June 9, 2026
Koordynator/-ka ds. Wdrożeń Rozwiązań IoT/m2m
Mid • On-site
Warsaw, Poland
Opis firmy
T-Mobile Polska S.A.
Marynarska 12, 02-674 Warszawa
Stanowisko
Koordynator/-ka ds. Wdrożeń Rozwiązań IoT/m2m
Opis stanowiska
- Wprowadzanie danych do systemu CRM,
- Przygotowywanie umów (w tym podwykonawczych) oraz weryfikacja podpisywanych dokumentów pod względem zgodności; współpraca z Działem Prawnym,
- Przygotowywanie dokumentacji projektowej,
- Monitorowanie harmonogramów projektowych oraz bieżące raportowanie postępów,
- Szczegółowa analiza Specyfikacji Istotnych Warunków Zamówienia (SIWZ) pod kątem technicznym,
- Weryfikacja zgodności wymagań z możliwościami technicznymi sieci,
- Nawiązywanie i utrzymywanie relacji z partnerami technologicznymi – od etapu pozyskania po bieżące wsparcie i rozwój wspólnych projektów,
- Wdrażanie i utrzymanie rozwiązań IoT/m2m w modelu partnerskim,
- Udział w realizacji projektów, włączając w to testy i odbiory.
Wymagania
- Doświadczenie w pracy z systemami CRM
- Znajomość rynku m2m/IoT (wertykały, rozwiązania, strategiczne firmy, urządzenia)
- Doświadczenie w realizacji projektów klienckich – od koncepcji po wdrożenie
- Znajomość standardów telekomunikacyjnych (3GPP, GSMA) podstaw protokołów komunikacyjnych urządzeń oraz technologii internetowych
- Umiejętność logicznego myślenia, analitycznego podejścia i wyciągania trafnych wniosków
- Znajomość procedur przetargowych (PZP)
- Mile widziane doświadczenie w obsłudze klienta B2B
- Doświadczenie w firmie telekomunikacyjnej lub IT będzie atutem
- Praktyczna znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
- Wymagane prawo jazdy kat. B
Oferujemy
Nasz 9 osobowy zespół dostarcza kompleksowe rozwiązania z zakresu Internetu Rzeczy IoT/SmartCity: m.in. Smart Metering, Inteligentne Parkingi Miejskie, Inteligentna gospodarka odpadami. Stale również zajmujemy się poszukiwaniem nowych rozwiązań z obszaru IoT/SmartCity w celu poszerzenia naszej oferty, a następnie zaoferowania ich naszym klientom.
Oprócz tego również zajmujemy się tematyką Sieci Kampusowych w celu dostarczania kompleksowych rozwiązań na potrzeby klientów z obszaru rynku Przemysł. Do naszych obszarów należy również rozwój i utrzymanie platformy M2M oraz własnej Platformy na potrzeby rozwiązań IoT/SmartCity.
Regiony
mazowieckie
Miasto: Warszawa
Numer referencyjny: HR-3762
Similar jobs you might like
Technology
T-Mobile
Senior Java Developer - One Portal Tribe
Senior
Remote
Warsaw, Poland
🏢 Summary: Backend Java Developer role in a SCRUM team building and enhancing a self-service web platform for business clients. The position focuses on developing and designing microservices-based backend solutions using Java and Spring within AWS. Responsibilities include architecture design, integrations, optimization, and ensuring high code quality through automated testing. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years of experience in Java programming, Commercial experience with microservices architecture, Strong experience with Spring framework, Experience developing solutions in AWS environment, Ability to design data models, Experience with PostgreSQL, MongoDB, and Redis, Experience designing scalable and optimized services, Knowledge of design patterns, Ability to write unit and integration tests, Very good code quality and performance practices, English proficiency for team communication 📃 Skills: Java, Spring, SpringBoot, SpringCloud, SpringData, SpringSecurity, SpringFeign, AWS, PostgreSQL, MongoDB, Redis, Junit, Wiremock, Mockito, Microservices 🏢 Description: Lokalizacja: Warszawa, ul. Marynarska 12 Forma współpracy: Direct B2B Tryb współpracy: Hybrydowy (wymiar do ustalania) Rekrutacja online! Zapraszamy Cię do współpracy w międzynarodowym zespole SCRUMowym odpowiedzialnym za serwis do samoobsługi klientów biznesowych T-Mobile, w którym zajmiesz się zadaniami związanym z realizacją backendu w Java/Spring. Zadania, które na Ciebie czekają: Odpowiedzialność za rozwój części backend-owej produktu WEB w architekturze hexagonalnej i mikroserwisowej Projektowanie wewnętrznej architektury serwisu, jej integracji z systemami zewnętrznymi oraz tworzenie nowych funkcjonalności Wprowadzanie usprawnień, zmian oraz optymalizacji rozwiązania Współpraca z zespołem designerów, developerów frontend, backend (do którego dołączysz) oraz testerów W realizacji zadań pomoże Ci: Zaangażowanie, odpowiedzialność i chęć do pracy Minimum 5-letnie doświadczenie w programowaniu w Java (mikroserwisy) oraz Spring, doświadczenie w pisaniu rozwiązań działających w AWS Bardzo dobra znajomość technologii: Java21+, Spring (najnowsze wesje): SpringBoot, SpringCloud, SpringData, SpringSecurity, SpringFeign Umiejętność projektowania modeli danych oraz korzystania z baz danych typu: PostreSQL, MongoDB, Redis Doświadczenie w optymalnym zaprojektowaniu serwisów, wyborze odpowiednich wzorców projektowych Zapewnienie bardzo dobrej jakości i wydajności dostarczanego kodu Znajomość dobrych praktyk programistycznych i ich wykorzystywanie Tworzenie testów automatycznych (jednostkowe i integracji - Junit, Wiremock, Mockito) Znajomość języka angielskiego na poziomie zapewniającym komunikację w zespole Mile widziana znajomość architektury hexagonalnej
Technology
act digital
C++ Developer
Mid
Remote
🏢 Summary: Development and maintenance of a Transport Management System (TMS) SaaS platform integrating multiple legacy logistics systems into one solution. The role focuses on backend development in C++, performance optimization, and modernization of a complex, long-standing codebase. Responsibilities include database work, system integrations, testing, and architectural improvements in a remote B2B model. 🗂️ Requirements: 3+ years of experience as C++ Developer, Proficiency in C++11+, Experience with MS SQL, Knowledge of generic programming (Templates), Experience in multithreaded programming (Concurrency), Experience in high-performance systems development, Knowledge of SOLID principles, Knowledge of OOP, Experience in software design, Understanding of SDLC, Experience with unit and integration testing 📃 Skills: C++, MSSQL, Templates, Concurrency, SOLID, OOP, SDLC, Testing, Architecture, Performance 🏢 Description: Opis firmy Naszą misją jako firmy świadczącej usługi IT jest dostarczanie najlepszych rozwiązań naszym klientom na całym świecie. Osiągamy to poprzez analizowanie potrzeb naszych klientów i dopasowywanie ich do umiejętności i aspiracji naszych pracowników. Dlatego jedną z naszych głównych motywacji jest zapewnienie każdemu Pracownikowi i Konsultantowi satysfakcjonującego doświadczenia. Dołączenie do nas oznacza bycie częścią społeczności o różnorodnych osobowościach. Rozpocznij swoją przygodę z act digital! Opis stanowiska Dołączenie do zespołu rozwijającego i utrzymującego system Microlise TMS-One – platformę klasy Transport Management System (TMS), która powstaje w wyniku integracji trzech istniejących systemów logistycznych w jedno rozwiązanie SaaS. Projekt obejmuje zarówno rozwój nowych funkcjonalności, jak i pracę z rozbudowanym środowiskiem legacy (część komponentów ma ponad 30 lat). Rozwój i utrzymanie aplikacji backendowych w C++. Optymalizacja wydajności i praca z kodem krytycznym wydajnościowo. Praca z bazą danych MS SQL i integracjami pomiędzy komponentami systemu. Tworzenie oraz utrzymanie testów jednostkowych i integracyjnych. Współpraca przy rozwoju architektury i modernizacji systemu. Wymagania 3+ lat doświadczenia jako C++ Developer . Bardzo dobra znajomość C++ w wersji 11+. Doświadczenie z MS SQL (min. podstawy). Znajomość programowania generycznego - Templates . Programowanie wielowątkowe - Concurrency . Tworzenie oprogramowania o wysokich wymaganiach wydajnościowych . Dobra znajomość SOLID i zasad OOP . Doświadczenie w projektowaniu oprogramowania . Dobra znajomość SDLC . Doświadczenie z testami jednostkowymi i integracyjnymi . Angielski min B2 . Mile widziane C#, .NET, .Net 9. Dodatkowe informacje Model pracy: Zdalnie Kontrakt: B2B Stawka: do 160 PLN/h net + vat Oferujemy Dostęp do lokalnych i międzynarodowych projektów - Klienci z Francji, Niemiec, Portugalii, Wielkiej Brytanii i krajów Beneluksu. Wsparcie w rozwoju zawodowym - szkolenia, certyfikaty techniczne, udział w konferencjach, lektoraty języków obcych i szkolenia miękkie dofinansowane do 2 000 zł. Elastyczność - sam wybierasz formę współpracy: umowa o pracę lub umowa business-to-business. Premia za polecanie Kandydatów do 6 000 zł. W pełni opłacona karta Medicover. Karta Multisport. Regularne imprezy integracyjne i upominki. Program Mobilności. Długoterminową współpracę.
Technology
DCG
Młodszy Project Manager/ Młodsza Project Managerka
Junior
Hybrid
Warsaw, Poland
60 - 75 PLN
🏢 Summary: Project management role focused on delivering telecommunications and ICT initiatives on time and in compliance with technical and regulatory requirements. The position coordinates cross-functional technical teams, manages project scope, risk, resources, and schedules, and ensures alignment with industry standards. It involves close cooperation with clients and stakeholders throughout the full project lifecycle. 🗂️ Requirements: Experience in project management in telecommunications or ICT environment, Knowledge of industry standards and regulations, Ability to manage project scope, risk, resources and schedule, Experience working with project and risk management tools, Experience coordinating technical and operational teams, Fluent English 📃 Skills: Telecommunications, ICT, ProjectManagement, RiskManagement, StakeholderManagement, Scheduling, Reporting, Compliance, PMTools 🏢 Description: Zakres obowiązków: Zapewnienie terminowej i zgodnej z wymaganiami realizacji projektów, obejmujących różne inicjatywy w środowisku telekomunikacyjnym i ICT Koordynacja działań między zespołami technicznymi, operacyjnymi i handlowymi, pełniąc funkcję mostu komunikacyjnego Przygotowywanie raportów statusowych, prowadzenie spotkań i prezentacji, a także wspieranie komunikacji między interesariuszami Zarządzanie zakresem, ryzykiem, zasobami i harmonogramem projektów Współpraca z klientami i partnerami, uzyskiwanie ich akceptacji i zarządzanie eskalacjami Wspieranie planowania zasobów, testów wydajności, środowisk i przejścia projektowego Zapewnienie zgodności z obowiązującymi standardami branżowymi, regulacjami i wymaganiami technicznymi Wymagania: Doświadczenie w zarządzaniu projektami w środowisku telekomunikacyjnym lub ICT Umiejętność pracy w dużym, wielostronnym środowisku z wieloma interesariuszami Znajomość branżowych standardów i regulacji Biegła znajomość języka angielskiego Umiejętność korzystania z narzędzi do zarządzania projektami i ryzykiem Umiejętności komunikacyjne, negocjacyjne i motywacyjne Zdolność do pracy pod presją i zarządzania wieloma projektami jednocześnie Oferujemy: Szkolenia językowe Stałe wsparcie konsultanta Program rekomendacji pracowników
Technology
ITLT
Product Manager
Senior
Remote
Warsaw, Poland
23,000 - 26,500 PLN/hr
🏢 Summary: Short-term remote Program Manager role in the life-sciences sector focused on developing and optimizing business applications and CRM-related systems in an international environment. The position combines business analysis, requirements gathering, and collaboration with technical teams to deliver enhancements and new functionalities. The role requires close cooperation with global stakeholders and participation in late CET meetings. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years experience at the business-IT interface, Minimum 3 years experience as Business Analyst, Product Manager or similar, Experience in requirements gathering and backlog management, Experience in project documentation, Ability to analyze and optimize business processes, Experience working with international stakeholders, Very good English proficiency, Availability for meetings after 17:00 CET, Practical experience with Jira or Confluence 📃 Skills: Jira, Confluence, CRM, PowerBI, Tableau, ChangeManagement, IncidentManagement, BusinessAnalysis, BacklogManagement 🏢 Description: W ITLT pomagamy naszym zaprzyjaźnionym firmom przekształcać ambitne pomysły w cyfrową rzeczywistość. Z nastawieniem na wyzwania, ciekawość technologii i zwinność współtworzymy wyjątkowe rozwiązania IT i zapewniamy doświadczone osoby eksperckie, które pomagają przyspieszać cyfrową transformację. Aktualnie poszukujemy profilu na stanowisko: Program Manager Informacje organizacyjne: Stawka: 140 - 160 PLN netto + Vat / h Tryb pracy: 100% zdalnie mogą jedynie pojawić się integracje zespołu lub meetingi w Warszawie np. raz na kwartał. Wymiar pracy: wstępnie short-term, zastępstwo w okresie 01.07 - 31.12. natomiast jest szansa, że osoba, która się sprawdzi zostanie przy innym projekcie na dłużej. Godziny pracy: CET, ale mogą pojawić się w tygodniu calle po godz. 17:00 - wymóg konieczny. Sektor: life-sciences Projekt: nowa osoba dołączy do zespołu odpowiedzialnego za rozwój i usprawnianie aplikacji biznesowych oraz systemów wspierających obszary CRM i operacje biznesowe w środowisku międzynarodowym. Poszukiwany profil: rola łączy współpracę z biznesem, analizę procesów oraz udział w rozwoju i optymalizacji narzędzi wykorzystywanych przez użytkowników końcowych. Istotnym elementem pracy będzie zbieranie wymagań, doprecyzowywanie potrzeb biznesowych oraz współpraca z zespołami technologicznymi przy wdrażaniu zmian i nowych funkcjonalności. Zespół: kilkuosobowy zespół międzynarodowy. Oczekiwania: min. 5 lat doświadczenia w pracy na styku biznesu i IT, min. 3 lata doświadczenia w roli Business Analysta, Product Managera lub podobnej, doświadczenie w zbieraniu wymagań oraz pracy z backlogiem i dokumentacją projektową, umiejętność analizy procesów biznesowych i proponowania usprawnień, bardzo dobre kompetencje komunikacyjne i organizacyjne, doświadczenie we współpracy z międzynarodowymi stakeholderami, bardzo dobra znajomość języka angielskiego - warunek niezbędny, praktyczna znajomość narzędzi takich jak Jira, Confluence lub podobnych. Mile widziane: doświadczenie w obszarze CRM, znajomość procesów IT (change management, incident management itp.), doświadczenie z narzędziami raportowymi (Power BI, Tableau). Oferujemy: Długofalowe stabilne zatrudnienie w oparciu o kontrakt B2B. Szansa na rozwój w dużej strukturze, bezpośredni kontakt z Managerem zespołu. Praca w firmie, w której IT jest dojrzałe i globalne, a metodyki zwinne są respektowane. Dopłata do karty MultiSport oraz ubezpieczenia. Godziny startu pracy 7:30 - 9:30. Sprawny proces rekrutacyjny (wideokonferencja), maksymalnie 2 spotkania online (pierwsze z kimś z zespołu, drugie z Managerem).
Technology
T-Mobile
T Business - Delivery Project Manager
Mid
Hybrid
Krakow, Poland
🏢 Summary: Role responsible for managing multiple ICT implementation projects for business clients, including data networks (SD-X), data center and cloud services, voice, cybersecurity, modern workplace and integration solutions. The position covers full project lifecycle management with accountability for scope, schedule, budget, quality and risk. The role requires close cooperation with clients, technical teams and external vendors while ensuring proper documentation and reporting. 🗂️ Requirements: Knowledge of project management methodologies (PRINCE2 or PMI), Experience managing ICT implementation projects, Ability to manage scope, schedule, cost, quality and risk, Experience using project management tools, Knowledge of ICT services (data networks, data center, cloud, cybersecurity, IT integration), Ability to lead project meetings with technical and business stakeholders, English proficiency (communication and documentation), Category B driving license 📃 Skills: PRINCE2, PMI, ICT, SD-X, Cloud, DataCenter, Cybersecurity, Networking, Integration, VoIP, English 🏢 Description: Opis stanowiska zarządzanie projektami wdrożeń usług i produktów ICT dla Klientów biznesowych, wdrażanymi produktami będą: sieci transmisji danych w tym SD-X, usługi data center i cloud, usługi głosowe, rozwiązania cyber security, modern workplace oraz usługi integratorskie prowadzenie od kilku do kilkudziesięciu jednoczesnych wdrożeń, zależnie od wielkości i wartości projektu dbanie o terminowość i realizację projektów w założonych kosztach i jakości dekompozycja projektu do zadań, tworzenie ich harmonogramu, delegacja zleceń, monitorowanie i rozliczanie ze zleconych prac współpraca z Klientem, opiekunami handlowymi, zespołami technicznymi T-Mobile, czy dostawcami zewnętrznymi zarządzanie ryzykiem w projektach oraz minimalizacja ich negatywnego wpływu utrzymywanie dokumentacji projektowej oraz raportowanie postępów Wymagania Posiadania wiedzy i umiejętności z zakresu zarządzania projektami : zakresem, czasem, kosztami, interesariuszami, jakością, zasobami ludzkimi, komunikacją, ryzykiem, zamówieniami, w jednej z uznanych metodologii - Prince2, PMI itp. Doświadczenia w wykorzystywaniu narzędzi, które dają metodyki PM w zarządzaniu powierzonymi przedsięwzięciami. Posiadania ogólnej wiedzy z dziedziny usług ICT – usług transmisji danych, data center, integracji IT, Cybersecurity itp. Inicjowania i samodzielnego prowadzenia spotkań projektowych w sposób efektywny z udziałem osób na wszystkich poziomach organizacyjnych, zarówno wewnątrz firmy, jak i u Klienta. Kreatywności w rozwiązywaniu napotkanych kłopotów. Prawo jazdy kat. B. Dobra znajomość języka angielskiego umożliwiająca komunikację oraz tworzenie dokumentów i prezentacji. Mile widziane: Certyfikacja z zakresu zarządzania projektami Prince 2, PMI, itp. Doświadczenia w prowadzeniu odpowiedniej komunikacji z udziałowcami będącymi na wysokich stanowiskach. Umiejętności negocjowania i wypracowania niesztampowych uzgodnień projektowych.
Technology
KRUK S.A
End-User Computing Administrator (m/f/d)
Junior
Hybrid
Wroclaw, Poland
🏢 Summary: Offer for an Endpoint/Mobile Device Administrator responsible for managing and securing corporate Android and iOS devices in a UEM/MDM environment. The role focuses on designing and maintaining mobile policies, ensuring compliance and security, and supporting endpoint projects in an international environment. It involves mobile application management, Conditional Access enforcement, and integration of new devices. 🗂️ Requirements: Minimum 1–2 years experience in endpoint management in medium/large organization, Experience in Android and iOS administration in corporate environment, Experience with UEM/MDM platform (Microsoft Intune or equivalent), Practical knowledge of enrollment, configuration profiles, compliance, MAM basics, app distribution, Knowledge of Azure AD / Entra ID and Conditional Access, Understanding of identity and access management for mobile devices, Experience in endpoint/UEM/MDM project implementation, Ability to diagnose and resolve mobile device and access policy incidents, Ability to create and maintain technical documentation, English level B2 or higher 📃 Skills: Android, iOS, Intune, UEM, MDM, MAM, AzureAD, EntraID, ConditionalAccess, M365, Windows11, PowerShell 🏢 Description: Zespół IT Workspace Section odpowiada za kompleksowe zarządzanie środowiskiem urządzeń końcowych w całej organizacji – komputerów, laptopów, telefonów i tabletów. Nasze główne zadania obejmują: Standaryzację i wdrażanie polityk IT dla urządzeń z systemami Windows, Android, macOS oraz iOS Rozwój i utrzymanie platform zarządzania endpointami (UEM/MDM/MECM), w tym wdrażanie aktualizacji oraz dystrybucję aplikacji Współpracę międzynarodową przy wdrażaniu nowych rozwiązań i rozwiązywaniu problemów technicznych Zapewnienie ciągłości działania i bezpieczeństwa IT zgodnie z wytycznymi obszaru Cybersecurity Aktywne wsparcie 1. linii poprzez rozwój narzędzi i procesów usprawniających obsługę użytkowników Zakres obowiązków: Administracja flotą urządzeń mobilnych Android/iOS w środowisku korporacyjnym Projektowanie, wdrażanie i utrzymanie polityk MDM/MAM, w tym: konfiguracje urządzeń, ograniczenia, profile, certyfikaty compliance i egzekwowanie zgodności Conditional Access Zarządzanie aplikacjami mobilnymi: publikacja, aktualizacje, konfiguracje aplikacji, dystrybucja oraz kontrola wersji Monitorowanie bezpieczeństwa i zgodności urządzeń mobilnych oraz inicjowanie działań korygujących (zgodnie ze standardem organizacji) Usuwanie podatności i koordynacja działań hardeningowych Integracja nowego sprzętu mobilnego: testy, onboarding, standaryzacja konfiguracji (w tym procesy enrollment) Udział w projektach rozwojowych w obszarze endpoint oraz współtworzenie standardów Diagnoza i rozwiązywanie incydentów/problemów związanych z urządzeniami mobilnymi oraz politykami dostępu Nasze oczekiwania: Doświadczenie w administracji Android/iOS w środowisku firmowym oraz w pracy z platformą UEM/MDM (preferowany Microsoft Intune lub równoważne) Praktyczna znajomość obszarów: enrollment, profile konfiguracji, compliance, dystrybucja aplikacji, podstawy MAM Znajomość usług M365 wspierających bezpieczeństwo i zarządzanie dostępem, w szczególności: Azure AD / Entra ID Conditional Access podstawy zarządzania tożsamością i uprawnieniami w kontekście urządzeń mobilnych Umiejętność prowadzenia projektów i inicjatyw rozwojowych w obszarze endpoint/UEM/MDM Doświadczenie w koordynacji prac w środowisku wielozespołowym, w tym komunikacja statusu, zarządzanie zależnościami oraz ryzykami Umiejętność analizy i rozwiązywania problemów Umiejętność tworzenia i aktualizowania dokumentacji technicznej oraz procedur operacyjnych Komunikatywność i współpraca z użytkownikami o różnym poziomie zaawansowania technicznego Język angielski min. B2 (praca w środowisku międzynarodowym) Min. 1–2 lata doświadczenia w zarządzaniu urządzeniami końcowymi w średniej/dużej organizacji Mile widziane: Podstawowa znajomość Windows 11 w zakresie zarządzania (w kontekście współpracy zespołowej) Umiejętność automatyzacji / skryptowania (np. PowerShell) Doświadczenie w patchowaniu i procesach eliminacji podatności endpointów Certyfikaty branżowe (np. MD-102) lub równoważne. Co oferujemy? Zatrudnienie w oparciu o: umowę o pracę Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy (w przedziale 6:00-11:00) Praca w modelu hybrydowym (1 dzień w biurze w tygodniu) Atrakcyjny pakiet benefitów dla pracowników: możliwość skorzystania z prywatnej opieki medycznej: Luxmed, dofinansowanie do karty Multisport, dodatkowe świadczenia dopasowane do Twoich potrzeb w ramach systemu kafeterii, ubezpieczenie grupowe dla pracownika na preferencyjnych warunkach Dostęp do Mindgram – nowoczesnej platformy z profesjonalnym wsparciem psychologicznym i wellbeingowym Możliwość uzyskania atrakcyjnego bonusu w programie poleceń pracowniczych Możliwość wypożyczenia samochodu firmowego do użytku prywatnego Podczas rekrutacji dbamy o inkluzywność procesu i przestrzegamy zasad równych szans. Liczą się dla nas kompetencje i chęć rozwoju osób kandydujących, bez względu na ich płeć, wiek, stopień sprawności, wyznanie, orientację seksualną, pochodzenie lub inne kwestie niezwiązane z wymaganymi umiejętnościami. Dokładamy starań, by proces rekrutacji był dostępny i dostosowany do adekwatnych potrzeb.
Technology
Interkam Sp. z o.o.
Menedżer / Menedżerka Narzędzi i Systemów IT
Senior
Hybrid
Warsaw, Poland
🏢 Summary: Remote IT Tools and Systems Manager role responsible for ensuring stability, optimization and transformation of IT systems in acquired telecom companies. The position combines operational work with team coordination, process automation, data quality improvement and implementation of new IT solutions. The role supports system migrations, reporting automation and cybersecurity compliance. 🗂️ Requirements: Experience with CRM systems, Experience managing or coordinating small IT team, Knowledge of at least one object-oriented programming language, Experience with IT project delivery, Knowledge of IT infrastructure and system maintenance, Experience with process automation and reporting systems, Knowledge of cybersecurity principles, Experience with incident and change management, Experience with sales and customer service support systems 📃 Skills: CRM, Java, C#, Python, PHP, Zabbix, Linux, Jira, MySQL, jQuery, Docker 🏢 Description: Menedżer / Menedżerka Narzędzi i Systemów IT Cała Polska Praca zdalna Dołączysz do organizacji, która dynamicznie rośnie poprzez przejęcia mniejszych operatorów telekomunikacyjnych. Twoim zadaniem będzie zapewnienie stabilnego działania systemów IT w przejmowanych spółkach, uporządkowanie procesów, poprawa jakości danych oraz wdrażanie rozwiązań, które umożliwią dalszą transformację i migrację klientów do standardów Grupy. To stanowisko dla osoby, która nie boi się pracy operacyjnej , potrafi szybko reagować na potrzeby biznesu, a jednocześnie umie nadać strukturę pracy małego zespołu IT i proponować nowe rozwiązania. Zakres odpowiedzialności: Zarządzanie niewielkim zespołem IT oraz współpraca z podwykonawcami w zakresie utrzymania i rozwoju infrastruktury, systemów i narzędzi IT Zapewnienie dostępności, stabilności i efektywności systemów operacyjnych oraz wdrażanie nowych rozwiązań Optymalizacja i automatyzacja procesów operacyjnych i raportowych Nadzór nad obsługą awarii, incydentów i problemów IT Zarządzanie konfiguracją, dostępami oraz zmianami wynikającymi z nowych wymogów procesowych Wsparcie biznesu w definiowaniu wymagań i projektowaniu procesów opartych na IT Zarządzanie raportowaniem danych: ustalanie zakresu raportów, zasad dostępu oraz nadzór nad automatyzacją raportowania Prowadzenie procesu zarządzania zmianą: planowanie, testowanie, wdrażanie i dokumentowanie modyfikacji Zapewnienie bezpieczeństwa systemów i narzędzi IT zgodnie z zasadami cyberbezpieczeństwa Współpraca z Orange Polska przy wdrożeniach i wymianie informacji Wymagania: Gotowość do działania zarówno w roli koordynacyjnej, jak i w zadaniach operacyjnych Doświadczenie w pracy z systemami klasy CRM Praktyczne doświadczenie w zarządzaniu lub koordynacji niewielkiego zespołu IT Praktyczna znajomość co najmniej jednego obiektowego języka programowania (np. Java, C#, Python, PHP) Znajomość technologii i narzędzi takich jak: Zabbix, Linux, Jira, MySQL, jQuery, Docker Doświadczenie w prowadzeniu projektów IT (wdrożenia, rozwój, modyfikacje) Doświadczenie w pracy z narzędziami IT wspierającymi sprzedaż, obsługę klienta oraz procesy techniczne Umiejętność ustalania priorytetów, wysoka komunikatywność oraz asertywność Dodatkowe atuty: Znajomość systemów CRM wykorzystywanych przez małych operatorów telekomunikacyjnych (np. LMS, MMS lub systemy pokrewne) Doświadczenie w branży telekomunikacyjnej Znajomość procesów sprzedażowych związanych z obsługą umów ciągłych Doświadczenie we wdrażaniu dyrektywy NIS2 Oferujemy: Prywatną opiekę medyczną Kartę fit-profit Dostęp do szkoleń przez platformę szkoleniową grupy Orange Polska Realny wpływ na rozwój środowiska IT i procesów operacyjnych Możliwość wdrażania własnych pomysłów i innowacji Stabilne środowisko pracy w branży telekomunikacyjnej Elastyczny model pracy (biuro/hybryda)
Technology
Interkam Sp. z o.o.
Menedżer / Menedżerka Narzędzi i Systemów IT
Senior
Hybrid
Warsaw, Poland
18,000 - 18,000 PLN
🏢 Summary: Oferta dotyczy zarządzania systemami i narzędziami IT w dynamicznie rosnącej organizacji telekomunikacyjnej, obejmując stabilizację, rozwój i standaryzację środowiska IT w przejmowanych spółkach. Rola łączy odpowiedzialność operacyjną z koordynacją zespołu IT oraz wdrażaniem nowych rozwiązań i automatyzacją procesów. Stanowisko obejmuje nadzór nad infrastrukturą, bezpieczeństwem, raportowaniem oraz realizacją projektów IT i migracji systemów. 🗂️ Requirements: Doświadczenie z systemami CRM, Doświadczenie w zarządzaniu lub koordynacji zespołu IT, Znajomość co najmniej jednego języka programowania obiektowego, Znajomość narzędzi: Zabbix, Linux, Jira, MySQL, jQuery, Docker, Doświadczenie w prowadzeniu projektów IT, Doświadczenie z narzędziami IT wspierającymi sprzedaż i obsługę klienta, Doświadczenie w utrzymaniu i rozwoju systemów IT, Znajomość zasad cyberbezpieczeństwa 📃 Skills: CRM, Java, C#, Python, PHP, Zabbix, Linux, Jira, MySQL, jQuery, Docker 🏢 Description: Menedżer / Menedżerka Narzędzi i Systemów IT Cała Polska Praca zdalna Dołączysz do organizacji, która dynamicznie rośnie poprzez przejęcia mniejszych operatorów telekomunikacyjnych. Twoim zadaniem będzie zapewnienie stabilnego działania systemów IT w przejmowanych spółkach, uporządkowanie procesów, poprawa jakości danych oraz wdrażanie rozwiązań, które umożliwią dalszą transformację i migrację klientów do standardów Grupy. To stanowisko dla osoby, która nie boi się pracy operacyjnej , potrafi szybko reagować na potrzeby biznesu, a jednocześnie umie nadać strukturę pracy małego zespołu IT i proponować nowe rozwiązania. Zakres odpowiedzialności: Zarządzanie niewielkim zespołem IT oraz współpraca z podwykonawcami w zakresie utrzymania i rozwoju infrastruktury, systemów i narzędzi IT Zapewnienie dostępności, stabilności i efektywności systemów operacyjnych oraz wdrażanie nowych rozwiązań Optymalizacja i automatyzacja procesów operacyjnych i raportowych Nadzór nad obsługą awarii, incydentów i problemów IT Zarządzanie konfiguracją, dostępami oraz zmianami wynikającymi z nowych wymogów procesowych Wsparcie biznesu w definiowaniu wymagań i projektowaniu procesów opartych na IT Zarządzanie raportowaniem danych: ustalanie zakresu raportów, zasad dostępu oraz nadzór nad automatyzacją raportowania Prowadzenie procesu zarządzania zmianą: planowanie, testowanie, wdrażanie i dokumentowanie modyfikacji Zapewnienie bezpieczeństwa systemów i narzędzi IT zgodnie z zasadami cyberbezpieczeństwa Współpraca z Orange Polska przy wdrożeniach i wymianie informacji Wymagania: Gotowość do działania zarówno w roli koordynacyjnej, jak i w zadaniach operacyjnych Doświadczenie w pracy z systemami klasy CRM Praktyczne doświadczenie w zarządzaniu lub koordynacji niewielkiego zespołu IT Praktyczna znajomość co najmniej jednego obiektowego języka programowania (np. Java, C#, Python, PHP) Znajomość technologii i narzędzi takich jak: Zabbix, Linux, Jira, MySQL, jQuery, Docker Doświadczenie w prowadzeniu projektów IT (wdrożenia, rozwój, modyfikacje) Doświadczenie w pracy z narzędziami IT wspierającymi sprzedaż, obsługę klienta oraz procesy techniczne Umiejętność ustalania priorytetów, wysoka komunikatywność oraz asertywność Dodatkowe atuty: Znajomość systemów CRM wykorzystywanych przez małych operatorów telekomunikacyjnych (np. LMS, MMS lub systemy pokrewne) Doświadczenie w branży telekomunikacyjnej Znajomość procesów sprzedażowych związanych z obsługą umów ciągłych Doświadczenie we wdrażaniu dyrektywy NIS2 Oferujemy: Prywatną opiekę medyczną Kartę fit-profit Dostęp do szkoleń przez platformę szkoleniową grupy Orange Polska Realny wpływ na rozwój środowiska IT i procesów operacyjnych Możliwość wdrażania własnych pomysłów i innowacji Stabilne środowisko pracy w branży telekomunikacyjnej Elastyczny model pracy (biuro/hybryda)
Technology
Interkam Sp. z o.o.
Menedżer / Menedżerka Narzędzi i Systemów IT
Senior
Hybrid
Warsaw, Poland
18,000 - 18,000 PLN
🏢 Summary: Stanowisko obejmuje zarządzanie narzędziami i systemami IT w przejmowanych spółkach telekomunikacyjnych, z naciskiem na stabilność, automatyzację i transformację środowiska IT. Rola łączy koordynację małego zespołu IT z pracą operacyjną oraz wdrażaniem nowych rozwiązań i usprawnień procesów. Odpowiada za utrzymanie infrastruktury, raportowanie danych oraz bezpieczeństwo systemów zgodnie z zasadami cyberbezpieczeństwa. 🗂️ Requirements: Doświadczenie z systemami CRM, Doświadczenie w zarządzaniu lub koordynacji zespołu IT, Znajomość co najmniej jednego języka obiektowego, Znajomość Zabbix, Znajomość Linux, Znajomość Jira, Znajomość MySQL, Znajomość jQuery, Znajomość Docker, Doświadczenie w prowadzeniu projektów IT, Doświadczenie z narzędziami IT wspierającymi sprzedaż i obsługę klienta, Znajomość zasad cyberbezpieczeństwa 📃 Skills: CRM, Java, C#, Python, PHP, Zabbix, Linux, Jira, MySQL, jQuery, Docker, NIS2 🏢 Description: Menedżer / Menedżerka Narzędzi i Systemów IT Cała Polska Praca zdalna Dołączysz do organizacji, która dynamicznie rośnie poprzez przejęcia mniejszych operatorów telekomunikacyjnych. Twoim zadaniem będzie zapewnienie stabilnego działania systemów IT w przejmowanych spółkach, uporządkowanie procesów, poprawa jakości danych oraz wdrażanie rozwiązań, które umożliwią dalszą transformację i migrację klientów do standardów Grupy. To stanowisko dla osoby, która nie boi się pracy operacyjnej , potrafi szybko reagować na potrzeby biznesu, a jednocześnie umie nadać strukturę pracy małego zespołu IT i proponować nowe rozwiązania. Zakres odpowiedzialności: Zarządzanie niewielkim zespołem IT oraz współpraca z podwykonawcami w zakresie utrzymania i rozwoju infrastruktury, systemów i narzędzi IT Zapewnienie dostępności, stabilności i efektywności systemów operacyjnych oraz wdrażanie nowych rozwiązań Optymalizacja i automatyzacja procesów operacyjnych i raportowych Nadzór nad obsługą awarii, incydentów i problemów IT Zarządzanie konfiguracją, dostępami oraz zmianami wynikającymi z nowych wymogów procesowych Wsparcie biznesu w definiowaniu wymagań i projektowaniu procesów opartych na IT Zarządzanie raportowaniem danych: ustalanie zakresu raportów, zasad dostępu oraz nadzór nad automatyzacją raportowania Prowadzenie procesu zarządzania zmianą: planowanie, testowanie, wdrażanie i dokumentowanie modyfikacji Zapewnienie bezpieczeństwa systemów i narzędzi IT zgodnie z zasadami cyberbezpieczeństwa Współpraca z Orange Polska przy wdrożeniach i wymianie informacji Wymagania: Gotowość do działania zarówno w roli koordynacyjnej, jak i w zadaniach operacyjnych Doświadczenie w pracy z systemami klasy CRM Praktyczne doświadczenie w zarządzaniu lub koordynacji niewielkiego zespołu IT Praktyczna znajomość co najmniej jednego obiektowego języka programowania (np. Java, C#, Python, PHP) Znajomość technologii i narzędzi takich jak: Zabbix, Linux, Jira, MySQL, jQuery, Docker Doświadczenie w prowadzeniu projektów IT (wdrożenia, rozwój, modyfikacje) Doświadczenie w pracy z narzędziami IT wspierającymi sprzedaż, obsługę klienta oraz procesy techniczne Umiejętność ustalania priorytetów, wysoka komunikatywność oraz asertywność Dodatkowe atuty: Znajomość systemów CRM wykorzystywanych przez małych operatorów telekomunikacyjnych (np. LMS, MMS lub systemy pokrewne) Doświadczenie w branży telekomunikacyjnej Znajomość procesów sprzedażowych związanych z obsługą umów ciągłych Doświadczenie we wdrażaniu dyrektywy NIS2 Oferujemy: Prywatną opiekę medyczną Kartę fit-profit Dostęp do szkoleń przez platformę szkoleniową grupy Orange Polska Realny wpływ na rozwój środowiska IT i procesów operacyjnych Możliwość wdrażania własnych pomysłów i innowacji Stabilne środowisko pracy w branży telekomunikacyjnej Elastyczny model pracy (biuro/hybryda)
Technology
ITLT
Product Manager
Mid
On-site
Warsaw, Poland
10,000 - 12,500 PLN/mo
🏢 Summary: Fixed-term Product Manager role focused on supporting and developing a B2B digital platform in the chemical and industrial sector. The position involves ensuring platform stability, coordinating tests and deployments, and managing integrations with ERP systems in an international environment. The role requires close cooperation with IT and business teams to enhance order-to-cash processes and digital transformation initiatives. 🗂️ Requirements: Minimum 3 years experience with B2B digital platform or business application in order-to-cash context, Practical experience in B2B sales and customer service processes, Experience in digital transformation projects, Experience working with ERP systems (SAP or QAD preferred), Experience in system implementations, testing, and feature rollouts, Ability to manage data flows between platform and ERP systems, Experience in creating process documentation and training materials, Experience working in international environment, Advanced English (C1) 📃 Skills: ERP, SAP, QAD, B2B, Order-to-Cash, Testing, Integrations, Documentation, English 🏢 Description: W ITLT pomagamy naszym zaprzyjaźnionym firmom przekształcać ambitne pomysły w cyfrową rzeczywistość. Z nastawieniem na wyzwania, ciekawość technologii i zwinność - współtworzymy wyjątkowe rozwiązania IT i zapewniamy najlepszych specjalistów - którzy pomagają przyspieszyć cyfrową transformację. Aktualnie poszukujemy kandydatów na stanowisko: Product Manager Informacje organizacyjne: Lokalizacja biura: Warszawa (Ursynów) Tryb pracy: 4 dni w biurze, 1 dzień zdalnie Zatrudnienie: umowa o pracę na czas określony (12 miesięcy) Stawka: 10 000 - 12 500 PLN brutto / msc. Start: ASAP Sektor: chemia i przemysł Projekt: wsparcie i rozwój cyfrowej platformy B2B Język angielski: wymagany na poziomie zaawansowanym (min. C1) - codzienna komunikacja w międzynarodowym środowisku Zakres obowiązków: Wsparcie i utrzymanie działania platformy B2B, zapewnienie stabilności i dostępności usług Koordynacja testów, wdrożeń oraz wprowadzania nowych funkcjonalności Zarządzanie kontami użytkowników, rolami i danymi podstawowymi Aktualizacja treści platformy zgodnie z wymaganiami biznesowymi i rynkowymi Monitorowanie przepływów danych między platformą a systemami ERP i rozwiązywanie problemów Wsparcie użytkowników biznesowych, dokumentacja procesów i przygotowywanie instrukcji Śledzenie zgłoszeń zmian, priorytetyzacja i raportowanie statusu Przygotowywanie raportów i analiz dotyczących użytkowania platformy Oczekiwania: Min. 3 lata doświadczenia w obsłudze, wsparciu lub zarządzaniu platformą cyfrową B2B lub aplikacją biznesową w kontekście order-to-cash Praktyczne doświadczenie w procesach sprzedaży i obsługi klientów B2B Doświadczenie w realizacji projektów transformacji cyfrowej procesów biznesowych Doświadczenie w pracy z systemami ERP (preferowane SAP/QAD) Umiejętność współpracy z zespołami IT, dostawcami zewnętrznymi i użytkownikami biznesowymi Doświadczenie we wdrożeniach systemowych, testach i wprowadzaniu nowych funkcjonalności Umiejętność tworzenia dokumentacji procesowej i materiałów szkoleniowych Doświadczenie w pracy w międzynarodowym środowisku Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie Proaktywne podejście, dobra organizacja pracy i samodzielność Oferujemy: Szansa na rozwój w dużej strukturze, bezpośredni kontakt z Managerem zespołu Praca w firmie, w której IT jest dojrzałe i globalne, a metodyki zwinne są respektowane Dopłata do karty MultiSport oraz ubezpieczenia Sprawny proces rekrutacyjny, maksymalnie 2 spotkania (pierwsze z kimś z zespołu, drugie z Managerem) Agencja zatrudnienia - nr certyfikatu 14181