New offer - be the first one to apply!

June 9, 2026

UX Designer(-ka)

Mid • Hybrid

Krakow, Poland

W 2006 roku liczyliśmy troje pracowników-założycieli. Nasz pomysł, czyli niezależna platforma internetowa, połączył producentów leków, apteki i hurtownie, przenosząc je do ery cyfrowej.
Od tamtej pory nieustannie integrujemy rynek farmaceutyczny i wspieramy dystrybucję leków do milionów pacjentów.

Fajnie tu być!
Dziś jest nas blisko 200 osób w Krakowie, Poznaniu, Mysłowicach i Warszawie. Rozwijamy autorskie aplikacje mobilne i webowe, bazy danych, rozwiązania analityczne, systemy IT.

Angażujemy się w inicjatywy społeczne wyrażające wartości FarmaProm. Prowadzimy własne działania charytatywne np.: licytacje świąteczne, akcje sportowe.

Projektowanie praktycznych i przyjaznych dla użytkownika interfejsów to Twoja pasja? Chcesz mieć realny wpływ na końcowy efekt projektu? Lubisz pracować z ludźmi i potrafisz wspierać zespół swoją wiedzą? Jeśli czujesz, że piszemy o Tobie, zapraszamy, przyjdź do nas!

Masz oko do detali i serce do dobrego designu? Świetnie się składa.

Szukamy UX Designera(-ki), który(-a) potrafi przełożyć złożone wymagania biznesowe na intuicyjne rozwiązania projektowe i ma doświadczenie we współpracy z zespołami rozwijającym produkt. Będziesz tworzyć cyfrowe produkty dla branży farmaceutycznej (webowe i mobilne) zgodne z obecnymi trendami UX.

Jeśli rozumiesz potrzeby użytkownika i potrafisz je zamienić w sensowny flow oraz przemyślane interfejsy, to świetnie się składa! U nas będziesz mieć realny wpływ na wygląd produktu.

Lubisz, gdy świat staje się bardziej zrozumiały dla użytkownika dzięki Twoim projektom? Aplikuj!

Zakres obowiązków:

  • Projektowanie rozwiązań łączących potrzeby organizacji i użytkowników

  • Codzienna współpraca z innymi zespołami, w tym z Product Ownerami, analitykami biznesowymi, programistami oraz projektantami UX/UI

  • Analiza potrzeb użytkowników oraz wymagań biznesowych i przekładanie ich na rozwiązania projektowe dotyczące nowych i istniejących produktów

  • Zbieranie i ewaluacja wymagań biznesowych

  • Prezentowanie i uzasadnianie decyzji projektowych przed zespołem i interesariuszami

  • Współtworzenie i rozwój design systemu we współpracy z zespołem frontend

Czego wymagamy?

  • Minimum 3 lat doświadczenia w projektowaniu aplikacji

  • Umiejętności łączenia UX i UI – od koncepcji i struktury interfejsu po dopracowaną estetykę i spójność wizualną

  • Bardzo dobrej znajomości narzędzi do projektowania i prototypowania, w szczególności Figmy

  • Doświadczenia w pracy na wszystkich etapach procesu projektowego od etapu opracowania strategii i odkrywania, aż po wdrożenie produktu

  • Zrozumienia technologii, ich możliwości oraz ograniczeń, w szczególności w obszarze HTML, CSS, JavaScript, aplikacji mobilnych oraz RWD

  • Umiejętności prezentowania proponowanych rozwiązań oraz uzasadniania swoich decyzji projektowych

  • Otwartości na feedback oraz gotowość do szukania rozwiązań możliwych do wdrożenia oraz umiejętności pracy zespołowej

  • Portfolio, które pokaże nam Twój sposób pracy i podejście do projektowania

  • Gotowości do dzielenia się wiedzą

Wiedza techniczna:

  • Znajomość zasad działania interfejsów webowych (HTML, CSS, RWD)

  • Wiedza z zakresu zasad projektowania aplikacji webowych i mobilnych

  • Doświadczenie w pracy z systemami projektowymi (np. Material Design)

Mile widziane:

  • Znajomość języka angielskiego, pozwalająca na czytanie i pisanie dokumentacji oraz swobodną komunikację

  • Znajomość narzędzi analitycznych (np. Hotjar, Google Analytics)

  • Doświadczenie w pracy z design systemami

  • Udział w projektowaniu interfejsów dla złożonych procesów biznesowych

Oferujemy:

  • Udział w rozbudowanym projekcie IT skierowanym do klientów branży farmaceutycznej w Polsce

  • Formę zatrudnienia w zależności od potrzeb (umowa o pracę / zlecenie lub B2B)

  • Opcję pracy hybrydowej po okresie wdrożeniowym

  • Wsparcie lidera przy wdrożeniu do zespołu

  • Środowisko utalentowanych ludzi, od których można się wiele nauczyć


Dodatkowe benefity:

  • Urlop urodzinowy

  • Dodatkowe dni wolne

  • Budżet szkoleniowy

  • Puzzle osiągnięć

  • Spotkania integracyjne

  • Opieka medyczna

  • Karta sportowa

  • Program „polecony-nagrodzony”