQL/SQL, Experience with REST API integrations, Experience with Git and NPM, Experience with Webpack and build tools, Experience with Composer, Experience with Docker, Ability to work with Figma projects 📃 Skills: WordPress, PHP, OOP, HTML5, CSS3, SCSS, JavaScript, ES6, React, Bootstrap, MySQL, SQL, REST, Git, NPM, Webpack, Composer, Docker, Gutenberg, ACF, API, GoogleCloud, Figma, ChromeDevTools 🏢 Description: Szukamy osoby samodzielnej, technicznie poukładanej i takiej, która nie boi się wejść głębiej w WordPressa niż tylko „składanie gotowców”. Zależy nam na kimś, kto potrafi myśleć rozwiązaniem, a nie tylko odtwarzać taski. Doceniamy osobę, która dobrze odnajduje się w nowoczesnym środowisku pracy developera i rozumie wpływ swojej pracy na biznes. Korzysta z narzędzi AI wspierających development, potrafi pracować na makietach i projektach w Figmie oraz jest otwarta na pracę z nowymi sposobami integracji i automatyzacji, np. z wykorzystaniem MCP. Czym będziesz się zajmować? Będziesz odpowiadać za rozwój i utrzymanie kluczowych rozwiązań opartych o WordPress mających wpływ na biznes, w tym: tworzenie i rozwój customowych motywów WordPress, budowę i rozwój własnych pluginów, wdrażanie oraz rozwój komponentów frontendowych, pracę z Gutenbergiem i blokami edytora, budowanie elementów opierających się na wtyczce Advanced Custom Fields integracje z zewnętrznymi API, rozwój customowych typów treści i struktur danych, optymalizację wydajności i jakości technicznej wdrożeń. wpływ na rozwój kluczowych serwisów wspierających rozwój całej grupy (Shoper, Apilo) ‍ Co jest dla nas ważne? Szukamy osoby, która ma doświadczenie w pracy z technologiami: HTML5, CSS3 / SCSS, responsive design, JavaScript (ES6+), Bootstrap, podstawami React, PHP, najlepiej również w podejściu OOP, WordPress hooks, w tym actions i filters, MySQL / SQL, REST API. Szukamy osoby, która ma doświadczenie w pracy z narzędziami: Git, NPM i build tools, Webpack, Composer, Docker, Chrome DevTools, Google Cloud, Figma. Co zyskasz? Opiekę medyczną Luxmed. Pracę w systemie hybrydowym w naszych biurach lub zdalną. Masaże w biurach. Ubezpieczenie grupowe na życie System kafeteryjny ( m.in .: kartę Multisport, bilety do kina, vouchery, zniżki do sklepów). Dostęp do platformy eTutor (a także możliwość uczestnictwa w lekcjach online j.angielskiego). ShoperUp! - unikatowy program rozwoju kompetencji wewnątrz organizacji. Dofinansowanie dojazdów do pracy. Eventy integracyjne. Gry wideo w biurach. Owocowo-warzywny dzień w biurze. Świadczenia z ZFŚS m.in . dofinanowanie do wypoczynku, dodatki świąteczne. Dzień wolny na urodziny. Grupowe aktywności po pracy: piłka nożna czy siatkówka. Budżet szkoleniowy. Płatny program rekomendacji pracowników. Sklep na Shoper za 1 zł (!)

🏢 Summary: Senior PHP Developer role focused on designing and implementing new features for a high-scale SaaS e-commerce platform, with strong emphasis on performance, scalability, and code quality. The position involves backend development, testing, performance analysis, and active participation in code reviews within an agile environment. The role also includes maintaining and optimizing a complex system serving tens of thousands of clients. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years commercial experience with PHP, Strong practical experience in PHP solution design and implementation, Very good knowledge of MySQL, Database schema design and query optimization, Experience with HTTP, REST and WebSockets, Experience with Docker, Knowledge of Continuous Delivery processes, Experience with build, test and deployment automation tools, Experience with unit and integration testing, Knowledge of web application security (SQL Injection, XSS, CSRF), Ability to analyze system architecture and dependencies, Focus on performance and scalability, Very good Polish, Communicative English 📃 Skills: PHP, MySQL, HTTP, REST, WebSockets, Docker, Nginx, Percona, Elasticsearch, Memcache, Redis, Codeception, PHPUnit, Selenium, Git, SQL 🏢 Description: Dlaczego warto z nami pracować? Jesteśmy firmą produktową – tworzymy swój własny produkt od podstaw Aktualnie pracujemy dla kilkudziesięciu tysięcy klientów Śmiało możemy powiedzieć, że nasza platforma to numer 1 wśród rozwiązań SaaS-owych dla e-commerce Ze względu na skalę, rozwiązujemy skomplikowane problemy wydajnościowe ‍ Czym będziesz się zajmować? Uczestnictwem w projektowaniu i implementacją nowych funkcjonalności Implementowaniem testów jednostkowych, integracyjnych i funkcjonalnych Pracą związaną z utrzymaniem produktu Tworzeniem dokumentacji Analizą wydajnościową implementowanych rozwiązań Dzieleniem się wiedzą i doświadczeniem z innymi członkami zespołu Uczestnictwem w procesie code review Co jest dla nas ważne? Minimum 5 lat doświadczenia jako programista PHP w projektach komercyjnych Praktyczna umiejętność modelowania i implementacji rozwiązań z użyciem PHP Znajomość wzorców projektowych oraz dobrych praktyk programistycznych Bardzo dobra znajomość MySQL Umiejętność projektowania schematów baz danych, optymalizacji zapytań oraz pracy z transakcjami Bardzo dobra znajomość protokołów komunikacyjnych, takich jak HTTP, REST i WebSockets Znajomość Dockera Znajomość procesów Continuous Delivery oraz narzędzi automatyzujących build, testy i wdrożenia Znajomość testów jednostkowych i integracyjnych (Codeception / PHPUnit) Znajomość zagadnień związanych z bezpieczeństwem aplikacji webowych, takich jak SQL Injection, XSS i CSRF Umiejętność analizy systemu jako całości i rozumienia zależności pomiędzy jego elementami Dbałość o wydajność i skalowalność rozwiązań Dokładność i dbałość o szczegóły Proaktywne podejście oraz inicjatywa w proponowaniu usprawnień Bardzo dobra znajomość języka polskiego oraz komunikatywna znajomość języka angielskiego Stack technologiczny PHP, Nginx, Percona XtraDB Cluster (MySQL), Elasticsearch, Docker, Memcache, Redis Mile widziane: Znajomość Memcached, Elasticsearch, Zend Framework, Percona XtraDB Cluster, Gearman i Nginx Doświadczenie w pracy z systemami o podwyższonych wymaganiach wydajnościowych i dużej skali ruchu Doświadczenie w budowie rozwiązań uwzględniających okresowe wzrosty obciążenia, np. w okresie Black Friday Umiejętność tworzenia wydajnych, bezpiecznych i dobrze udokumentowanych REST API Doświadczenie z platformami chmurowymi, w szczególności Google Cloud Jak pracujemy? Pracujemy w metodologiach zwinnych. Code review odbywa się na github. Piszemy testy jednostkowe, integracyjne i funkcjonalne z wykorzystaniem phpunit, codeception i selenium. Wykorzystujemy feature flagi do wprowadzania zmian i nowych funkcji. Co zyskasz? Elastyczny czas pracy. Pracę zdalną lub w modelu hybrydowym – ty decydujesz. Płaską strukturę – dzięki czemu masz większy wpływ na rozwój produktu i szybszą realizację projektów. System kafeteryjny (w tym m.in .: kartę Multisport, bilety do kina, vouchery do biura podróży). Dostęp do platformy eTutor (a także możliwość uczestnictwa w lekcjach online j. angielskiego). Prywatną opiekę medyczną Luxmed. Eventy integracyjne. Budżet szkoleniowy. ShoperUp! – unikatowy program rozwoju kompetencji wewnątrz organizacji. Strefa chillout, a w niej: biblioteka, piłkarzyki, konsola PS5. Sklep na Shoper za 1 zł(!). Ubezpieczenie grupowe.

🏢 Summary: Oferta dla doświadczonego Inżyniera IT odpowiedzialnego za rozwój narzędzi wewnętrznych, diagnozowanie problemów wydajnościowych oraz utrzymanie wysokiej wydajności platformy e-commerce SaaS. Rola obejmuje pracę z PHP, bazami danych, systemami kolejkowymi i cache oraz optymalizację procesów testowych i skalowanie usług. 🗂️ Requirements: Ekspercka znajomość PHP, Znajomość MySQL, Znajomość Percona XtraDB Cluster, Umiejętność analizy zapytań SQL (EXPLAIN), Znajomość replikacji baz danych, Znajomość RabbitMQ, Umiejętność projektowania i debugowania asynchronicznych przepływów, Znajomość Memcached, Znajomość Redis, Znajomość Elasticsearch, Umiejętność debugowania problemów HTTP w Nginx 📃 Skills: PHP, MySQL, Percona, RabbitMQ, Memcached, Redis, Elasticsearch, Nginx, SQL, OPcache 🏢 Description: Dołącz do Grupy Shoper! Jesteśmy liderem rozwiązań e-commerce w Polsce. W modelu SaaS dostarczamy przedsiębiorcom wszystko, czego potrzebują do prowadzenia i rozwijania sprzedaży w internecie – od gotowego sklepu online, przez płatności i logistykę, aż po usługi marketingowe. Codziennie pomagamy tysiącom firm rosnąć, a jako zespół tworzymy przyjazne i nowoczesne środowisko pracy, w którym każdy ma realny wpływ na produkt. Do naszego zespołu IT poszukujemy Inżyniera, który razem z nami zadba o to by sklepy postawione na Shoperze były szybkie i wydajne. Osoby, która lubi zagłębić się dokładnie w temat i znaleźć wąskie gardła, utrudniające codzienne działanie. ‍ Czym będziesz się zajmować? Rozwój wewnętrznych narzędzi - wprowadzanie nowych funkcjonalności oraz modyfikacja i refaktoryzacja istniejącego kodu. Debugowanie złożonych problemów w PHP - nie tylko „naprawa buga w funkcji", ale diagnozowanie problemów wydajnościowych, wycieków, race condition i błędów na styku usług. Tuning i usprawnianie procesu testów - przyspieszanie, stabilizacja i lepsze pokrycie pipeline'u testowego. Dbanie o wydajność i niezawodność całej platformy na poziomie aplikacji, bazy danych, kolejek i cache. Skalowanie instniejących procesów. ‍ Co jest dla nas ważne? PHP na poziomie eksperckim - głębokie zrozumienie, jak działa język (cykl życia requestu, zarządzanie pamięcią, OPcache, profilowanie). Znajomość MySQL / Percona XtraDB Cluster - analiza zapyań (EXPLAIN), zrozumienie replikacji i specyfiki klastra (np. konflikty zapisów). RabbitMQ - projektowanie i debugowanie asynchronicznych przepływów: kolejki, exchange'e, obsługa błędów, retry, dead-letter, zapewnienie idempotencji. Memcached - świadome stosowanie cache: strategie inwalidacji, umiejętność debugowania danych. Znajomość Redis - Sesje oraz Elasticsearch - wyszukiwanie i indeksowanie; rozumienie mappingów, zapytań i strojenia wydajności. Nginx - debugowanie problemów na warstwie HTTP - warunek konieczny. Co zyskasz? Pracę zdalną lub w modelu hybrydowym – ty decydujesz. System kafeteryjny (w tym m.in .: kartę Multisport, bilety do kina, vouchery do biura podróży). Dostęp do platformy eTutor (a także możliwość uczestnictwa w lekcjach online j. angielskiego). Prywatną opiekę medyczną Luxmed. Eventy integracyjne. Budżet szkoleniowy. Strefa chillout, a w niej: biblioteka, piłkarzyki, konsola PS5. Sklep na Shoper za 1 zł(!). Ubezpieczenie grupowe. ‍

🏢 Summary: Engineering Manager role responsible for leading a product engineering team in a large-scale SaaS eCommerce platform. The position combines architectural decision-making, quality and observability strategy, and operational excellence with hands-on oversight of modern web and cloud technologies. The focus is on system architecture, DevOps maturity, security, and continuous improvement of development processes. 🗂️ Requirements: Minimum 4 years of experience as Engineering Manager, Team Lead or similar role, Strong knowledge of software engineering and system architecture, Experience with monolith and microservices architectures, Practical experience with CI/CD and DevOps practices, Experience implementing quality assurance and automated testing practices, Knowledge of observability metrics including SLIs and SLOs, Experience with incident management and post-mortems, Experience measuring and improving DORA metrics, Ability to make architectural decisions aligned with technical strategy, Experience working with modern frontend, backend and cloud technologies, Practical use of AI tools for code generation and review 📃 Skills: Vue, TypeScript, JavaScript, PHP, MySQL, PerconaXtraDB, Elasticsearch, Docker, Redis, Memcached, GoogleCloud, PubSub, Jest, Playwright, ESLint, Prettier, GitHub, CICD, DevOps, DORA, SLI, SLO, Microservices, Monolith, Observability, JIRA, Miro, Copilot, Cursor, ChatGPT, Claude, FeatureFlags 🏢 Description: Jesteśmy liderem rozwiązań eCommerce w Polsce. Nasz ekosystem wspiera tysiące przedsiębiorców w skalowaniu sprzedaży dzięki modelowi SaaS i kompleksowym usługom dodatkowym. W Shoperze stawiamy na kulturę zaufania i realny wpływ na procesy. Szukamy doświadczonego Engineering Managera, który będzie łączył głęboką wiedzę techniczną ze zdolnością do wspierania, motywowania i rozwoju inżynierów. Osoba na tym stanowisku będzie kluczowa w zapewnieniu wysokiej jakości realizacji zadań inżynieryjnych, rozwoju architektury systemów oraz utrzymaniu najwyższych standardów operacyjnych i jakościowych w zespole. ‍ Dlaczego warto z nami pracować? Jesteśmy firmą produktową – tworzymy swój własny produkt od podstaw. Aktualnie pracujemy dla kilkudziesięciu tysięcy klientów. Śmiało możemy powiedzieć, że nasza platforma to numer 1 wśród rozwiązań SaaS-owych dla e-commerce. Ze względu na skalę, rozwiązujemy skomplikowane problemy wydajnościowe. Czym będziesz się zajmować? Podejmowaniem decyzji architektonicznych na poziomie zespołu i ich dostosowanie do strategii technicznej całej organizacji. Wdrażaniem, utrzymywaniem i doskonaleniem solidnych praktyk kontroli jakości i testowania na wielu poziomach piramidy testowania. Mierzeniem i poprawianiem stabilności oraz szybkości procesów rozwojowych (DORA). Definiowaniem i operowaniem kompleksową strategią obserwowalności. Zapewnianiem zgodności z zasadami bezpieczeństwa, współpracą przy identyfikacji i ograniczaniem zagrożeń oraz proaktywnym usuwaniem luk w zabezpieczeniach. Kształtowaniem kultury ciągłego doskonalenia, eksperymentowania i innowacji, z jednoczesnym utrzymaniem równowagi między szybkością dostarczania a jakością i stabilnością. Oceną skutków kosztowych i identyfikacją możliwości oszczędności oraz poprawy efektywności operacyjnej. Prowadzeniem przeglądów poincydentalnych i optymalizacją procesów reagowania. Koordynacją złożonych inicjatyw międzyzespołowych i międzyfunkcyjnych, we współpracy z Product Managerem, Designem oraz innymi zespołami technicznymi. Co jest dla nas ważne? Min. 4 lata doświadczenia na stanowisku Engineering Managera, Team Leada lub pokrewnym (zarządzanie zespołem). Głębokie rozumienie inżynierii oprogramowania i architektury systemów. Bardzo dobra znajomość narzędzi, frameworków i technologii wykorzystywanych w nowoczesnych zespołach produktowych (np. modularny monolit, architektury mikroserwisowe, CI/CD, praktyki DevOps, monitoring i logowanie). Doświadczenie w kierowaniu inicjatywami technologicznymi i architektonicznymi. Praktyczna znajomość i wdrażanie praktyk kontroli jakości, testowania i mierników obserwowalności (SLIs, SLOs). Doświadczenie w reagowaniu na incydenty i prowadzeniu działań poincydentalnych (koordynacja, post-mortemy, usprawnienia procesów, budowanie odporności operacyjnej). Doświadczenie w mierzeniu i poprawie procesów rozwojowych (DORA/DevOps). Tworzenie przestrzeni do innowacji, eksperymentowania i ciągłego doskonalenia w zespole. Świadome wykorzystanie narzędzi AI w pracy – dobór narzędzia do zadania (Copilot/Cursor, ChatGPT/Claude) oraz krytyczna ocena jakości AI-generated kodu. ‍ Stack technologiczny Vue 2 + TypeScript, osadzone jako interaktywne "wyspy" w panelu administracyjnym. Testy: Jest (jednostkowe/integracyjne) + Playwright (E2E), ESLint + Prettier + TypeScript (testy statyczne). PHP 7.4/8.2+ Percona XtraDB Cluster (MySQL) Elasticsearch Docker Memcached Redis Google Cloud Platform Pub/Sub Zarządzanie projektami: JIRA, Miro, Google Workspace Jak pracujemy? Pracujemy w metodologiach zwinnych. Code review odbywa się na github. Piszemy testy jednostkowe, integracyjne i statyczne. Wykorzystujemy feature flagi do wprowadzania zmian i nowych funkcji. Co zyskasz? Elastyczny czas pracy. Pracę zdalną lub w modelu hybrydowym – Ty decydujesz. Płaską strukturę – dzięki czemu masz większy wpływ na rozwój produktu i szybszą realizację projektów. System kafeteryjny (w tym m.in .: kartę Multisport, bilety do kina, vouchery do biura podróży). Dostęp do platformy eTutor (a także możliwość uczestnictwa w lekcjach online j. angielskiego). Prywatną opiekę medyczną Luxmed. Eventy integracyjne. Budżet szkoleniowy. ShoperUp! – unikatowy program rozwoju kompetencji wewnątrz organizacji. Sklep na Shoper za 1 zł(!). Ubezpieczenie grupowe. ‍

🏢 Summary: Remote Project Manager role focused on leading Prestashop-based e-commerce projects, managing development teams, and shaping technical architecture and business concepts. The position combines project governance, client communication, and quality oversight for online store implementations and optimizations. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years experience in IT project management in software house or agency, Experience in E-commerce projects, Knowledge of online store architecture and technical aspects, Experience with Prestashop platform, Ability to define tasks and manage project budgets, Experience in managing development teams, Knowledge of software testing processes, Ability to analyze e-commerce metrics and KPIs, English proficiency (written and spoken) 📃 Skills: Prestashop, E-commerce, Agile, Scrum, Jira, Testing, Analytics, KPIs, ProjectManagement, Architecture 🏢 Description: O nas Poszukujemy doświadczonego Project Magera ze zdolnościami analitycznymi i wiedzą techniczną , który kierowałby zespołem deweloperów Prestashop , najlepiej od zaraz - 100% zdalnie. Potrzebujemy kogoś kto pokieruje zespołem wytwórczym, zapanuje nad projektem, pomoże zbudować koncepcję oraz architekturę rozwiązań a następnie zadba o jakość ich wytwarzania i pozytywną relację z klientem. Kim jesteśmy? Jesteśmy topowym polskim software house specjalizującym się we wdrożeniach opartych na Prestashop oraz oficjalnym partnerem platformy. Członkowie naszego zespołu współpracowali z firmami z USA, Europy zachodniej oraz Polski. Naszym celem jest zapewnienie oprogramowania idealnie dopasowanego do potrzeb naszego klienta, które pozwoli mu sprzedawać więcej i więcej. 🌎 Naszymi klientami z rynku polskiego są takie firmy jak Eltrox, Faktoria, Globkurier, PragmaGo, Grupa Azoty, Huzaro, Santander Leasing Dołącz do nas i rozwijaj z Tebimową bracią najlepsze projekty E-commerce oparte o Prestashop w atmosferze wzajemnego wsparcia, wspólnych wartości i poszanowaniu zasady work life balance . Jeśli jesteś pasjonatem technologii, potrafisz dowozić i trzymać projekty w ryzach napisz do nas!! 🧑‍💻 🐧🐧 Atutem będzie sympatia do pingwinów lub maskonurów. Tak już mamy. 🐧🐧 ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Opracowywaniem konceptów biznesowo-technicznych nowych sklepów oraz modyfikacji już istniejących w sklepach internetowych opartych o Prestashop. Praca z klientem przy projekcie wdrożenia sklepu internetowego Zarządzanie projektem , komunikacja z klientem oraz programistami - zarządzanie ich pracą Definiowanie zadań i kontrola budżetu projektu Konfiguracja systemów e-commerce zgodnie z wypracowanymi celami biznesowymi Organizacja i koordynacja współpracy z partnerami zewnętrznymi Rozwijanie i optymalizacja sposobu prowadzenia projektów oraz prowadzenie związanej z nią dokumentacji. Raportowaniem z postępu pracy nad projektami NASZE OCZEKIWANIA: Minimum pięć lata doświadczenia w zarządzaniu projektami IT w firmie usługowej IT/agencji/software house najlepiej z sektora E-commerce Znajomość zagadnień technicznych dotyczących budowy sklepów internetowych Znajomość trendów w e-commerce Znajomość zagadnień analitycznych związanych z monitorowaniem wskaźników sklepów internetowych Umiejętność analitycznego myślenia i tworzenia koncepcji rozwiązań oraz odpowiedzialności za zrealizowaną pracę Zaangażowanie i samodzielność Terminowość i sumienność Znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie Znajomość zagadnień związanych z testowaniem oprogramowania Znajomość platformy Prestashop ZAPEWNIAMY: Wynagrodzenie stałe 9000-17 000 zł netto / B2B Prywatna opiekę medyczną Pracę w młodym, przyjaznym i kreatywnym zespole Udział w ciekawych i trudnych projektach umożliwiających rozwój posiadanych kompetencji Wsparcie innych członków zespołu Dużą samodzielność i wpływ na ostateczna realizację projektu Pracę w 100% zdalną Ciekawe wyzwania i różnorodne projekty Spokój psychiczny i dobre warunki pracy dla osób z kompetencjami chcących rozwijać się z naszą firmą Otwartość na nowe rozwiązania i pomysły Finansowanie szkoleń i rozwoju Spotkania integracyjne – minimum dwa razy w roku Nowoczesne narzędzia pracy JAKA JEST NASZA KULTURA PRACY : Dbamy o to, aby każdemu pracowało się dobrze i wzajemne wsparcie członków zespołu Mamy zespół, który wyznaje wspólne wartości i potrafi razem pracować Stawiamy na ciągły rozwój i nowe rozwiązania pozwalające lepiej i sprawniej budować poważne aplikacje Lubimy szybkie i sprawne działanie – nie tworzymy problemów tam, gdzie ich nie ma Dbamy o Twój czas wolny i komfort pracy Jeśli już z kimś pracujemy stawiamy na długotrwałe relacje – zarówno z członkami zespołu jak i klientami CZEGO NIE ZAPEWNIAMY: Ciepłej posady dla osób marzących, żeby gdzieś się ukryć w korporacji Miejsca dla kogoś kto udaje, że pracuje nadwyrężając resztę zespołu Wynagrodzenia nieadekwatnego do wnoszonych kompetencji REKRUTACJA: Rozmowa wstępna Spotkanie z zespołem Wkopałeś/aś się - będzie co robić 😊 Dołącz do Naszego zespołu!

🏢 Summary: Leadership role overseeing multiple Agile development teams within the IT E-Commerce domain, responsible for architecture, delivery, and performance of large-scale online platforms operating across international markets. The position focuses on optimizing engineering processes, ensuring high-quality software architecture, and leveraging AI and cloud technologies to drive business value. The role combines technical expertise in e-commerce systems with strong experience in managing engineering managers and complex IT environments. 🗂️ Requirements: Minimum 3 years of experience managing Agile/Scrum development teams, Experience leading multiple development teams simultaneously, Strong knowledge of IT systems architecture in e-commerce environments, Knowledge of software design patterns and architecture best practices, Practical experience in software development processes, Experience with cloud platforms (GCP or Azure), Experience using AI tools to improve efficiency and quality 📃 Skills: Agile, Scrum, Architecture, E-commerce, GCP, Azure, AI, Java, PHP, React, Cloud, DevOps 🏢 Description: Sprawdź swoją szafę! Na pewno masz w niej choć jeden produkt marek Reserved, Mohito, Cropp, House lub Sinsay. A wiesz, że kupiłeś/aś go właśnie dzięki nam? Silky Coders od lat rozwija rozwiązania IT, e-commerce i data science dla Grupy LPP , tworząc technologie, z których każdego dnia korzystają miliony użytkowników. To również dzięki Silky rośnie satysfakcja klientów, a wolumen transakcji online pozytywnie zaskakuje nas każdego dnia. Nasze wartości zamykają się w akronimie FAST. To nie tylko tempo pracy — to nasze DNA. Działamy zwinnie, podejmujemy szybkie i odpowiedzialne decyzje, testujemy, iterujemy i dowozimy realną wartość. Odwaga, pasja i odpowiedzialność za efekt są dla nas tak samo ważne jak jakość rozwiązań. Pracujemy w duchu AI FIRST — aktywnie wykorzystujemy AI i nowe technologie, by usprawniać codzienną pracę i szybciej dostarczać wartość. Szukamy osób, które chcą działać odpowiedzialnie, mieć realny wpływ i współtworzyć sposób, w jaki rozwijamy technologie dla milionów użytkowników. O zespole: Obszar IT E-Commerce w Silky Coders odpowiada za rozwój i wydajność platform sprzedażowych, takich jak strony internetowe i aplikacje mobilne, które obsługują klientów na 46 rynkach. Zespoły E-Commerce specjalizują się w kluczowych elementach platform, takich jak płatności, zakupy, promocje, zwroty i aspekt wizualny. Specjaliści IT dbają o ich rozwój, dostosowując systemy do zmieniających się potrzeb rynku, wpływając tym samym na jakość obsługi klientów marek Grupy Kapitałowej LPP, takich jak Reserved, Sinsay, House, Mohito i Cropp. Co jest dla nas ważne? Minimum 3-letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem developerskim pracującym w metodologii Agile/Scrum Doświadczenie w prowadzeniu wielu zespołów developerskich w tym samym czasie Znajomość i dogłębne rozumienie architektury systemów IT, w szczególności w kontekście e-commerce Znajomość wzorców projektowych oraz najlepszych praktyk w zakresie architektury oprogramowania Praktyczna wiedza z zakresu wytwarzania oprogramowania Doświadczenie z platformami chmurowymi (GCP, Azure) AI-powered skills: Doświadczenie w pracy z narzędziami AI przekładające się na mierzalne oszczędności czasu i wzrost jakości Umiejętność ustalania priorytetów i podejmowania decyzji w złożonych projektach, kierując się kluczowymi celami biznesowymi Umiejętność udzielania konstruktywnej informacji zwrotnej Umiejętność budowania atmosfery pracy wspierającej otwartą komunikację, motywację pracowników i ich zaangażowanie Doświadczenie w identyfikowaniu i wdrażaniu usprawnień procesów​ Mile widziane: Doświadczenie w pracy jako programista/developer (Java, PHP, React itp.) znacznie przyspieszy proces wdrożenia w nasze projekty Co będziesz robić: Koordynować działania podległych Engineering Managerom zespołów (łącznie do 20 osób), dbając o ich efektywną współpracę, rozwój kompetencji i realizację wspólnych celów biznesowych Analizować i optymalizować procesy w celu zwiększenia efektywności pracy zespołów Identyfikować i minimalizować ryzyka projektowe Monitorować postępy prac w zespołach wytwórczych oraz wspierać je w realizacji postawionych celów Ściśle współpracować z zespołami deweloperskimi, produktowymi i operacyjnymi w celu zrozumienia i spełnienia wymagań biznesowych Udzielać konstruktywnego feedbacku: regularne i rzeczowe przekazywanie informacji zwrotnej członkom zespołu to według nas nieodłączny element efektywnej współpracy Aktywnie zdobywać nową wiedzę i rozwijać swoje kompetencje – cenimy otwartość, pasję i ciągłe doskonalenie, które w branży e-commerce są kluczem do sukcesu! Co zyskasz, gdy do Nas dołączysz: Umowę o pracę lub współpracę B2B Pracę w trybie zdalnym/hybrydowym – wybierz, co Ci pasuje! Parking samochodowy Parking rowerowy z dostępem do szafek i prysznica Program HeLPP- program wellbeingowy obejmujący bezpłatne i anonimowe doradztwo w obszarach: prawnym, psychologicznym i finansowym Dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej (Lux Med albo EnelMed do wyboru) – dbamy nie tylko o Ciebie, ale i o Twoich bliskich! Budżet szkoleniowy , dzięki któremu jesteś na bieżąco z nowinkami technologicznymi i nieustannie się rozwijasz Budżet integracyjny –dbamy o to, by regularnie spotykać się z zespołem i wspólnie spędzać czas Kody zniżkowe-25% na zakupy w salonach marek LPP: (Reserved, Mohito, Cropp, House i Sinsay) – którymi możesz dzielić się z bliskimi, także online Program Poleceń Pracowniczych – dzięki któremu, masz wpływ na to z kim pracujesz Godziny pracy – jesteś tzw. rannym ptaszkiem i lubisz zaczynać o 7? Ekstra! Chcesz pospać dłużej i zacząć o 9? Nie ma problemu! Ważne, żeby być dostępnym, w naszych core hours między 9 a 15 Kantyna – zjesz zupę (8zł) i danie główne (24 zł) na terenie naszego biura (dania mięsne i bezmięsne, oferta śniadaniowa i lunchowa) Grupy sportowe #silkyteam – aktualnie grupa rowerowa i biegowa Siłownię- wraz z opieką trenera przy ul. Łąkowej w Gdańsku 5 minut spacerkiem od siedziby Silky Jeśli lubisz aktywnie spędzać czas, możesz wspólnie z bliskimi skorzystać z dofinansowania do wybranej oferty sportowo-rekreacyjnej; korzystając z programu Multisport Ubezpieczenie grupowe –możesz zabezpieczyć siebie oraz członków rodziny na preferencyjnych warunkach Etapy rekrutacji: Rozmowa telefoniczna z rekruterką (maksymalnie 20 minut) Krótka rozmowa, byśmy wzajemnie poznali swoje oczekiwania i doświadczenia. Spotkania online z IT E-Commerce Managerami (dwa spotkania po 1,5 godz.) Ten etap składa się z dwóch osobnych spotkań, podczas których poznasz różnych IT E-Commerce Managerów. To osoby, z którymi będziesz najściślej współpracować na co dzień. Będziemy mieli okazję szerzej porozmawiać o specyfice naszych zespołów, wyzwaniach i wspólnym działaniu, a Ty poczujesz, jak wygląda nasz team fit. Spotkanie stacjonarne i/lub online z Dyrektorem Działu IT E-Commerce (czas: 1 godz.) To czas na rozmowę o Twoich oczekiwaniach oraz naszych planach strategicznych dla działu IT E-Commerce. Feedback (telefoniczny lub mailowy) Po zakończeniu procesu, jeśli uczestniczyłeś/aś w którymkolwiek z etapów spotkań rekrutacyjnych (etapy 2 i 3), otrzymasz od nas informację zwrotną. Cenimy Twój czas i zaangażowanie, dlatego przekazujemy feedback, który pomoże Ci w dalszym rozwoju.

🏢 Summary: Development of a web-based warehouse and multichannel sales management system for the e-commerce sector, integrating with sales platforms and shipping providers. The role involves building and maintaining backend services in .NET and developing frontend components in Blazor. The position focuses on delivering high-quality code and reducing technical debt within a growing product. 🗂️ Requirements: Commercial experience with .NET, Proficiency in C#, Proficiency in SCSS, Experience with Git, Experience building components in Blazor, Experience with Microsoft Azure, Ability to design and implement backend solutions, Ability to optimize frontend layer in Blazor, Experience creating technical documentation, English level B2 or higher 📃 Skills: .NET, C#, SCSS, Git, Blazor, Azure, English 🏢 Description: 👉 Kim jesteśmy Naszą załogę tworzą doświadczeni programiści otwarci na pracę zespołową i wymianę doświadczeń co sprawia, że wzajemnie motywujemy się do dalszego rozwoju. Nazwa naszej firmy (Happy Team) jednoznacznie wskazuje naszą kulturę pracy i główne cele jakie sobie stawiamy - dążymy do tego, żeby nasi pracownicy byli zadowoleni zarówno z wykonywanej pracy, jak i z życia ogółem . Uzyskujemy to dzięki: zgranemu zespołowi (bardzo ważny jest dla nas culture fit) partnerskiemu podejściu do współpracowników świetnej atmosferze w zespole wyjazdom integracyjnym wsparciu wszelkich pomysłów rozwojowych naszych współpracowników 👉 O projekcie: W projekcie rozwijamy oprogramowanie do kompleksowego zarządzania magazynem oraz sprzedażą wielokanałową, stworzone z myślą o e-commerce. Umożliwiamy integrację z popularnymi platformami sprzedażowymi i firmami spedycyjnymi, co pozwala na centralne zarządzanie zamówieniami, stanami magazynowymi oraz wysyłką. Dzięki temu rozwiązaniu sprzedawcy internetowi mogą zwiększyć efektywność operacyjną, skrócić czas obsługi wysyłek, ograniczyć liczbę błędów i skupić się na rozwoju biznesu i kanałów sprzedaży. 👉 Dołącz do Happy Team, jeśli: posiadasz pierwsze doświadczenie komercyjne w pracy deweloperskiej z .NET biegle korzystasz z C#, SCSS oraz systemu kontroli wersji Git tworzysz i utrzymujesz własne komponenty w Blazor masz doświadczenie w pracy z Microsoft Azure znasz język angielski na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację z zespołami anglojęzycznymi (minimum B2), tworzysz wysokiej jakości kod w oparciu o dobre praktyki deweloperskie i przyjęte standardy kodu w projekcie, lubisz się uczyć i z entuzjazmem podchodzisz do nowych wyzwań chesz być wsparciem dla innych Happy Developerów w rozwijaniu i utrzymaniu aplikacji webowych zależy Ci na budowaniu szczęśliwych relacji w zespole 👉 Zadania: projektowanie i implementacja backendu w .NET tworzeniem i optymalizacją warstwy frontendowej w Blazor, jako uzupełnienie pracy nad backendem prowadzenie dokumentacji technicznej i minimalizowaniem długu technologicznego. 👉 Co możemy Ci zaoferować: okazję do szlifowania języka angielskiego (współpraca z zagranicznym klientem), a także dofinansowanie do nauki języka, szereg inicjatyw podnoszących poczucie szczęścia (przykładowo - jako prezent urodzinowy Happy Team wpłaci na dowolnie wybrany przez Ciebie cel dobroczynny taki jak schronisko, czy konkretną zbiórkę), bonus finansowy dla świeżo upieczonego rodzica, dofinansowanie do wynajmu biura w Twojej miejscowości (coworking), kartę Multisport, prywatną opiekę medyczną, budżet i czas na rozwój oraz miejsce do wymieniania się wiedzą, wspólne wyjazdy dwa razy do roku (tzw. Happy Trip), jasno wyznaczone cele, luźną atmosferę i wsparcie Happy Teamu.

🏢 Summary: Leadership role overseeing Enterprise and Scaled Customer Success segments, focused on building a unified account health framework, driving proactive retention, and scaling data-driven CS operations. The position blends strategic process design with hands-on coaching and performance management of CSMs. It emphasizes analytics, automation, and structured playbooks to improve global retention across a large account base. 🗂️ Requirements: 2+ years managing a Customer Success team or 4+ years as Senior/Lead CSM, Experience managing high-touch Enterprise accounts, Experience managing Scaled/Digital CS segments, Proficiency using CRM, BI tools, or Excel for data analysis, Ability to design and implement scalable processes or workflows, Experience tracking account health and predicting churn, Performance management using KPIs 📃 Skills: CRM, BI, Excel, Automation, Gainsight, Vitally, ChurnZero, DataVisualization, Analytics, KPI 🏢 Description: Steer offers a suite of software tools for automotive repair shops, combining essential tools into a user-friendly, cost-effective platform. The platform includes a Customer Relationship Management (CRM) marketing suite with text messaging, email automation, direct mail integration, reputation management, appointment reminders, declined/recommended services, and other features. Following the acquisition of AutoOps, the platform also includes intelligent, fully integrated scheduling software that enables customers to book appointments through a shop's website and Google Business Profile. About the Role As the Manager of Scaled Customer Success, you will lead Customer Success Managers across a diverse portfolio, ranging from high-touch Enterprise partnerships to high-volume Scaled segments. Reporting to the Director of Customer Success, you will bridge personalized relationship management and digital-first automation. Your mission is to build a unified Account Health framework that supports every customer segment and to transform informal knowledge-sharing into structured, data-driven playbooks that drive global retention. You Will - Define and iterate engagement models for Enterprise (high-touch) and Scaled (tech-touch) tiers. - Develop a standardized Account Health Scoring system to identify risk across 1,000+ accounts. - Transition informal collaboration into a structured internal knowledge base and formal playbooks. - Use leading indicators to proactively drive retention and reduce churn risk. - Manage day-to-day team performance using clear KPIs to support accountability and growth. You Have Must Have: - 2+ years of experience managing a Customer Success team or 4+ years as a Senior/Lead CSM. - Proven experience managing high-touch Enterprise accounts and Scaled/Digital segments. - Experience using CRM, BI tools, or Excel to track health, predict churn, and report on performance. - Ability to design and implement scalable processes, tools, or workflows. - High emotional intelligence with a coaching-focused leadership style. Nice to Have: - Ability to work with advanced data visualization tools. - Experience selecting or implementing a CS platform such as Gainsight, Vitally, or ChurnZero. - Experience in the automotive industry. We Offer - 100% remote work environment. - Medical, dental, and vision insurance within 30 days (100% employer-paid medical). - Equity package. - Flexible PTO with 15 days minimum. - Generous parental leave. - FSA and HSA options. - 401(k). - Growth and wellness stipend. - WFH equipment. - Opportunity to work with the latest technology. - Collaborative, high-ownership culture. - Opportunities for development and career growth.

🏢 Summary: UX Researcher role in an e-commerce environment focused on independently leading qualitative and quantitative research to support product decisions and optimize user experience. The position involves end-to-end research execution and close collaboration with cross-functional product teams in a fully remote B2B setup. 🗂️ Requirements: Minimum 3 years of UX Research experience, Experience conducting qualitative and quantitative user research, Ability to design research processes and create research tools, Experience in data analysis and formulating research recommendations, Ability to independently lead end-to-end research projects, Experience defining UX metrics, Experience using AI tools in research, English level B2 minimum, Native Polish language skills 📃 Skills: UXResearch, QualitativeResearch, QuantitativeResearch, DataAnalysis, UXMetrics, AI, Conjointly, OptimalWorkshop, Maze, Analytics 🏢 Description: Dołącz do zespołu w branży e-commerce i rozwijaj nowoczesne rozwiązania UX wspierające produkty cyfrowe. ZADANIA Samodzielne prowadzenie i realizacja jakościowych oraz ilościowych projektów badawczych (projektowanie badań, tworzenie narzędzi, moderacja, analiza i raportowanie). Opieka nad wyznaczonym obszarem produktowym i bieżąca współpraca z interesariuszami (PM, designerzy) w zakresie planowania i realizacji badań wspierających rozwój platformy e-commerce. Uczestnictwo w spotkaniach projektowych, w tym cotygodniowe statusy i kwartalne planowanie. Zespół: międzynarodowy, wielofunkcyjny, skupiony na optymalizacji doświadczeń użytkowników i wspieraniu decyzji produktowych w e-commerce. WYMAGANIA Min. 3 lata doświadczenia w UX Research i badaniach użytkowników. Doświadczenie w projektach e-commerce będzie dużym atutem. Znajomość metod ilościowych i jakościowych, umiejętność przygotowania procesu badawczego, narzędzi, analizowania danych i formułowania rekomendacji. Umiejętność łączenia technik badawczych dla pełnego spojrzenia na problem. Samodzielność w realizacji złożonych projektów badawczych od rekrutacji do raportowania. Umiejętność współpracy z różnymi interesariuszami (PM, design, business, analitycy). Angielski na poziomie co najmniej B2, polski native. Umiejętność definiowania metryk UX i wykorzystania narzędzi AI w pracy badawczej. Narzędzia: Conjointly, OptimalWorkshop (card sorting), Maze, narzędzia analityczne do badań ilościowych. MILE WIDZIANE Doświadczenie w pracy w międzynarodowym środowisku. Znajomość dodatkowych narzędzi badawczych i analitycznych. Portfolio zrealizowanych projektów UX Research w e-commerce. CO OFERUJEMY NA TYM PROJEKCIE? Współpracę w oparciu o umowę B2B. Pracę 100% zdalną. Wsparcie dedykowanego opiekuna. Po dołączeniu do speedapp, otrzymasz kontakt do dedykowanego opiekuna, który zadba, aby współpraca z nami oraz z klientem sprawiała Ci satysfakcję. Wydarzenia oraz spotkania integracyjne, a także udział w różnych inicjatywach np. sportowych. Dostęp do oferty benefitów (opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta Multisport). JAK WYGLĄDA REKRUTACJA? Zgłoszenie : Zaaplikuj i prześlij swoje CV. Po weryfikacji aplikacji rekruter skontaktuje się telefonicznie z wybranymi kandydatami. Screening : Porozmawiaj z rekruterem speedapp o Twoim doświadczeniu . Kolejne etapy: Rekruter speedapp przedstawi Ci jak wygląda proces rekrutacji na dane stanowisko. Rekruter speedapp pozostanie z Tobą w kontakcie podczas całego procesu. O SPEEDAPP W speedapp wierzymy, że organizacja jest tak dobra jak tworzący ją ludzie. Jesteśmy zespołem ekspertów IT i innych specjalistów pracujących dla naszych klientów na całym świecie (m.in Izrael, Austria, USA). Wykraczamy daleko poza kategorię HR. Budujemy zespoły IT, a także pomagamy w ich zarządzaniu. 👉 10 lat doświadczenia 👉 +100 klientów na całym świecie +300 zatrudnień rocznie 💎 Jesteśmy laureatem prestiżowej nagrody Diamenty Forbes cztery lata z rzędu (2022, 2023, 2024, 2025), członkiem sieci Fast Growth Icons oraz FinTech Poland. MASZ PYTANIA? Skontaktuj się bezpośrednio z rekruterem odpowiedzialnym za ten proces. Adrianna Rudzka Junior IT Delivery Consultant adrianna.rudzka@speedapp.pl +48 884 271 647

🏢 Summary: Senior Project Manager role focused on leading multiple e-commerce implementation projects, including Magento, with full responsibility for scope, budget, timeline, and risk. The position requires strong technical background to collaborate with development teams and manage SDLC and non-functional requirements. The role combines project delivery, client communication, and support in business development activities. 🗂️ Requirements: Experience in e-commerce systems implementation, Experience with Magento platform, Strong technical background for cooperation with development teams, Knowledge of SDLC, Understanding of NFR (performance, security, scalability), Experience in product and e-commerce process management, Knowledge of IT industry and e-commerce ecosystems, Experience with Jira and Confluence, Experience in Agile methodologies, English B2/C1 level 📃 Skills: Magento, SDLC, NFR, Jira, Confluence, Agile, E-commerce, AI, English 🏢 Description: 🦆 #JoinUteam Cześć, jesteśmy polską firmą technologiczną z ponad 29-letnim doświadczeniem jako partner cyfrowej transformacji handlu. Realizujemy międzynarodowe projekty dla topowych marek. Znajdziesz u nas stabilne zatrudnienie, a jednocześnie luźną, niezobowiązującą atmosferę. Nasza organizacja opiera się na kulturze otwartości i dzielenia się wiedzą. Do naszego zespołu szukamy doświadczonej, samodzielnej osoby, która będzie w stanie prowadzić kilka projektów równolegle jako Senior Project Manager. 🧡 Twoja rola w #Uteam: Kompleksowe zarządzanie projektem - definiowanie, planowanie, zarządzanie i monitorowanie budżetu, zakresu, harmonogramu, zasobów, ryzyka Cykliczna praca z raportami projektowymi w celu kontroli postępów Nawiązywanie dobrych relacji z klientami (zarządzanie otwartą komunikacją, kontrolowanie potencjalnego ryzyka, bycie pierwszym punktem eskalacji, zarządzanie oczekiwaniami klientów) Koordynowanie pracy zespołu projektowego i dbanie o spójność przyjętej metodyce Budowanie dobrze zorganizowanego zespołu, identyfikowanie potrzeb rekrutacyjnych Wsparcie rozwoju biznesu poprzez odgrywanie aktywnej roli w przygotowywaniu ofert i w trakcie procesu negocjacji warunków współpracy 🧡 Szukamy właśnie Ciebie, jeśli: Posiadasz doświadczenie we wdrażaniu systemów e-commerce, w tym platformy Magento Wyróżnia Cię solidny background techniczny, który pozwala Ci swobodnie współpracować z zespołami developerskimi Rozumiesz cykl życia oprogramowania (SDLC) i potrafisz uwzględniać wymagania niefunkcjonalne (NFR), takie jak wydajność, bezpieczeństwo czy skalowalność, w codziennej pracy nad produktem Wiesz, jak przebiegają procesy zarządzania produktem, kategorią, e-commerce Dobrze orientujesz się w branży IT i zasadach działania ekosystemów e-commerce Bez problemu dogadasz się zarówno z klientem, jak i zespołem programistów Znasz j. angielski i swobodnie komunikujesz się na poziomie biznesowym i technicznym (poziom B2/C1) Masz doświadczenie w pracy z Jira i Confluence Realizacja projektów w metodykach zwinnych nie ma przed Tobą tajemnic Swobodnie korzystasz z narzędzi AI i jesteś na bieżąco z nowinkami z branży Jesteś osobą proaktywną i samodzielną - bierzesz sprawy w swoje ręce i potrafisz aktywizować innych Na co możesz liczyć, dołączając do nas: 🔸Kartę Multisport 🔸Prywatną opiekę medyczną 🔸Ubezpieczenie na życie 🔸Grupowe zajęcia języka angielskiego z lektorem oraz darmowy dostęp do eTutor 🔸Firmową bibliotekę 🔸Zespołowy budżet rozwojowy oraz godziny rozwojowe w ramach pracy 🔸 Wellbeing Week Przebieg procesu rekrutacyjnego: 1️⃣ Aplikujesz na ogłoszenie - Wysyłasz swoje CV, a my nie możemy się doczekać, żeby je zobaczyć. 2️⃣ Rozmowa z rekruterem - Nasza rekruterka, Ania, zadzwoni na ok. 40 minut do Ciebie po weryfikacji CV, żeby lepiej Cię poznać i opowiedzieć o wszystkim, co musisz wiedzieć. 3️⃣Spotkanie z managerem i tech-check – Około tydzień od rozmowy będziesz miał(a) okazję porozmawiać z osobą, która może być Twoim przyszłym liderem, a także sprawdzimy Twoje umiejętności techniczne. Takie spotkanie średnio trwa 1,5 godziny 4️⃣Decyzja - Po wszystkim do dwóch tygodni wrócimy do Ciebie z odpowiedzią. Trzymamy kciuki! 🤞