GWT / Java Backend Developer

Zakres obowiązków

• wytwarzanie nowego oprogramowania w ramach projektów;
• utrzymywanie istniejących aplikacji;
• współpraca z zespołami analitycznym, frontendowym, QA i DevOps;
• utrzymanie wysokiej jakości kodu: testy jednostkowe i code review;
• opracowywanie architektury rozwiązań aplikacyjnych;
• tworzenie dokumentacji technicznej.

Wymagania

• minimum 3 lata doświadczenia zawodowego na stanowisku Developera;
• bardzo dobra znajomość programowania w języku Java 8 oraz nowszym;
• praktyczne doświadczenie z frameworkiem GWT (Google Web Toolkit) / Smart GWT w wersji 9.0 — wymaganie obowiązkowe;
• dobra znajomość relacyjnych baz danych, preferowane PostgreSQL i Oracle, w zakresie projektowania baz, tworzenia zapytań SQL, indeksów i transakcji;
• doświadczenie w pracy z frameworkiem Thymeleaf;
• znajomość JPA / Hibernate;
• znajomość narzędzi do budowania aplikacji: Maven lub Gradle;
• znajomość obsługi serwerów aplikacyjnych WildFly i Tomcat;
• praktyczne doświadczenie z konteneryzacją przy użyciu Docker;
• znajomość systemu kontroli wersji Git;
• znajomość systemu Linux;
• wykształcenie wyższe o profilu informatycznym;
• znajomość języka angielskiego na poziomie pozwalającym czytać ze zrozumieniem dokumentację techniczną.

Mile widziane

• doświadczenie z CI/CD, np. GitLab CI lub Jenkins;
• znajomość narzędzi orkiestracji kontenerów, takich jak Kubernetes;
• znajomość narzędzi do monitorowania i logowania: Prometheus, Grafana, ELK Stack;
• znajomość innych języków programowania, preferowane C++, C#, Umbraco, JavaScript/TypeScript;
• znajomość specyfikacji UML / BPMN;
• umiejętność posługiwania się narzędziami Postman, SoapUI lub JMeter.

Oferujemy

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub kontrakt B2B;
• możliwość realizacji dużych i ciekawych projektów informatycznych;
• wynagrodzenie powiązane z osiąganymi wynikami;
• opiekę medyczną, ubezpieczenie grupowe Warta oraz karty sportowo-rekreacyjne współfinansowane przez pracodawcę;
• szkolenia zawodowe techniczne i interpersonalne;
• pracę w ambitnym i dynamicznym zespole;
• możliwość zdobycia certyfikatów z oficjalnych ścieżek certyfikacji producentów technologii;
• przez pierwsze 3 miesiące pracę stacjonarną, następnie pracę hybrydową.