IT Project Manager

🏢 Summary: Backend-oriented role focused on developing and maintaining complex systems supporting passenger transport services, including web and mobile applications. The position involves designing, implementing, and optimizing Java-based solutions integrated with relational databases and external devices. You will contribute to scalable back-office systems with real impact on large-scale production environments. 🗂️ Requirements: Minimum 1 year commercial experience in similar role, Strong knowledge of Java, Strong knowledge of relational databases, Knowledge of SQL, Higher education in Computer Science or related field (completed or in progress) 📃 Skills: Java, SQL, Spring, Hibernate, Android, React, ReactNative, Docker, Kubernetes, CleanCode 🏢 Description: Jako Teroplan S.A. dostarczamy zaawansowane rozwiązania IT dla rynku transportu pasażerskiego. Prawdopodobnie kojarzysz nas dzięki e-podroznik.pl – najpopularniejszej w Polsce platformie do planowania podróży, czy usłudze Hoper . Jednak nasza działalność to znacznie więcej niż rozwiązania konsumenckie. Rozwijamy także Informicę – rozbudowany system, stanowiący cyfrowy kręgosłup dla ponad 1000 firm transportowych i 400 urzędów . To kompleksowe oprogramowanie back-office, które umożliwia zarządzanie ofertą przewozową, gospodarką biletową oraz integruje się z urządzeniami fiskalnymi i pokładowymi. Dołącz do zespołu, w którym Twoja praca będzie miała realny wpływ na codzienne podróże milionów ludzi! Dowiedz się więcej o nas. Profil kandydata Poszukujemy osoby, która łączy umiejętności techniczne z analitycznym myśleniem. Zależy nam na kimś, kto chce zrozumieć biznesowe tło kodu, który tworzy. Doświadczenie: Minimum rok komercyjnego doświadczenia na podobnym stanowisku. Fundamenty (Wymagane): Dobra znajomość Java oraz relacyjnych baz danych ( SQL ). Edukacja: Wykształcenie kierunkowe (informatyczne lub pokrewne) – ukończone lub w trakcie. Profil analityczny: Łatwość w rozumieniu złożonej logiki biznesowej i chęć rozwiązywania nietrywialnych problemów. Dodatkowe atuty (pomogą nam dobrać odpowiedni projekt): Spring i Hibernate: Fundament do pracy w zespołach backendowych. Android: Możliwość dołączenia do projektów aplikacji mobilnych. React: Praca przy portalu webowym oraz aplikacji mobilnej (React Native). Docker i Kubernetes: Ścieżka rozwoju dla entuzjastów kultury DevOps. Posiadasz własne projekty? Dołącz link do repozytorium w CV. Twoje zadania Rozwój ekosystemu: Tworzenie funkcjonalności dla naszych kluczowych produktów ( e-podróżnik.pl , Informica, aplikacje mobilne). Po okresie wdrożenia trafisz do projektu, który najlepiej odpowiada Twoim predyspozycjom. Projektowanie rozwiązań: Dobieranie sposobu realizacji zadań programistycznych i dbanie o wysoką jakość kodu (Clean Code). Utrzymanie i jakość: Optymalizacja kodu i dbanie o stabilność działających usług. Dokumentacja: Tworzenie dokumentacji technicznej rozwijanego oprogramowania. Warunki zatrudnienia Wymiar pracy: Pełen etat. Forma współpracy: Elastyczne podejście – wybierz UoP, B2B lub Umowę Zlecenie. Wynagrodzenie: Uzależnione od posiadanych umiejętności i doświadczenia: B2B: 6 000 – 10 000 PLN netto (+ VAT). Umowa o Pracę: 5 000 – 8 000 PLN brutto. Tryb pracy: Praca stacjonarna w okresie wdrożenia, docelowo możliwość pracy hybrydowej. Czas pracy: Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy. Twój rozwój i benefity Atmosfera: Jesteśmy firmą technologiczną, nie korporacją. Cenimy bezpośrednie relacje i zgrany zespół, który wspiera się w zadaniach. Budżet szkoleniowy: 2400 zł rocznie do Twojej dyspozycji na kursy i certyfikaty. Czas na naukę: Unikalny benefit – aż 2 tygodnie w roku (płatne) przeznaczone wyłącznie na samokształcenie. Wymiana wiedzy: Regularne spotkania w ramach gildii technologicznych, Code Review oraz dedykowana opieka mentorska. Zdrowie i sport: Pakiet medyczny Medicover oraz karta Multisport. Proces rekrutacji CV: Prześlij swoje zgłoszenie (mile widziany link do projektów, udział w kołach naukowych, wolontariatach, harcerstwie). Rozmowa techniczna: Spotkanie w naszym biurze, podczas którego rozwiążesz kilka zadań programistycznych (i nie tylko ;)), porozmawiamy o Twoim doświadczeniu i opowiemy o naszej firmie. Decyzja: Feedback, oferta i ustalenie szczegółów współpracy.

🏢 Summary: Development and maintenance of a Transport Management System (TMS) SaaS platform integrating multiple legacy logistics systems into one solution. The role focuses on backend development in C++, performance optimization, and modernization of a complex, long-standing codebase. Responsibilities include database work, system integrations, testing, and architectural improvements in a remote B2B model. 🗂️ Requirements: 3+ years of experience as C++ Developer, Proficiency in C++11+, Experience with MS SQL, Knowledge of generic programming (Templates), Experience in multithreaded programming (Concurrency), Experience in high-performance systems development, Knowledge of SOLID principles, Knowledge of OOP, Experience in software design, Understanding of SDLC, Experience with unit and integration testing 📃 Skills: C++, MSSQL, Templates, Concurrency, SOLID, OOP, SDLC, Testing, Architecture, Performance 🏢 Description: Opis firmy Naszą misją jako firmy świadczącej usługi IT jest dostarczanie najlepszych rozwiązań naszym klientom na całym świecie. Osiągamy to poprzez analizowanie potrzeb naszych klientów i dopasowywanie ich do umiejętności i aspiracji naszych pracowników. Dlatego jedną z naszych głównych motywacji jest zapewnienie każdemu Pracownikowi i Konsultantowi satysfakcjonującego doświadczenia. Dołączenie do nas oznacza bycie częścią społeczności o różnorodnych osobowościach. Rozpocznij swoją przygodę z act digital! Opis stanowiska Dołączenie do zespołu rozwijającego i utrzymującego system Microlise TMS-One – platformę klasy Transport Management System (TMS), która powstaje w wyniku integracji trzech istniejących systemów logistycznych w jedno rozwiązanie SaaS. Projekt obejmuje zarówno rozwój nowych funkcjonalności, jak i pracę z rozbudowanym środowiskiem legacy (część komponentów ma ponad 30 lat). Rozwój i utrzymanie aplikacji backendowych w C++. Optymalizacja wydajności i praca z kodem krytycznym wydajnościowo. Praca z bazą danych MS SQL i integracjami pomiędzy komponentami systemu. Tworzenie oraz utrzymanie testów jednostkowych i integracyjnych. Współpraca przy rozwoju architektury i modernizacji systemu. Wymagania 3+ lat doświadczenia jako C++ Developer . Bardzo dobra znajomość C++ w wersji 11+. Doświadczenie z MS SQL (min. podstawy). Znajomość programowania generycznego - Templates . Programowanie wielowątkowe - Concurrency . Tworzenie oprogramowania o wysokich wymaganiach wydajnościowych . Dobra znajomość SOLID i zasad OOP . Doświadczenie w projektowaniu oprogramowania . Dobra znajomość SDLC . Doświadczenie z testami jednostkowymi i integracyjnymi . Angielski min B2 . Mile widziane C#, .NET, .Net 9. Dodatkowe informacje Model pracy: Zdalnie Kontrakt: B2B Stawka: do 160 PLN/h net + vat Oferujemy Dostęp do lokalnych i międzynarodowych projektów - Klienci z Francji, Niemiec, Portugalii, Wielkiej Brytanii i krajów Beneluksu. Wsparcie w rozwoju zawodowym - szkolenia, certyfikaty techniczne, udział w konferencjach, lektoraty języków obcych i szkolenia miękkie dofinansowane do 2 000 zł. Elastyczność - sam wybierasz formę współpracy: umowa o pracę lub umowa business-to-business. Premia za polecanie Kandydatów do 6 000 zł. W pełni opłacona karta Medicover. Karta Multisport. Regularne imprezy integracyjne i upominki. Program Mobilności. Długoterminową współpracę.

🏢 Summary: Short-term remote Program Manager role in the life-sciences sector focused on developing and optimizing business applications and CRM-related systems in an international environment. The position combines business analysis, requirements gathering, and collaboration with technical teams to deliver enhancements and new functionalities. The role requires close cooperation with global stakeholders and participation in late CET meetings. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years experience at the business-IT interface, Minimum 3 years experience as Business Analyst, Product Manager or similar, Experience in requirements gathering and backlog management, Experience in project documentation, Ability to analyze and optimize business processes, Experience working with international stakeholders, Very good English proficiency, Availability for meetings after 17:00 CET, Practical experience with Jira or Confluence 📃 Skills: Jira, Confluence, CRM, PowerBI, Tableau, ChangeManagement, IncidentManagement, BusinessAnalysis, BacklogManagement 🏢 Description: W ITLT pomagamy naszym zaprzyjaźnionym firmom przekształcać ambitne pomysły w cyfrową rzeczywistość. Z nastawieniem na wyzwania, ciekawość technologii i zwinność współtworzymy wyjątkowe rozwiązania IT i zapewniamy doświadczone osoby eksperckie, które pomagają przyspieszać cyfrową transformację. Aktualnie poszukujemy profilu na stanowisko: Program Manager Informacje organizacyjne: Stawka: 140 - 160 PLN netto + Vat / h Tryb pracy: 100% zdalnie mogą jedynie pojawić się integracje zespołu lub meetingi w Warszawie np. raz na kwartał. Wymiar pracy: wstępnie short-term, zastępstwo w okresie 01.07 - 31.12. natomiast jest szansa, że osoba, która się sprawdzi zostanie przy innym projekcie na dłużej. Godziny pracy: CET, ale mogą pojawić się w tygodniu calle po godz. 17:00 - wymóg konieczny. Sektor: life-sciences Projekt: nowa osoba dołączy do zespołu odpowiedzialnego za rozwój i usprawnianie aplikacji biznesowych oraz systemów wspierających obszary CRM i operacje biznesowe w środowisku międzynarodowym. Poszukiwany profil: rola łączy współpracę z biznesem, analizę procesów oraz udział w rozwoju i optymalizacji narzędzi wykorzystywanych przez użytkowników końcowych. Istotnym elementem pracy będzie zbieranie wymagań, doprecyzowywanie potrzeb biznesowych oraz współpraca z zespołami technologicznymi przy wdrażaniu zmian i nowych funkcjonalności. Zespół: kilkuosobowy zespół międzynarodowy. Oczekiwania: min. 5 lat doświadczenia w pracy na styku biznesu i IT, min. 3 lata doświadczenia w roli Business Analysta, Product Managera lub podobnej, doświadczenie w zbieraniu wymagań oraz pracy z backlogiem i dokumentacją projektową, umiejętność analizy procesów biznesowych i proponowania usprawnień, bardzo dobre kompetencje komunikacyjne i organizacyjne, doświadczenie we współpracy z międzynarodowymi stakeholderami, bardzo dobra znajomość języka angielskiego - warunek niezbędny, praktyczna znajomość narzędzi takich jak Jira, Confluence lub podobnych. Mile widziane: doświadczenie w obszarze CRM, znajomość procesów IT (change management, incident management itp.), doświadczenie z narzędziami raportowymi (Power BI, Tableau). Oferujemy: Długofalowe stabilne zatrudnienie w oparciu o kontrakt B2B. Szansa na rozwój w dużej strukturze, bezpośredni kontakt z Managerem zespołu. Praca w firmie, w której IT jest dojrzałe i globalne, a metodyki zwinne są respektowane. Dopłata do karty MultiSport oraz ubezpieczenia. Godziny startu pracy 7:30 - 9:30. Sprawny proces rekrutacyjny (wideokonferencja), maksymalnie 2 spotkania online (pierwsze z kimś z zespołu, drugie z Managerem).

🏢 Summary: Offer for a Software Tester responsible for manual and automated testing of systems supporting legal and enforcement processes, including workflow and recommendation systems. The role covers full test lifecycle activities from scenario creation to defect reporting within a fully remote or hybrid model. Focus is on quality assurance, test automation, and collaboration in an agile software development process. 🗂️ Requirements: Minimum 2 years of commercial experience in software testing, Experience in test automation, Practical knowledge of SQL, Knowledge of Playwright, Knowledge of Postman or Apidog, Knowledge of Jira, Basic knowledge of CI/CD, English level B1 or higher 📃 Skills: Playwright, Postman, Apidog, Jira, SQL, CI/CD, ISTQB 🏢 Description: O zespole: Pracujemy z klientem wewnętrznym, którym jest jedna z największych i nowocześniejszych kancelarii prawych w Polsce. Uczestniczymy w całym cyklu wytwarzania oprogramowania, od analizy wymagań aż do wdrożenia. Przy naszych projektach współpracujemy z analitykiem biznesowym, Product Ownerem a także bezpośrednio z klientem. Wspieramy ścisłą współpracę przy zadaniach oraz duży stopień samoorganizacji pracy poszczególnych zespołów. Priorytetem jest ciągłe uczenie się nowych rzeczy. Uczestniczymy w różnego rodzaju konferencjach a także bierzemy udział w specjalistycznych szkoleniach. Rozwijanie umiejętności a także zaangażowanie i dzielenie się swoją wiedzą i doświadczeniem jest dla nas kluczowe. W ramach spotkań działu, pracownicy mają możliwość wpływu na zmiany technologiczne, wdrażanie dobrych praktyk i standardów do poszczególnych aspektów wytwarzania oprogramowania. Nasza praca jest w pełni zdalna, ale istnieje możliwość pracy z biura we Wrocławiu i spotkań z zespołem przy poszczególnych projektach. Zakres obowiązków: Przeprowadzanie testów manualnych i automatycznych pod względem użytkowym oraz jakościowym Kreatywne tworzenie złożonych scenariuszy testowych Projektowanie i rozwijanie procedur testowych Raportowanie błędów Przykładowe projekty: Wymiana elektronicznej korespondencji komorniczej oraz interpretacja otrzymanych tą drogą informacji, System rekomendujący i zlecający działania komornicze w toku prowadzonej egzekucji, System zarządzania przepływem pracy, umożliwiający realizację procesów biznesowych w formie systemu ticketowego. Nasze oczekiwania: 2+ lata doświadczenia komercyjnego w testowaniu oprogramowania Doświadczenie w automatyzacji testów (dowolne narzędzia / frameworki) Praktyczna znajomość SQL Znajomość narzędzi: Playwright, Postman/Apidog, Jira Podstawowa wiedza z zakresu CI/CD Znajomość języka angielskiego na poziomie B1 Mile widziana wiedza z zakresu ISTQB Co oferujemy? Zatrudnienie w oparciu o: umowę o pracę Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy (w przedziale 6:00-11:00) Możliwość pełnej pracy zdalnej / w modelu hybrydowym Atrakcyjny pakiet benefitów dla pracowników: możliwość skorzystania z prywatnej opieki medycznej: Luxmed, dofinansowanie do karty Multisport, dodatkowe świadczenia dopasowane do Twoich potrzeb w ramach systemu kafeterii, ubezpieczenie grupowe dla pracownika na preferencyjnych warunkach Dostęp do Mindgram – nowoczesnej platformy z profesjonalnym wsparciem psychologicznym i wellbeingowym Możliwość uzyskania atrakcyjnego bonusu w programie poleceń pracowniczych Możliwość wypożyczenia samochodu firmowego do użytku prywatnego Podczas rekrutacji dbamy o inkluzywność procesu i przestrzegamy zasad równych szans. Liczą się dla nas kompetencje i chęć rozwoju osób kandydujących, bez względu na ich płeć, wiek, stopień sprawności, wyznanie, orientację seksualną, pochodzenie lub inne kwestie niezwiązane z wymaganymi umiejętnościami. Dokładamy starań, by proces rekrutacji był dostępny i dostosowany do adekwatnych potrzeb.

🏢 Summary: 12-month remote Engineering Manager contract in the banking sector focused on leading IT product delivery, ensuring high-quality implementations, and developing agile squads. The role combines technical background with team leadership and full lifecycle product management in Scrum-based environments. Collaboration with cross-functional teams using a Java and Angular stack is required. 🗂️ Requirements: Experience as software developer or system analyst, Experience leading IT projects, Experience working in Agile methodologies (Scrum, Kanban), Experience managing technical teams, Strong understanding of full Agile software development lifecycle, English proficiency minimum B2 📃 Skills: Java, Angular, Jira, Confluence, Scrum, Kanban 🏢 Description: Cześć! Z tej strony Neontri - jesteśmy firmą liczącą ponad 120 osób. Specjalizujemy się w dwóch obszarach: -tworzymy systemy, które zlecają nam nasi Klienci (najczęściej tworzymy coś od zera, albo dodajemy w pełni nowe funkcjonalności) głównie z obszaru: finansowego, bankowego, fin-tech, e-commerce - choć nie tylko :) -wspieramy naszych Klientów w rekrutacji Specjalistów, a naszym Kandydatom staramy się dobrać jak najlepiej dopasowane oferty (tzw. bodyleasing) Co może nas wyróżniać spośród innych firm i dlaczego warto rozpocząć z nami współpracę? Posiadamy bogate doświadczenie w realizacji dużych, złożonych projektów. Miliony użytkowników codziennie korzystają z aplikacji, które współtworzymy. Większość projektów jest prowadzona długoterminowo i w sposób zdalny. Dbamy o nasze relacje i możliwość cyklicznych spotkań na integracjach, czy spotkaniach tematycznych ( m.in . wieczorki meksykańskie). Staramy się także angażować w akcje charytatywne. W codziennej pracy stawiamy nacisk na szczerość, zaufanie, współpracę i dobre relacje. Pracujemy w mniejszych zespołach ze zróżnicowanym seniority. Informacje o projekcie: Obecnie dla naszego Klienta z branży bankowej poszukujemy Engineering Managera Projekt: Zarządzanie procesem dostarczania produktów IT, dbanie o wysoką jakość wdrażanych rozwiązań oraz rozwijanie kompetencji zespołów w prowadzonych squadach. Czas trwania projektu : 12 miesięcy z możliwością przedłużenia Stack Technologiczny: Java, Angular, Jira, Confluence Zespół : Scrum Tryb pracy: Zdalny (okazjonalne przyjazdy do biura Warszawa/Wrocław) Wynagrodzenie : 160-180 PLN/h Model współpracy: Outsourcing u Klienta Proces rekrutacyjny: Składa się z 2 etapów : Krótka (około 20 minutowa) rozmowa telefoniczna z naszym działem HR , Online Tech talk z Klientem (około 1 godziny). Podczas rozmowy pojawią się pytania o doświadczenie oraz sprawdzające wiedzę techniczną. Aplikuj, jeśli posiadasz: doświadczenie jako programista lub analityk systemowy doświadczenie w prowadzeniu projektów IT oraz pracy w metodykach zwinnych (Scrum, Kanban itp.) posiadasz doświadczenie w zarządzaniu zespołem dobrze rozumiesz procesy oraz pełen cykl zwinnego rozwoju produktów i wytwarzania oprogramowania mówisz i piszesz w języku angielskim na poziomie min.B2 Co możemy Ci zaproponować? Kontrakt B2B, W pełni finansowaną przez nas opiekę medyczną LUX MED, Budżet szkoleniowy, Nie robimy nadgodzin! Balans jest najważniejszy. Chcesz poznać więcej szczegółów? Aplikuj 😊 Do usłyszenia!

🏢 Summary: B2B contract role for an experienced Program Manager to lead an international project involving the implementation of a new mobile application in the banking sector. The position is fully remote and focuses on coordinating complex mobile initiatives within a global environment. 🗂️ Requirements: Minimum 8 years of commercial experience as Program Manager, Very good English (minimum B2 level), Experience in international projects, Experience in mobile application projects 📃 Skills: ProgramManagement, English, Mobile 🏢 Description: Forma współpracy : kontrakt B2B Stawka (B2B PLN netto + VAT/h): 135-165 Tryb: 100% zdalny Poszukujemy osoby o profilu Program Manager , która posiada min. 8 lat komercyjnego doświadczenia. Projekt który będziemy gotowi Ci zaproponować dotyczy : udziału w projekcie wdrożenia nowej aplikacji mobilnej w sektorze bankowym. Wymagania : bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. B2) doświadczenie w projektach międzynarodowych doświadczenie w projektach dotyczących aplikacji mobilnych mile widziane doświadczenie w branży bankowej Współpracując z naszą organizacją będziesz mógł/mogła liczyć na: Ugruntowaną pozycją rynkową Projekty, w których będziesz miał/miała wpływ na ich rozwój Współpracę z atrakcyjnymi klientami biznesowymi z różnych branż ( m.in .: finanse, bankowość, ubezpieczenia, healthcare, robotyzacja, energetyka, media) Permanentny mentoring zarówno techniczny jak i biznesowy np. podczas naszych cyklicznych szkoleń ( m.in . Git, Gitflow, Angular, Docker), czy wew. programów rozwojowych (Primaris x TechTalks, Primaris Leadership Academy) oraz zewnętrznych kursów. Już na etapie on-boardingu zapewniamy dostęp do naszych wewnętrznych szkoleń, cyklicznych spotkań, które serializujemy na Confluence oraz platformy e-learning Świetną atmosferę, wśród zaangażowanych ludzi z pasją w płaskiej strukturze z prostymi procesami Cały proces rekrutacyjny oraz onboarding prowadzony jest zdalnie. Proces rekrutacyjny składa się z: rozmowy telefonicznej z osobą z działu Rekrutacji & HR (do 30 min) zdalnego spotkania z liderem projektu (30-60 min) Primaris Services to ponad 250 ekspertów na pokładzie i 15 lat doświadczenia w branży IT na rynku polskim oraz zagranicznym. Realizujemy ambitne projekty o wysokiej złożoności z różnych obszarów - m.in . bankowości, ubezpieczeń, funduszy inwestycyjnych czy branży logistycznej (mamy ponad 40 aktywnych klientów!). Rośniemy w siłę oraz ciągle poszerzamy portfolio zarówno naszych usług jak i klientów. Zakres naszej działalności obejmuje budowę systemów od zera, ich rozwój oraz utrzymanie,  wdrożenia produktowe, alokacje całych Zespołów, a także pojedynczych Ekspertów w strukturach Klienta. Ponadto od kilku lat działamy bardzo intensywnie jako złoty Partner firmy UiPath (obszar Robotic Process Automation) budując roboty i sprzedając licencje u naszych Klientów. Co miesiąc dołącza do nas 7 nowych osób! Wierzymy, że zgrany zespół i ludzie z pasją to klucz do naszego wspólnego sukcesu! Właśnie dlatego ciągle poszukujemy nowych, zdolnych osób, które zasilą nasze szeregi.

🏢 Summary: Senior Fullstack Developer role focused on designing, developing and maintaining complex business systems supporting legal and debt collection processes. The position covers end-to-end software delivery in autonomous squads, including backend (.NET), frontend (Angular), REST APIs, integrations and event-driven architecture. Work involves high-scale data processing, system integrations and modernization of existing solutions. 🗂️ Requirements: 7+ years commercial software development experience, Strong knowledge of C# and .NET 8+, Experience designing and implementing REST APIs, Experience developing frontend applications in Angular and TypeScript, Very good knowledge of SQL (MS SQL Server, PostgreSQL), Knowledge of OOP, SOLID, Clean Code and design patterns, Experience with architectural approaches (Clean Architecture, DDD, CQRS, event-driven), Experience with high-volume data systems and complex integrations, Practical experience with Git and CI/CD environments, Experience working with container platforms (e.g. OpenShift) 📃 Skills: C#, .NET, ASP.NET, Angular, TypeScript, SQL, T-SQL, MS SQL, PostgreSQL, REST, RabbitMQ, MassTransit, Wolverine, Git, GitLab, OpenShift, HTML5, EntraID, OpenAPI, Kong, OpenTelemetry, Webcon, Copilot, CI/CD, DDD, CQRS 🏢 Description: O zespole: Jesteśmy częścią KRUK S.A. – obszary IT (centralny oraz krajowe w Polsce, Rumunii, Włoszech i Hiszpanii) tworzy ponad 300 specjalistów, dla których nowoczesne technologie, rozwój kompetencji i współpraca są codzienną praktyką. Pracujemy z klientem wewnętrznym – dużą, nowoczesną kancelarią prawną; odpowiadamy za rozwój i utrzymanie systemów wspierających proces windykacyjny. Działamy w stałych, interdyscyplinarnych squadach, które mają wysoki stopień autonomii, blisko współpracują z analitykami biznesowymi, Product Ownerami oraz biznesem i odpowiadają za cały cykl wytwarzania oprogramowania – od analizy wymagań, przez implementację i testy, aż po wdrożenie i utrzymanie. Regularnie inwestujemy w rozwój kompetencji technicznych – uczestniczymy w szkoleniach, konferencjach oraz inicjatywach wewnętrznych, a także rozwijamy standardy technologiczne i dobre praktyki usprawniające pracę całych zespołów. Pracujemy nad różnorodnymi tematami: 70% to rozwój nowych produktów, 15% utrzymanie, 15% czas wewnętrzny IT (spotkania F2F, rozwój kompetencji, usprawnienia). Przykładowe projekty: Projektowanie i rozwój systemów wspierających kluczowe procesy biznesowe obszarów: kancelarie prawne, windykacja oraz operacje finansowe – od modelowania domeny po wdrożenie produkcyjne. Automatyzacja i orkiestracja procesów biznesowych z wykorzystaniem platform workflow / BPM, integrujących wiele systemów i źródeł danych. Budowa i rozwój rozwiązań integracyjnych opartych o komunikację asynchroniczną (eventdriven), współpracujących z systemami zewnętrznymi (banki, eSąd, systemy innych kancelarii). Optymalizacja wydajności oraz skalowanie systemów realizujących złożone obliczenia finansowe i procesy o dużej skali danych. Modernizacja i stopniowy upgrade istniejących systemów do nowszych technologii i podejść architektonicznych, przy zachowaniu ciągłości działania. Twoja rola w zespole: Aktywny udział w całym cyklu wytwarzania oprogramowania – od analizy wymagań po wdrożenie, w tym udział w refinementach, planowaniu oraz usprawnianiu procesu wytwarzania. Projektowanie, rozwój oraz utrzymanie aplikacji w architekturze backendowej (.NET) oraz frontendowej (Angular). Dbanie o wysoką jakość kodu oraz przestrzeganie standardów organizacyjnych i architektonicznych (code review, clean code, ADR, ustalone wytyczne EA). Odpowiedzialność za projektowanie architektury oraz rozwój API (REST) i integracji pomiędzy systemami. Praca z danymi oraz świadoma optymalizacja zapytań SQL i modeli danych w systemach o dużej złożoności i skali. Aktywny udział w projektowaniu i rozwijaniu rozwiązań opartych o komunikację asynchroniczną oraz podejście event‑driven (kolejki, messaging), wspierających realizację procesów biznesowych w oparciu o workflow i platforme BPM. Nasze oczekiwania: 7 lat doświadczenia w komercyjnym tworzeniu oprogramowania. Bardzo dobra znajomość C# oraz platformy .NET (8+). Doświadczenie w projektowaniu i implementacji REST API. Doświadczenie w tworzeniu aplikacji frontendowych w Angular (TypeScript). Bardzo dobra, praktyczna znajomość SQL (MS SQL Server, PostgreSQL). Znajomość zasad OOP, SOLID, Clean Code, wzorców projektowych oraz podejść architektonicznych (np. Clean Architecture, DDD, CQRS, event-driven). Doświadczenie w pracy z systemami o dużych wolumenach danych, złożonych integracjach oraz złożonej logice domenowej i procesowej. Praktyczne doświadczenie w pracy z systemami kontroli wersji (Git) oraz środowiskami CI/CD i platformą kontenerową (np. OpenShift). Otwartość na wykorzystywanie narzędzi AI w codziennej pracy (np. Copilot, modele LLM). Technologie (stack developerski): Backend: C#, .NET 8+, ASP.NET Core Web API, REST Komunikacja / Kolejkowanie: RabbitMQ, MassTransit, Wolverine Frontend: Angular 10+, TypeScript, HTML5 Bazy danych: MS SQL Server, PostgreSQL, T-SQL Platforma CI/CD i runtime: Git, GitLab, OpenShift (OCP) Komponenty infrastruktury aplikacji: Entra ID, OpenAPI, Scalar UI, Apidog, Kong, OpenTelemetry SDK Workflow / BPM: Webcon AI: GitHub Copilot (Microsoft) Oferujemy: Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy Możliwość pełnej pracy zdalnej Atrakcyjny pakiet benefitów dla pracowników: możliwość skorzystania z prywatnej opieki medycznej: Luxmed, dofinansowanie do karty Multisport, dodatkowe świadczenia dopasowane do Twoich potrzeb w ramach systemu kafeterii, ubezpieczenie grupowe dla pracownika na preferencyjnych warunkach Dostęp do Mindgram – nowoczesnej platformy z profesjonalnym wsparciem psychologicznym i wellbeingowym Możliwość uzyskania atrakcyjnego bonusu w programie poleceń pracowniczych Możliwość wypożyczenia samochodu firmowego do użytku prywatnego. Podczas rekrutacji dbamy o inkluzywność procesu i przestrzegamy zasad równych szans. Liczą się dla nas kompetencje i chęć rozwoju osób kandydujących, bez względu na ich płeć, wiek, stopień sprawności, wyznanie, orientację seksualną, pochodzenie lub inne kwestie niezwiązane z wymaganymi umiejętnościami. Dokładamy starań, by proces rekrutacji był dostępny i dostosowany do adekwatnych potrzeb.

🏢 Summary: Senior Fullstack Developer role focused on designing, developing and maintaining complex business systems supporting legal and debt collection processes. The position involves end-to-end software development in .NET and Angular, building REST APIs, event-driven integrations and scalable data-intensive solutions. Work includes architecture design, system modernization and performance optimization in a distributed, workflow-based environment. 🗂️ Requirements: Minimum 7 years of commercial software development experience, Very good knowledge of C# and .NET 8+, Experience in designing and implementing REST API, Experience in frontend development with Angular and TypeScript, Very good practical knowledge of SQL, Knowledge of OOP, SOLID, Clean Code and design patterns, Knowledge of architectural approaches such as Clean Architecture, DDD, CQRS, event-driven, Experience with high-volume data systems and complex integrations, Experience with Git version control, Experience with CI/CD environments, Experience with container platforms 📃 Skills: C#, .NET, ASP.NET, REST, Angular, TypeScript, HTML5, SQL, T-SQL, MS SQL, PostgreSQL, RabbitMQ, MassTransit, Wolverine, Git, GitLab, OpenShift, EntraID, OpenAPI, Kong, OpenTelemetry, Webcon, Copilot 🏢 Description: O zespole: Jesteśmy częścią KRUK S.A. – obszary IT (centralny oraz krajowe w Polsce, Rumunii, Włoszech i Hiszpanii) tworzy ponad 300 specjalistów, dla których nowoczesne technologie, rozwój kompetencji i współpraca są codzienną praktyką. Pracujemy z klientem wewnętrznym – dużą, nowoczesną kancelarią prawną; odpowiadamy za rozwój i utrzymanie systemów wspierających proces windykacyjny. Działamy w stałych, interdyscyplinarnych squadach, które mają wysoki stopień autonomii, blisko współpracują z analitykami biznesowymi, Product Ownerami oraz biznesem i odpowiadają za cały cykl wytwarzania oprogramowania – od analizy wymagań, przez implementację i testy, aż po wdrożenie i utrzymanie. Regularnie inwestujemy w rozwój kompetencji technicznych – uczestniczymy w szkoleniach, konferencjach oraz inicjatywach wewnętrznych, a także rozwijamy standardy technologiczne i dobre praktyki usprawniające pracę całych zespołów. Pracujemy nad różnorodnymi tematami: 70% to rozwój nowych produktów, 15% utrzymanie, 15% czas wewnętrzny IT (spotkania F2F, rozwój kompetencji, usprawnienia). Przykładowe projekty: Projektowanie i rozwój systemów wspierających kluczowe procesy biznesowe obszarów: kancelarie prawne, windykacja oraz operacje finansowe – od modelowania domeny po wdrożenie produkcyjne. Automatyzacja i orkiestracja procesów biznesowych z wykorzystaniem platform workflow / BPM, integrujących wiele systemów i źródeł danych. Budowa i rozwój rozwiązań integracyjnych opartych o komunikację asynchroniczną (eventdriven), współpracujących z systemami zewnętrznymi (banki, eSąd, systemy innych kancelarii). Optymalizacja wydajności oraz skalowanie systemów realizujących złożone obliczenia finansowe i procesy o dużej skali danych. Modernizacja i stopniowy upgrade istniejących systemów do nowszych technologii i podejść architektonicznych, przy zachowaniu ciągłości działania. Twoja rola w zespole: Aktywny udział w całym cyklu wytwarzania oprogramowania – od analizy wymagań po wdrożenie, w tym udział w refinementach, planowaniu oraz usprawnianiu procesu wytwarzania. Projektowanie, rozwój oraz utrzymanie aplikacji w architekturze backendowej (.NET) oraz frontendowej (Angular). Dbanie o wysoką jakość kodu oraz przestrzeganie standardów organizacyjnych i architektonicznych (code review, clean code, ADR, ustalone wytyczne EA). Odpowiedzialność za projektowanie architektury oraz rozwój API (REST) i integracji pomiędzy systemami. Praca z danymi oraz świadoma optymalizacja zapytań SQL i modeli danych w systemach o dużej złożoności i skali. Aktywny udział w projektowaniu i rozwijaniu rozwiązań opartych o komunikację asynchroniczną oraz podejście event‑driven (kolejki, messaging), wspierających realizację procesów biznesowych w oparciu o workflow i platforme BPM. Nasze oczekiwania: 7 lat doświadczenia w komercyjnym tworzeniu oprogramowania. Bardzo dobra znajomość C# oraz platformy .NET (8+). Doświadczenie w projektowaniu i implementacji REST API. Doświadczenie w tworzeniu aplikacji frontendowych w Angular (TypeScript). Bardzo dobra, praktyczna znajomość SQL (MS SQL Server, PostgreSQL). Znajomość zasad OOP, SOLID, Clean Code, wzorców projektowych oraz podejść architektonicznych (np. Clean Architecture, DDD, CQRS, event-driven). Doświadczenie w pracy z systemami o dużych wolumenach danych, złożonych integracjach oraz złożonej logice domenowej i procesowej. Praktyczne doświadczenie w pracy z systemami kontroli wersji (Git) oraz środowiskami CI/CD i platformą kontenerową (np. OpenShift). Otwartość na wykorzystywanie narzędzi AI w codziennej pracy (np. Copilot, modele LLM). Technologie (stack developerski): Backend: C#, .NET 8+, ASP.NET Core Web API, REST Komunikacja / Kolejkowanie: RabbitMQ, MassTransit, Wolverine Frontend: Angular 10+, TypeScript, HTML5 Bazy danych: MS SQL Server, PostgreSQL, T-SQL Platforma CI/CD i runtime: Git, GitLab, OpenShift (OCP) Komponenty infrastruktury aplikacji: Entra ID, OpenAPI, Scalar UI, Apidog, Kong, OpenTelemetry SDK Workflow / BPM: Webcon AI: GitHub Copilot (Microsoft) Oferujemy: Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy Możliwość pełnej pracy zdalnej Atrakcyjny pakiet benefitów dla pracowników: możliwość skorzystania z prywatnej opieki medycznej: Luxmed, dofinansowanie do karty Multisport, dodatkowe świadczenia dopasowane do Twoich potrzeb w ramach systemu kafeterii, ubezpieczenie grupowe dla pracownika na preferencyjnych warunkach Dostęp do Mindgram – nowoczesnej platformy z profesjonalnym wsparciem psychologicznym i wellbeingowym Możliwość uzyskania atrakcyjnego bonusu w programie poleceń pracowniczych Możliwość wypożyczenia samochodu firmowego do użytku prywatnego. Podczas rekrutacji dbamy o inkluzywność procesu i przestrzegamy zasad równych szans. Liczą się dla nas kompetencje i chęć rozwoju osób kandydujących, bez względu na ich płeć, wiek, stopień sprawności, wyznanie, orientację seksualną, pochodzenie lub inne kwestie niezwiązane z wymaganymi umiejętnościami. Dokładamy starań, by proces rekrutacji był dostępny i dostosowany do adekwatnych potrzeb.

🏢 Summary: Full Stack Developer role with strong frontend focus, responsible for enhancing and maintaining sales and post-sales processes for personal banking systems across web, mobile, and branch channels. The position involves implementing new features, integrating services, monitoring production environments, and resolving performance and client-reported issues. Work is delivered remotely in a long-term B2B engagement. 🗂️ Requirements: Minimum 5 years of professional programming experience, Minimum 3 years of experience as Full Stack Developer, Strong knowledge of Angular, Strong knowledge of Java, Strong knowledge of Spring Boot, Experience in designing and integrating REST APIs, Experience with message queue systems, Experience with PostgreSQL database, Ability to use AI tools in daily development work 📃 Skills: Angular, Java, Spring, SpringBoot, REST, Kafka, RabbitMQ, PostgreSQL, SQL, AI, APM, Dynatrace 🏢 Description: O firmie Naszą misją jako firmy świadczącej usługi IT jest dostarczanie najlepszych rozwiązań naszym klientom na całym świecie. Osiągamy to poprzez analizowanie potrzeb naszych klientów i dopasowywanie ich do umiejętności i aspiracji naszych pracowników. Dlatego jedną z naszych głównych motywacji jest zapewnienie każdemu Pracownikowi i Konsultantowi satysfakcjonującego doświadczenia. Dołączenie do nas oznacza bycie częścią społeczności o różnorodnych osobowościach. Rozpocznij swoją przygodę z act digital! O roli Zespół odpowiada za realizację procesów sprzedażowych oraz posprzedażowych związanych z kontami osobistymi dla klientów. Rozwiązania są udostępniane w wielu kanałach, takich jak serwis internetowy, aplikacja mobilna oraz systemy wykorzystywane w oddziałach. Poszukujemy programisty Full Stack, z wyraźnym naciskiem na kompetencje frontendowe. Do głównych zadań będzie należało dostarczanie zmian w istniejących procesach zgodnie z realizowanymi projektami, a także analiza i ocena działania aplikacji w środowisku produkcyjnym. Rola obejmuje również monitorowanie ruchu, identyfikowanie i wyjaśnianie problemów zgłaszanych przez klientów oraz proponowanie i wdrażanie rozwiązań usprawniających działanie systemu. Wymagania Minimum 5+ lat doświadczenia zawodowego jako programista. Minimum 3+ lata doświadczenia na stanowisku Full Stack Developer. Bardzo dobra znajomość technologii: Angular, Java, Spring Boot. Doświadczenie w projektowaniu i integracji usług REST API . Znajomość systemów kolejkowych: Kafka, RabbitMQ . Doświadczenie w pracy z bazą danych PostgreSQL . Umiejętność i aktywne wykorzystywanie narzędzi AI w codziennej pracy. Mile widziane Znajomość narzędzi do obserwacji i monitorowania aplikacji w środowisku produkcyjnym (np. Dynatrace lub inne rozwiązania klasy APM). Dodatkowe informacje Model pracy: Zdalnie Kontrakt: B2B Stawka: do 165 PLN/h net + vat Oferujemy Dostęp do lokalnych i międzynarodowych projektów - Klienci z Francji, Niemiec, Portugalii, Wielkiej Brytanii i krajów Beneluksu. Wsparcie w rozwoju zawodowym - szkolenia, certyfikaty techniczne, udział w konferencjach, lektoraty języków obcych i szkolenia miękkie dofinansowane do 2 000 zł. Elastyczność - sam wybierasz formę współpracy: umowa o pracę lub umowa business-to-business. Premia za polecanie Kandydatów do 6 000 zł. W pełni opłacona karta Medicover. Karta Multisport. Regularne imprezy integracyjne i upominki. Program Mobilności. Długoterminową współpracę.

🏢 Summary: B2B IT Program Manager (CRM) role focused on leading a large-scale CRM and personalization transformation program in the financial sector. The position involves defining strategy, roadmap, and target operating model while coordinating business, analytics, IT, and external partners. This role requires hands-on leadership in complex, data-driven environments and active decision-making across technology and business domains. 🗂️ Requirements: Experience leading complex CRM or personalization programs, Experience with analytical CRM and campaign performance analysis, Knowledge of real-time personalization and event-driven communication, Experience collaborating with data science teams, Experience in CRM transformation or organizational transformation initiatives, Ability to define roadmap and target operating model, Experience coordinating business, IT, and analytics teams, Experience in financial, telco, insurance, or consulting sectors, Fluent English (spoken and written), Ability to manage risks, dependencies, and governance processes 📃 Skills: CRM, Personalization, Analytics, DataScience, MarketingAutomation, Roadmap, Governance, Transformation, Campaigns, Reporting 🏢 Description: RITS Group to firma informatyczna, która oferuje najwyższej jakości usługi programistyczne zarówno dla rynku polskiego, jak i międzynarodowego. Jesteśmy dumni, że należymy do grona najszybciej rozwijających się spółek technologicznych. Naszym priorytetem jest jakość oraz innowacyjność dostarczanych rozwiązań, a nasza kultura organizacyjna opiera się na zaufaniu, współpracy i ciągłym doskonaleniu. Stanowisko: IT Program Manager (CRM) Tryb pracy: hybrydowy - wizyty w biurze 2 dni w tygodniu, Warszawa Umowa: B2B Stawka: 180 - 220 zł/h netto + VAT Szukamy doświadczonej osoby na stanowisko IT Program Manager, która obejmie istotną rolę w realizacji programu transformacyjnego w obszarze CRM i personalizacji w sektorze finansowym. Stanowisko to jest umiejscowione po stronie biznesowej i polega na reprezentowaniu jej interesów w projekcie oraz koordynowaniu działań na styku biznesu, analityki, technologii i partnerów zewnętrznych. To oferta dla kogoś, kto potrafi uporządkować złożone środowisko, wyznaczać kierunek działań, budować przejrzystość oraz skutecznie przeprowadzać organizację przez kolejne etapy zmian. Poszukujemy osoby, która nie tylko zarządza, ale również aktywnie angażuje się w rozwiązywanie problemów, współtworzy koncepcje oraz wspiera zespoły w ich wdrażaniu. Na tym stanowisku będziesz: Pełnić rolę reprezentanta biznesu w programie oraz prowadzić transformację CRM i personalizacji, Tworzyć strategię i plan działań (roadmap), w tym migrację komunikacji do nowych rozwiązań technologicznych, Ustalać priorytety i podejmować decyzje dotyczące kolejności działań oraz kompromisów (czas, jakość, efektywność, zasięg), Kształtować docelowy model działania programu (procesy, role, współpraca, wdrażanie zmian), Koordynować współpracę między zespołami biznesowymi, analitycznymi, IT oraz dostawcami zewnętrznymi, Identyfikować zależności, blokady i tematy wymagające decyzji oraz prowadzić je do rozwiązania, Dbać o transparentność programu – raportować postęp, ryzyka i kolejne kroki, Porządkować zakres prac i wspierać proces decyzyjny poprzez przygotowanie materiałów, Współtworzyć model pracy, który pozwoli na skalowanie programu w przyszłości, Współpracować z IT i partnerami oraz eskalować kluczowe ryzyka, Współdziałać z zespołami analitycznymi w zakresie interpretacji danych i rekomendacji biznesowych. Szukamy osoby, która: Ma doświadczenie w prowadzeniu złożonych programów (CRM, personalizacja, marketing, oferta, komunikacja z klientem), Potrafi samodzielnie prowadzić skomplikowane inicjatywy i podejmować decyzje w niepewnym środowisku, Dobrze odnajduje się w dynamicznych realiach i zmieniających się priorytetach, Posiada doświadczenie w analitycznym CRM oraz pracy z kampaniami i ich wynikami, Rozumie nowoczesne podejścia do personalizacji, komunikacji w czasie rzeczywistym i działań eventowych, Ma solidne podstawy w obszarze analityki i potrafi współpracować z zespołami data science, Zdobyła doświadczenie w sektorach takich jak bankowość, telco, ubezpieczenia lub consulting, Sprawnie działa na styku biznesu, technologii i analityki, Ma doświadczenie w transformacjach organizacyjnych, Potrafi wprowadzać porządek w złożonych strukturach i prowadzić procesy decyzyjne, Swobodnie komunikuje się po angielsku (w mowie i piśmie), Jest samodzielna, pragmatyczna i nastawiona na dowożenie efektów. Dodatkowe atuty Udział w programach transformacyjnych związanych z CRM, personalizacją lub komunikacją cyfrową, Doświadczenie w migracji procesów/ofert do nowych modeli operacyjnych, Znajomość narzędzi CRM, marketing automation i platform personalizacji, Doświadczenie we współpracy z dużymi strukturami IT i wieloma interesariuszami, Umiejętność budowania governance, raportowania zarządczego i modeli skalowania programów. Nie jest to stanowisko wyłącznie koordynacyjne - szukamy osoby, która realnie wpływa na kierunek działań, porządkuje złożoność i skutecznie dowozi rezultaty.