Junior Developer ASP.NET

🏢 Summary: Oferta dla Senior .NET Developera z co najmniej 5-letnim doświadczeniem, obejmująca rozwój i optymalizację rozwiązań dla klientów w międzynarodowym zespole. Rola koncentruje się na usługach Azure, jakości i bezpieczeństwie kodu oraz współpracy przy zagadnieniach programistycznych i architektonicznych. 🗂️ Requirements: Minimum 5 lat doświadczenia w programowaniu .NET, Duże doświadczenie z Azure Functions, Azure Logic Apps i API Management, Znajomość zasad SOLID, DRY i TDD, Umiejętność pisania testów jednostkowych, Doświadczenie w pracy w zespole międzynarodowym, Angielski na poziomie minimum B2, Doświadczenie w metodykach zwinnych: Scrum lub Kanban, Swobodna komunikacja w języku polskim 📃 Skills: .NET, Azure, Functions, LogicApps, APIM, SOLID, DRY, TDD, Scrum, Kanban, Blazor 🏢 Description: Szukamy doświadczonej osoby, która dołączy do jednego z zespołów Future Processing jako Senior .NET Developer. Szukamy Ciebie, jeśli: posiadasz min. 5 lat doświadczenia w programowaniu w .NET , masz duże doświadczenie w pracy z usługami Azure (Azure Functions, Azure Logic Apps, API Management) , znasz dobre praktyki programowania np.: SOLID, DRY, TDD, doświadczenie z Blazor będzie dodatkowym atutem, potrafisz pisać testy jednostkowe, masz doświadczenie pracy w zespole międzynarodowym, posługujesz się językiem angielskim na poziomie min. średniozaawansowanym (B2) , posiadasz doświadczenie w pracy w metodykach zwinnych, np. Scrum, Kanban, swobodnie komunikujesz się w języku polskim . Na tym stanowisku będziesz: współpracować z zespołem programistów, a także z analitykami, testerami i innymi specjalistami, tworzyć oprogramowanie, testować i opiniować nowe technologie i nowe rozwiązania dla klienta, uczestniczyć w tworzeniu rozwiązań, omawianiu problemów programistycznych i architektonicznych, pracować nad usprawnieniem i optymalizacją procesów i dostarczanych rozwiązań, dbać o jakość i bezpieczeństwo kodu.

🏢 Summary: Oferta dla doświadczonego Developera C# lub ASP.NET, obejmująca rozwój nowych i istniejących aplikacji chmurowych, front-endowych, back-endowych oraz serwerowych. Praca realizowana jest w zespołach Scrum/Agile z wykorzystaniem ekosystemu Microsoft i Azure, z możliwością pracy zdalnej lub stacjonarnej. 🗂️ Requirements: Bardzo dobra znajomość ASP.NET lub C#.NET, Dobra znajomość Visual Studio, Minimum 4 lata doświadczenia w ASP.NET lub C#.NET, Doświadczenie potwierdzone zrealizowanymi projektami, Znajomość angielskiego umożliwiająca czytanie dokumentacji, Doskonała znajomość języka polskiego, Zaangażowanie i profesjonalizm 📃 Skills: C#, ASP.NET, VisualStudio, Azure, Blazor, TypeScript, React, Angular, JavaScript, CSS, Less, WPF, WCF, WiX, AzureDevOps, Scrum, Agile, Selenium, Kubernetes, CosmosDB, AzureSQL 🏢 Description: Jesteśmy ponad 120-osobowym zespołem, który tworzy własne oprogramowanie na platformy Microsoft Azure, Office 365, Exchange i SharePoint. Nasze programy wykorzystywane są w ponad 140 000 przedsiębiorstw w 170+ krajach świata, a wśród naszych klientów są takie firmy jak Shell, Facebook czy Sąd Najwyższy Stanów Zjednoczonych. Mamy grupę krwi C++, nasze biura znajdują się we Wrocławiu i Jeleniej Górze, a nasi małżonkowie są zmuszani do oglądania kanału HRejterzy (bo to nasz kanał). Aktualnie prowadzimy rekrutację na stanowisko: Developer C# lub ASP.NET / Programista/-ka C# lub ASP.NET Miejsce pracy: Wrocław lub Jelenia Góra lub praca zdalna Pracując na którymś z powyższych stanowisk będziesz zajmować się następującymi rzeczami: Tworzeniem nowego oraz rozwijaniem istniejącego oprogramowania CodeTwo w środowisku Visual Studio: chmurowe front-endowe i back-endowe w technologii ASP.NET lub serwerowe oraz chmurowe w technologii C#.NET. Pracą w jednym z kilkuosobowych zespołów przy projektach prowadzonych według metodologii SCRUM/Agile z wykorzystaniem między innymi Azure DevOps. Uczestniczeniem we wszystkich fazach tworzenia oprogramowania (opracowanie koncepcji, analiza + research, projektowanie, implementacja). Programowaniem z użyciem technologii powiązanych z ASP.NET jak m.in. Blazor, Typescript, React, Angular, JavaScript, CSS, Less lub technologii powiązanych z C#.NET, jak m.in. WPF, WCF, WIX. Programowaniem w środowisku Azure (m.in. Functions, Cosmos DB, Azure SQL, Web Apps, Cloud Services, Mesh, Kubernetes). Programowaniem testów automatycznych jednostkowych, integracyjnych coded UI (np. Selenium). Tworzeniem dokumentacji technicznej implementowanego oprogramowania. Czego wymagamy? Bardzo dobrej znajomości biblioteki i technologii ASP.NET lub C#.NET (w zależności od stanowiska). Dobrej znajomości środowiska Visual Studio (niekoniecznie najnowszej wersji). Przynajmniej czteroletniego doświadczenia w pracy z wyżej wymienionymi technologiami popartego zrealizowanymi projektami. Zaangażowania i profesjonalnego podejścia do pracy. Znajomości języka angielskiego w stopniu pozwalającym na swobodne czytanie dokumentacji. Doskonałej znajomości języka polskiego w mowie i piśmie. Mile widziane doświadczenie w tworzeniu oprogramowania w środowisku Azure. Co oferujemy? Możliwość wyboru pomiędzy pracą zdalną, pracą w biurze we Wrocławiu lub Jeleniej Górze. Pracę z wykorzystaniem najnowszych systemów, narzędzi i technologii Microsoft. Ciekawe i pełne wyzwań zadania przy komercyjnych aplikacjach. Realny wpływ na rozwój firmy i jej produktów. Możliwość rozwoju, ciągłego poszerzania i doskonalenia swoich kompetencji. Ruchome godziny pracy. Jeśli nie jesteś fanem/-ką zgiełku korporacji, to praca w naszej firmie, która zachowała swoją bezpośrednią i życzliwą kulturę pracy, może być wyjątkowo atrakcyjna. Jeśli nie jesteś fanem/-ką zgiełku wielkich miast i korków, to wybierając pracę w naszym biurze w Jeleniej Górze, będziesz pracować w jednym z najpiękniejszych miejsc w Polsce (a według wielu z nas, nie tylko w Polsce), które pozwala na uprawianie różnorodnych sportów i aktywności. Pakiet relokacyjny dla osób chcących przeprowadzić się do Jeleniej Góry. Inne apanaże: dopłatę do karty Multisport, Medicover, grupowego ubezpieczenia pracowniczego, pakietu medycznego, darmowe polskie jabłka, kolumbijskie banany i cukierki, imprezy integracyjne, pizza days, pasztetowe czwartki, życiowa rola w filmie #HRejterów. Dwa monitory 14” z kartą 256 kolorów lub Hercules 16 mln odcieni szarości. Prześlij do nas swoje CV wraz z krótkim opisem najważniejszych zrealizowanych projektów. Z uwagi na dużą liczbę otrzymywanych aplikacji, o powodach niezaakceptowania kandydatury informujemy tylko tych/-e kandydatów/-ki, których CV zostało zakwalifikowane do kolejnych etapów rekrutacji. Niezależnie od tego, jeśli Twoje CV nie zostanie zakwalifikowane do kolejnych etapów, otrzymasz od nas powiadomienie mailowe.

🏢 Summary: Hybrid junior .NET engineering role focused on developing, testing and maintaining web applications, services and APIs. The position includes cloud deployment and monitoring, troubleshooting, code reviews, and collaboration with cross-functional teams, with work from Krakow, Wroclaw or Gdansk three days per week. 🗂️ Requirements: Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering or related field, or equivalent practical experience, Minimum 1 year of commercial software-development experience, Strong C# and .NET skills, Cloud experience with Azure or AWS, Practical AI-tool experience, Strong analytical and problem-solving skills, Fluent English 📃 Skills: C#, .NET, ASP.NETCore, Azure, AWS, Copilot, Claude 🏢 Description: We are seeking a skilled Junior .NET Engineer who’s ready to grow. If you thrive in a dynamic, open and team-oriented environment with a passion for solving problems, we want to hear from you! It is a hybrid position offering you the flexibility to work 3 days per week from one of our well-equipped offices in Krakow, Wroclaw or Gdansk. Responsibilities Develop, test, and maintain web-based applications, services, and APIs using .NET technologies (C#, ASP.NET Core, etc.) Collaborate with Product Managers, Designers, and other Engineers Deploy, integrate, and monitor software on cloud platforms such as Microsoft Azure, AWS, or Google Cloud Platform Troubleshoot and resolve technical issues across production and non-production environments Participate in code reviews to ensure code quality, reusability, and maintainability Stay updated on the latest trends in .NET frameworks, cloud technologies, and relevant development tools Requirements Bachelor's degree in Computer Science, Engineering, or a related field, or equivalent practical experience Minimum 1 year of commercial experience in software development Strong C# and .NET skills Experience in Cloud technologies such as Azure or AWS Practical experience using AI (e.g., Copilot, Claude) Strong analytical and problem solving skills Fluency in English Nice to have Experience with frontend technologies such as Angular, React.js, Vue.js, JavaScript will be a plus We offer We gather like-minded people: Top tech minds driving innovation in AI, cloud and digital platform modernization Supportive team and agile, startup-like culture Hybrid by design mode and opportunity to work remotely within Poland Chance to work abroad for up to 60 days annually Business-driven relocation opportunities We provide growth opportunities: Career development programs Thought leadership, mentoring, soft skills and well-being programs Certification (Anthropic, Gemini, GCP, Azure, AWS) English classes We cover it all: Stable pay Participation in the Employee Stock Purchase Plan with a 15% discount Benefits package (health insurance, multisport, shopping vouchers) Referral bonuses up to $2,000 Offices featuring entertainment and relaxation zones, table tennis and football, free snacks, coffee and more Corporate, social and well-being events Please, note: Benefits listed above are available to employees only We are open for working with Contractors. Terms of B2B cooperation agreements are agreed individually We will reach out to selected candidates exclusively EPAM is global leader in AI transformation engineering and integrated consulting, serving Forbes Global 2000 companies and ambitious startups. With over thirty years of expertise in custom software, product and platform engineering, we empower our clients to become AI-Native enterprises, driving measurable value from innovation and digital investments.

🏢 Summary: Hybrid junior .NET engineering role focused on building, testing and maintaining web applications, services and APIs while working with cloud platforms. The offer includes professional development, certifications, flexible remote work within Poland and a broad benefits package. 🗂️ Requirements: Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, related field, or equivalent practical experience, Minimum 1 year of commercial software development experience, Strong C# and .NET skills, Cloud experience with Azure or AWS, Practical AI tool experience, Strong analytical and problem-solving skills, Fluent English 📃 Skills: C#, .NET, ASP.NET, Azure, AWS, Copilot, Claude 🏢 Description: We are seeking a skilled Junior .NET Engineer who’s ready to grow. If you thrive in a dynamic, open and team-oriented environment with a passion for solving problems, we want to hear from you! It is a hybrid position offering you the flexibility to work 3 days per week from one of our well-equipped offices in Krakow, Wroclaw or Gdansk. Responsibilities Develop, test, and maintain web-based applications, services, and APIs using .NET technologies (C#, ASP.NET Core, etc.) Collaborate with Product Managers, Designers, and other Engineers Deploy, integrate, and monitor software on cloud platforms such as Microsoft Azure, AWS, or Google Cloud Platform Troubleshoot and resolve technical issues across production and non-production environments Participate in code reviews to ensure code quality, reusability, and maintainability Stay updated on the latest trends in .NET frameworks, cloud technologies, and relevant development tools Requirements Bachelor's degree in Computer Science, Engineering, or a related field, or equivalent practical experience Minimum 1 year of commercial experience in software development Strong C# and .NET skills Experience in Cloud technologies such as Azure or AWS Practical experience using AI (e.g., Copilot, Claude) Strong analytical and problem solving skills Fluency in English Nice to have Experience with frontend technologies such as Angular, React.js, Vue.js, JavaScript will be a plus We offer We gather like-minded people: Top tech minds driving innovation in AI, cloud and digital platform modernization Supportive team and agile, startup-like culture Hybrid by design mode and opportunity to work remotely within Poland Chance to work abroad for up to 60 days annually Business-driven relocation opportunities We provide growth opportunities: Career development programs Thought leadership, mentoring, soft skills and well-being programs Certification (Anthropic, Gemini, GCP, Azure, AWS) English classes We cover it all: Stable pay Participation in the Employee Stock Purchase Plan with a 15% discount Benefits package (health insurance, multisport, shopping vouchers) Referral bonuses up to $2,000 Offices featuring entertainment and relaxation zones, table tennis and football, free snacks, coffee and more Corporate, social and well-being events Please, note: Benefits listed above are available to employees only We are open for working with Contractors. Terms of B2B cooperation agreements are agreed individually We will reach out to selected candidates exclusively EPAM is global leader in AI transformation engineering and integrated consulting, serving Forbes Global 2000 companies and ambitious startups. With over thirty years of expertise in custom software, product and platform engineering, we empower our clients to become AI-Native enterprises, driving measurable value from innovation and digital investments.

🏢 Summary: Hybrid Junior .NET Engineer role focused on developing, testing and maintaining web applications, services and APIs while building cloud deployment and troubleshooting experience. The offer includes professional development, certifications, benefits and flexible work options within Poland. 🗂️ Requirements: Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering or related field, or equivalent practical experience, Minimum 1 year of commercial software development experience, Strong C# and .NET skills, Experience with Azure or AWS cloud technologies, Practical experience with AI tools, Strong analytical and problem-solving skills, Fluent English 📃 Skills: C#, .NET, ASP.NET, Azure, AWS, Copilot, Claude, AI, Cloud 🏢 Description: We are seeking a skilled Junior .NET Engineer who’s ready to grow. If you thrive in a dynamic, open and team-oriented environment with a passion for solving problems, we want to hear from you! It is a hybrid position offering you the flexibility to work 3 days per week from one of our well-equipped offices in Krakow, Wroclaw or Gdansk. Responsibilities Develop, test, and maintain web-based applications, services, and APIs using .NET technologies (C#, ASP.NET Core, etc.) Collaborate with Product Managers, Designers, and other Engineers Deploy, integrate, and monitor software on cloud platforms such as Microsoft Azure, AWS, or Google Cloud Platform Troubleshoot and resolve technical issues across production and non-production environments Participate in code reviews to ensure code quality, reusability, and maintainability Stay updated on the latest trends in .NET frameworks, cloud technologies, and relevant development tools Requirements Bachelor's degree in Computer Science, Engineering, or a related field, or equivalent practical experience Minimum 1 year of commercial experience in software development Strong C# and .NET skills Experience in Cloud technologies such as Azure or AWS Practical experience using AI (e.g., Copilot, Claude) Strong analytical and problem solving skills Fluency in English Nice to have Experience with frontend technologies such as Angular, React.js, Vue.js, JavaScript will be a plus We offer We gather like-minded people: Top tech minds driving innovation in AI, cloud and digital platform modernization Supportive team and agile, startup-like culture Hybrid by design mode and opportunity to work remotely within Poland Chance to work abroad for up to 60 days annually Business-driven relocation opportunities We provide growth opportunities: Career development programs Thought leadership, mentoring, soft skills and well-being programs Certification (Anthropic, Gemini, GCP, Azure, AWS) English classes We cover it all: Stable pay Participation in the Employee Stock Purchase Plan with a 15% discount Benefits package (health insurance, multisport, shopping vouchers) Referral bonuses up to $2,000 Offices featuring entertainment and relaxation zones, table tennis and football, free snacks, coffee and more Corporate, social and well-being events Please, note: Benefits listed above are available to employees only We are open for working with Contractors. Terms of B2B cooperation agreements are agreed individually We will reach out to selected candidates exclusively EPAM is global leader in AI transformation engineering and integrated consulting, serving Forbes Global 2000 companies and ambitious startups. With over thirty years of expertise in custom software, product and platform engineering, we empower our clients to become AI-Native enterprises, driving measurable value from innovation and digital investments.

🏢 Summary: Oferta długofalowej współpracy dla doświadczonego Programisty .NET przy projektowaniu, rozwoju i optymalizacji systemów klasy enterprise dla instytucji międzynarodowej. Rola obejmuje także prowadzenie zespołu deweloperskiego, projektowanie rozwiązań technicznych, zarządzanie wydaniami oraz wsparcie wdrożeń. 🗂️ Requirements: Wykształcenie wyższe kierunkowe w obszarze ICT, Minimum 6 lat doświadczenia jako Programista .NET, Doświadczenie z Web API, Doświadczenie z MS SQL, Doświadczenie w pełnym cyklu życia oprogramowania, Doświadczenie w projektach Scrum, Znajomość projektowania systemów enterprise, Znajomość UML, Znajomość architektury warstwowej: dane, logika biznesowa, interfejs użytkownika, Umiejętność prowadzenia zespołu technicznego, Umiejętność tworzenia dokumentacji technicznej, Myślenie analityczne i rozwiązywanie problemów, Minimum 2 lata doświadczenia przy złożonych systemach enterprise do zarządzania zasobami, HR i/lub finansami, Język angielski na poziomie minimum B2 📃 Skills: .NET, WebAPI, MSSQL, Scrum, UML, Enterprise, ICT 🏢 Description: Dla naszego klienta, instytucji międzynarodowej, poszukujemy doświadczonej osoby do roli Programisty .NET do długofalowej współpracy Twój zakres obowiązków Projektowanie i rozwój systemów informatycznych. Kierowanie pracami zespołu deweloperskiego. Analiza wymagań oraz projektowanie rozwiązań technicznych. Opracowywanie i wdrażanie rozwiązań spełniających wymagania biznesowe. Optymalizacja oprogramowania pod kątem wydajności, bezpieczeństwa i jakości. Szacowanie pracochłonności i czasu realizacji zadań. Definiowanie standardów wytwarzania oprogramowania. Zarządzanie konfiguracją i procesem wydawania nowych wersji systemu. Udział w analizie, testowaniu, zapewnieniu jakości oraz wdrażaniu rozwiązań. Tworzenie dokumentacji technicznej. Opracowywanie prototypów oraz narzędzi testowych. Świadczenie wsparcia technicznego drugiej i trzeciej linii. Nasze wymagania Wykształcenie wyższe kierunkowe w obszarze ICT. Minimum 6 letnie doświadczenie w roli Programisty .NET Doświadczenie w pracy z WEB API Doświadczenie z MS SQL Doświadczenie w realizacji pełnego cyklu życia oprogramowania oraz pracy w projektach z wykorzystaniem metodyki Scrum. Znajomość projektowania systemów klasy enterprise, UML oraz architektury obejmującej warstwę danych, logiki biznesowej i interfejsu użytkownika. Umiejętność kierowania zespołem technicznym oraz tworzenia dokumentacji technicznej. Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów. Minimum 2 lata doświadczenia przy realizacji złożonych systemów klasy enterprise obejmujących zarządzanie zasobami i/lub zasobami ludzkimi oraz finansami. Znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B2. Posiadanie co najmniej jednego certyfikatu z zakresu tworzenia oprogramowania lub równoważnego certyfikatu uznawanego międzynarodowo. - mile widziane Doświadczenie z CI/CD - mile widziane Doświadczenie z Azure DevOps - mile widziane To oferujemy Stabilność zatrudnienia - długofalowe projekty, współpraca z wiodącymi firmami, możliwość rozwoju w różnych obszarach branży IT. Elastyczne formy współpracy - umowa B2B, umowa o pracę lub zlecenie. Benefity: Medicover (rozszerzony o stomatologię), FitProfit, lekcje języka angielskiego. Treningi na siłowni F45 - zlokalizowanej w naszym biurze. Wspólnie ćwiczymy pod okiem profesjonalnych trenerów. Wewnętrzny program poleceń. Możliwość finansowania certyfikatów IT. W zależności od projektu pracujemy w trybie hybrydowym, zdalnym lub stacjonarnym. Wydarzenia okolicznościowe oraz wyjazdy integracyjne - budujemy zgrany zespól również poza biurem. Lubimy pomagać - wspieramy akcje charytatywne, takie jak Szlachetna Paczka, a w ramach #PomagamyNexio angażujemy się tam, gdzie naprawdę możemy coś zmienić.

🏢 Summary: Oferta długofalowej, w pełni zdalnej współpracy dla Lead .NET/Azure Developera przy rozwoju, modernizacji i optymalizacji aplikacji produkcyjnych. Rola łączy hands-on development, przywództwo techniczne, mentoring oraz współpracę z QA i interesariuszami biznesowymi. 🗂️ Requirements: Minimum 8 lat doświadczenia w rozwoju oprogramowania, Bardzo dobra znajomość C#, Bardzo dobra znajomość .NET, Bardzo dobra znajomość ASP.NET Core i Web API, Doświadczenie z Entity Framework / EF Core, Bardzo dobra znajomość Azure: App Services, Azure SQL, Application Insights, Azure DevOps, CI/CD, Doświadczenie w poprawie wydajności i niezawodności systemów produkcyjnych, Doświadczenie jako hands-on technical lead, Doświadczenie w prowadzeniu programistów, code review i wyznaczaniu standardów inżynieryjnych, Komunikacja z technicznymi i biznesowymi interesariuszami, Język angielski na poziomie B2 lub C1 📃 Skills: C#, .NET, ASP.NET, WebAPI, EntityFramework, EFCore, Azure, AppServices, AzureSQL, ApplicationInsights, AzureDevOps, CI/CD 🏢 Description: Be in IT specjalizuje się w kompleksowej rekrutacji specjalistów IT dla polskich i międzynarodowych firm. Wspieramy klientów w pozyskiwaniu ekspertów z obszarów software development, AI, data, cloud, cybersecurity, ERP, CRM oraz zarządzania IT. Stawiamy na znajomość technologii, przejrzystą komunikację i partnerskie podejście, dzięki którym skutecznie dopasowujemy kandydatów do potrzeb organizacji i realizowanych projektów. Obecnie dla naszego klienta poszukujemy osoby na stanowisko Lead .NET/Azure Developer. Zakres obowiązków: Kierowanie pracami programistycznymi w obrębie aplikacji opartych na .NET / C# / Azure. Aktywna praca w środowisku legacy oraz przy projektach modernizacyjnych, polegająca na bezpiecznym dostarczaniu nowych funkcjonalności na platformę produkcyjną. Dbanie o jakość kodu, jego wydajność, niezawodność oraz łatwość w utrzymaniu (maintainability). Optymalizacja wydajności aplikacji w obszarach: async/await, użycie EF Core, caching, API design, alokacja pamięci, wykorzystanie HttpClient, procesy długotrwałe (long-running processes) i obsługa błędów. Wsparcie procesu dekompozycji funkcjonalności monolitycznych na modułowe komponenty lub serwisy. Współpraca z działem QA w kwestiach testowalności, pokrycia testami regresyjnymi, priorytetyzacji defektów (defect triage) i gotowości do wdrożeń (release readiness). Mentoring programistów na poziomie mid oraz podnoszenie standardów inżynieryjnych w zespole, m.in . poprzez prowadzenie code review. Współpraca z interesariuszami biznesowymi i produktowymi w celu doprecyzowania wymagań oraz ograniczenia konieczności ponownej pracy (rework). Udział w analizie problemów na produkcji i poszukiwaniu ich głównych przyczyn (root-cause reviews). Oczekujemy: Minimum 8 lat doświadczenia w rozwoju oprogramowania. Bardzo dobrej znajomości C#, .NET, ASP.NET Core, Web API. Doświadczenia z Entity Framework / EF Core. Bardzo dobrej znajomości chmury Azure: App Services, Azure SQL, Application Insights, Azure DevOps, CI/CD. Praktycznego doświadczenia w poprawianiu wydajności i niezawodności systemów na produkcji. Doświadczenia w roli technicznego lidera (hands-on): kierowaniu programistami, robieniu code review oraz wyznaczaniu standardów inżynieryjnych. Umiejętności komunikacyjnych, pozwalających na swobodną współpracę z technicznymi i biznesowymi interesariuszami. Mile widziane doświadczenie w technologiach front-endowych: Angular / React. Mile widziana znajomość środowisk rozproszonego cache'owania (np. Redis). Mile widziane doświadczenie z Azure Front Door, API Management, Service Bus, Storage. Mile widziane doświadczenie pracy w branży ubezpieczeniowej, fintech lub innym środowisku silnie regulowanym. Mile widziane doświadczenie w automatyzacji testów oraz tworzeniu bramek jakościowych (quality gates) w procesach CI/CD pipeline. Znajomości języka angielskiego na poziomie B2 lub C1 - umożliwiająca swobodną komunikację w międzynarodowym środowisku. Mile widziana jest dostępność ASAP, akceptowalny jest maksymalnie miesięczny okres wypowiedzenia, ze skutkiem na koniec miesiąca. Oferujemy: Długofalowa współpraca z wynagrodzeniem w przedziale 180-200 PLN netto/godz. + VAT. Wsparcie przy zakładaniu i prowadzeniu działalności gospodarczej, dla osób bez takiego doświadczenia. Sprawny proces rekrutacyjny - dwie rozmowy techniczne z managerami, online (każda maksymalnie po godzinie). Współpraca w pełni zdalna. Benefity - prywatna opieka medyczna, karta Multisport. Nowoczesny sprzęt zapewniany przez firmę, wraz z softem i konfiguracją.

🏢 Summary: Oferta stacjonarnej pracy dla juniora ASP.NET przy tworzeniu i rozwoju chmurowych aplikacji front-endowych i back-endowych. Rola obejmuje pełny cykl wytwarzania oprogramowania, pracę w Scrum/Agile, rozwój testów automatycznych oraz dokumentacji technicznej. Pracodawca oferuje wsparcie doświadczonego zespołu, rozwój w technologiach Microsoft i pakiet benefitów. 🗂️ Requirements: Podstawowa znajomość ASP.NET, Podstawowa znajomość Visual Studio, Podstawowe doświadczenie z częścią wskazanych technologii, Znajomość angielskiego umożliwiająca czytanie dokumentacji, Doskonała znajomość języka polskiego w mowie i piśmie, Zaangażowanie i profesjonalne podejście, Gotowość do pracy stacjonarnej w Jeleniej Górze 📃 Skills: ASP.NET, VisualStudio, Blazor, TypeScript, React, Angular, JavaScript, CSS, Less, Azure, Functions, CosmosDB, AzureSQL, WebApps, CloudServices, FrontDoor, EventGrid, AzureDevOps, SCRUM, Agile, Selenium 🏢 Description: Jesteśmy ponad 120-osobowym zespołem, który tworzy własne oprogramowanie na platformy Microsoft Azure, Office 365, Exchange i SharePoint. Nasze programy wykorzystywane są w ponad 140 000 przedsiębiorstw w 170+ krajach świata, a wśród naszych klientów są takie firmy jak Shell, Facebook czy Sąd Najwyższy Stanów Zjednoczonych. Mamy grupę krwi C++, nasze biura znajdują się we Wrocławiu i Jeleniej Górze, a nasi małżonkowie są zmuszani do oglądania kanału HRejterzy (bo to nasz kanał). Więcej na temat naszej firmy możesz dowiedzieć się na stronie: https://www.codetwo.pl/praca Pojawiła się właśnie rzadka okazja, dzięki której - nie mając dużego doświadczenia - możesz stać się częścią zespołu programistycznego CodeTwo. Szukamy ludzi, którzy są ambitni, chcą do nas dołączyć, by uczyć się od najlepszych i stać się w przyszłości jednym z filarów firmy. Obecnie w firmie pracuje wiele osób, które dołączyły do nas na początku swojej kariery, a teraz obejmują ważne i odpowiedzialne stanowiska i są z nami 10+, a nawet 15+ lat. Jeśli widzisz siebie w podobnej roli i chcesz pracować w firmie o zasięgu globalnym, aplikuj. Junior Developer ASP.NET / Młodszy/-a Programista/-ka Miejsce pracy: Jelenia Góra (stacjonarnie) Pracując na tym stanowisku, będziesz zajmować się następującymi rzeczami: Tworzeniem nowego oraz rozwijaniem istniejącego oprogramowania CodeTwo w środowisku Visual Studio: chmurowe front-endowe i back-endowe w technologii ASP.NET. Pracą w jednym z kilku zespołów przy projektach prowadzonych według metodologii SCRUM/Agile z wykorzystaniem między innymi Azure DevOps. Uczestniczeniem we wszystkich fazach tworzenia oprogramowania (opracowanie koncepcji, analiza + research, projektowanie, implementacja, wydanie). Programowaniem z użyciem technologii powiązanych z ASP.NET jak m.in. Blazor, Typescript, React, Angular, JavaScript, CSS, Less Programowaniem w środowisku Azure (m.in. Functions, Cosmos DB, Azure SQL, Web Apps, Cloud Services, Front Door, Event Grid). Programowaniem testów automatycznych jednostkowych, integracyjnych coded UI (np. Selenium). Tworzeniem dokumentacji technicznej implementowanego oprogramowania. Czego oczekujemy? Podstawowej znajomości biblioteki i technologii ASP.NET. Podstawowej znajomości środowiska Visual Studio (niekoniecznie najnowszej wersji). Podstawowego doświadczenie w pracy przynajmniej z częścią wymienionymi technologii, co zostanie zweryfikowane podczas rekrutacji. Zaangażowania i profesjonalnego podejścia do pracy. Znajomości języka angielskiego w stopniu pozwalającym na swobodne czytanie dokumentacji. Doskonałej znajomości języka polskiego w mowie i piśmie. Co oferujemy? Pracę w biurze w Jeleniej Górze z zespołem doświadczonych programistów i product ownerów, którzy podzielą się z Tobą swoją wiedzą i pomogą w rozwoju. Pracę z wykorzystaniem najnowszych systemów, narzędzi i technologii Microsoft. Ciekawe i pełne wyzwań zadania. Możliwość rozwoju, ciągłego poszerzania i doskonalenia swoich kompetencji. Pracę w jednym z najpiękniejszych miejsc w Polsce (a według wielu z nas, nie tylko w Polsce), które pozwala na uprawianie różnorodnych sportów i aktywności. Dopłatę do karty Multisport, Medicover, grupowego ubezpieczenia pracowniczego, pakietu medycznego, darmowe polskie jabłka, kolumbijskie banany i cukierki, imprezy integracyjne, pizza days, pasztetowe czwartki, życiowa rola w filmie #HRejterów. Zależy nam na długotrwałej współpracy, dlatego szukamy osób zdecydowanych i gotowych do zostania z nami na lata. Prześlij do nas swoje CV wraz z krótkim opisem najważniejszych zrealizowanych projektów (np. na githubie - jeżeli posiadasz). Jeśli dziś nie jesteś gotowy/a już teraz aplikować, spokojnie - zapewne ta oferta nie zniknie za szybko, bo szukamy osób, które będą do nas pasować (a my do nich). Nie szukamy "na już" i nie szukamy tylko jednej osoby. Może zatem tak być, że ta oferta będzie dostępna przez dłuższy czas! Z uwagi na dużą liczbę otrzymywanych aplikacji, o powodach niezaakceptowania kandydatury informujemy tylko tych/-e kandydatów/-ki, których CV zostało zakwalifikowane do kolejnych etapów rekrutacji. Niezależnie od tego, jeśli Twoje CV nie zostanie zakwalifikowane do kolejnych etapów, otrzymasz od nas powiadomienie mailowe.