New offer - be the first one to apply!

December 17, 2025

Senior QA Automation Engineer

Senior • Remote

$16,000 - $21,500/

Wrocław, Poland

💡O nas:

Jesteśmy firmą technologiczną. Od ponad 20 lat razem z naszymi zagranicznymi partnerami z Europy oraz USA budujemy zespoły i wspólnie tworzymy zaawansowane aplikacje webowe. Specjalizujemy się w tworzeniu oprogramowania w technologii JavaScript/ TypeScript/ React/ Angular/ Node.js. Budowane od lat doświadczenie i ekspertyza naszego Zespołu są szersze i obejmują również inne technologie (JAVA, .NET, Python). Wspieramy naszych Klientów w obszarach analizy systemów, projektowania architektury aplikacji, projektowania struktur danych, wdrażania i stosowania zaawansowanych metodyk projektowych (SAFe), zarządzania projektami.


💻 Projekt

Dołącz do zespołu tworzącego wewnętrzny, modułowy framework webowy wykorzystywany przez globalnego klienta do budowania aplikacji i microfrontendów. Projekt oparty jest na standardowych technologiach (HTML, SASS, TypeScript, React, Node.js), a środowisko developerskie korzysta z Dockera i Rusha. Zarządzanie procesem odbywa się w ekosystemie Atlassian.

 

🔎 Kogo szukamy?

Poszukujemy doświadczonego leadera, który samodzielnie obejmie obszar automatyzacji testów w tym projekcie - od zaprojektowania i wdrożenia rozwiązania QA Automation, po jego dalsze utrzymanie i rozwój. Projekt ma charakter długoterminowy, dlatego zależy nam na kimś, kto chce budować rozwiązanie nie tylko „od zera”, ale też rozwijać je w kolejnych etapach życia produktu.


📌 Twoje zadania obejmować będą m.in.:

  • zaprojektowanie i wdrożenie procesu QA Automation,

  • samodzielne uruchamianie oraz konfigurację środowiska developerskiego i testowego (Docker + Rush),

  • przygotowanie testów end-to-end, integracyjnych i regresyjnych,

  • zapewnienie stabilności i powtarzalności testów E2E,

  • utrzymanie oraz rozwój automatyzacji w długim cyklu życia projektu,

  • współpracę z zespołem developerskim i architektami w zakresie jakości i testowalności rozwiązania,

  • wykorzystywanie AI do wsparcia pracy testerskiej (analiza scenariuszy, generowanie przypadków testowych).

 

👉 Tak wyobrażamy sobie profil Kandydata lub Kandydatki na tę pozycję:

  • minimum 5 lat doświadczenia komercyjnego w testach automatycznych,

  • bardzo dobra znajomość QA Automation w środowiskach frontendowych i/lub full-stack,

  • umiejętność samodzielnej konfiguracji środowiska testowego i uruchamiania procesów,

  • praktyczna znajomość narzędzi testowych, takich jak:

    • Playwright

    • BrowserStack

    • Cucumber

    • CodeceptJS (mile widziane)

  • doświadczenie w pracy z frameworkami frontendowymi lub Node.js – mile widziane,

  • gotowość do nauki i pracy z technologiami wewnętrznymi projektu,

  • proaktywność, umiejętność proponowania usprawnień i tworzenia rozwiązań „od zera”.

  • potrafisz biegle komunikować się w języku angielskim i polskim.

 

👉 Oferujemy:

  • dużo samodzielności i odpowiedzialności,

  • dział w rozwoju długoterminowego projektu o dużej skali,

  • realny wpływ na kształt procesu QA i wybór narzędzi,

  • pracę w międzynarodowym zespole,

  • możliwość rozwoju kompetencji w ramach projektu oraz indywidualnie,

  • możliwość rozwoju kompetencji technicznych,

  • możliwość pracy zdalnie, hybrydowo lub w jednym z naszych biur (Wrocław/Warszawa),

  • atrakcyjne wynagrodzenie oraz współpracę w modelu B2B.

 

🤝 Dlaczego warto z nami pracować?

ArdentCode polegamy na sobie. Jesteśmy dociekliwi. Chętnie dzielimy się wiedzą. Wierzymy, że tylko w ścisłej współpracy możemy tworzyć naprawdę wielkie rzeczy. Wypracowaliśmy kulturę organizacyjną i środowisko tworzące przestrzeń do ciągłego rozwoju naszego Zespołu i przestrzeń do osiągania osobistych celów. Dbamy aby dostarczać Ci projekty, dzięki którym zrealizujesz własną ścieżkę rozwoju kompetencji.

 

👉 Co dalej -> Aplikuj. Prześlij nam swoje CV 😊

Porozmawiamy, odpowiemy na Twoje pytania, poznamy się lepiej i omówimy nasze wzajemne oczekiwania.

Zapraszamy Cię do procesu rekrutacyjnego prowadzonego w pełni zdalnie (MS Teams), na który składa się:

  • nietechniczna rozmowa rekrutacyjna (40 min.)

  • rozmowa techniczna (120 min.)

  • rozmowa z po stronie Klienta (60 min.)

W wielkim finale spotkamy się, aby ustalić warunki i uzgodnić ofertę współpracy.


👋 Czekamy na Twoje CV. Do zobaczenia na wstępnej rozmowie!