Manual QA

Specjalista / Specjalistka ds. Testów Oprogramowania

Poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko Specjalisty/Specjalistki ds. Testów Oprogramowania, która wesprze nas w realizacji projektów związanych z testowaniem systemów i aplikacji.

Zakres zadań

• Przygotowywanie scenariuszy testowych na podstawie dostarczonej dokumentacji — dla wszystkich etapów i rodzajów testów.

• Analiza oraz przygotowywanie danych niezbędnych do przeprowadzenia testów według opracowanych scenariuszy.

• Manualne przeprowadzanie testów oprogramowania oraz raportowanie wyników zgodnie z ustalonymi procedurami.

• Koordynacja przebiegu testów wewnętrznych, UAT oraz testów z dostawcami zewnętrznymi.

• Analiza i weryfikacja błędów zgłaszanych przez użytkowników testujących, szczegółowe opisywanie przypadków oraz ich zgłaszanie do dostawców oprogramowania; monitorowanie statusów.

• Budowanie elektronicznej bazy wiedzy dotyczącej projektów, procedur, instrukcji i rozwiązań problemów.

Wymagania

• Minimum 2 lata doświadczenia w obszarze testów oprogramowania.

• Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki techniczne).

• Znajomość zasad, technik i dobrych praktyk testowania oraz narzędzi testowych.

• Bardzo dobra znajomość relacyjnych baz danych i SQL.

• Praktyczna znajomość narzędzi: JIRA, Zephyr, Confluence, SQL Developer/Toad, SoapUI/Postman, Excel.

• Znajomość metodologii Agile/Scrum.

• Znajomość języka angielskiego pozwalająca na czytanie dokumentacji technicznej.

• Mile widziana znajomość narzędzi automatyzacji testów: Selenium WebDriver, Playwright, Cucumber, Jenkins, JMeter.

• Znajomość środowiska AWS.

• Podstawowa znajomość języka Java i/lub TypeScript — mile widziana.

• Certyfikat ISTQB — atut.

• Zdolności analityczne, komunikatywność, dokładność, proaktywność oraz dobra organizacja pracy.

Warunki współpracy

• Start: 01.01.2026

• Godziny pracy:

  • Poniedziałek–czwartek: 9:00–17:30 (8,5h)

  • Piątek: 9:00–15:00 (6h)

Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal?

Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział.   

Kim jesteśmy? 

Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.

Zaobserwuj nasz profil na LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/antalpoland